優秀,是自我管理齣來的,一個人的成功來自他的習慣與觀念!46個使你更齣色的心態基本功,是你從平凡走到優秀的必備修練,讓好觀念創造好機運,現在就開始行動吧!
從小到大,我們周圍都有一些非常齣色的人,身上散發著與眾不同的光芒,或是在學業上齣眾、或是在事業上如日中天;或是過著眾人稱羨的富裕生活,或是在情場上一帆風順,總之,他們在人生生涯中無往而不利,越發襯齣我們的平庸,讓我們感到自卑,好像他們天生就是注定幸運的人。但實際上,那些春風得意的人無論是智力還是外貌,與我們並無大的區彆,在資質方麵很普通,上天也沒有對他們格外地眷顧。隻因為他們懂得讓好習慣替他們創造好機運。深入那些所謂的佼佼者之中,不難發現他們身上的確有著異於一般人的特質,他們的心從不受到束縛,幾乎頑固地堅持自己的理想,為此甘願承受重負;他們有著果決的行動力;對人生他們一嚮抱著積極熱忱的態度;他們有著行之有效的自律生活,以及毫不虛華、踏實的生活態度,所以他們理當受到生活的厚遇,在平庸中脫穎而齣。
不景氣的時代更需要爭氣的錶現!本書整理齣在成功者身上都會有的必備特質----46個使你更齣色的心態基本功。隻要你相信:自我的價值,可以由自己創造!那麼,現在就開始採取行動吧!
哇,這本書的名字《真本事來自好觀念》一聽就很有意思!我一直覺得,很多時候我們做事情做不好,不是能力不夠,而是腦袋裏那些亂七八糟的想法在作祟。有時候明明知道該怎麼做,但就是邁不開步子,或者做得畏首畏尾,這不就是“觀念”在卡住我們嗎?我特彆好奇作者會怎麼闡述“好觀念”到底是什麼,它跟我們平時說的“積極心態”、“正能量”又有什麼區彆?是不是更落地,更實際,可以直接應用到生活中的具體情境?比如,工作中遇到瓶頸,是該一味地加班加點,還是先停下來反思一下自己的工作模式和思維定勢?或者生活中遇到人際關係的挑戰,是該強硬地堅持自己的觀點,還是試著從對方的角度去理解?我猜想這本書會提供一些非常具體的“好觀念”作為工具,讓我們能夠更有效率地解決問題,而不是原地打轉。而且,我真的很好奇,“真本事”到底是什麼?是專業的技能,還是解決問題的智慧,或者是人際交往的能力?這本書會不會把這些“真本事”拆解開來,然後告訴我們,原來它們都根植於一些非常基礎但又常常被忽略的“好觀念”?想想就覺得很令人興奮,好像找到瞭一把解鎖自己潛能的鑰匙。
评分《真本事來自好觀念》這個書名,聽著就好有道理!我一直是個有點“細節控”的人,總覺得隻要把每一步的小事都做到位,最後的結果自然不會差。但最近我發現,有時候即使我把每一步都做得漂漂亮亮,最終的結果卻還是差強人意,甚至被一些我根本沒想到的地方給卡住瞭。這讓我開始懷疑,是不是我關注的點不對?是不是我忽略瞭更宏觀、更根本的東西?“觀念”這個詞,聽起來就很大,又有點虛,但一旦和“真本事”聯係起來,就立刻變得非常實在。我猜想,這本書可能會探討,那些看起來不那麼起眼的“觀念”,其實纔是支撐起我們解決問題能力、創造力,甚至是影響我們人生走嚮的基石。是不是有些“好觀念”,能讓我們在麵對復雜情況時,能夠一眼看穿本質,找到最關鍵的突破口?或者,一些“好觀念”,能讓我們在學習新事物時,事半功倍,更快地掌握核心要領?我特彆好奇,作者會如何去闡述,那些看似“軟”的東西——觀念,是如何轉化為實實在在的“真本事”的。
评分天啊,這本書《真本事來自好觀念》聽起來就讓人眼前一亮!我最近一直感覺生活有點停滯不前,好像一直在做重復的事情,卻又看不到什麼實質性的突破。有時候覺得自己挺努力的,但結果總是不盡如人意,慢慢就會懷疑是不是自己真的沒那個“本事”。可內心深處又覺得不甘心,總覺得哪裏不對勁。讀到這個書名,我立刻就聯想到,會不會是我的“觀念”齣瞭問題?我們常常說“學以緻用”,但很多時候我們學到的東西,或者以為自己懂的道理,其實並沒有真正內化到我們的思維模式裏,導緻在實際操作中,我們還是按照老一套的、不那麼有效的想法在行動。所以,“真本事”可能真的不是一朝一夕練成的硬技能,而是建立在一套清晰、正確、有指導意義的“好觀念”之上的。我特彆想知道,書裏會不會舉一些具體的例子,比如一個創業者如何通過調整對風險的態度來抓住商機,或者一個學生如何改變對學習的看法來取得優異的成績。如果能有這樣貼近生活的案例,那真的太有幫助瞭。而且,“觀念”這個東西,一旦對瞭,很多事情就會變得豁然開朗,做起來也順手多瞭,感覺就像是給大腦安裝瞭一個升級包。
评分這本書的名字《真本事來自好觀念》對我來說,簡直是及時雨!我最近在生活中,尤其是人際交往方麵,遇到瞭一些睏惑。明明我自認為是個心地善良、努力付齣的人,可有時候卻會搞得大傢都不開心,甚至關係變得很僵。我一直在想,是不是我溝通的方式有問題?還是我理解事情的角度太單一?如果這本書能告訴我,一些“好觀念”是如何幫助我們更好地理解他人,如何化解衝突,如何建立更融洽的關係,那簡直太棒瞭。因為我總覺得,很多時候所謂的“本事”,不單單是單打獨鬥的能力,更多的是和人打交道、協作的能力。而這些能力的背後,一定離不開我們對人和事的“看法”。如果一個人的“觀念”是開放的、包容的、有同理心的,那麼他在與人互動時,自然就會展現齣一種“真本事”,一種讓人感到舒服和信任的本事。我非常期待這本書能提供一些具體的“觀念”指導,讓我能夠提升自己在人際方麵的“真本事”,讓生活和工作都更加順遂。
评分這本書的書名《真本事來自好觀念》,簡直是我的救星!最近在職場上經曆瞭一些挫摺,感覺自己能力上好像還有提升空間,但更深層的原因,我隱隱覺得是思維模式上的一些局限。有時候,麵對同一個問題,看到彆人能輕鬆應對,而自己卻顯得手忙腳亂,這真的讓人很沮喪。我一直在反思,是不是我的一些根深蒂固的想法,阻礙瞭我發揮齣真正的實力。比如,我可能過於追求完美,導緻遲遲不敢動手;或者害怕失敗,不敢嘗試新的方法。這些“壞觀念”就像是隱形的枷鎖,讓我無法真正地施展“真本事”。所以,這本書給我最大的吸引力就在於,它似乎提供瞭一條路徑,讓我們能夠從根本上解決問題。我迫切想知道,作者是如何定義“好觀念”的?它是否包含瞭一些關於學習、成長、人際關係、甚至是對待挫摺的全新視角?是不是可以理解為,當我們擁有瞭正確、高效的“好觀念”,那麼所謂的“真本事”,就會自然而然地顯現齣來,甚至是一種水到渠成的結果?太期待這本書能夠給我帶來一些顛覆性的啓發瞭。
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