我国职业卫生绩效指标之探讨(一): 以制造业为例IOSH91-H302

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具体描述

蒐集国内外有关职业病相关资料,以问卷调查事业单位之作为,拟定国内事业单位在职业卫生可行之绩效指标,作为事业单位在推广职业卫生管理计画之参考。
职业健康与安全管理体系研究:面向可持续发展的综合实践 图书简介 本书聚焦于当代企业,特别是高风险行业中,职业健康与安全(OHS)管理体系的构建、优化与绩效评估的复杂议题。它超越了单纯的法规遵从层面,深入探讨了如何将OHS系统深度整合到企业的整体战略、运营流程以及风险文化之中,从而实现可持续的安全生产与员工福祉。本书旨在为企业管理者、安全专业人员、研究学者以及政策制定者提供一套系统化、前瞻性的理论框架与实操指南。 第一部分:职业健康与安全管理体系的理论基石与演进 本部分首先梳理了现代职业健康安全管理体系(OHSMS)的理论基础,从早期的“事故预防”模式,逐步过渡到当前强调的“风险管控与持续改进”模型。 1.1 OHSMS的哲学基础与核心要素: 本章详细阐述了基于PDCA(计划-执行-检查-改进)循环的ISO 45001标准体系结构,并探讨了从传统安全管理到现代职业健康风险评估的思维转变。重点分析了高层管理者承诺、员工参与以及事前预防机制在体系有效性中的决定性作用。 1.2 从合规性到战略整合: 探讨了如何将OHS目标从“满足外部法规要求”提升至“驱动企业核心竞争力”的高度。分析了安全文化、领导力在推动体系从文件导向转向行为导向的关键作用,并引入了“安全可靠性工程”(Safety-I/II)的概念,探讨了如何平衡“失败分析”与“成功因素”的评估。 第二部分:风险识别、评估与动态管控的前沿方法 风险管理是OHSMS的核心。本部分侧重于介绍适用于复杂工业环境的先进风险评估工具和动态管控策略。 2.1 综合性危害识别与量化风险评估技术: 介绍了超越传统JSA(工作安全分析)的方法,包括HAZOP(危险与可操作性分析)在非制造流程中的应用扩展,以及“工作系统分析”(Work System Analysis)如何全面考察人、机器、环境与组织因素间的相互作用。着重讨论了如何对职业病危害(如化学暴露、噪声、人体工程学负荷)进行定性和定量的风险矩阵构建。 2.2 预见性风险监控与早期预警系统(EWS): 阐述了如何利用大数据分析和物联网(IoT)技术,建立基于实时数据的风险预警机制。这包括对设备运行参数、员工生理监测数据以及环境参数的关联分析,以实现从“事件后处理”到“事件前干预”的转变。探讨了如何设计有效的“近因事件”(Near Miss)报告与分析流程,确保数据的真实性和洞察力的有效性。 2.3 应急准备与恢复能力建设: 详细解析了针对突发性职业暴露、火灾爆炸以及大规模健康事件(如传染病爆发)的应急预案设计原则。强调了跨部门协作、资源调配的实战演练与评估标准,确保组织在危机发生时能迅速恢复运营并保护人员安全。 第三部分:职业健康管理与人体工程学的深度融合 本部分将视角从急性事故管理转向更具长期影响的职业健康管理,探讨如何构建全方位的员工健康保护体系。 3.1 职业卫生监测与生物暴露评估: 深入分析了针对特定行业接触限值(OELs)的设定与应用,以及如何采用生物监测方法(Biomonitoring)来评估员工的实际吸收剂量。讨论了如何根据监测结果动态调整工程控制措施的有效性。 3.2 人体工程学在工作场所设计中的应用: 阐述了如何应用静态与动态人体工程学原理,优化工作站、工具与操作流程,以预防肌肉骨骼损伤(MSDs)。本章提供了基于视觉追踪、动作捕捉等技术的评估工具的介绍,并探讨了远程工作环境下的人体工程学挑战及对策。 3.3 心理健康与社会因素在职业安全中的角色: 探讨了工作压力、工作负荷过重、组织不公等心理社会风险因素对事故率和健康状况的影响。提出了建立员工援助计划(EAP)及组织层面干预措施的实践框架,强调心理健康保障是现代职业健康管理不可或缺的一部分。 第四部分:绩效衡量、审计与持续改进的闭环管理 一个成熟的OHSMS必须依赖于可靠的绩效衡量体系和有效的审计机制。 4.1 OHS绩效指标的构建与选择: 本章批判性地评估了传统的“滞后指标”(如事故率、工伤天数)的局限性。核心内容是构建一套平衡的“先行指标”(Leading Indicators)体系,例如安全培训覆盖率、风险评估完成度、安全观察与反馈数量、管理层安全巡检频率等。论述了如何将这些指标与企业运营指标(如生产效率、质量)进行关联分析。 4.2 内部与外部审计的有效性: 详细解析了基于ISO 19011指南的内部审核技巧,重点是如何设计出能够真正检验体系“运行质量”而非“文件完整性”的审核清单。讨论了如何利用审核发现来驱动深层次的原因分析(Root Cause Analysis, RCA)和系统性的纠正与预防措施(CAPA)。 4.3 绩效改进与最佳实践的知识管理: 介绍了如何建立一个学习型组织,通过定期的管理评审会议,将经验教训转化为标准操作程序(SOPs)的更新。探讨了行业间最佳实践的对标与引入机制,确保企业的安全管理水平始终保持在行业前沿。 总结与展望 本书以跨学科的视角,为职业健康与安全管理提供了一个集成化的解决方案,旨在帮助组织构建一个具有韧性、能够自我学习和持续改进的OHS生态系统,从而在保障员工健康的同时,实现企业的长期、稳定与负责任的发展。

著者信息

图书目录

图书序言

图书试读

用户评价

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《我国职业卫生绩效指标之探讨(一): 以制造业为例IOSH91-H302》——这个书名本身就散发着一种严谨而又实用的气息,让我立刻产生了阅读的兴趣。作为一名在制造业一线工作多年的人,我深切体会到,职业健康与安全,是企业可持续发展的重要基石,但如何对其进行科学、有效的绩效评估,却始终是一个棘手的问题。我们常常会有这样的困惑:投入了不少人力物力财力,但职业病的发病率似乎并没有得到显著的改善;或者,我们能够及时处理工伤事故,但对于一些潜在的、长期的健康风险,却缺乏系统的评估和预警机制。所以,当看到这本书专门探讨“职业卫生绩效指标”时,我感到非常兴奋。我期待这本书能够提供一套系统、科学、且具有实践指导意义的指标体系,能够帮助企业清晰地认识到自身在职业卫生管理方面的优势和不足。尤其“以制造业为例”的切入点,让我觉得这本书的内容会非常贴合实际。制造业的生产环境复杂多样,各种职业危害并存,例如噪音、粉尘、有毒有害气体、机械伤害等等,这些都需要有量化的标准来衡量其影响程度。我希望这本书能够提供一套能够覆盖这些关键风险领域的指标,并且能够体现出“预防为主,防治结合”的理念。比如,是否能够通过一些指标来衡量企业在风险源头控制、个体防护措施的有效性、以及员工健康状况的动态变化?我很好奇,书中提到的“IOSH91-H302”究竟是什么,它是否代表了一种国际上公认的职业健康管理标准,或者是一种创新的评估方法?如果它能够为我们提供一个可借鉴的框架,帮助我们建立起一套符合我国国情的职业卫生绩效评估体系,那将是极大的贡献。我期待这本书能够提供详细的指标定义、合理的计算方法,以及实际的应用案例,让我能够带着这本书的知识,回到我的工作岗位,真正地推动职业卫生管理水平的提升。

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初次接触到《我国职业卫生绩效指标之探讨(一): 以制造业为例IOSH91-H302》这本书,我的脑海中立刻浮现出无数个关于车间安全和员工健康的场景。在我的职业生涯中,我见过不少因为职业病而饱受痛苦的工友,也深知企业在职业卫生方面的投入与产出之间,往往存在着难以量化的鸿沟。我们常常会为了追求生产效率而忽略了那些潜在的健康风险,直到问题发生,才追悔莫及。所以,当看到这本书的标题,并且它明确提出要“探讨职业卫生绩效指标”,我感到一种强烈的期盼。我希望这本书能够为我们提供一套科学、客观的评估体系,让我们能够清晰地认识到企业在职业健康保护方面的实际水平。特别是“以制造业为例”的切入点,让我觉得非常贴切。制造业的生产流程复杂,劳动强度大,各种职业危害因素也更加集中。例如,高温、高湿、噪音、粉尘、化学品暴露等等,这些都可能对工人的身体健康造成长期甚至永久性的损害。我期待这本书能够提供一套能够全面、系统地衡量这些风险的指标,并且能够将这些指标与企业的实际生产活动紧密结合起来。例如,是否能够通过对某些关键有害因素的浓度进行实时监测,来评估工作环境的安全性?或者,是否能够通过分析员工的健康体检报告和职业病发病数据,来评估企业的健康管理体系的有效性?我非常好奇,书中提到的“IOSH91-H302”究竟是什么,它是否代表了一种先进的国际职业健康管理理念,或者是一种新的评估工具?如果它能够为我们提供一些切实可行的方法和思路,帮助我们建立起一套科学、有效的职业卫生绩效管理体系,那将对我国的制造业企业产生深远的影响。我希望这本书能够不落俗套,能够真正触及到问题的核心,并为解决实际问题提供有力的支持。

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翻开这本书,首先映入眼帘的是那个略显深奥的书名:《我国职业卫生绩效指标之探讨(一): 以制造业为例IOSH91-H302》。虽然“绩效指标”这个词在很多行业领域都已不陌生,但将其应用于“职业卫生”这一相对宏观且常常被忽略的议题,并且聚焦在“制造业”这一具体场景,还是让我产生了浓厚的兴趣。我常常思考,一个工厂的职业卫生管理做得好不好,到底应该如何评价?是看有没有发生重大事故?还是看职业病的报告数量?这些似乎都有些被动,而且一旦出现问题,往往已经为时已晚。我更希望有一种能够主动、系统地衡量和改进职业卫生状况的工具。这本书的标题,恰恰点出了我的这种诉求。我期待它能够揭示出一套科学、合理的绩效指标体系。这个体系是否能够涵盖从环境监测、个体防护到健康监护等多个维度?它是否能够将这些抽象的概念转化为可量化的数据,从而进行有效的追踪和分析?尤其是“以制造业为例”这一点,让我觉得非常贴切。制造业的生产环境复杂多样,从流水线上的重复性劳动到高风险的化学品操作,都对工人的健康带来潜在威胁。如果这本书能提供一套针对制造业特点的绩效指标,能够帮助企业识别和控制这些风险,那将具有极高的实践价值。我脑海里不禁浮现出一些场景:比如,某个车间空气中粉尘浓度的实时监测值,与员工咳嗽发烧报告的关联度;再比如,某项新设备引入后,操作人员的肌肉骨骼不适报告数量的变化。这些如果都能纳入绩效考核,那么职业卫生管理就不再是可有可无的“软指标”,而是与生产效率、员工福祉紧密相连的“硬实力”。我尤其好奇书中提到的“IOSH91-H302”究竟是什么,它是否是一个成熟的国际标准,或者是一种创新性的评估模型?它是否能够为我国的职业卫生绩效评估提供一种新的视角和方法?我希望这本书能够提供清晰的定义、具体的计算方法,以及相应的案例分析,让我能够真正理解并尝试应用这些指标。

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当我目光落在《我国职业卫生绩效指标之探讨(一): 以制造业为例IOSH91-H302》这本书上时,心中涌起一股莫名的期待。作为一名在制造业一线工作的工程师,我深刻理解“细节决定成败”的道理,而职业卫生,在我看来,正是制造业精细化管理中至关重要但又常常被忽视的一环。我们总是忙于优化生产工艺,提高产品质量,却很少有系统性的方法来量化和评估我们为保障员工健康所做的努力。那些零散的安全培训、偶尔的安全检查,似乎都显得不够系统,也不够有说服力。所以,这本书的出现,如同在迷雾中找到了一盏指路的明灯。我迫切地想知道,它所提出的“绩效指标”究竟是如何构建的。这些指标是否能够真实地反映出企业在职业卫生方面的投入是否得当,以及这些投入是否带来了实际的健康效益?我特别关注“以制造业为例”这一点,因为制造业的生产环境复杂多样,潜在的职业危害因素也多种多样,比如噪音、粉尘、化学品暴露、机械伤害等等。我期待这本书能够提供一套针对制造业特点的、具体可行的绩效指标体系。这套体系是否能够帮助我们识别出生产过程中存在的职业健康风险,并量化这些风险的程度?是否能够帮助我们评估我们所采取的防护措施是否有效?我很好奇,书中提到的“IOSH91-H302”究竟是什么,它是否代表了一种国际通用的职业卫生评估框架,或者是一种全新的指标体系?如果它能够为我们提供一套科学的评估工具,让我们能够更有效地管理和提升企业的职业卫生水平,那将是莫大的贡献。我希望这本书能够提供清晰的定义、具体的计算方法,以及能够引发思考的案例分析,让我能带着这些知识,去推动我的工作岗位上一些看得见的改变。

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当我第一次看到《我国职业卫生绩效指标之探讨(一): 以制造业为例IOSH91-H302》这个书名时,我的脑海中闪过的第一个念头是:“终于有人开始系统地思考这个问题了。”作为一名在一家大型制造企业从事人力资源管理工作的人,我深切体会到,职业健康安全,尤其是其绩效的衡量,一直是一个模糊不清的区域。我们有各种各样的安全规章制度,有定期的安全培训,但当我们需要向高层汇报我们在职业健康方面的投入是否有效,或者当我们想知道如何在有限的资源下,最有效地提升员工的健康水平时,往往会感到无从下手。那些零散的体检报告、偶发的工伤事故,似乎都无法构成一个完整的绩效图景。这本书的出现,恰如其分地填补了这一空白。我非常期待它能够提供一套清晰、科学、可操作的绩效指标体系,能够帮助我们走出“重生产、轻健康”的思维定势。尤其“以制造业为例”的切入点,让我觉得非常实在。制造业涉及的职业风险多种多样,从物理性危害(如噪音、振动)到化学性危害(如挥发性有机物、重金属),再到生物性危害,以及常见的工效学风险,这些都需要有量化的标准来衡量其影响程度。我希望书中提到的“绩效指标”能够覆盖这些关键领域,并且能够体现出“前瞻性”和“预防性”的特点,而不是仅仅关注事后补救。例如,我们可以衡量一个班组的空气污染物平均浓度,但更重要的是,我们能否通过改进通风系统,将这个浓度降低到某个预设的阈值以下,而这个阈值的设定,是否也包含在绩效指标的考量范围内?我很好奇,书中提到的“IOSH91-H302”究竟是指什么,它是否是一个国际公认的职业健康管理标准,或者是一个专门的绩效评估模型?如果它能够为我们提供一个可借鉴的框架,帮助我们建立起一套符合我国国情的职业卫生绩效评估体系,那将是极大的贡献。我期望这本书能够为我们提供详细的指标定义、科学的计算方法,以及实际的应用案例,让我们能够真正地“测量”并“管理”好我们的职业卫生工作。

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读到这本书的扉页,我的脑海中立刻浮现出许多关于工作场所安全与健康的画面。我来自一个以精细制造为主的企业,在那里,细节决定成败,而职业健康,在我看来,正是精细管理中最容易被忽视的一环。我们常常花费大量精力去优化生产流程、提升产品质量,却很少有人去量化那些隐形的风险,比如长期暴露在某种化学品中对员工身体造成的潜在损害,或者长时间重复性动作带来的肌肉骨骼劳损。这本书的出现,对我来说,就像是在迷雾中点亮了一盏灯。我迫切地想知道,它所提出的“绩效指标”究竟是怎样构建的。是基于风险评估的等级划分?还是通过一系列监测数据来计算出来的分数?我特别关注“制造业”这个案例,因为它与我的工作环境息息相关。我们工厂里有各种各样的机械设备,接触各种各样的材料,有时候甚至连原材料的成分我都不能完全了解,更不用说它们对长期在旁边工作的工友们会有怎样的影响。所以,如果这本书能够提供一套清晰的、可操作的指标体系,能够帮助我们识别、评估和管理这些职业风险,那就太棒了。我设想,如果能够将这些指标与员工的健康体检结果、工伤事故率、职业病发病率等数据进行关联分析,那么我们就能更准确地判断出哪些环节存在薄弱点,哪些改进措施是最有效的。这不仅仅是为了规避法律风险,更是为了保护我们最宝贵的财富——那些为企业辛勤付出的员工。我非常好奇,书中提到的“IOSH91-H302”是否是一个全新的框架,还是对现有标准的某种补充或发展?它是否能够帮助我们建立一个更具前瞻性的职业卫生管理体系?我期望这本书能为我们提供一些实际的工具和方法,而不是仅仅停留在概念层面,让我能带着这本书的知识,回到我的工作岗位,去推动一些看得见的改变。

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当我看到《我国职业卫生绩效指标之探讨(一): 以制造业为例IOSH91-H302》这个书名时,我立刻联想到许多工作场景。作为一名在制造业领域摸爬滚打多年的基层管理者,我深切体会到,职业健康与安全,是企业能否长久发展的基石,但如何对其进行科学、有效的绩效评估,却一直是萦绕在我心头的一大难题。我们总是强调安全第一,但“安全”这个词,对于绩效评估而言,显得有些过于笼统。我们希望能够有一个更具体、更量化的标准,来衡量我们在这方面的投入是否真的带来了成效。这本书的出现,恰如其分地填补了这一领域的研究空白。我非常期待它能够提供一套系统、科学、且具有操作性的“职业卫生绩效指标”。这些指标是否能够全面地覆盖制造业生产过程中可能出现的各种职业风险,例如化学品暴露、噪音、粉尘、高温、机械伤害等等?它们是否能够帮助我们清晰地识别出哪些环节存在薄弱点,哪些改进措施是最有效的?“以制造业为例”的切入点,更是让我觉得这本书的内容会非常具有现实意义。制造业的生产环境复杂,劳动强度大,员工的健康安全往往面临着多重挑战。我希望这本书能够提供一套能够帮助我们量化和评估这些风险的指标体系,并且能够将这些指标与企业的生产运营紧密结合起来。我很好奇,书中提到的“IOSH91-H302”究竟是什么,它是否是一种先进的国际职业健康管理理念,或者是对现有评估体系的一种创新性发展?如果它能够为我们提供一套科学的评估工具,让我们能够更有效地管理和提升企业的职业卫生水平,那将对我国的制造业企业产生深远的影响。我期待这本书能够提供详细的指标定义、科学的计算方法,以及具有启发性的案例分析,让我能够带着这些知识,去推动我的工作岗位上一些看得见的、积极的改变。

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翻阅书名《我国职业卫生绩效指标之探讨(一): 以制造业为例IOSH91-H302》,我立刻联想到我们在工作中常常面临的困境:如何在繁复的生产线上,为每一位辛勤付出的工人建立起一道坚实的健康屏障?我们知道职业健康的重要性,但如何对其进行科学的评估和管理,却常常让我们感到力不从心。很多时候,我们只是在被动地应对事故,或者遵循一些通用的安全规定,却缺乏一套能够主动衡量和改进职业卫生状况的系统方法。这本书的出现,恰恰满足了这种需求。我非常期待它能够提供一套清晰、科学、且具有实践指导意义的“职业卫生绩效指标”。这些指标是否能够涵盖从环境因素到个体防护,从健康监护到应急响应等多个方面?它们是否能够将原本抽象的职业健康概念,转化为可量化的数据,从而方便企业进行分析和决策?“以制造业为例”这一点,更是让我觉得这本书的内容会非常接地气。制造业涉及的职业风险种类繁多,例如化学品暴露、噪音污染、粉尘危害、机械伤害等等,这些都需要有具体的、可衡量的指标来评估其影响程度。我希望这本书能够提供一套能够针对这些风险点进行量化评估的指标体系,并且能够帮助企业识别出潜在的风险,并制定出有效的防控措施。我特别好奇,书中提到的“IOSH91-H302”究竟代表了什么,它是否是某种国际上认可的职业健康管理标准,或者是对现有标准的一种创新性发展?如果它能够为我们提供一个全新的视角和方法,来构建和完善我国的职业卫生绩效评估体系,那将具有重大的理论和实践意义。我期待这本书能够提供详细的指标释义、科学的计算方法,以及鲜活的案例分析,让我能够带着这些知识,回到我的工作岗位,真正地推动职业卫生管理水平的提升。

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这本书的封面上赫然印着《我国职业卫生绩效指标之探讨(一): 以制造业为例IOSH91-H302》,光是书名就透着一股严谨和学术的气息。我承认,一开始被这个书名吸引,很大程度上是因为它的专业性和似乎能够触及到一些行业痛点。作为一名在制造业一线摸爬滚打多年的普通员工,我对“职业卫生”这个概念并不陌生,但总觉得它更多地停留在一些政策法规的层面,或者是在发生事故后才会被重视。真正能够清晰量化、系统评估的“绩效指标”,我此前接触到的资料还比较零散,甚至有些模糊。所以,当看到这本书专门探讨这个话题,并且选择以制造业为切入点时,我内心是充满期待的。制造业,尤其是我们这种劳动密集型的,工人的健康安全是最直接、最现实的问题。我希望这本书能像一把尺子,能够准确地测量出我们在这方面的投入和产出,让我们知道哪些做得好,哪些还需要改进。更重要的是,我期待它能提供一些切实可行的方法和工具,而不是空谈理论。比如,对于我们车间里常见的噪音、粉尘、化学品暴露等问题,有没有一些具体的、能够量化的指标来评估其影响程度?这些指标是否能够与企业的生产效率、员工满意度等其他绩效指标挂钩?如果能够实现这种联动,那对于推动企业真正重视职业卫生,将其融入日常管理,将会起到巨大的作用。我脑海里闪过无数个场景:一个班组的空气质量检测报告,一个操作岗位的生物监测数据,这些数据如果能够转化成看得见的“绩效”,或许就能让领导层更直观地感受到职业卫生的重要性。我也很好奇,这本书提到的“IOSH91-H302”究竟是什么,它是否代表了一种国际通用的标准,或者是一种特定的评估体系?这部分内容,如果能有详细的解读,那将非常有价值。毕竟,我们不能闭门造车,了解国际先进经验,借鉴成熟的体系,对于提升我国职业卫生水平,无疑是有益的。我希望这本书不仅仅是理论的阐述,更能提供一些实践性的指导,让基层管理者和一线员工都能理解和运用。

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刚看到《我国职业卫生绩效指标之探讨(一): 以制造业为例IOSH91-H302》的封面,我就感觉这本书的内容一定非常扎实,能够深入到实际工作中。作为一名在制造业领域工作的管理者,我深知职业健康安全对于企业的长期发展至关重要,但如何去有效地衡量和提升这方面的绩效,却一直是困扰我的一个难题。我们常常会遇到这样的情况:尽管投入了不少资源进行安全培训和设备改造,但职业病的发病率似乎并没有得到显著的下降;或者,我们能够及时处理工伤事故,但对于一些潜在的、长期的健康风险,却难以进行有效的评估和预警。因此,当看到这本书专门探讨“职业卫生绩效指标”时,我感到非常兴奋。我期待这本书能够提供一套系统、科学的指标体系,能够帮助我们清晰地认识到企业在职业卫生管理方面的优势和不足。尤其“以制造业为例”这一点,让我觉得这本书的内容会非常贴合实际。制造业的生产环境复杂多变,各种职业危害并存,例如噪音、粉尘、有毒有害气体、机械伤害等等,这些都需要有量化的标准来衡量其影响程度。我希望这本书能够提供一套能够覆盖这些关键风险领域的指标,并且能够体现出“预防为主,防治结合”的理念。比如,是否能够通过一些指标来衡量企业在风险源头控制、个体防护措施的有效性、以及员工健康状况的动态变化?我很好奇,书中提到的“IOSH91-H302”究竟是什么,它是否代表了一种国际上公认的职业健康管理标准,或者是一种创新的评估方法?如果能够借鉴国际先进经验,并结合我国制造业的实际情况,建立起一套具有中国特色的职业卫生绩效指标体系,那将非常有意义。我希望这本书能够提供详细的指标定义、合理的计算方法,以及实际的应用案例,让我能够带着这本书的知识,回到我的工作岗位,真正地推动职业卫生管理水平的提升。

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