行政学笔记：国家考试复习&大学上课笔记 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2024

　　行政学为应试国家考试行政类科考试的重点科目，但本科目庞杂的内容常使读者不易掌握学科内涵及其重心。本书乃集作者多年研读与教学心得之精要，并以图表方式解说内容精义，期使读者能于短时间掌握应试方向。这本笔记不仅帮你写好90％的精华重点，且单元架构完整、用字遣辞浅显易懂，迅速提升阅读实力。并精心设计「观念题」、「牛刀小试」、「考题精选」、「老师的话」，帮助你理解重点并了解自己的实力，还有空白的笔记页，让你随时补充老师所讲的重点及自己整理的笔记，建构自己的知识管理。

　　行政学同时是国家考试及研究所的必考科目，这本笔记可以帮助你轻松准备公职等考试，除了已经浓缩精华的考试重点，还精选近年国家考试的重要题目，让你提早了解考试题型，赢在起跑点！

作者简介

张简复中

学历
　　国立高雄大学法律研究所
　　国立高雄大学财经法律系

经历
　　台北鼎文公职状元补习班管理学兼任讲师
　　高雄全录补公职补习班行政学兼任讲师
　　高雄学儒公职补习班管理学与行销学兼任讲师
　　高雄建志四技二专补习班会计学与商业概论兼任讲师
　　国立高雄第一科技大学行销与流通管理系兼任讲师
　　国立高雄应用科技大学资讯管理系兼任讲师
　　国立高雄海洋科技大学运筹管理系兼任讲师
　　国立屏东商业技术学院资讯管理系兼任讲师
　　国立屏东商业技术学院商业自动化管理系兼任讲师
　　义守大学企业管理系兼任讲师
　　义守大学应用英文系兼任讲师
　　中国文化大学高雄推广中心兼任讲师
　　树德科技大学运筹管理系兼任讲师
　　高苑科技大学企业管理系兼任讲师
　　东方设计学院物流管理系兼任讲师
　　嘉南药理科技大学资讯管理系兼任讲师
　　崑山科技大学资讯管理系兼任讲师
　　大仁科技大学资讯管理系兼任讲师
　　美和科技大学资讯管理系兼任讲师
　　育达商业科技大学资讯管理系兼任讲师
　　兴国管理学院资讯管理系兼任讲师

着作
　　物流管理
　　供应链管理
　　会计学

国考笔记系列出版缘起 / 何顶立
作者的话
作者简介

1 行政学的概念
1.1 行政的意义
1.2 行政的性质
1.3 行政的典范发展
1.4 研究公共行政之目的
1.5 公共行政的研究范围
考题精选

2 组织结构与过程(一)：主要学说
2.1 组织与组织理论的透视
2.2 传统的组织理论
2.3 人群关系学派
2.4 系统理论
2.5 新公共行政
2.6 新公共管理
考题精选

3 组织结构与过程(二)：设计架构
3.1 公共组织的管理途径
3.2 作业管理与目标管理
3.3 组织发展与组织文化
3.4 公共组织的政治途径
考题精选

4 行政运作
4.1 行政激励
4.2 行政领导
4.3 行政决策
4.4 组织沟通
考题精选

5 组织文化
5.1 组织气候概说
5.2 组织文化
5.3 组织气候与组织文化二者比较
5.4 行政领导
5.5 领导基础
5.6 领导学派
5.7 转换型领导
5.8 行政监督与授权
5.9 组织发展
5.10 计画变革
5.11 团队建立
5.12 组织学习
5.13 学习型组织
考题精选

6 组织结构
6.1 组织意义概论
6.2 组织成长与目标
6.3 组织理论发展
6.4 组织分类
6.5 行政组织分类
6.6 组织结构要素
6.7 垂直分化
6.8 水平分化
6.9 组织结构类型
6.10 新组织型态
6.11 组织设计途径及原则
6.12 正式及非正式组织
考题精选

7 激励理论与管理技术
7.1 激励概论
7.2 内容途径激励理论
7.3 过程途径激励理论
7.4 增强（学习）途径激励理论
7.5 有效激励方法
7.6 管理领导之技术
7.7 工作条件改善之技术
7.8 办公室自动化与空间管理
7.9 工作设计技术
考题精选

8 财务行政
8.1 财务行政概说
8.2 预　算
8.3 三大预算制度
8.4 其他预算制度
8.5 政府财政收支
8.6 决算与审计
考题精选

9 行政学发展
9.1 行政发展分类
9.2 行政学研究方法
9.3 行政学发展趋势
9.4 传统理论时期
9.5 「人性」观点之修正理论
9.6 整合理论
9.7 权变理论
考题精选

10 政治行政二分
10.1 政治行政分立起源
10.2 行政学典范区分
10.3 政务官与事务官模式
10.4 通才与专家
考题精选

11 行政国
11.1 政府任务之转变
11.2 行政要素、功能、特质
11.3 行政国起源
11.4 政府成长理论
11.5 行政权力扩张与控制
11.6 行政国流弊
11.7 行政绩效与生产力
考题精选

12 行政革新
12.1 我国行政组织缺失
12.2 发展行政
12.3 行政革新
12.4 民营化与非营利组织
12.5 非政府组织
12.6 TQM 与顾客导向
12.7 再造工程与企业型政府
12.8 组织精简、防制贪污
12.9 政府推动塑身四化
考题精选

13 公共关系
13.1 沟通概论
13.2 行政沟通
13.3 公众关系
13.4 府际关系与府际管理
13.5 冲突管理
13.6 危机管理
考题精选

14 公共政策
14.1 公共政策概说
14.2 公共政策问题的产生
14.3 政策问题分析
14.4 政策分析
14.5 政策规划
14.6 政策决策
14.7 政策合法化
14.8 政策执行
14.9 政策监测
14.10 政策执行失败原因
14.11 政策评估
考题精选

15 公共利益与新公共行政、公共管理
15.1 公共行政之意义
15.2 行政之公共本质
15.3 公共利益之意义
15.4 公共利益与行政类型
15.5 公共组织特质
15.6 公共行政与企业管理
15.7 公共管理与新公共管理
15.8 新公共行政与黑堡宣言
15.9 公共利益与新公共行政、公共管理
15.10 行政人员之角色扮演
考题精选