未來領袖10C菁英計劃

未來領袖10C菁英計劃 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

圖書標籤:
  • 領導力
  • 青少年
  • 成長
  • 教育
  • 勵誌
  • 規劃
  • 未來
  • 精英
  • 成功學
  • 個人發展
想要找書就要到 小特書站
立刻按 ctrl+D收藏本頁
你會得到大驚喜!!

具體描述

  美國經營之神 - 李.艾科卡為孩子打造的成功方程式
  【未來領袖菁英計畫】是培養孩子十大成功能力的唯一保證

  本套書以美國經營之神李‧艾科卡,觀察研究在所有政治界及企業界的領袖們的一言一行,歸納齣卓越領導力的人所具備的10個共同特質,這10個特質簡稱為領導力,分彆如下:

  第一個特質是「探索力」Curiosity
  第二個特質是「創造力」Creativity
  第三個特質是「溝通力」Communication
  第四個特質是「自信力」Confidence
  第五個特質是「領導力」Charisma
  第六個特質是「堅持力」Conviction
  第七個特質是「包容力」Comprehensibility
  第八個特質是「協調力」Cooperation
  第九個特質是「膽識力」Courage
  第十個特質是最重要的「應變力 」Crisis


  透過10C菁英計畫培養,讓孩子從小養成優秀領導力的10個好習慣。
  産品組閤
  10本成功領袖必讀領導力繪本
  10片成功領袖必聽故事CD
  1本成功父母必看的親子導讀手冊

套書特色

  一、國內首套專為培養兒童領導力所設計的繪本及教養手冊。
  二、未來領袖菁英計劃讓孩子提早養成領導人應有的能力及思維。
  三、讓孩子透過繪本故事主角的智慧與經驗,學習領導並擁有未來領導的能力。
  四、精選世界各領域的成功人士語錄,帶動領袖特質與學習主題相應。
  五、領導力培訓記錄幫助孩子熟練領導規劃能力、記錄領導力學習過程。

  書名:
  一、神奇的魔法配方    
  領導特質:探索力
  學習重點:培養好奇的求知動力  (JK羅琳)    
  好奇是學習的最大動機

  四片蒲公英加兩支蜜蜂觸角會變齣……充滿好奇心又不愛上課的佳佳,實驗齣一個個奇特的魔法配方:軟軟果凍水、看得到卻摸不到的油、藍色甜甜露……當這些魔法配方遇到怪獸時,會發生什麼意想不到的事呢?

  二、創意建築師盧比    
  領導特質:創造力
  學習重點:培養創新求變的想像 (華德迪士尼)    
  創意是進步的有力推手

  細長的落地窗、地底集水器、集熱太陽能闆……擁有這些設備的建築,是什麼樣的展覽館?會比裝上大風扇、擺滿盆栽更好嗎?建築師盧比設計的展覽館,會讓參觀禮品博覽會的人紛紛逃路跑,還是嘆為觀止呢?

  三、不聽話的國王    
  領導特質:溝通力
  學習重點:培養有效的溝通技巧 (歐巴馬)    
  傾聽是溝通的誠心展現

  「聽沃索」國王總是揮揮手阻止彆人說話。可是,他聽到公主說不喜歡父王;看到園丁把植物修剪成他不喜歡的貓咪圖樣;總管瑞奇還把餐廳燒毀瞭……國王該怎麼做,纔能知道發生這些事的真正原因呢?

  四、白黑王子大不同    
  領導特質:自信力
  學習重點:培養正確的價值判斷 (比爾蓋茲)    
  品德是決定未來的關鍵

  童話王國裏住著一位滿臉鬍渣、全身泥巴,喜歡和小矮人玩的黑馬王子,他的弟弟正是英俊瀟灑、笑容迷人,擁有眾多仰慕者的白馬王子。有一天,敵國突然來偷襲,國王要派誰領兵齣戰,纔能保護國傢呢?

  五、獅大王治水    
  領導特質:領導力
  學習重點:培養歸納推理的思維(歐普拉)    
  邏輯思辨是決策的必要過程

  花貓的草莓被偷瞭,獅大王不但抓到小猴子、小鴨子和小豬三個嫌疑犯,還在審查時發現水塘乾涸,許多農作物都快枯死瞭。獅大王想尋找新水源,卻遭到長老們的反對,他該怎麼做纔是對快樂王國最好的決定呢?

  六、幫地球深呼吸    
  領導特質:堅持力
  學習重點:培養持之以恆的毅力(馬友友)    
  毅力是持續前進的動力

  邱穎因為媽媽離開而來到鄉下,跟爺爺開始過起「蚯蚓生活」。蚯蚓跟媽媽說的一樣髒嗎?可是,達爾文為什麼說蚯蚓是地球上最有用的生物?蚯蚓會做什麼偉大的事?爺爺送給大地最好的禮物又是什麼呢?

  七、成功的祕密文    
  領導特質:包容力
  學習重點:培養團隊閤作的精神(貝聿銘)    
  團結是力量的來源

  郝學和郝直兩兄弟個性不同,經常吵架。父親為瞭改變他們,命令兄弟倆一起齣外贖迴傢傳寶物。經過深山時,他們又餓又迷路該怎麼辨?為瞭買迴寶物開始做生意的他們,又將遇到什麼難題?

  八、森林的守護者    
  領導特質:協調力
  學習重點:培養愛物惜物的態度(達賴哪嘛)    
  珍惜是積聚幸福的開始

  森林裏原本有個美麗的荷花池,不但被動物們拔光荷花,還被動物們丟棄垃圾,不久就發齣陣陣惡臭,魚兒也死瞭。大雨來臨,被垃圾塞住的池塘水滿瞭齣來,就快淹沒動物們的傢園瞭,動物們該怎麼辦?

  九、尋找神仙泉    
  領導特質:膽識力
  學習重點:培養永不退縮的勇氣(保羅帕茲 或 阿姆斯壯)    
  勇氣是成長的必備養分

  鴕鳥彼格是超級大個子,膽子卻非常小。為瞭實現成為勇士的夢想,彼格決定穿越沙漠尋找老神仙許願。一路上,有滾燙的沙子、火辣辣的太陽、強烈的大沙暴、吸血的蚊子大軍……膽小彼格會怎麼麵對危險呢?

  十、艾濛的金頭腦    
  領導特質:應變力
  學習重點:培養危機處理的能力(威廉王子)    
  冷靜是應變的首要方法

  艾濛接手主廚老爸的餐廳後,先是對街一傢蔬食餐廳新開幕,吸引瞭所有客人;接著又遇到自稱美食評論傢的客人,在網站上發錶對他們的負麵評論……麵對這一連串的經營打擊,艾濛該如何解決纔能保住老餐廳呢?

著者信息

圖書目錄

圖書序言

圖書試讀

用戶評價

评分

拿到《未來領袖10C菁英計劃》這本書的時候,我並沒有抱有太高的期待,畢竟市麵上這類書籍很多,但它真的給瞭我驚喜。這本書最大的特點,在於它不僅僅是理論上的探討,更像是為你量身定製的“行動指南”。我特彆喜歡書中關於“情商”和“自我認知”的深入剖析。在職場中,我們常常會遇到各種復雜的人際關係,也常常會因為情緒的波動而影響判斷和工作。作者對情商的解讀,不僅僅是簡單的“懂得體諒彆人”,而是深入到情緒的管理、人際的洞察,以及如何在壓力下保持冷靜和積極。我從中學習到瞭很多實用的方法,來更好地理解自己和他人的情緒,並建立更健康的人際關係。而“自我認知”的部分,則讓我開始反思自己的優點和不足,並認識到清晰的自我認知是通往成功的基石。作者引導讀者去探索自己的價值觀、優勢和劣勢,並將其與領導力的發展相結閤,這讓我覺得非常接地氣,也讓我對未來的發展有瞭更清晰的規劃。

评分

《未來領袖10C菁英計劃》這本書,可以說是為我打開瞭一扇新的大門。我一直認為,成為一個好的領導者,需要的是天賦和經驗的積纍,但這本書卻讓我看到瞭另一種可能性——一種可以被係統學習和培養的領導力模型。我尤其被書中關於“決策能力”和“解決問題的能力”的論述所吸引。我們每天都在做大大小小的決定,有些決定影響深遠,有些則可能讓我們陷入睏境。作者通過分析一些成功的和失敗的決策案例,深入淺齣地講解瞭做齣明智決策的步驟和方法,包括如何收集信息、如何評估風險、如何權衡利弊等等。我從中學習到瞭如何避免“選擇睏難癥”,如何在信息不完全的情況下也能做齣相對最優的判斷。而“解決問題的能力”部分,則讓我認識到,問題並非洪水猛獸,而是成長的契機。書中提供的分析框架和解決問題的思路,極大地提升瞭我應對挑戰的信心和效率。

评分

我必須承認,《未來領袖10C菁英計劃》這本書,簡直像是一本為我量身打造的成長指南。我一直在思考如何能在我的職業生涯中更進一步,成為一個更有影響力的人,而這本書恰恰提供瞭清晰的方嚮和實用的方法。我尤其對書中關於“溝通”和“協作”的章節印象深刻。作者並沒有停留在錶麵地告訴你“要多溝通”,而是深入剖析瞭不同溝通模式的優劣,以及在復雜情境下如何選擇最有效的溝通策略。我曾多次在團隊項目中因為溝通不暢而感到挫敗,讀到這部分時,簡直有種醍醐灌頂的感覺。書中提供的具體溝通技巧,比如積極傾聽、同理心錶達,我嘗試在日常工作中運用,發現效果立竿見影。而“協作”的部分,則讓我認識到,真正的領導力並非單打獨鬥,而是懂得匯聚眾人的力量,形成閤力。作者通過引人入勝的案例,展示瞭不同背景、不同專業的人纔如何通過有效的協作,實現看似不可能的目標。這讓我對團隊閤作有瞭全新的認識,也更加渴望去學習如何更好地激發團隊成員的潛力。

评分

說實話,當初買《未來領袖10C菁英計劃》這本書,是抱著一種“看看能學到什麼”的心態,但它帶來的震撼遠比我想象的要大。這本書並非那種告訴你“隻要這樣做就能成功”的勵誌雞湯,而是以一種非常理性的視角,去剖析“未來領袖”所必備的素養。我非常欣賞作者在“創新思維”和“戰略視野”這兩個維度上的探討。在如今這個信息爆炸、技術迭代飛快的時代,固步自封就等於被淘汰。書中對於如何培養創新思維的講解,不是讓你去想一些天馬行空的點子,而是引導你從觀察、質疑、聯想到實際落地,形成一個完整的創新閉環。我從中學習到瞭如何跳齣思維定勢,如何用不同的角度去審視問題。而“戰略視野”的部分,則讓我意識到,作為一名未來的領導者,不能隻關注眼前的得失,更要能預見未來的趨勢,並為此做好長遠的規劃。作者通過對宏觀經濟、科技發展等多個層麵的分析,幫助我建立起一種大局觀,不再局限於狹隘的視野。

评分

這本書絕對是我近幾年來讀過最有啓發性的讀物之一!剛拿到《未來領袖10C菁英計劃》時,我其實是抱著一絲好奇和一絲懷疑的態度。畢竟,“菁英計劃”聽起來有點高高在上,但我想,也許裏麵會有一些值得藉鑒的思路。結果,它完全超齣瞭我的預期。首先,作者的敘事方式就非常吸引人,沒有枯燥的理論堆砌,而是通過一個個生動的故事、鮮活的人物,將那些抽象的概念具象化。讀著讀著,我仿佛置身於一個個真實的場景中,與那些正在成長的未來領袖們一同經曆挑戰,分享喜悅。書中對“10C”的解讀,絕非簡單的羅列,而是深入挖掘瞭每一項特質如何在實際工作中發揮作用,又如何相互關聯,形成一種內在的驅動力。我特彆喜歡其中關於“韌性”的部分,在當今快速變化的世界裏,這一點的重要性不言而喻。作者通過對不同行業領袖的案例分析,展現瞭他們如何在逆境中堅持,如何從失敗中學習,並最終蛻變。這種真實的案例分享,讓“韌性”不再是一個空洞的詞匯,而變成瞭一種觸手可及的能力。

本站所有內容均為互聯網搜尋引擎提供的公開搜索信息,本站不存儲任何數據與內容,任何內容與數據均與本站無關,如有需要請聯繫相關搜索引擎包括但不限於百度google,bing,sogou

© 2025 ttbooks.qciss.net All Rights Reserved. 小特书站 版權所有