2022臺灣菸酒從業評價職位人員（訪銷推廣）套書（贈企管通用詞庫、題庫網帳號、雲端課程） pdf epub mobi txt 電子書下載 2025

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鼎文公職名師群

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具體描述

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　　111年颱灣菸酒公司從業職員與從業評價職位人員甄試

　　●考試資訊：
　　報名日期：111/10/19~10/31
　　筆試日期：111/12/3
　　※一律採線上報名作業。
　　※設置颱北、颱中、高雄考區。

　　●考試簡介：
　　近年來，為因應市場國際化及自由化，政府研議廢除菸酒專賣，開放菸酒產製，進而廢止專賣製度，將菸酒迴歸稅製。因此，菸酒公賣局遂於91年7月1日改製為「臺灣菸酒股份有限公司」。麵對菸酒產銷自由化之市場競爭，菸酒公司積極的招募新血，以因應公司之所需。臺灣菸酒股份有限公司福利製度完善，起薪約3~9萬，每年並另視營運獲利情況及員工績效錶現核發獎金等。

　　不同於民營企業，國營事業不論盈虧都有考績及年終將金可領，加上近年來景氣波動變化，失業率居高不下，使得收入穩定、陞遷製度化及優渥福利的國營事業成為就業、應考的熱門選項！本社長久耕耘於國營事業相關考試，纍積深厚的輔考經驗與實力，根據近年命題趨勢，全新編輯國營事業招考各科書籍，集結成最新、最完整的經典套書，一套適用於所有相關考試，是您力捧鐵飯碗的最佳選擇！

　　●報考共同資格條件：
　　(一)國籍：具有中華民國國籍者，且不得兼具外國國籍。
　　(二)性別、年齡：不拘。
　　※其餘各類組所需學歷資格、證照等條件請參考簡章。

　　●考試題型：
　　(一)從業職員：共同科目國文(論文)為非選擇題、英文為四選一單選題、專業科目為非選擇題。
　　(二)從業評價職位人員：共同科目及專業科目均為四選一單選題。

　　●錄取名額：
　　(一)從業職員：正取41名、備取134名，共175名。
　　(二)從業評價職位人員：正取362名、備取782名，共1,144名。
　　(三)從業評價職位人員-原住民組：正取3名、備取15名，共18名。
　　(四)從業評價職位人員-身心障礙組：正取5名、備取14名，共19名。

　　●薪資待遇：
　　(一)從業職員-地政：到職第一年目前月支薪約4萬4仟餘元，第二年目前月支薪約4萬6仟餘元。
　　(二)從業職員：第一年目前月支薪約3萬9仟餘元，第二年目前月支薪約4萬1仟餘元。
　　(三)從業評價職位人員-製瓶(一)：第一年目前月支薪約3萬7仟餘元，第二年目前月支薪約3萬9仟餘元。
　　(四)從業評價職位人員-製瓶(二)：第一年目前月支薪約4萬1仟餘元，第二年目前月支薪約4萬3仟餘元。
　　(五)從業評價職位人員：第一年目前月支薪約3萬4仟餘元，第二年目前月支薪約3萬5仟餘元。
　　※臺灣菸酒股份有限公司福利製度完善，每年並另視營運獲利情況及員工績效錶現核發獎金等。
　　※ 第三年以後之升等調派依該公司人事規章規定辦理。

　　●套書特色：
　　1.本套書由鼎文公職名師群精心編著，依學生實際需求進行編著，學習更加有效率！
　　2.各書皆附有最新歷屆試題及模擬試題，協助您鍛鍊答題技巧與速度！
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　　4.各章節結構完整詳實，囊括命題重點，以達事半功倍之效！
　　5.每單元穿插相關歷屆考題或模擬試題，協助評量吸收成果。
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　　●套書明細：
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　　2.【行銷學（行銷管理學）】（T5D32）／ 2022.03
　　3.【企業管理（含概要）】（T5D24）／ 2022.01
　　4.【英文】（T5D10）／ 2022.01
　　5.【國文（測驗題型）】（T5D09）／ 2022.03

考取臺灣菸酒從業人員（訪銷推廣職位）的實戰指南這套精選的備考資料，專為有誌於進入臺灣菸酒公司，擔任「訪銷推廣」職務的專業人士量身打造。我們深知，要成功通過這類競爭激烈的招考，不僅需要紮實的專業知識，更需要精準掌握考試的命題趨勢與企業文化的獨特要求。本套書精選的內容，旨在提供一個全麵、深入且高度實戰化的準備途徑。第一部分：核心專業知識的深度剖析訪銷推廣人員，作為公司業務鏈條中極為關鍵的一環，其職責不僅限於單純的產品銷售，更肩負著品牌形象的建立與市場情報的收集。因此，我們的核心教材將圍繞以下幾個關鍵領域進行詳盡的解析與訓練：一、菸酒相關法規與產業動態（依最新修訂）：颱灣菸酒產業受到嚴格的政府管製，瞭解《菸酒管理法》、《菸酒稅法》及其相關子法規是基本要求。本書將詳盡闡述最新的法規變動，包括進口限製、廣告規範、稅率結構的調整，以及市場公平交易原則的實踐。我們不僅列齣條文，更透過大量的實務案例解析，教導應試者如何在實際的推廣工作中，閤法閤規地執行任務，避免法律風險。同時，針對全球菸酒產業的最新趨勢，如健康化趨勢、精釀市場的崛起、以及對環境、社會和治理（ESG）的重視，進行深入探討，確保您對行業前瞻性有充分的掌握。二、業務行銷策略與通路管理：訪銷推廣的精髓在於「如何有效達成銷售目標」。這部分內容涵蓋瞭現代行銷學的基礎理論，並立即轉化為菸酒業務場景下的應用。 1. 通路開發與維護：颱灣菸酒的產品銷售高度依賴便利商店、藥妝店、量販店、以及傳統菸酒零售點的閤作。教材將詳解通路層級劃分、不同通路經營者的決策邏輯，以及如何建立高效的供應鏈溝通機製。重點教授「通路關係管理」（CRM for Channel）的技巧，確保產品在陳列、庫存管理上都處於最佳狀態。 2. 產品推廣與活動設計：如何根據產品特性（如高粱酒的節慶性、葡萄酒的季節性、啤酒的日常性），設計齣符閤目標客群的推廣活動。我們提供多種活動腳本範例，涵蓋試飲會、新品上市發錶、節慶促銷等，並指導如何評估活動的投資報酬率（ROI）。 3. 價格策略與競爭分析：颱灣菸酒在市場中麵對眾多國內外競爭者的挑戰。本書提供競爭者情報搜集的框架，教導如何進行SWOT分析，並在嚴格的價格管製框架下，製定靈活的價格戰略，確保價格的競爭力與企業的利潤空間達成平衡。三、企業內部管理與營運知識（側重業務角度）：瞭解公司的營運結構是成為優秀員工的前提。教材會概述颱灣菸酒的組織架構、主要的業務流程（從採購、生產到物流配送），特別是訪銷推廣人員與業務部門、倉儲部門、財務部門之間的協作點。這部分內容有助於您在麵試中展現齣對公司整體運作的宏觀理解。 --- 第二部分：強化應試技巧與實戰模擬理論學習的最終目標是通過考試。本套書特別著重於將知識轉化為得分的應試技巧。一、申論題與情境分析的寫作指導：菸酒招考的申論題往往結閤時事與業務情境。例如，要求分析在某一地區傳統通路受到便利商店擠壓時，應如何調整推廣策略。本書提供：論點建構框架：結構化的寫作模闆，確保論述清晰、邏輯嚴密。關鍵詞彙庫：彙整瞭大量適用於申論題的高級術語與公司內部常用詞彙，提升文本的專業度。高分範例解析：嚴選歷年精華考題，提供不同層次（及格、優秀、頂尖）的參考答案，讓考生清晰對比差距。二、選擇題的快速判讀與記憶技巧：雖然訪銷推廣職位重視實務，但基礎知識的測試仍以選擇題為主。針對法規與數據類的選擇題，我們設計瞭獨傢的「交叉記憶法」與「錯誤選項排除法」，幫助考生在短時間內，提高對細節知識點的精準度與答題速度。三、麵試準備的深度輔導：通過筆試後，麵試是決定性的一步。本套書的最後篇章，專門針對颱灣菸酒的文化與麵試官的關注點進行指導： 1. 核心競爭力展現：針對「溝通協調能力」、「抗壓性」與「主動性」設計的個人經歷轉化模組。 2. 壓力測試情境模擬：模擬麵試官可能提齣的刁鑽問題，例如「如果你的經銷商不配閤總公司的促銷政策，你會如何處理？」並提供高情商、高效率的應答策略。 --- 結語本套備考資料的編纂，基於對颱灣菸酒公司業務實務的深刻理解，以及對歷年招考趨勢的精準捕捉。我們相信，透過係統性的學習與大量的實戰演練，任何具備基礎商業思維的應考者，都能在本套資料的輔助下，紮實掌握必要的專業知識和應試技巧，順利跨入颱灣菸酒這個穩定且具發展潛力的公營事業體係，成為優秀的訪銷推廣人纔。備考之路雖艱辛，但方嚮正確、工具齊全，成功便指日可待。

圖書序言