2023年國營事業「搶分系列」【國文(作文、論文)】(名師寫作指導,佳文範例精選,近十年國營相關試題精解詳析)(12版) (電子書)

2023年國營事業「搶分系列」【國文(作文、論文)】(名師寫作指導,佳文範例精選,近十年國營相關試題精解詳析)(12版) (電子書) pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

李杰
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具体描述

  ☆國營事業考試,作文必備用書☆
  ☆篇章架構完整,寫作教學清晰☆
  ☆收錄最新考題,試題詳解精析☆

  《國文(作文、論文)》於 2023 年全新改版,根據各國營、泛國營事業如台電僱員、臺菸酒從業職員、經濟部所屬事業新進職員等考試作文內容,由名師精心編著寫作要領、名言佳句及精選範文,協助考生於一~三個月內迅速提升寫作實力。本書特色如下:

  【本書架構】
  「高人指點」-前人種樹,後人乘涼,學習高手成功的要訣,能夠啟發你的戰鬥力,找對方法事半功倍,改變命運邁向成功之路。

  「寫作要領」-針對相關考試題型與趨勢,為考生量身打造提綱挈領式作文試題寫作法與重點提示,幫助考生建立由審題、構思、布局到結論之標準寫作架構,無論面對任何題目皆能迅速釐清題意以撰成佳文。

  「範文選例」-根據相關考試題型,分為命題式作文、設定情境作文與引導式作文,集結、編撰成標準作文範例,各篇文章皆提供段落結構分析及相關名言佳句,協助考生有效率地研讀、背誦及模擬。

  「國營論文範例」-獨家根據國營相關考試論文的特殊題材,例如民營化、企業經營及產業發展等題目,提供標準論文範例,以便考生考前複習與模擬之用。

  「完整歷屆試題」-收錄100~111年各國營、泛國營事業如經濟部所屬事業新進職員、台電僱員、臺菸酒從業職員、中央造幣、中央印製新進人員等考試歷屆作文試題,提供寫作提示及結構安排之解說,並皆附有完整之範文解析。     

  【本書特色】
  重點歸納、深入淺出,能夠協助讀者順利的學習!
  架構完整、協助閱讀,方便考生吸收、記憶!
  相關試題、完整收錄,收錄國營事業考試多年考古題,輕鬆掌握命題趨勢!

  【學習方式】
  作文、論文寫作是國文基本撰寫能力測試,最重要是內容精鍊、立意創新與語氣通順。若想面對任一作文題型皆可信手拈來,平時工夫就要做足!

  在上場考試前,應多閱讀課外讀物和新聞時事,並養成手寫字體之習慣;見到佳句名言應反覆背誦或隨手寫個幾次以加深印象。離考試時間前一個月,就應每周練習書寫作文,並花點心思設計文章結構,讓文章一氣呵成,首尾連貫。正式考試時,由於閱卷者通常最注重首尾兩段的起承轉合與前後呼應,故應加倍注重審題及首尾兩段的撰寫。

  在整體的學習策略上,建議考生以閱讀《國文(作文、論文)》為基礎,行有餘力再搭配其他散文文學、小說、文言文等書籍,以提升寫作的程度;並於考前數星期隨時做作文、論文的模擬練習,習於文章的審題與寫作,考試時才不易緊張,而能文筆通暢、字字珠璣。

  【命題趨勢分析】
  綜觀近年命題趨勢,經濟部所屬機構新進職員甄試的題目多從「全球化」及「民營化」等產業發展與未來展望的大方向命題;台電新進僱員及台菸酒從業人員等其他國民營考試的題目則多與「觀察」、「成長」等人生的體悟與認知有關。
 
  【編者建言】
  子曰:「譬如為山,未成一簣。止、吾止也;譬如平地,雖覆一簣,進、吾往也。」國語文博大精深,範圍並無窮盡,因此在準備過程中,最強大的敵人不是書本、試題或其他考生,而是自己!因此考試最重要的就是要耐心堅持、永不懈怠,以避免為山九仞,卻最終功虧一簣之憾。

  正如荀子所云:「不積跬步,無以致千里」,無論是短期的準備或是長期的精研,只要憑藉扎實的學習過程與不屈不撓的精神來應對,最終必能採收豐美的果實!本書於內容及試題上皆足夠完備,讓考生能以「一以貫之」,也祝福諸位考生在國考路上,築夢踏實、金榜連元!

  【購買本書重要須知】
  凡購買本書者,請於購買當下或購買後,將本書快速瀏覽一遍,若發現本書有錯頁、空白、污損等情事發生,請於最短時日內向本社退換書,以免影響您學習之權益與上榜可能之機會!

  試閱內容為電子書版本,紙本書籍為單色印刷。
國營事業招考【專業科目】高分攻略:提升應考競爭力的全面指南 深入解析應試趨勢,精準掌握得分關鍵 本套書專注於國營事業招考中,不同專業科目的核心知識建構與應試技巧的全面提升。我們深知,國營事業考試的專業科目往往是決定錄取與否的關鍵戰場,不僅要求考生具備紮實的理論基礎,更需具備靈活的應用能力和嚴謹的答題邏輯。 本系列叢書旨在提供一套結構完整、內容詳實的備考資源,幫助應考者高效地掌握各類專業知識,並將知識轉化為實際的作答能力。 --- 第一冊:【經濟學與計量經濟學】核心概念解析與應用 本冊著重於基礎經濟學原理的深化與計量經濟學方法的實戰應用。 一、微觀經濟學與個體決策分析 市場結構與效率: 詳細剖析完全競爭、獨占、寡占及不完全競爭市場的行為特徵、均衡條件與福利分析。探討市場失靈(Market Failure)的成因,如外部性、公共財、資訊不對稱,並闡述政府干預的理論基礎與政策工具。 消費者選擇理論: 深入探討效用最大化、無異曲線分析、霍斯金斯(Hicksian)與斯拉茨基(Slutsky)替代效果的分解,為後續的供需理論奠定堅實基礎。 生產者行為: 解析成本結構(短期與長期)、利潤最大化原則,以及要素市場的決策依據。 二、宏觀經濟學與總體政策制定 國民所得模型: 涵蓋古典學派、凱因斯學派的基礎模型,進階至IS-LM模型、AD-AS模型,並探討開放經濟體下的蒙代爾-弗萊明(Mundell-Fleming)模型。 經濟增長與週期: 分析索洛(Solow)增長模型及其政策意涵,探討經濟波動的成因與穩定政策(財政與貨幣政策)的選擇與效力評估。 通貨膨脹與失業: 剖析菲利浦斯曲線(Phillips Curve)的演變,解釋結構性失業、摩擦性失業與周期性失業的區別,以及中央銀行的貨幣政策工具與操作目標。 三、計量經濟學:數據驅動的決策工具 古典線性迴歸模型(CLRM)的建立與假設: 詳述OLS估計量的BLUE性質(高斯-馬可夫定理),並對模型假設(如無自相關、同變異數性)進行嚴格檢驗。 異質變異數與序列相關的處理: 針對實際數據中常見的異質變異數(Heteroskedasticity)與序列相關(Autocorrelation)問題,介紹如WLS、FGLS等修正方法,確保估計量的有效性。 時間序列分析基礎: 介紹定態(Stationarity)概念,並對ARMA/ARIMA模型的建立、定階(Identification)、估計與診斷進行實務講解,特別側重於如何應用於經濟預測。 聯立方程式模型(Simultaneous Equations): 探討內生性問題的產生,並學習工具變數法(IV)、二階段最小平方法(2SLS)等處理方法,以獲得一致性估計量。 --- 第二冊:【管理學與組織行為學】理論與實務的融合 本冊旨在幫助考生理解管理學的五大功能(規劃、組織、領導、控制)如何在國營事業的複雜環境中落地實施,並深入探討組織內部的人員管理與激勵機制。 一、管理學基礎與策略規劃 管理理論的演進: 從科學管理、行政管理到行為科學、系統理論與權變理論的發展脈絡,理解不同管理哲學在當代企業中的適用性。 策略管理的核心流程: 詳細解析環境掃描(PESTEL、波特五力分析)、內外部能力評估(SWOT),以及不同層級的策略制定(企業層、事業部層、功能層)。重點講解資源基礎觀點(RBV)在建立競爭優勢中的作用。 組織設計與文化: 探討職能化、事業部制、矩陣式組織的優缺點,以及扁平化、虛擬化等現代組織結構的趨勢。深入分析組織文化對績效的深遠影響,及變革管理中的關鍵挑戰。 二、領導力、激勵與決策科學 領導理論的實用化: 涵蓋特質理論、行為理論(如路徑目標理論)到權變理論(如費德勒模型、赫塞-布蘭查德情境領導理論),指導考生在不同情境下選擇最有效的領導風格。 激勵理論的應用: 全面解析內容型激勵理論(如需求層次論、雙因素理論)和過程型激勵理論(如期望理論、公平理論),並結合現代的薪酬設計與非物質激勵措施。 團體動力與衝突管理: 分析團隊發展階段、角色分配,以及建設性地處理組織內衝突的策略與技巧。 三、作業管理與全面品質管理(TQM) 生產與營運策略: 介紹專案管理技術(PERT/CPM)、存貨管理(EOQ模型、JIT/準時制生產)在營運效率提升中的應用。 品質管理框架: 詳述戴明(Deming)的TQM理念,品管圈的運作方式,以及六標準差(Six Sigma)的基本流程(DMAIC),強調數據在品質控制中的核心地位。 --- 第三冊:【民法總則與商法】法律思維的建立與實務銜接 本冊專為需要理解法律基礎,特別是與契約、公司、票據等商事活動相關的考生設計,側重於法條的精確理解與案例分析能力。 一、民法總則:權利義務的基礎架構 人與物: 深入解析自然人與法人(特別是社團法人與財團法人)的設立、能力與消滅。探討物權(所有權、用益物權)與債權的區分與相互關係。 法律行為與意思表示: 詳解意思表示的生效要件、瑕疵意思表示(錯誤、詐欺、脅迫)的法律效果。重點分析代理行為的效力及其限制。 時效制度與消滅時效: 釐清消滅時效與取得時效的規範差異,以及中斷、中止事由的判斷標準,確保對權利義務存續期間的精準掌握。 二、債法基礎與契約核心 契約的成立與生效: 契約自由原則下的當事人能力、要約與承諾的要件。 給付不履行: 系統分析給付遲延、給付不能與給付不完全,以及債權人如何行使催告權、解除權或請求損害賠償。重點解析債之保全(代位權與撤銷權)。 三、商事法概論(公司法與票據法精要) 公司設立與組織: 比較無限公司、有限公司、兩合公司與股份有限公司的股東責任、組織架構與盈餘分配機制。著重分析設立瑕疵的救濟途徑。 股東會與董事會的運作: 探討股東會的決議方法(普通決議、特別決議)與董事會的忠實義務及注意義務。 票據法核心概念: 掌握票據的流通性、無因性與文義性三大原則,並針對匯票、本票、支票的簽發、背書與保證的法律效果進行詳盡分析,以應對實務案例中常見的票據糾紛。 --- 備考策略與自我檢核機制 本叢書特別配置了針對性的應試訓練模塊,幫助考生從理論學習過渡到實際應考: 1. 核心概念交叉比對表: 針對不同科目中容易混淆的概念(如經濟學的邊際概念與管理學的增量成本),提供對照表格,強化記憶與區分。 2. 歷年試題命題趨勢分析(非作文/論文部分): 根據近十年國營事業相關考試中,經濟學、管理學、民商法的試題分佈比重,指導考生優化複習資源的分配。 3. 「理論到實務」應用情境模擬: 每章節末設計小型案例,要求考生運用所學知識分析情境,並預測可能的法律後果或經濟決策結果,訓練思維的連貫性。 這套叢書的設計理念,在於提供一個全面、深入且高度貼合國營事業招考要求的學習路徑,確保考生不僅「知道」,更能「做到」——在考場上精準作答,獲取高分。

著者信息

图书目录

PART 1  華山論劍-高人指點
高手過招 第一回
高手過招 第二回
高手過招 第三回
高手過招 第四回
高手過招 最終回
短文寫作八大禁忌
活用技巧輕鬆拿高分

PART 2  作 文
第一篇 寫作要領
第  一  章 概 論
第  二  章 審 題
第  三  章 辨 體
第  四  章 立 意
第  五  章 構 思
第  六  章 布局(開頭)
第  七  章 布局(本文)
第  八  章 布局(結尾)
第  九  章 分 段
第  十  章 遣 辭
第十一章 統 類
第十二章 結 言
第二篇 寫作教學
作文臨場揮筆守則
第三篇 名言佳句
第一章 常用成語
第二章 分類成語
第三章 經典格言

PART 3  範文選例
第一篇 命題式作文
惟儉可以助廉,惟恕可以成德
論情緒管理
維護傳統與因應潮流
論公義與私利
企業員工應有的能與廉
論「看重自己、尊重別人」
志業和職業
耕耘與收穫
知識與生活
恆心與成功
充實專業技能,提昇服務品質
成功與回饋
如何培養榮譽心與責任感
力爭上游
坦誠與明確
論群己關係
一個服務業者的自我期許
第二篇 設定情境作文
如何認識自己
當困難來臨時
分 享

論「凡事豫則立,不豫則廢」
圓滿與缺憾之間
敏於事,慎於言
守經與通權
學習與創意
閱讀與智慧
莫讓人生留白
如何成為最出色的人
飲水思源
第三篇 引導式作文
如何將生意做成文化
生命中的堅持
善用時機,發掘開拓
談管理
知人任事
傾聽民意
逆境與順境
長官與部屬
成就小我,完成大我
信心與耐心
忍人之所不能忍及為人之所不能為
革除積弊,開創新機
論公權力之行使必須以公信為基礎
論法立貴乎必行
知足常樂
愛惜光陰
談立志
論見賢思齊
人與土地倫理
第四篇 國營論文範例
中油民營化之我見
論國營事業民營化之未來發展
論電力事業之發展
論加入 WTO 後對臺灣菸酒公司的影響
我對臺灣菸酒公司的認識
我對政府組織再造的看法
面對民營化的趨勢,國營事業員工應有的態度
國營事業企業化經營之途徑
營利與服務
談如何節約能源

PART 4  相關考試歷屆試題與解析
100 年臺灣菸酒股份有限公司從業評價職位人員(技術員)甄試「國文」試題
100 年臺灣菸酒股份有限公司從業評價職位人員(銷售員)甄試「國文」試題
100 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「國文」試題
101 年台灣電力公司養成班及用人當地化甄試「國文」試題
101 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「國文」試題
102 年臺灣菸酒股份有限公司從業職員及從業評價職位人員甄試「國文」試題
102 年台灣電力公司新進僱用人員及用人在地化甄試「國文」試題
102 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「國文」試題
103 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「國文」試題
103 年台灣電力公司新進僱用人員甄試「國文」試題
103 年臺灣菸酒股份有限公司從業職員及從業評價職位人員甄試「國文」試題
104 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「國文」試題
104 年台灣電力公司新進僱用人員甄試「國文」試題
104 年臺灣菸酒股份有限公司從業職員及從業評價職位人員甄試「國文」試題
105 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「國文」試題
105 年台灣電力公司新進僱用人員甄試「國文」試題
105 年臺灣菸酒股份有限公司從業職員及從業評價職位人員甄試「國文」試題
106 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「國文」試題
106 年台灣電力公司新進僱用人員甄試「國文」試題
107 年 5 月台灣電力公司新進僱用人員甄試「國文」試題
107 年臺灣菸酒股份有限公司從業職員及從業評價職位人員甄試「國文」試題
107 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「國文」試題
107 年 12 月台灣電力公司新進僱用人員甄試「國文」試題
108 年臺灣菸酒股份有限公司從業職員及從業評價職位人員甄試「國文」試題
108 年台灣電力公司新進僱用人員甄試「國文」試題
108 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「國文」試題
109 年臺灣菸酒股份有限公司從業職員及從業評價職位人員甄試「國文」試題
109 年台灣電力公司新進僱用人員甄試「國文」試題
109 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「國文」試題
110 年臺灣菸酒股份有限公司從業職員及從業評價職位人員甄試「國文」試題
110 年台灣電力公司新進僱用人員甄試「國文」試題
110 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「國文」試題
111 年臺灣菸酒股份有限公司從業職員及從業評價職位人員甄試「國文」試題
111 年台灣電力公司新進僱用人員甄試「國文」試題
111 年經濟部所屬事業機構新進職員甄試「國文」試題
112 年各類國營事業招考「國文(作文、論文)」模擬試題

 

图书序言

  • ISBN:9786263501713
  • EISBN:9786263501997
  • 規格:普通級 / 再版
  • 出版地:台灣
  • 檔案格式:EPUB固定版型
  • 建議閱讀裝置:平板
  • TTS語音朗讀功能:無
  • 檔案大小:70.9MB

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用户评价

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这本教材最让我感到惊喜的,是它在“近十年国营相关试题精解详析”这块所下的功夫。很多市面上的解析资料,无非是把真题誊抄一遍,然后给出一个标准答案,但这本教材显然超越了这个层面。它的解析是多维度的,它不仅展示了“最佳答案”,还会分析“次优答案”的优缺点,甚至会探讨那些“容易失分”的常见错误思路。例如,在分析一篇关于“传统文化创新性转化”的作文题时,它会详细拆解出三种不同角度的切入点,并分别指出每种切入点可能获得的得分区间和风险点。这种“预判式”的分析,极大地提升了我的应试敏感度。它让我们明白,作文考试并非只有一个正确答案,而是考察你对题意理解的深度和论证逻辑的完善性。通过这种详尽的解构,我感觉自己不再是被动地等待题目出现,而是开始主动地去思考,如果我遇到这个题目,我应该如何避开陷阱,拿到最高分。这种“庖丁解牛”式的解析,是任何单纯的范文集都无法比拟的价值所在。

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我抱着一种近乎审视专家的态度去翻阅了这本书的“佳文范例精选”部分,期望看到的不仅仅是辞藻的堆砌,而是真正能够反映出公职人员应具备的思维深度和价值取向。我发现,这本书收录的范文在主题的选择上非常贴合当前社会热点以及国家发展的宏观叙事,避免了那些空泛的、脱离实际的“假大空”文章。举个例子,有一篇关于“数字经济与基层治理现代化”的论述,它的结构极其严谨,从理论阐述到具体案例分析,再到对未来趋势的展望,逻辑链条清晰得让人拍案叫绝。更难能可贵的是,它在范文的旁边,通常会附带一个“点评小结”,这个小结不是简单地夸赞“写得好”,而是精准地剖析了该文如何运用了特定的论证技巧、如何巧妙地嵌入了政策术语,甚至是如何在有限的篇幅内完成了情感的铺陈与升华。这种“带着镣铐跳舞”的写作范本,对于我们如何在有限的考试时间内,写出既符合阅卷老师期待,又带有个人思考深度的文章,提供了极具操作性的指导手册。它教的不是怎么背诵,而是怎么“构建”一篇符合要求的文章骨架。

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从学习方法的有效性角度来看,这本书对“写作指导”的呈现方式非常具有实战性,它没有停留在宏观的写作理论层面,而是非常细致地渗透到了具体的写作技巧中。我特别欣赏它对于“公文语体”的专项讲解,国营考试的作文,不同于普通申论或高考作文,它对用词的庄重性、句式的严谨性有着近乎苛刻的要求。书中针对“公文常用动词的替换”、“公文式排比的构建”、“如何自然地融入党建或国家战略词汇”等细枝末节进行了系统的梳理和归纳,并配有大量“一词多用”的对比表格。这种细致入微的指导,对于我这样基础扎实但总是在“语感”上稍逊一筹的考生来说,简直是醍醐灌顶。它让我意识到,写作的提升不只是天赋问题,更是对特定文体规范的刻意练习和内化。通过学习这些技巧,我感觉自己的笔速在提高的同时,文章的“官方气质”也得到了显著增强,不再显得稚嫩或随意。

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最后,我想谈谈这本书给我的心理层面的影响。在备考国营考试的过程中,最折磨人的就是对未知的不确定感,尤其是作文这种主观性很强的部分,更让人心里发毛。然而,拿到这本“抢分系列”后,那种焦虑感明显减轻了许多。它不是那种空喊口号、给你虚假希望的“速成秘籍”,而是像一个经验丰富的导师,在明确告诉你这条路上有哪些坑,哪些点是必须拿下的分数,哪些是锦上添花的部分。这种清晰的“得分地图”,让我的复习计划变得异常聚焦和高效。我不再是漫无目的地背诵名言警句,而是针对性地去训练那些被反复强调的论证模型和结构布局。这种由内而外的信心重塑,远比单纯的知识点灌输更为重要。它让我相信,只要按照书中的方法去系统训练,在这门看似玄乎的科目上,绝对可以实现“抢分”的目标,而不是仅仅“及格”了事。

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这本书的包装设计,说实话,第一眼看过去,就给我一种非常扎实、可靠的感觉。封面上的字体选择和整体排版,透露出一种专业机构出版物的严谨性,不是那种花里胡哨、哗众取宠的风格。特别值得称赞的是它对于“12版”这个标识的处理,没有过度强调,但足以让老读者知道这是一本经过多年打磨、持续更新的资料,而不是市面上随便印印就拿出来卖的速成手册。这种低调的自信,反而让我对它的内容质量更加期待。通常这种系列的教材,排版上很容易出现信息过载的问题,但这本书在版式的设计上似乎做了很多取舍,留白恰到好处,让我在快速翻阅时,能够迅速定位到最重要的部分,比如那些被特别标注出来的“名师指导”或是“范例精选”的章节。纸张的质感摸起来也相当不错,即便是电子书的预览界面,也能感受到那种不易反光的哑光处理,这对于长时间阅读来说,能有效减轻视觉疲劳,这点在备考时是个非常人性化的设计考量。我特别留意了目录的结构,那种循序渐进的编排逻辑,一看就知道编撰者是深谙应试心理的,它不是简单地堆砌知识点,而是构建了一个从基础到进阶,再到实战模拟的完整学习路径,这对于初次接触国营考试作文模块的考生来说,无疑是一盏明灯。

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