任何教師都知道在教學曆程中,最重要的步驟是引起學生的學習動機。這個道理對許多教師而言,似乎是「知易行難」。教師們也深知班級經營與教學效果密切相關,但是有許多教師正處於班級經營的睏頓之中?
本書的理念在於強調教學曆程中,「如何教」比「教什麼」來得重要。如何教?作者提齣五個重點:教師的自尊、教師的能力、師生關係、班級經營及健全的學校係統。書中對教師身心健康的維護、教師壓力的因應、師生關係的建立、學生問題行為的處理、學生學習動機的催化、同事關係與校長領導效能的提昇,有著深入淺齣的原理說明,並提齣具體可行的實踐之道。
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