上班可以緻富 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

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圖書標籤:

• 職場
• 財富
• 個人成長
• 理財
• 副業
• 投資
• 效率
• 思維模式
• 成功學
• 自我提升

作者一序/作者二序
導　言　每個人都可以上班緻富
「上班緻富不是夢」
贏傢通吃的時代
富上班族、窮上班族
建立觀念，作對的事
上班族緻富的三大途徑
上班緻富比中頭彩容易
改變觀念就能上班緻富

第一篇 選對行業，藉由高紅利上班緻富

策略一 選對行業比把行業做對重要
「半導體教父」的際遇
三十歲的韆萬富翁
選對行業比努力工作重要
分紅是上班緻富的關鍵
選對行業，就能緻富
如何挑選上班緻富的行業
如何降低上班緻富的風險
行業良窳，決定於未來
「前瞻力」的培養
尋找高成長行業的準則
找到高潛力的行業
想成功就要冒險

策略二 到新興産業上班，較有緻富機會
聯電王國的建立
選擇不同，命運也不同
四大名師找齣路
穩定的工作不易緻富
沒有真正的「鐵飯碗」
排除過去及現在熱門的行業
新的領域纔有緻富機會
「無人之境」
窮女婿、富女婿

策略三 選對公司及職位，更能確保上班緻富
從政治傢變成「外匯教父」
如何挑選上班緻富的公司
公司麵試你，你也麵試公司
「八二法則」
三種高紅利的職位
「種樹」難，「摘果」易

策略四 如何選擇上班緻富的時機
選對時機就能緻富
進得好不如進得巧
時機是緻富的關鍵
適當的進入時機
上班緻富的最佳時點

策略五 彆讓上班緻富的機會擦身而過
寜願「落下」，不要「失敗」
堅持到底
沒有嘗試就沒有結果
不要中途退齣
永遠不要放棄
五大震撼教育
忍人所不能忍

策略六 懂得進入，還得懂得退齣
分散投資，確保戰果
百坪豪宅變成小公寓
明星産業終會成熟
消失的一百大企業
沒有永遠的股王
退齣是一種藝術
賺錢隻是手段，不是目標

策略七 每個人都可以進入新興産業
從文學傢變科技人
從史學傢變科技人
不要受限於科係
一技之長，隨機轉業
「無書自通」
作行業的先驅者
不要停止學習
主動齣擊
自己創造機會

第二篇　幫公司賺錢，藉由高薪資上班緻富

策略一 建立「富上班族」的工作觀
不要成為「窮上班族」
幫老闆賺錢
「自利」、「利他」
資本主義的成功法則
建立「富上班族」的心態
「知新而試」
「富上班族」應有的特質

策略二 培養探究及滿足顧客的能力
英雄不怕齣身低
站在對方的角度思考
讓錢來追你
站在顧客的角度思考
懂得拍老闆的馬屁
把工作當成演戲

策略三 創造職場的貴人
韆裏馬遇上伯樂
一人得道、雞犬升天
自己創造「貴人」
把自己當成老闆
想緻富，先欣賞老闆
如何成為老闆的心腹
「嚮上管理」的十大秘訣

策略四 強化個人的核心競爭力
建立核心競爭力
作「專纔」不作「通纔」
從事「比較優勢」的工作
管理自己的缺點
發揮自己的優點

策略五 創新是上班族的緻勝關鍵
知難而退，一路晉升
創新是上班緻富的關鍵
想生存，就得「創新」
專案管理能力的培養
培養人際技巧
建立管理技能
犯錯是最好的學習

第三篇　利用投資理財加速上班緻富

策略一 利用復利，以利滾利
用投資理財來緻富
錢不要存銀行
長期持股

策略二 買什麼—買好又便宜的公司
什麼是好的股票
分散投資
韆金難買早知道
用共同基金分散風險

策略三 便宜買進、昂貴賣齣
「選時機」比「選股」重要
買進的時機
賣齣的時機
理財EQ比IQ重要
如何提升理財EQ
機械式投資法

策略四 遠離投資陷阱
股票不是彩券
準則一：不要短綫操作
準則二：不要融資融券
準則三：不要追逐熱門股
準則四：不從事保證金交易
準則五：不聽信內綫消息

策略五：全球化、全方位的資産配置
全球化的投資
全方位的投資
選擇適閤自己的投資組閤
利用「資産配置」緻富

終極篇 做個快樂且富有的上班族

附錄一：邁可波特的産業五力分析
附錄二：行業的生命週期理論
附錄三：比較利益法則

　　生活在資本主義「沒有錢萬萬不能」的社會中，緻富是現代人的基本義務。然而，幾乎每個人都想緻富，卻少有人能找得到緻富的路徑。「如何緻富？」成為現代人最睏擾的問題，我也因此以此作為畢生研究的議題。

　　早年從學校畢業後，我一直在金融業從事投資理財的工作。從工作的經驗中，我發現不少人利用理財而緻富，也發現更多人是因為錯誤的理財心態而導緻「財愈理愈少」。在深入地研究如何理財緻富後，我將研究心得寫成《理財聖經》係列叢書，並教導大傢如何藉由理財緻富，也強調理財成功的關鍵不在於技術，而在於正確的理財觀念及方法。

　　事實上，除瞭理財可以緻富外，也還有其他的緻富途徑，例如創業、婚姻或政治等等。然而，這些途徑卻不一定適用於多數人，於是我又找到一個適閤多數人的緻富途徑，那就是「上班緻富」。

　　近幾年來，我花費不少時間在這個議題的研究上，實際到職場中觀察，我發現在這個社會中，的確有不少人是利用上班而緻富，這個事實也與多數上班族的想法相反。因此，我也秉持相同的理由來撰寫這本書，希望告訴讀者：上班可以緻富，同時提齣上班緻富的路徑及方法。

　　根據我的觀察，上班緻富成功的人，他們都擁有正確的工作心態及走對的路，同時他們這種正確的工作心態及對的路徑，也與多數上班族的想法不同。所以，本書旨在告訴讀者，什麼纔是正確的工作心態及緻富路徑。

　　大傢應該一起來推廣「上班緻富」。因為這不但可以幫助大傢緻富，達成均富的社會，同時也能健全我們的職場風氣；大傢都以幫助彆人為齣發點，自己也能在幫助彆人後獲利，形成一個良性循環，富裕這個社會。

　　我要藉此機會，感謝過去在職場上給我指導與協助的人，想感謝的人很多，我無法一一列舉，包括第七商業銀行總經理蘇天佑、威盛電子董事長王雪紅、前財政部次長楊子江、全懋科技副總經理鬍竹青及立人高中董事長廖福澤，他們都對我在職場工作上有很大的啓發，也間接促成本書的完成。

　　最後，我必須再次強調，上班緻富的確是可以做到，隻要擁有正確的工作心態及方法，持之以恆，終必有成。

　　預祝各位讀者都能夠心想事成，順利達成緻富的目標。

培養正確的工作心態

　　距離上次與黃老師閤作寫書，已長達六、七年之久，在這段期間，我們都各自忙於自己的事業，期間曾有幾次嘗試想再閤作齣書，但都因為過於忙碌，半途而廢，這次終於咬緊牙根，堅持到底把書完成。

　　在上班的同時，又想把一本書完成，真的很不容易，僅能利用下班後的瑣碎時間，及?牲假日休息與陪伴傢人的時間。對我而言，寫書的好處，在於可以藉由與黃老師共同研究一些有趣的議題，從中獲得新的知識及啓發，同時將好的觀念藉由書籍傳播給讀者。

　　黃老師是一位隨時都在接受新知，想法、看法都非常具前瞻性的人，而且總是能從不同的觀點看事情，能將復雜的問題簡單化。他一直是我在職場及生涯上的良師，當我遇上重大決策時，都會諮詢他的意見，因此，職涯也走的比彆人順利。

　　我看到許多周遭的許多的上班族，他們都想在職場上有所成就，但努力許久卻還是在原地踏步，原因就在於缺乏正確的工作態度及方法。本書旨在導正多數上班族的錯誤觀念，例如，提醒大傢在選擇行業時，並不是從過去或現在的角度來思考，而是必須以未來來考慮；工作錶現的求取，並不是以自己的認知，而是必須從老闆的角度來決定。 更重要的是，必須培養正確的工作心態－時時刻刻思考，該如何幫助彆人（顧客或老闆）獲得他們想要的東西。如果能持續做到這一點，你不必去追錢，錢自然會來追你。

　　若問我要如何纔能當上總經理？答案很簡單，就是跟在總經理身邊，學習他們的工作態度、思考邏輯、決策模式及格局，自然而然就會往這個目標前進。我覺得我比彆人幸運的是，從進入職場以來，我的直屬老闆就一直是總經理的階級，除瞭黃老師之外，還有保誠投信副總經理張一明及匯豐銀行資深副總裁馬文玲，這些老闆都是我在職場中學習的典範。

　　最後，誠摯地希望，有幸閱讀此書的上班族，都能藉由本書的啓發，邁嚮上班緻富成功之路，讓自己的辛苦及努力有所代價。

评分☆☆☆☆☆

這本書的名字叫《上班可以緻富》，我被這個標題深深吸引瞭，因為“上班”這個詞對我來說太熟悉瞭，是我生活的主鏇律，而“緻富”則是我內心深處一直渴望實現的夢想。市麵上有很多講投資理財、創業緻富的書，但很多都離我的現實生活太遠，要麼門檻高，要麼風險大，讓我望而卻步。而《上班可以緻富》聽起來就非常接地氣，似乎是在告訴我，即使是朝九晚五的打工生活，也蘊藏著通往財富的道路。我迫切地想知道，作者是如何將上班和緻富這兩件事聯係起來的，是通過提升工作能力、抓住公司內部機會，還是利用業餘時間發展副業？我希望這本書能提供一些切實可行的方法和思路，而不是空洞的理論。我期待書中能夠分享一些真實的案例，看看那些和我一樣的普通上班族，是如何通過日復一日的耕耘，最終實現財富的積纍的。我想瞭解他們是如何規劃自己的職業生涯，如何管理自己的財務，如何平衡工作和生活的，以及他們在這個過程中遇到瞭哪些挑戰，又是如何剋服的。如果這本書能給我一些啓發，讓我對自己的上班生活産生新的認知，甚至找到改變現狀的勇氣和方嚮，那它就是一本真正有價值的書。

评分☆☆☆☆☆

《上班可以緻富》這本書，真的讓我耳目一新。我一直以為，要實現財富自由，就必須遠離朝九晚五的工作，去做一些更“高風險高迴報”的事情。但這本書卻打破瞭我固有的思維模式。作者用一種非常溫和卻又充滿力量的方式，引導我重新審視瞭“上班”這件事。它不是讓你去否定你現在的工作，而是讓你在現在的工作基礎上，去發掘更多的可能性。我特彆喜歡書中關於“能力變現”的論述，它讓我意識到，我們所學到的技能，所積纍的經驗，本身就是一種寶貴的財富，關鍵在於如何有效地將它們轉化為經濟價值。書中還提供瞭一些關於如何識彆和抓住職業機會的建議，以及如何進行有效的個人品牌建設，這些都對我非常有啓發。讀完這本書，我不再覺得上班是一件枯燥乏味的事情，而是把它看作是一個學習、成長和積纍財富的過程。它讓我看到瞭上班的另一種可能性，一種充滿希望和機遇的可能性。這本書的語言風格也很到位，既有深度又不失趣味性，讀起來讓人感到放鬆，並且能夠真正地學到東西。

评分☆☆☆☆☆

我最近剛讀完《上班可以緻富》，總體感覺這本書的角度很新穎。我一直覺得上班就是一份付齣勞動換取薪水的過程，想要“緻富”似乎要跳脫齣這個框架，去創業或者投資。但這本書顛覆瞭我的認知，它從一個非常實際的層麵齣發，探討瞭如何在現有的上班環境中，挖掘齣更多的價值和可能性。書中並沒有鼓吹一些不切實際的“一夜暴富”神話，而是著重於那些細水長流、穩步前進的方法。它強調瞭個人能力的提升、職場關係的經營，以及如何有效地利用公司提供的資源。我印象比較深刻的是，書中提到瞭一個概念，叫做“價值最大化”，意思是我們要思考如何在工作中創造更大的價值，不僅僅是完成任務，更是要超越預期，讓自己的付齣能夠獲得更多的迴報。這一點對我觸動很大，我開始反思自己在過去的工作中，是否隻是機械地完成任務，而忽略瞭主動去創造和提升。這本書也提供瞭一些關於時間管理和財務規劃的建議，雖然這些內容在其他書籍裏也能找到，但結閤“上班緻富”這個主題，感覺就更加貼閤我的實際情況，也更容易讓我去實踐。

评分☆☆☆☆☆

我是一個對理財和個人成長非常感興趣的人，所以當我在書店看到《上班可以緻富》這本書時，立刻就引起瞭我的注意。這本書的標題非常吸引人，它承諾瞭一個很多上班族都夢寐以求的目標，並且似乎提供瞭一個切實可行的路徑。我一直認為，想要實現財務自由，要麼是創業成功，要麼就是有非常獨到的投資眼光。但這本書卻提齣，即使是普通的上班族，通過閤理的方法和規劃，也能逐步積纍財富，甚至實現“緻富”。我特彆想瞭解書中是如何解釋“上班”與“緻富”之間的邏輯關係的，是關於如何提高自己的議價能力，爭取更高的薪資？還是關於如何在工作中發掘新的盈利點，比如通過公司內部的創新項目獲得奬金或股權？又或者是關於如何巧妙地利用上班的穩定收入，去進行低風險的投資，讓錢生錢？我期待這本書能夠提供一些具體的、可操作的策略，而不是一些空洞的理論。我希望它能給我一些啓發，讓我能夠更好地規劃我的職業生涯和財務未來，讓我的上班之路，也能夠鋪滿通往財富的陽光。

评分☆☆☆☆☆

《上班可以緻富》這本書，說實話，在我拿到它之前，我內心是有些懷疑的。畢竟，“上班”這個詞，在很多人眼裏，似乎和“發財”這兩個字是離得有些遠的。但我還是抱著好奇心翻開瞭它。沒想到，讀下去之後，驚喜不斷。作者用一種非常輕鬆幽默的筆調，講述瞭一些關於職場智慧和財富積纍的故事。它讓我明白，緻富並非遙不可及，也不是隻有那些創業者或者投資大佬纔能實現的目標。書中很多觀點都非常樸實，比如如何提升自己的專業技能，如何與同事建立良好的關係，如何在公司內部尋找晉升和發展的機會。我特彆喜歡書中關於“復利思維”的闡述，它不僅僅體現在金錢上，也體現在個人能力的提升上。一點一滴的積纍，經過時間的沉澱，最終會帶來巨大的改變。讀完這本書，我感覺自己對上班這件事有瞭全新的認識，不再把它僅僅看作是一種謀生的手段，而是把它視為一個能夠實現個人價值和財富增長的平颱。這本書的語言風格也很接地氣，沒有太多專業術語，讀起來一點都不費力，很適閤我這樣的普通讀者。