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　　※照片仅供参考，详细内容参「套书内容（产品规格）」说明！
　　※亲爱的读者：本套书出版日期为最初上架日，与单书出版日期不同，单书出版日期请依单本为主，烦请您特别注意。

　　●前言：
　　近年来，为因应市场国际化及自由化，政府研议废除菸酒专卖，开放菸酒产制，进而废止专卖制度，将菸酒回归税制。因此，菸酒公卖局遂于91年7月1日改制为「台湾菸酒股份有限公司」。面对菸酒产销自由化之市场竞争，菸酒公司积极的招募新血，以因应公司之所需。台湾菸酒股份有限公司福利制度完善，起薪约3~9万，每年并另视营运获利情况及员工绩效表现核发奖金等。

　　●考试简介：
　　不同于民营企业，国营事业不论盈亏都有考绩及年终将金可领，加上近年来景气波动变化，失业率居高不下，使得收入稳定、陞迁制度化及优渥福利的国营事业成为就业、应考的热门选项！本社长久耕耘于国营事业相关考试，累积深厚的辅考经验与实力，根据近年命题趋势，全新编辑国营事业招考各科书籍，集结成最新、最完整的经典套书，一套适用于所有相关考试，是您力捧铁饭碗的最佳选择！

　　108年台湾菸酒公司从业职员与从业评价职位人员甄试

　　●考试资讯：
　　报名日期：107/12/7~107/12/21
　　考试日期：108/1/13
　　※一律採网路报名，简章不另贩售。
　　※採分区报名、录取、分发方式办理。

　　●报考共同资格条件：
　　(一)国籍：具有中华民国国籍者，且不得兼具外国国籍。
　　(二)性别、年龄：不拘。
　　※其余各类组所需学历资格、证照等条件请参考简章。

　　●考试题型：
　　(一)从业职员：共同科目国文(论文)为非选择题、英文为四选一单选题、专业科目为非选择题。
　　(二)从业评价职位人员：共同科目均为四选一单选题、专业科目为选择题。

　　●录取名额：
　　(一)从业职员：正取83名、备取253名，共336名。
　　(二)从业评价职位人员：正取290名、备取635名，共925名。
　　(三)从业评价职位人员-身心障碍组及护理组：正取5名、备取20名，共25名。

　　●薪资待遇：
　　(一)从业职员(第3职等人员)：
　　1.第一年(含实习期间)比照台湾菸酒股份有限公司(以下简称该公司)，从业人员第2职等本薪3级支薪(目前月支薪约3万8仟余元)。
　　2.第二年(系指已取得1年年终成绩考核之次年)，比照该公司从业人员第2职等本薪4级支薪(目前月支薪约3万9仟余元)。

　　(二)从业评价职位人员：
　　1.第一年(含实习期间)，比照该公司第1职等本薪4级支薪(目前月支薪约3万2仟余元)，
　　2.第二年(系指已取得1年年终成绩考核之次年)，比照该公司从业人员第1职等本薪5级支薪(目前月支薪约3万4仟余元)。

　　※台湾菸酒股份有限公司福利制度完善，每年并另视营运获利情况及员工绩效表现核发奖金等。
　　※ 第三年以后之升等调派依该公司人事规章规定办理。

　　●套书特色：
　　1.本套书由鼎文公职名师群精心编着，依学生实际需求进行编着，学习更加有效率！
　　2.各书皆附有最新历届试题及模拟试题，协助您锻鍊答题技巧与速度！
　　3.附有命题趋势分析及配分表，助您全盘掌握近年命题重点！
　　4.各章节结构完整详实，囊括命题重点，以达事半功倍之效！
　　5.每单元穿插相关历届考题或模拟试题，协助评量吸收成果。
　　6.套书赠送一个月使用期限之线上题库帐号密码，让您可于课后随时练习加强

　　●套书明细：
　　1.(赠)1300+企管通用词库一把罩（坊间最强海量词汇轻松学习‧选择填充名词解释一体适用）（5L54） ／ 2018.10
　　2.【消费者行为（含概论）】（T5D72 ） ／ 2018.01
　　3.【国文（作文、论文）】（T5D03） ／ 2017.12
　　4.【英文】（T5D10） ／ 2017.12
　　5.【行销学（行销管理学）】（T5D32） ／ 2018.04
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