识人‧择人‧用人 : 中国历代纳贤史话

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具体描述

 「有贤而用之者,国之福也;有贤而不用,犹无有也,可不慎欤?」综 观历代王朝的兴亡,用人路线的正确与否是关键;一个企业、一个人的成功, 也是如此。这是第一本系统地介绍古人纳贤的书籍,是历代明君立国安邦的用 贤启示录,值得您引为借鑑。

著者信息

图书目录

图书序言

图书试读

用户评价

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坦白说,我对历史题材的书籍一直抱有很高的期待,但很多时候都会被枯燥的叙述和泛泛而谈的理论所劝退。然而,《识人‧择人‧用人》这本书,彻底打破了我的固有印象。它以一种极为巧妙的方式,将中国古代政治史中最核心、最能体现统治者智慧的部分——人才的运用,作为了叙事的焦点。我尤其欣赏作者对不同历史时期、不同政治体制下,纳贤模式的深入分析。从分封制的早期,到中央集权的确立,再到科举制的萌芽和成熟,每一个阶段,人才的来源、选拔的标准、任用的方式都发生了巨大的变化。作者能够清晰地梳理出这些演变脉络,并且每一个例子都选取得恰到好处,既有代表性,又引人入胜。我印象深刻的是关于“容人之量”的探讨,很多君主并非不识人才,而是因为自身格局不足,无法真正地信任和重用。这种从“制度”到“人性”的解读,让我觉得这本书的立意非常深刻。它不仅仅是在讲历史,更是在揭示权力运作的本质,以及一个统治者最关键的执政能力。

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这本书最大的魅力在于其“情境化”的叙事,它不是一本干巴巴的史书,而是将读者完全带入到了历史的现场。你仿佛能听到那个被推荐者在君主面前的侃侃而谈,能感受到君主在权衡利弊时的深思熟虑,更能体会到被任用者初掌大权时的豪情壮志,以及那些失意者在暗处的隐忍。作者在讲述每个故事时,都充满了画面感,仿佛有一部古代的纪录片在眼前徐徐展开。我尤其喜欢书中对一些细节的描绘,比如不同朝代选拔官员时的礼仪、考察方式,甚至是一些民间流传的识人谚语,都为整个叙述增添了浓厚的时代气息和人文色彩。读到“管仲为相”、“萧何荐韩信”这样的故事,我不再是仅仅记住“管仲很厉害”、“韩信被重用”这样的浅层认知,而是开始思考,在那个特定的历史节点,是怎样的机遇、怎样的洞察力,让这些“璞玉”被发掘,并最终闪耀出耀眼的光芒。这本书让我觉得,历史不再是冰冷的文字,而是充满了活生生的人物和情感。

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我读这本书时,最大的感受就是一种“原来如此”的顿悟。一直以来,我们都说“千军易得,一将难求”,但究竟“难”在哪里?这本书给出了非常详尽和富有洞察力的解答。它没有停留在空泛的理论层面,而是通过大量的史实和细节,展现了历代君王在识人、择人、用人方面的具体实践。比如,书中对曹操“唯才是举”政策的分析,我以前总觉得是曹操性格刚毅、不拘一格的表现,但读了这本书,才了解到其背后有着深刻的时代背景和战略考量,他如何打破门阀观念,如何设计考察制度,如何平衡不同派系的人才,这些都让我看到了一个更加立体、更加智慧的曹操。又比如,关于如何辨别“忠奸”,作者引用的那些警醒世人的故事,比如历史上那些因用人不当而导致国家动荡的例子,都让我心惊胆战。我从中看到的不仅仅是历史的教训,更是穿越千年的智慧。这本书就像一个照妖镜,让我看到了权力场上人才的流动和价值,也让我反思了现代社会在人才选拔和任用方面存在的种种弊端。它不仅仅是历史读物,更是一本极具现实意义的“生存指南”。

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这本书的构思实在是太妙了!我一直觉得中国历史的宏大叙事主要集中在政治、军事、经济这些大块头上面,但“人”这个至关重要的要素,尤其是如何发现、选择和任用人才,似乎总被淹没在史海之中。这本书的出现,就像一把钥匙,直接打开了通往这个隐秘但极其重要领域的通道。我特别喜欢作者那种旁征博引、信手拈来的叙述方式,从周公吐哺、三顾茅庐到魏武选才、赵武灵王用人,每一个故事都仿佛昨日重现,让我看到了历史上那些关键时刻,那些决定国家命运的人物是如何被发现、被考验、被赋予重任的。作者并非简单地罗列历史事件,而是深入剖析了不同时代、不同君主在纳贤方面的理念、策略以及背后所面临的困境和挑战。读这本书,我不仅仅是在回顾历史,更像是在上一堂生动而深刻的“识人术”课程。那些关于“德才兼备”、“唯才是举”、“任人唯亲”的争论,那些在选拔人才时出现的弯路和教训,都让我对当下的社会有了更深的思考。这本书真的颠覆了我对中国历史的认知,让我看到了隐藏在宏大历史进程背后,那股推动一切的、看不见的“人才之流”。

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我是一个对“人物传记”和“帝王学”都颇感兴趣的读者,而这本书恰好完美地融合了这两者。它并非以某个帝王为主线,而是以“纳贤”这一行为作为贯穿始终的线索,串联起无数位帝王、大臣、谋士,甚至是一些被历史短暂记住又迅速遗忘的普通人。这种视角非常新颖,它让我看到了权力是如何被“赋能”的,也看到了那些被“赋能”的个体是如何改变历史进程的。书中关于“人才的评价标准”的讨论,让我脑海中不断闪过现代社会各种招聘、面试的场景,思考我们现在的评价体系是否真的能够发掘出那些真正有价值、有潜力的人才。作者在分析历史事件时,常常会提出一些反直觉的观点,比如某个看似愚蠢的决策,在特定背景下却有着其不得已的苦衷;某个被历史定性的“昏君”,在用人方面却有着不为人知的独到之处。这种“辩证”的视角,让我觉得非常难得,也让我对历史的理解更加 nuanced。这本书给我带来的,是一种跨越时空的思考,一种对“人”的深刻洞察。

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