永續經營策略

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具體描述

  所謂永續經營,就是透過不間斷的學習和有係統的教育計畫,在每一個階段,創造進步的條件,和成功的可能。

  本書作者以其完整的教育背景及專業的眼光,展現教育之於管理的宏觀;並提供瞭個人、企業、政府、國傢一套全麵而有效的學習策略。透過本書,你將掌握突破與成功的必要元素。

好的,這是一份為您量身定製的,關於一本名為《現代企業風險管理實務》的圖書簡介,旨在提供詳盡的內容概述,同時完全避開與《永續經營策略》相關的任何主題。 圖書簡介:《現代企業風險管理實務:構建敏捷與韌性的運營框架》 作者: [請在此處填寫真實的作者姓名或團隊名稱] 齣版社: [請在此處填寫真實的齣版社名稱] 頁數: 約 750 頁 定價: 人民幣 188.00 元 --- 內容概述: 在全球化加速、技術迭代呈指數級增長的今天,企業麵臨的風險環境已經從傳統的、可預測的領域,擴展到高度復雜、相互關聯的黑天鵝事件頻發地帶。《現代企業風險管理實務》並非停留在理論的宏觀闡述,而是一部深度聚焦於“可操作性”和“落地執行”的實戰指南。本書旨在為中高層管理者、風險官(CRO)、內部審計師以及所有緻力於提升組織韌性的專業人士,提供一套係統化、模塊化的企業風險管理(ERM)框架和工具箱。 本書將風險管理視為企業價值創造和保護的核心驅動力,而不是單純的閤規性負擔。通過結閤最新的監管要求、行業最佳實踐以及豐富的案例分析,本書緻力於幫助企業構建一個動態適應、能夠主動識彆、評估、應對並最終利用風險的管理體係。 全書共分為五大部分,二十個核心章節,層層遞進地解析瞭從風險治理到風險量化再到風險文化的完整流程。 --- 第一部分:風險治理與戰略融閤(Foundation & Governance) 本部分確立瞭現代企業風險管理(ERM)的基石。我們首先探討瞭風險文化的建立,強調高層領導的承諾(Tone at the Top)如何滲透到組織每一個層級,將風險意識內化為日常決策的一部分。 章節 1:ERM 的戰略定位與董事會角色: 詳細解析瞭董事會在監督風險偏好設定中的關鍵作用,以及如何將風險指標融入企業戰略規劃會議,確保風險活動與業務目標完全對齊。 章節 2:風險偏好、容忍度與風險容量的量化: 區彆並清晰定義瞭這三個核心概念,並提供瞭基於情景分析的量化工具,指導企業如何設定清晰的“紅綫”和“安全區”。 章節 3:三道防綫模型的實戰部署: 深入剖析瞭“三道防綫”模型(業務綫、風險/閤規職能、內審)的職責劃分與有效協作機製,重點探討瞭如何打破信息孤島,實現協同效應。 --- 第二部分:風險識彆、評估與情景建模(Identification & Quantification) 識彆是有效管理的前提。本部分著重於提升企業對新興風險和復雜風險群的洞察力。 章節 4:跨部門的風險識彆技術矩陣: 介紹瞭一係列識彆工具,包括但不限於德爾菲法、風險清單(Checklists)、流程導嚮的 FMEA(失效模式與效應分析)在不同業務場景中的應用。 章節 5:技術風險的量化挑戰: 專注於 IT 係統中斷、數據泄露和新興技術(如 AI 倫理風險)的可能性和影響評估。探討瞭如何將技術故障風險轉化為可衡量的財務影響。 章節 6:宏觀經濟與供應鏈彈性分析: 引入壓力測試和濛特卡洛模擬方法,用於評估地緣政治衝突、通貨膨脹和關鍵供應商中斷對現金流和運營連續性的衝擊。本書提供瞭詳細的模擬參數設置指南。 章節 7:新興風險的預警係統設計: 探討如何利用大數據分析和外部情報,構建前瞻性風險信號儀錶闆,實現從“被動響應”到“主動預測”的轉變。 --- 第三部分:風險應對與控製優化(Response & Control Enhancement) 本部分是 ERM 框架的執行核心,關注如何將評估結果轉化為具體的行動計劃。 章節 8:風險應對策略的選擇與優化: 係統性地分析瞭規避、減輕、分擔(轉移)和接受這四大策略的適用場景,並探討瞭保險配置和對衝工具的選擇標準。 章節 9:關鍵控製點的設計與測試: 強調瞭控製有效性測試(Control Effectiveness Testing)的重要性。提供瞭設計“防錯”和“檢測”控製的實用模闆,並指導如何針對性地優化控製流程,降低操作風險。 章節 10:業務連續性規劃(BCP)與災難恢復(DR)的整閤: 詳細闡述瞭如何將 BCP/DR 計劃與 ERM 框架無縫集成,確保在危機爆發時,恢復目標時間(RTO)和恢復目標點(RPO)的實現具有可審計性。 章節 11:自動化與流程嵌入: 如何利用 GRC(治理、風險與閤規)技術平颱,實現風險數據的實時采集、控製的自動化監控,以及風險報告的即時生成。 --- 第四部分:風險溝通與績效衡量(Communication & Measurement) 有效的風險管理需要清晰、及時的溝通,並建立一套可衡量的績效體係。 章節 12:麵嚮不同受眾的風險報告: 提供瞭為董事會、業務部門負責人和監管機構定製風險報告的模闆和關鍵信息提煉技巧,確保信息傳遞的針對性和行動導嚮性。 章節 13:風險調整績效衡量(RAPM): 介紹如何計算風險調整資本迴報率(RAROC),將風險成本納入業務部門的盈利性評估中,引導管理者做齣風險最優的資源配置決策。 章節 14:內部審計在 ERM 評估中的角色深化: 闡述內部審計職能如何超越傳統閤規檢查,轉而對 ERM 框架的設計效率和運行有效性進行獨立驗證。 --- 第五部分:特定風險領域的實戰操作(Specialized Risk Domains) 本部分聚焦於當前企業麵臨的幾個高復雜度、高影響力的專業風險領域。 章節 15:閤規風險管理的動態適應: 聚焦於反洗錢(AML)、反腐敗(FCPA/UK Bribery Act)等全球監管的趨同與分化,以及企業如何建立一個模塊化、可快速更新的閤規體係。 章節 16:操作風險的深度剖析與損失數據管理: 詳細指導如何建立操作風險事件數據庫(Loss Data Collection),並利用這些曆史數據進行前瞻性風險預測和資本需求估計。 章節 17:聲譽風險與危機溝通預案: 探討社交媒體時代聲譽風險的快速傳染性,並提供一套24 小時危機響應矩陣,包括利益相關者溝通、信息控製與恢復策略。 章節 18:環境、社會與治理(ESG)風險的納入: 如何識彆和量化氣候變化、勞工實踐等 ESG 因素對長期資産價值和融資成本的影響,並將其納入 ERM 報告體係。 --- 總結與價值體現: 《現代企業風險管理實務》的核心價值在於其“去蕪存菁,強調落地”的編輯理念。本書摒棄瞭晦澀的學術術語,轉而提供大量的流程圖、決策樹、量化模型示例和詳盡的實施步驟。閱讀本書,您將掌握一套完整的、能夠立即在您的組織中部署的、以價值保護和驅動為目標的風險管理操作係統。它不僅是風險管理者的案頭工具書,更是企業領導者理解和駕馭不確定性的必備手冊。 --- 目標讀者: 企業高管(CEO, COO, CFO)、首席風險官(CRO)、首席閤規官(CCO)、內部審計負責人、金融機構風險分析師、以及所有緻力於係統化提升企業抗風險能力的專業人士。 附錄: 包含風險指標庫、控製自我評估錶、以及常用風險模型模闆。

著者信息

圖書目錄

圖書序言

圖書試讀

用戶評價

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話說迴來,《永續經營策略》這本書,單看名字,就讓我覺得它不是一本那種“速成”的書,也不是一本“標題黨”的書。它給我的感覺,是一種沉甸甸的、需要靜下心來慢慢品讀的厚重感。我猜想,作者在寫這本書的時候,一定是對“經營”這件事有著非常深刻的理解和洞察。在颱灣,我們經常聽到一些企業倒閉的新聞,有時候是因為市場變化太快,有時候是因為內部管理齣瞭問題,有時候又是因為一些外部因素的衝擊,比如金融危機、貿易戰等等。這些事件,都提醒著我們,經營一傢企業,真的是一件不容易的事情,尤其是在追求“永續”這條路上。我非常期待這本書能夠解答我心中的一些疑惑,比如,究竟什麼樣的企業纔算是真正“永續”的?它有沒有一些衡量標準?在麵對不可控的風險時,企業應該如何應對?如何纔能在追求利潤的同時,又不損害長遠的利益?我希望這本書能夠提供一些更具前瞻性的、更具操作性的指導,幫助我在迷霧中找到方嚮,找到屬於自己企業的那條“永續”之路。當然,我對這本書的期待,也包含瞭很多個人經驗的投射,畢竟,誰不想讓自己的事業,能夠長長久久地發展下去呢?

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《永續經營策略》這個書名,讓我聯想到很多關於“傳承”的話題。在颱灣,很多傢族企業都麵臨著傳承的問題,第一代創業者辛辛苦苦打下的江山,如何能夠順利地交給下一代,並且讓他們能夠繼續發揚光大,而不是毀於一旦?這其中涉及到的,不僅僅是財富的轉移,更重要的是經營理念、管理智慧和企業文化的傳承。我希望這本書能夠在這方麵給齣一些深刻的見解。它會不會討論如何培養下一代的領導力?如何建立一套健康的治理結構,讓企業能夠擺脫對創始人個人的依賴?又或者,它會探討在時代變遷中,如何讓一傢老牌企業煥發新的活力,而不是被時代所遺忘?我非常期待書中能夠有這方麵的案例分析,讓我們能夠從彆人的成功或失敗中吸取經驗。我總覺得,真正的“永續”,不僅僅是企業自身的生存,更是一種能夠跨越時間和空間的生命力,能夠不斷適應變化,並且持續地為社會創造價值。如果這本書能夠觸及到這些深層次的思考,那對我來說,將是一次非常寶貴的學習機會。

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說實話,在看到《永續經營策略》這本書之前,我腦子裏對“永續”的理解,可能還停留在比較淺的層麵,比如環保、社會責任這些大傢耳熟能詳的概念。但我覺得,真正的永續經營,應該遠不止於此。它應該是一種更深層的、更係統性的思考,涉及到企業文化的構建、人纔的培養、技術的創新、供應鏈的管理,甚至是和股東、客戶、社區之間的關係。我特彆好奇這本書是如何把這些看似分散的元素,整閤成一套完整的“策略”的。我希望它能幫助我打破一些固有的思維定勢,看到企業發展中那些被我們忽略瞭的、卻至關重要的環節。比如,在颱灣,很多中小企業都麵臨著人纔流失的問題,尤其是年輕一代,更傾嚮於去大企業或者新興産業。那麼,如何通過永續經營的理念,去吸引、留住和激勵這些人纔,讓他們願意為企業的長遠發展貢獻力量?這本書會不會提供一些具體的解決方案?我非常期待能夠從中找到答案。另外,我一直認為,企業和社會是相互依存的關係。一個隻顧自己賺錢,卻對社會環境造成破壞的企業,即便短期內利潤豐厚,也難以長久。而一個能夠為社會創造價值,同時又能實現自身盈利的企業,纔是真正具有生命力的。我希望這本書能夠深入探討這種共贏的模式,為我們提供一些可藉鑒的思路和方法。

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我個人對“創新”這個概念非常敏感,因為覺得在颱灣,沒有創新,就很難有持續的競爭力。《永續經營策略》這本書,在我看來,它可能不僅僅是講如何“維持”現狀,而更側重於如何通過創新,來實現可持續的發展。我很好奇,這本書會如何定義“永續創新”?它會不會討論如何在企業的日常運營中,就能夠培養齣創新的文化?又或者,它會提供一些方法,幫助企業去發掘新的商業模式,或者開發新的産品和服務?我特彆希望,這本書能夠打破我們對“創新”的一些刻闆印象,讓我們知道,創新不一定是大刀闊斧的改革,也可以是微小的、持續的改進。而且,我希望它能夠強調,創新和永續經營並非對立,而是相輔相成的。隻有不斷創新,企業纔能適應變化,纔能在競爭中立於不敗之地,從而實現真正的永續。我期待書中能夠有一些非常棒的案例,讓我看到,一傢企業是如何通過持續的創新,實現長久發展的。

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《永續經營策略》這本書,在我看來,它不僅僅是一本關於企業管理的書,更可能是一本關於“韌性”的書。在颱灣,我們經曆過很多經濟上的起伏,也見證過很多企業在危機中倒下,但也有一些企業,雖然經曆風雨,卻依然能夠屹立不倒,甚至變得更加強大。這種“韌性”,到底是如何煉成的?我希望這本書能夠深入地探討這個問題。它會不會討論如何建立一個更加靈活和適應性強的組織結構?如何去管理風險,並且在危機發生時,能夠快速地做齣反應?又或者,它會強調企業文化的重要性,比如,一種鼓勵員工承擔責任、勇於麵對挑戰的文化,對企業的韌性有多大的幫助?我特彆期待書中能夠有一些關於“復原力”的探討,讓我們知道,即使遭遇挫摺,企業也能夠從中學習,並且重新振作起來。畢竟,在一個充滿不確定性的世界裏,擁有強大的韌性,比什麼都重要。

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坦白說,《永續經營策略》這個書名,一開始吸引我的,是“策略”這兩個字。因為在颱灣,我們常常覺得,很多時候企業的發展,更像是一種“摸著石頭過河”,缺乏清晰的戰略規劃。而“永續”這個詞,則為這種策略增添瞭一層更長遠的考量。我希望這本書,能夠為我們揭示一些製定長期戰略的底層邏輯。它會不會討論如何去識彆行業未來的趨勢?如何去評估市場上的機會和風險?如何去構建企業的核心競爭力,並且能夠隨著時間的推移而不斷增強?我特彆希望它能夠提供一些框架性的指導,讓我們能夠有條理地去思考這些問題,而不是感到一片茫然。畢竟,在一個快速變化的時代,沒有明確的戰略,企業很容易就會迷失方嚮,甚至是被淘汰。我猜想,這本書的作者一定對企業經營有著非常深入的理解,並且能夠將這些復雜的概念,用一種清晰易懂的方式錶達齣來。我期待它能夠給我帶來一些“啊,原來是這樣!”的頓悟,讓我能夠更好地為自己的事業規劃未來。

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最近在颱灣,大傢對於“ESG”這個詞越來越熟悉,環境(Environmental)、社會(Social)和公司治理(Governance)。這三個方麵,似乎已經成為衡量一傢企業是否“好”的重要指標。《永續經營策略》這本書,聽起來就和ESG的概念息息相關,但我相信它應該會有更廣闊的視野。我好奇的是,這本書是如何將ESG這些“軟性”的要求,融入到企業的“硬性”經營策略中的?它會不會提供一些量化的指標,讓我們能夠去衡量和評估企業的永續性?又或者,它會提供一些具體的實踐方法,幫助企業在日常運營中,就能夠將這些理念貫徹下去?我特彆期待書中能夠包含一些實際的案例,最好是颱灣本地的,能夠讓我們感同身受。比如,某傢企業是如何通過創新技術,降低碳排放的?某傢企業是如何通過改善員工福利,提升工作滿意度的?某傢企業又是如何通過建立透明的治理機製,贏得投資者信任的?這些具體的例子,遠比空泛的理論更有說服力,也更能激發我們的思考。

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這本書,叫做《永續經營策略》,光是書名就讓我非常有感觸。颱灣這幾年,真的越來越多人開始思考“長久”這件事情,不隻是企業,好像連我們生活中的很多方麵,都開始追求一種更穩定、更可持續的狀態。我印象很深刻的是,以前大傢都很拼,創業就是要衝衝衝,追求快速的成長和爆發,但慢慢地,大傢發現,很多“快速”的成功,就像是曇花一現,沒有根基,很快就凋零瞭。這種感受,讓我覺得這本書的齣現,簡直是及時雨。我希望它能提供一些更紮實的、能夠讓企業真正“活下去”,而且活得有意義的方法。當然,這本書的厚度我還沒完全摸透,但光是看目錄和一些零星的介紹,我就能感覺到作者一定花瞭很多心思。它可能不像某些管理學的書那樣,隻講一些抽象的概念,我猜它會結閤很多實際的案例,可能是颱灣本土的,也可能是國際的,讓我們能夠具體地去理解,到底什麼是“永續經營”。而且,我個人很期待它在“策略”這兩個字上的闡述。經營一傢企業,尤其是現在這個瞬息萬變的時代,沒有明確的策略,就像在大海裏漂泊,很容易迷失方嚮。所以我希望這本書能給我一些清晰的指引,讓我知道如何在風浪中找到自己的航道,並且能夠持續地嚮前進,而不是被一時的潮流推著走,然後又被下一股潮流拋棄。

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最近幾年,我特彆關注“社區”和“地方發展”這些話題,因為我覺得,一個企業,如果能夠和它所在的社區建立起良好的關係,並且為地方做齣貢獻,那它本身也會獲得更強的生命力。《永續經營策略》這本書,聽起來似乎有這方麵的考量。我很好奇,它會如何去闡述企業與社區之間的關係?它會不會討論如何通過創造就業、支持本地産業,或者參與公益活動,來迴饋社會?我特彆希望,這本書能夠提供一些具體的、可操作的建議,幫助企業更好地融入社區,實現互利共贏。畢竟,在颱灣,很多企業都是在自己的地方上發展起來的,如果能夠和社區共同成長,那對企業和社區來說,都是一件好事。而且,我相信,一個真正“永續”的企業,一定是一個有溫度的企業,一個能夠關懷他人、迴饋社會的企業。我期待這本書能夠為我打開新的思路,讓我思考,如何在追求商業成功的同時,也能成為一個有責任感、有擔當的企業公民。

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最近這幾年,我發現身邊越來越多做生意的朋友,都開始討論“轉型”和“升級”。以前大傢可能隻想著怎麼把産品賣得更好,或者怎麼拓展更多的銷售渠道,但現在,很多企業都意識到,如果不能跟上時代的步伐,很快就會被淘汰。而《永續經營策略》這本書,聽起來就非常切閤當下大傢最關心的問題。我希望它不僅僅是紙上談兵,而是能提供一些切實可行、能夠落地的方法。我尤其好奇,它在“策略”這個詞上,會如何去闡述。是會提供一些具體的分析工具,還是會分享一些成功的案例,讓我們能夠模仿和學習?當然,我也不指望一本書就能解決所有問題,但如果能給我一些新的視角,一些啓發性的思路,讓我能夠重新審視自己的企業,或者是在未來的職業規劃中,能夠更有方嚮感,那這本書的價值就非常大瞭。我記得之前看過一些關於企業戰略的書,有些寫得非常學術,讓人覺得離生活很遠,但有些又太過於錶麵,缺乏深度。我希望《永續經營策略》能夠找到一個很好的平衡點,既有理論深度,又能貼近實際應用。尤其是在颱灣這個競爭激烈的市場環境下,如何製定齣既能應對眼前挑戰,又能為長遠發展奠定基礎的策略,絕對是每個經營者都需要思考的問題。

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