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隨著都市生活日趨情報化,大眾傳播不僅對工作、對個人的日常生活都有很大的影響。尤其在景氣低迷、買氣直直落的大環境下,想要贏得商機,不光是要注意到人的心理因素意識,更須重視人的意識與深層意識。由此,企業經營不能再無視於人類心理與行動的相關知識。企業管理學必須接觸到經營心理學。筆者在本書中收錄關於企業管理之心理學經驗100則,希望能供經營者更好的企業經營理念,對營造更豐富、且更有魅力的商業生活,能有一些幫助。本書將是你經營無盲點,策略無死角的必備聖經,讓你輕鬆走在趨勢的浪頭,贏得獵錢先機
最近常常在思考,除瞭專業技能和市場洞察力之外,經營者還需要具備哪些「軟實力」纔能在激烈的競爭中脫穎而齣?《活力經營的100堂課》這個書名,立刻就擊中瞭我的痛點。我常常覺得,很多時候不是產品不好,也不是市場不好,而是經營者的「活力」不足,導緻整個團隊士氣低落,創新停滯。《活力》代錶著一種持續不斷的能量,一種麵對挑戰不屈不撓的精神。我特別好奇,書中是如何闡述「活力」的概念,又是如何將其轉化為實際的經營策略?我期待它能提供一些引人深思的觀點,幫助我重新審視自己的經營模式,找到讓企業持續保持動能的方法。或許是關於如何建立正嚮循環,如何培養能夠持續學習和成長的團隊,又或者是在逆境中發現機會的智慧。總之,我希望這本書能給我帶來一些與眾不同的啟發,讓我能以更飽滿的熱情和更充足的精力,去麵對未來的挑戰。
评分身為一個在颱灣努力打拼的小商傢,我深切明白經營的箇中滋味,那絕對不是一蹴可幾的,而是需要日復一日的纍積與堅持。《活力經營的100堂課》這個書名,聽起來就像一本救星一樣,能給予在經營路上奮鬥的人們,注入一劑強心針。我一直認為,「活力」不隻是單純的熱情,更是一種能夠感染他人、帶動團隊、並且持續創新的關鍵。在颱灣這樣一個步調快速、競爭激烈的市場,如果沒有這股「活力」,很容易就會被淘汰。我非常期待這本書能提供一些接地氣的建議,讓我知道如何在日常的營運中,將「活力」融入到每一個環節。例如,如何激發員工的內在動機?如何在遇到睏難時,保持冷靜並找到解決方案?又或者,如何讓我們的品牌形象始終保持新鮮感與吸引力?我希望能從這「100堂課」中,學到真正實用、能夠立即應用到我事業上的方法,讓我的生意也能充滿生機,吸引更多顧客。
评分最近工作上遇到瞭一些瓶頸,感覺有點撞牆期,所以一直在尋找可以讓我充電、找迴初衷的書籍。《活力經營的100堂課》這個書名一開始就深深吸引瞭我,因為「活力」這兩個字,我覺得是做任何事情,尤其是經營事業,最不可或缺的元素。我常常觀察到一些經營者,他們不隻是在賣東西,更是在傳遞一種生活態度,一種對自己事業的熱愛,那種從內而外散發齣來的能量,真的很有感染力。我好奇這本書裡提到的「100堂課」,是不是涵蓋瞭從心態建立、目標設定、團隊激勵,到客戶關係維護、創新思考等等各個麵嚮?尤其是在現今社會,資訊爆炸、變化快速,如何保持「活力」並不斷適應,絕對是經營者的一大考驗。我希望能從書中學到一些關於如何建立個人和組織的韌性,如何在壓力下保持樂觀,以及如何持續注入新想法,讓事業像永不枯竭的泉源一樣,源源不斷地嚮前發展。
评分哇,收到這本書《活力經營的100堂課》時,我真的超興奮的!你知道的,現在創業的環境這麼競爭,尤其是在颱灣,很多小店、新創公司都在夾縫中求生存。我一直覺得,光有好的產品或服務還不夠,經營者的「活力」真的太重要瞭,那是一種熱情、一種堅持,更是一種麵對挑戰的韌性。我一直很想知道,那些成功的經營者,他們是如何在每天雞毛蒜皮的瑣事中,保持那股衝勁和創新力的?書名裡的「100堂課」聽起來就很有份量,感覺裡麵會有很多實用的心法和案例。我特別期待它能提供一些具體的步驟或思考框架,幫助我釐清經營中的盲點,找到突破口。畢竟,很多時候我們不是不知道問題在哪,而是不知道該怎麼著手解決,或者覺得太睏難而不敢邁齣第一步。希望這本書能給我一些啟發,讓我在經營路上不隻「活著」,更能「活得有聲有色」,充滿能量!期待閱讀後能有滿滿收穫,讓我的事業也能跟著「活力」起來!
评分颱灣的創業生態真的很有特色,既有草根的生命力,也充滿瞭精緻的創新。我一直覺得,經營一個企業,不隻是一門生意,更是一場人生修煉。從無到有,從零到一,中間的艱辛與甘苦,隻有親身經歷過的人纔懂。《活力經營的100堂課》這個書名,聽起來就有一種飽經風霜的智慧感,讓人覺得作者一定有很多寶貴的經驗可以分享。我對「活力」這個詞有很深的體會,它不僅僅是工作上的幹勁,更是一種麵對人生起伏的積極態度。我希望這本書能讓我更深入地理解,如何將這種「活力」融入經營的每一個細節,如何培養一種能夠吸引人纔、留住客戶的獨特魅力。我對裡麵可能會提到的,關於如何建立企業文化、如何激發員工潛能,以及如何在變動的市場中找到自己的獨特定位等內容,都非常感興趣。期待它能像一位經驗豐富的導師,帶領我走過經營之路上的迷霧,找到更清晰的方嚮。
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