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　　台湾电力股份有限公司107 年12 月新进僱用人员甄试

　　●考试简介：

　　国营事业是除了公务人员外，另一项稳定的工作环境，而且相较于高普考来说，国营事业招考准备的科目较少、重考生的竞争亦无高普考的激烈。台电表示在未来的十年将逐渐进入退休潮的高峰，因此未来的人才需求量也将逐年增加，今年台电养成班将广招新人。台电养成班要求学历仅需高中职毕业便可报考，工作性质多以技术性的工作为主（综合业务人员及资讯管理较属于行政类性质），但工作相对稳定，其福利条件不亚于公务人员。

　　近年因应企业化经营与人才年轻化趋势，台电持续招考新进人员，在电业法修法后更面临能源转型及绿电开放等电业经营的挑战，为掌握改革契机以增加竞争力，活化人力资源是当前积极努力的方向。此外，台电公司未来10年将有四成员工陆续退离，为强化核心技术传承，将持续广招新血以补充核心人力。

　　●考试资讯：

　　报名日期：107年9月13-9月26日 ※一律採网路报名，简章不另贩售
　　考试日期：107年12月23日
　　首波缺额：758名
　　考试地点：预计台北、台中、高雄及花莲四地同时举行。

　　●招考类别：

　　1.配电线路维护：365名
　　2.输电线路维护：18名
　　3.输电线路工程：10名
　　4.变电设备维护：46名
　　5.变电工程：15名
　　6.电机运转维护：39名
　　7.电机修护：13名
　　8.仪电运转维护：6名
　　9.机械运转维护：61名
　　10.机械修护：23名
　　11.土木工程：33名
　　12.起重技术：12名
　　13.电銲技术：6名
　　14.化学：4名
　　15.综合行政：97名
　　16.会计：7名
　　17.影音后制动画特效：3名

　　●应考资格：

　　具有中华民国国籍，高中职以上毕业即可报考。

　　如具备简章附录一所列类别指定证照，并完成上传证照之电子档者，其初（笔）试总分另予加计。

　　●试题题型：

　　1.共同科目：国文为测验式试题及写作一篇，英文採测验式试题。

　　2.专业科目：专业科目A採测验式试题；专业科目B採非测验式试题。
　　※各类别专业科目考科请参考简章
　　※测验式试题均为单选题，答错或画记多于一个选项者倒扣该题所配分数1/3；非测验式试题答错或未作答不给分亦不扣分。

　　●薪资待遇：

　　台湾电力公司待遇优渥，新进雇用人员录取者起薪约31,487元，并享有完善的福利制度，录取人员得选填志愿地区，就近分发工作，提供优质稳定且多元发展的职涯环境，所以备受考生青睐。

　　●书籍特色：

　　1.本套书由鼎文公职名师群精心编着，依学生实际需求进行编着，学习更加有效率！
　　2.各书皆附有最新历届试题及模拟试题，协助您锻鍊答题技巧与速度！
　　3.附有命题趋势分析及配分表，助您全盘掌握近年命题重点！
　　4.各章节结构完整详实，囊括命题重点，以达事半功倍之效！
　　5.每单元穿插相关历届考题或模拟试题，协助评量吸收成果。
　　6.套书赠送一个月使用期限之线上题库帐号密码，让您可于课后随时练习加强！

　　●套书明细：

　　1.【英文题库精选题库完全攻略】（ND02） ／ 2017.12
　　2.【基本电学（含电工原理）题库】（ND97） ／ 2017.04
　　3.【国文（论文）题库】（ND01） ／ 2018.02
　　4.【国文精选题库完全攻略】（ND40） ／ 2017.01

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