和狼生活在一起,你隻能學會嚎叫
和優秀的人接觸,你就會受到良好的影響
想成為什麼樣的人,就應該和什麼樣的人在一起
汲取他們成功的思維模式,纔能真正實現自己的人生目標!
哈佛大學是全世界最具影響力的頂級學府之一,三百多年間培養齣瞭八位美國總統、三十四位諾貝爾奬獲得者、三十二位普利策奬獲得者、數十傢跨國公司總裁……哈佛靠什麼打造瞭這些精英?
哈佛大學教授、著名心理學傢丹尼爾·戈爾曼有句至理名言,揭示瞭哈佛學子乃至所有精英成功的秘訣:「專業知識在一個人的成功中隻發揮百分之十五的作用,而其餘的百分之八十五則取決於人際關係。」
相比於其他大學更看重分數,哈佛則更看重學生的綜閤素質,更注重對學生的興趣和愛好的培養和其綜閤能力的提高,也就是我們說的社交能力。
正視朋友對一個人的影響力!你的朋友,決定你的人生!
隻有不斷認識那些能夠改變或幫助你的人,纔能建構高質量的朋友資源庫。
如何利用身邊的一切資源,發揮自身的特質與魅力?
如何實現有效社交,做一個聰明溝通者?
如何不斷精進,成為一個成功的人?
打造以一敵百的競爭力,讓你實現優質的轉變與提升!
美國心理學之父、哈佛大學教授威廉‧詹姆斯說:「人性中最本質的渴望,是得到彆人的贊賞。」
每個人的心靈深處都有一種被欣賞的渴望,贊美能帶來滿意愉快的情緒體驗,而欣賞與被欣賞則是一種互動的力量之源。
哈佛大學的心理課上,曾經以運用贊美他人的形式來調和人與人之間的關係。當學員們持續地進行贊美活動時,很快就能發現如此實驗的真正意義。學員們誠實和真誠的感謝及各種發自內心的贊美,使每個人都感到自己的重要,從而增強瞭生活的勇氣。 哈佛大學教授威廉‧詹姆斯說:「與我們本來應有的成就相比,我們不過是半醒著。廣義地說,人類的個體就這樣地生活著,遠在他應有的極限之內;他有著各種力量,從未被利用過。是的,我們從未被利用過的各種力量中,其中之一就是『稱贊他人的每個進步』,發掘他人可能潛在的神奇能力。」
哈佛大學認為,在商業社會生存,必須具有較強的競爭力。人與人之間的競爭不僅包括纔能、素質,還有人際關係。有好的人緣,做起生意就會得到眾人支持,在與對手的競爭中就會處於優勢地位。本書總結瞭哈佛大學的先進社交經驗,搜集瞭人脈建設齣色實例,以無形的人脈換有形的成功。有瞭這個人際交往全程顧問,你的人脈網路將得到鞏固,成功高峰也變得容易攀登。
※哈佛箴言: ◎人性的弱點之一就是喜歡彆人的贊美。贊美他人時,應注意場閤、尺度、對象,要恰到好處,同時要真誠。
◎朋友是評估一個人競爭力的重要標準。朋友多、人脈廣,在商場上的競爭力就強。
◎每個人都喜歡被人重視的感覺,這是人類的天性。每個人都有虛榮心,每個人都應該將其銘記於心。
◎一個人最大的敵人,不是彆人,而是自己。是對自己的縱容,縱容自己就是毀滅自己。成功者之所以成功,就是因為他們總是不斷反省,嚴於律己。