相信很多人對於何時退休都有美好的想法。根據勞動部二○一八年的調查統計，近五成勞工規畫六十一歲以後退休，相較前幾年，國人對於退休年齡的規畫已經往後延，但想法依然顯得樂觀。因為，台灣在面臨人口急速老化的同時，全球經濟正緩慢步向衰退，而產業趨勢出現劇烈改變，恐將讓人們比自己預估的退休時間還要早被退休，讓不少家庭因為準備不足而釀財務風險。此外，太早退休造成的最大風險，就是長壽，容易出現年輕時的積蓄不足以支付開支，尤其長壽帶來的醫療費用增加，恐將形成另一個財務壓力。
本書作者是被稱為「夫人」長達二十八年的專職主婦，未料在一夕之間成為整個家庭的支柱！在「如果下個月就沒薪水？」的迷惘、焦慮與不安中，逐漸尋找出從財務管理、夫妻關係、再次就業等，趨向平緩的四十九種解決方案。
夫妻是經濟共同體，唯有一起努力才能撐起整個家庭，不至於瓦解。先生被退休後，隨著支撐家庭支柱的力量衰退，經濟問題經常讓夫妻之間發生摩擦。退休後夫妻之間的關係也會變得不一樣，彼此相處的時間變長而感受到不便，若是想讓共處的生活維持美好的狀態該怎麼做才好呢？降低夫妻之間摩擦的方法是什麼呢？本書大致上有三項重點。
第一是退休後妻子成為家庭的支柱自主行動；
第二是退休後人生的寒冬來臨時減少生計規模的方法；
第三是五十歲後就算擁有的金錢較少，依然能快樂與健康生活的方法。
另外，退休後卻無法擁有穩定的生活，說不定還會為了尋找穩定的人生而失去方向。本書的作者詳實記錄、尋找可塑性的過程，期望讀者能透過本書找到自己專屬的可塑性，就像書中所言，人生的每個階段都有重要的關鍵時刻，「退休颱風」會在人生的下半場留下傷痕，但古老的樹木就算有傷痕也很美麗，因為有傷痕，也就顯得更具深度！
本書特色
★ 以妻子的立場執筆，可真正了解妻子與家人的想法！
★ 詳實記錄「被」退休的兩夫妻全心全意試圖改變生活的過程。
★ 提供四十九種從財務管理、夫妻關係、再次就業的迷惘不安趨向平緩的解決方案，足供借鏡與參考。
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