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台灣中油公司111年度僱用人員甄選
●考試資訊：
報名期間：112/2/7~112/2/21
筆試日期：112/4/15
*一律採網路報名
*設置台北、台中、高雄考區
●缺額：
本次甄試預計招募新進僱用人員828名(含一般名額644名、睦鄰名額145名、離島及偏遠地區名額39名)
招考對象為高中(職)以上畢業人員，招考類別包括煉製、機械、儀電、電氣、電機、土木、安環、公用事業輸氣、油料操作、天然氣操作、油罐汽車駕駛員、探採鑽井、事務1、事務2、消防、加油站儲備幹部、護理、航空加油、航海等19類。
●考試題型：
共同科目、專業科目：皆含四選一單選題(以2B鉛筆劃記)、非選擇題(以藍、黑色原子筆或鋼筆作答)。
●薪資待遇：
(一)錄取人員訓練期間比照評價5等3級支薪(月支30,515元)，正式僱用後之支薪依照台灣中油公司有關規定辦理。
(二)前述薪給如台灣中油公司待遇調整比照辦理，正式僱用後之升等調派依該公司有關規定辦理。
(三)享有勞、健保、各項津貼、全勤獎金及工作獎金，另視台灣中油公司營運情況核發績效獎金。
(四)報考者如具專科以上學歷，經錄取後，仍按高中、高職標準核薪，不得要求以較高學歷敘薪。台灣中油公司現職人員報名參加本甄試錄取者，應辦理離職手續，始予進用，且不得要求依原支薪等級敘薪。
●書籍特色：
1.本套書由鼎文公職名師群精心編著，依學生實際需求進行編著，學習更加有效率！
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●套書明細：
1.【中油僱員[共同科目]進擊の 30 天速成攻略】（S5D10） ／ 2023.02
2.【中油僱員[事務類專業科目]進擊の 30 天速成攻略】（S5D11） ／ 2023.02
具体描述
2023中国石油集团公司（中油）雇员招考（事务类）备考指南：高效冲刺与应试策略精讲 前言：把握时代脉搏，锁定事业高地 中国石油集团公司，作为国家能源安全的战略支撑和国民经济的命脉所在，其年度雇员招考历来是社会关注的焦点。特别是事务类岗位，作为企业运营、管理和支持体系的中坚力量，对考生的综合素质、专业知识储备和应变能力提出了全面而严格的要求。本指南并非针对任何特定教材或复习资料的替代品，而是基于对历年考试趋势的深度分析，结合现代企业对事务管理人才的核心素养要求，为广大考生提供一套全面、系统且极具实操性的应试策略框架和知识点梳理体系。 本书旨在帮助考生在有限的备考时间内，精准定位考点，高效吸收信息，并最终在激烈的竞争中脱颖而出，斩获理想职位。我们深知，备考不仅是知识的堆砌，更是应试技巧、心理素质和时间管理能力的综合体现。 --- 第一部分：考试全景透视与战略规划 第一章：中油事务类招考全景解析 1.1 招考机构与职位体系解析： 深入解读中油集团的组织架构，明确事务类岗位在集团、区域公司及下属单位中的具体分布与职能差异（如行政、人力资源、财务辅助、物资管理等）。分析不同层级岗位的用人倾向与能力侧重。 1.2 历年考试结构与题型变迁研究： 回溯近五年的考试数据，详细剖析笔试科目构成（如公共基础知识、职业能力倾向测试、专业知识模块等）的权重变化。重点分析主观题（如论述、公文写作）在考察深度上的演进趋势。 1.3 分数线波动与竞争白热化分析： 结合近年录取分数线的起伏，识别高分段考生的共性特征。探讨哪些知识模块的失分率最高，从而确定下一阶段的复习优先级。 第二章：高效复习方法论与时间管理模型 2.1 “二八原则”下的知识点筛选： 强调区分“核心必考点”与“边缘拓展点”。指导考生运用帕累托法则，将80%的精力投入到能够带来80%分值的关键知识体系中。 2.2 碎片化时间利用与深度学习的结合： 针对在职或在校考生时间紧张的现实，设计微学习模块（Micro-learning Units），指导如何利用通勤、午休等时间进行高效记忆和回顾，并规划出保证深度理解的“整块”学习时段。 2.3 应试心理调适与压力管理： 探讨考前焦虑的成因，提供科学的放松技巧和积极的心理暗示方法。建立一套模拟测试后的复盘机制，帮助考生将错误转化为经验，而非挫败感。 --- 第二部分：核心能力模块精讲与突破 第三章：职业能力倾向测试（行测）的精准攻克 3.1 常识判断：能源行业背景知识的深度融合： 区别于泛泛而谈的社会常识，本章聚焦于中油背景下的国家能源战略、石油石化行业基础知识、安全生产法规（非专业类重点）以及企业文化与发展历程中的关键时间节点。 3.2 数量关系与资料分析的实战技巧： 针对事务类岗位对数据敏感度的要求，不求掌握所有复杂公式，而重在“速度”与“准确率”的平衡。详解速算技巧（如基准数法、尾数法），并重点训练从复杂图表（如饼图、散点图）中快速提取核心信息的能力。 3.3 判断推理：逻辑严密性的训练： 详细拆解图形推理、类比推理、逻辑判断（矛盾关系、充分必要条件）的标准化解题路径。强调事务类岗位常考的“类比推理”在特定情境下的应用，例如管理概念间的类比。 第四章：公文写作与事务处理的规范化 4.1 事务类公文的“四要素”精准把握： 深入解析请示、报告、通知、会议纪要等核心文种的适用场景、行文逻辑和格式规范。强调中油内部公文语言的庄重性、简洁性与服从性。 4.2 论述题的“结构化思维”训练： 事务类论述题往往要求考生对特定管理现象或行业问题提出解决方案。本节教授“总—分—总”的标准化结构，以及如何将理论模型（如PDCA循环、SWOT分析的简化应用）巧妙融入论述之中，提升文章的深度和说服力。 4.3 应急处理与情景模拟： 模拟日常工作中可能遇到的突发事件（如客户投诉、信息泄露初步应对、会议协调冲突），训练考生在压力下快速反应并撰写简要处理报告的能力。 --- 第三部分：专业知识模块（管理基础与行业认知）的搭建 第五章：管理学原理与组织行为学的应用视角 5.1 基础理论的实务化： 梳理泰勒、法约尔、梅奥等经典管理理论，但重点在于“它们在现代大型央企如何被应用或修正”。例如，探讨组织层级对决策效率的影响。 5.2 人力资源基础概念在事务中的体现： 事务人员常涉及考勤、绩效辅助、员工关系等工作。讲解基础的招聘流程、绩效评估的基础方法（如KPI设定原则）以及劳动法规中与日常管理密切相关的部分。 5.3 财务与物资管理的基本概念（非专业深度）： 帮助考生理解预算编制的基本逻辑、成本核算的概念（如区分固定成本与变动成本），以及物资采购与验收流程中，事务人员需要留意的关键控制点，确保合规操作。 第六章：中国石油集团公司背景深度认知 6.1 企业战略与核心业务概览： 系统介绍中油的“三大部分、五大板块”业务构成，理解上游勘探开发、中游运输、下游炼化销售的相互关系。这有助于考生在回答开放性问题时，体现出“全局观”。 6.2 企业文化与核心价值观解读： 深入剖析中油的企业精神（如“爱国、创业、求实、奉献”）在日常工作中的具体体现。强调诚信、安全、效率是事务类岗位必须内化的准则。 6.3 “十四五”规划与数字化转型： 了解国家能源战略对中油的影响，特别是企业在数字化转型、绿色低碳发展方面的新动向。具备对这些前沿概念的初步认知，是展现考生进取心的关键。 --- 结语：从知到行的飞跃 本指南提供了知识的骨架和应试的路径。真正的成功，来源于考生对这些框架的内化、对自身知识盲区的反复填补，以及在模拟实战中不断修正和优化的过程。中油的事务类招考，是对一名未来企业管理支持者的全面素质的初步检验，祝愿所有奋斗者能够精准定位，高效备考，圆梦石油事业！
著者信息
图书目录
图书试读
用户评价
评分
这套学习资料的辅助资源配置，确实体现了现代教辅资料的优势，给我的备考注入了一剂强心针。光是实体的书本内容已经足够扎实，但它附带的那个“数字化学习工具”才是真正点睛之笔。通常，赠送的网课和题库账号只是一个锦上添花的作用，但这里的配套资源似乎是经过精心打磨的。我试用了那个题库的界面，它的用户体验设计得非常人性化，不仅可以按知识点、按难度、按历年考频来筛选题目，更重要的是，它还提供了“错题集自动归档”和“智能复习提醒”的功能。这意味着，你不需要手动去整理哪些题目做错了，系统会自动为你建立专属的弱点数据库。至于那套云端课程，我特地听了一节关于申论写作的公开课，主讲人的语速适中，逻辑清晰，更重要的是，他会现场演示如何将书本中学到的知识点，转化为申论文章中的得分论据，这种“书本到实操”的无缝对接，极大地缓解了我对考试的迷茫感，感觉自己不再是孤军奋战，而是有了一个完整的、线上线下的学习生态系统在支撑我的备考过程。
评分这套书在知识体系构建上的逻辑性，可以说是相当严谨和系统化了。它不像有些资料那样，只是简单地把历年真题和知识点堆砌在一起，而是构建了一个明显的“输入—消化—输出”的学习路径。首先是基础知识的梳理，这部分内容非常注重概念的准确性和背景的交代，确保读者理解的是“为什么是这样”，而不是仅仅停留在“是什么”的层面。然后，紧接着的模块就是“实战演练”部分，这里的设计非常巧妙，它并不是直接把真题丢给你，而是先设置了大量的针对特定知识模块的小测验，让你在学完一个章节后立刻进行自我检验，及时巩固。更令人称道的是，对于那些难度较高的综合性题目，书中会穿插一些“思维导图式解析”，它会把一个复杂的案例拆解成若干个可以独立解决的小问题，引导你一步步走向最终答案。这种层层递进、环环相扣的编排，让人感觉自己不是在被动地接受知识灌输，而是在主动地构建自己的知识网络，学习效果自然也就大大提升了。
评分这本书的包装设计挺有意思的，那种油墨的质感和那种略带磨砂的触感，拿在手里感觉挺踏实，不像有些考研资料那种轻飘飘的感觉。封面上的字体选择也挺讲究，主标题那种加粗的宋体，给人一种权威感，配上副标题那种比较现代的无衬线字体，整体协调性不错。拆开包装后，里面的书册排列得井井有条，用那种可重复使用的塑料袋分装，看得出出版社在细节上的用心。书本的装订方式是那种可以完全摊开的胶装，这一点对于需要长时间伏案学习的考生来说简直是福音，不用担心书本合拢导致看不清内页内容。纸张的选用也比较厚实，不是那种一洇墨水就透底的廉价纸张，即使用油性笔做重点标记也不会太让人心疼。尤其是那本好像是公式和要点汇总的小册子，做得非常便携，可以随时塞进外套口袋里，在通勤路上也能利用起来。整体的开箱体验，给我一种“这套书是为真正想上岸的人准备的”的心理暗示，初步的印象分已经拉得很满了，让人对后续的内容充满了期待，希望它能像它的外包装一样，给人带来结实可靠的感觉。
评分翻开第一本来看，它的内容排版简直是教科书级别的清晰度，对于事务类考试中那些繁杂的法律条文和规章制度的呈现方式，处理得非常到位。他们没有采用那种密密麻麻的文字堆砌，而是大量运用了图表和流程图来解释复杂的逻辑关系。举个例子，讲解《公司法》中关于股东会决议程序的那一部分，作者竟然用了一个类似“决策树”的结构图，把“提案—讨论—投票—结果公示”这几个关键节点，用不同颜色的方框和箭头连接起来，让你一眼就能看出不同情况下的分支路径，这比死记硬背文字描述要高效太多了。而且，在那些容易混淆的知识点旁，总会有“温馨提示”或者“易错点辨析”的小方框，用不同的背景色标出来，像一个经验丰富的前辈在旁边耳提面命，及时为你扫清认知盲区。这种排版策略，明显是针对长时间高强度阅读容易产生视觉疲劳的考生群体设计的，既保证了信息的密度，又维持了视觉上的友好度，阅读体验堪称流畅，能让人沉浸在知识点的梳理中，而不是被排版搞得心烦意乱。
评分我特别关注了它对于时事热点和政策导向的捕捉能力，因为公务/企业类考试，对时效性要求很高。令人惊喜的是，这本书在更新速度上似乎做得非常及时。在涉及宏观经济或者金融监管政策的部分，我对比了自己过去下载的一些旧资料，发现这本书里引用的数据和最新的政策文件名称都做到了最新的版本。例如，在讲解企业合规风险管理时，它引述了去年下半年出台的某项指导意见的具体条款，而不是沿用前一年的旧版本规定，这说明编纂团队对考试动态的敏感度非常高。更重要的是，他们并没有简单地罗列政策条文，而是结合中油这类大型能源央企的工作实际，对这些政策可能带来的具体影响进行了预测性分析，这对于提升我们在面试中的应变能力和深度理解至关重要。这种前瞻性和贴合实际案例的分析，让这套书的实用价值远超一般的基础教材。
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