創業名人堂 第五集

創業名人堂 第五集 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

灣闊文化
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具体描述

  《創業名人堂第五集》一書中邀請餐飲、美業、醫療、藝術、科技、教育等各領域創業家,紀錄他們品牌的源起、企業經營,和創業過程中曾遇到的困難;此外,每篇故事也附上創業者們的建議,讓未來有志想創業的讀者,能清楚地瞭解前人創業的脈絡,以及可能面臨的挑戰。書中共收錄30篇台灣創業家的故事,由各領域成功的創業者們現身說法,帶領讀者挖掘各品牌背後的創業歷程。

 
远航者:全球化浪潮中的商业智慧与实践 一本深度剖析当代全球经济格局下,企业如何乘风破浪、实现跨越式发展的实战指南。 --- 目录梗概: 第一部分:重塑:全球化下的商业新范式 第一章:地缘政治与供应链的未来走向: 探讨贸易保护主义抬头、区域经济集团深化对全球供应链布局的冲击与重构,企业如何构建“韧性”而非仅仅是“效率”的供应链体系。 第二章:数字鸿沟与技术平权: 分析人工智能、物联网、区块链等前沿技术在不同经济体间的渗透速度差异,以及跨国企业如何利用技术实现本地化创新,同时应对数据主权和监管差异带来的挑战。 第三章:消费者行为的碎片化与深度洞察: 揭示Z世代、千禧一代在消费决策中的核心驱动力变化(如可持续性、真实性),以及如何通过大数据和民族志研究,捕捉潜藏的细分市场需求。 第二部分:跨界与融合:组织形态的进化论 第四章:平台生态系统的边界扩张: 深入研究超级平台(Super-Apps)如何超越传统行业定义,通过投资、并购和战略联盟,构建跨越地域和产业的商业闭环,以及中小企业如何在其生态中找到生存之道。 第五章:人才的全球流动与本土化: 剖析远程办公和混合工作模式对人才管理体系的颠覆,以及在全球范围内吸引、留住顶尖人才所需的文化包容性、薪酬结构创新和职业发展路径设计。 第六章:传统巨头的“二次创业”: 聚焦于百年老店如何通过“拆分”(Spin-off)、内部孵化器和大胆的数字化转型,激活沉睡的组织活力,避免陷入“创新者的窘境”。 第三部分:风险应对与长期主义的构建 第七章:ESG:从合规要求到核心竞争力: 详述环境(E)、社会(S)、治理(G)标准如何被资本市场视为评估企业长期价值的关键指标,并提供将可持续发展目标融入企业核心战略的具体方法论。 第八章:金融科技与资本的全球配置策略: 考察数字货币、跨境支付新规对国际贸易融资的影响,以及企业如何优化其税务结构和外汇风险管理,以适应快速变化的监管环境。 第九章:危机中的领导力重塑: 通过对近年来重大黑天鹅事件(如疫情、地区冲突)的复盘,提炼出在高度不确定性下,领导者所需的战略定力、沟通透明度和道德勇气。 --- 内容提要: 《远航者》 不是一本描摹成功神话的速成手册,而是一部立足于复杂现实的商业航海图。它摒弃了对单一市场或单一技术的盲目崇拜,转而聚焦于在一个多极化、快速迭代的全球经济环境中,企业主体必须面对的系统性挑战与机遇。 本书的核心论点在于:在后全球化时代,商业的成功不再取决于速度,而取决于“适应性”与“深度链接”。 传统的线性增长逻辑正在被网络化的、非线性的增长模式所取代。 一、理解宏观的结构性变革 本书开篇便深入剖析了过去十年中,全球经济底层逻辑的悄然转变。地缘政治从辅助因素转变为核心约束条件,迫使企业重新审视其生产基地、物流路径和市场准入策略。我们详尽分析了“友岸外包”(Friend-shoring)和“近岸外包”(Near-shoring)的实践案例,指出企业需要在效率(低成本)与安全(风险分散)之间找到新的平衡点。这要求企业投入巨额资金进行系统性的“去耦合”或“再耦合”规划,而不仅仅是简单的供应商替换。 二、组织形态的“流体化” 在技术加速渗透的背景下,组织僵化是企业最大的敌人。《远航者》重点探讨了“流体化组织”的构建。这包括如何利用数据驱动的决策系统,打破传统职能部门的壁垒;如何设计跨文化、跨时区的虚拟团队协作机制,确保知识和创意的自由流动。书中特别关注了知识产权的保护与共享机制,这是技术密集型企业在全球扩张中必须攻克的难关。我们通过对欧洲工业巨头和亚洲科技新贵在人才策略上的差异对比,揭示了如何平衡全球人才库的建设与本土化运营团队的赋能。 三、从“利润最大化”到“价值共创” 资本的视角正在发生根本性转变。本书强调,ESG已不再是公关部门的工作,而是董事会层面的风险控制与未来价值创造的源泉。我们不再满足于讲述企业赚了多少钱,而是追问:这些利润的产生过程是否健康、是否可持续、是否对社会产生了正向反馈? 书中提供了具体的评估工具,教导管理者如何将碳中和目标、供应链劳工标准内化为研发投入和市场营销的核心卖点,从而吸引新一代的机构投资者和消费者。 四、高不确定性下的战略定力 本书的最后部分,聚焦于领导艺术的“硬核”部分——如何在混沌中保持清晰的战略航向。我们详细分析了“预期管理”的重要性,即管理者如何与市场、员工和监管机构进行坦诚、前瞻性的沟通,以应对不可预测的政策变化或市场波动。通过对几家在危机中成功转型的零售和制造业企业的案例剖析,本书揭示了真正的领导力,是在资源受限、信息不完整的情况下,依然能够坚定执行长期愿景的能力。 --- 《远航者》 为那些不满足于跟随市场变化、渴望在下一轮全球经济周期中占据主导地位的企业家、高管、战略规划师和政策制定者,提供了不可或缺的理论支撑和可执行的行动框架。它邀请读者放下对过去成功的经验依赖,勇敢地驶向充满挑战但孕育着无限可能的商业深海。

著者信息

作者簡介

灣闊文化


  成立於2021年,致力於紀錄各行各業的品牌創業歷程,藉由文字與影像保留屬於台灣的在地文化。

 

图书目录

1.    二人三毛動物醫院
2.    素顏女神妍究院
3.    苗栗心安診所
4.    50+五感療癒
5.    另一個早晨morning
6.    C.H KIDS
7.    木木倆精品咖啡
8.    Infinite Love韓式調香工作室
9.    Pure Joy美好生活芳香精油學苑
10.    栯忻國際有限公司
11.    金石建設股份有限公司
12.    S.well璽溦藝術學院
13.    Grandma Rose Cake
14.    鼎蝸蝸股份有限公司
15.    柏鶴 茶·膳
16.    普林斯頓超強記憶
17.    欣禧體育器材有限公司
18.    阿金的便秘花園
19.    一糰人Nian2 Group
20.    心築身心診所
21.    來唄·來杯Give me a cup
22.    A’MUiR
23.    AROOM STUDIO
24.    amb.boutique歐洲精品代購
25.    三喵整復所
26.    An Studio客製化手工禮品工作室
27.    空 書道|靈性能量字畫
28.    錠融貿易有限公司 陳定宥與Best Care
29.    老木手作粉漿蛋餅舖
30.    二水三京/二水町 涼心事業

 

图书序言

  • ISBN:9786269521647
  • 規格:平裝 / 200頁 / 17 x 23 x 1 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
  • 出版地:台灣

图书试读

用户评价

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这本书的叙事手法简直是神来之笔,完全颠覆了我对传记类书籍的刻板印象。它不是那种线性叙事,A如何遇到B,然后C成了D。相反,它采用了大量的“平行蒙太奇”的手法,将不同时代、不同领域的几位重量级人物的决策点放在一起进行对比分析。比如,书中将一位二十世纪中叶的制造业巨头的“价格战”策略,与一位当代互联网新贵在面对市场垄断时的“差异化定位”进行了跨越时空的对话。这种编排方式,极大地拓宽了我的思维边界。我发现,虽然技术和市场环境天翻地覆,但驱动人类商业决策的核心逻辑——对风险的评估、对人性的洞察——其实是亘古不变的。更妙的是,作者的评论部分非常克制,不进行武断的褒贬,而是像一位高明的棋手,仅仅是展示棋盘上的局势,留下足够的空间让读者自己去推演每一步背后的利弊。这种留白,让我阅读的体验更像是在解一个复杂的历史谜题,而非被动接受灌输,非常高级。

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哎呀,这本厚厚的书拿到手里沉甸甸的,光是封面那种低调的金色纹理,就让人忍不住想一探究竟。我本来对“名人堂”这种概念有点免疫的,总觉得无非又是那些老生常谈的成功学口号堆砌。但是,这本书的开篇就让我感觉不太一样。它没有急着灌输什么“秘诀”,反而花了不少笔墨去描绘那些被历史洪流冲刷掉的、那些真正在白手起家初期经历的狼狈和自我怀疑。我特别喜欢其中对一家新兴科技公司创始人早年间为了争取一个关键的供应商合同,如何在凌晨三点的便利店里连续吃了三天泡面,那种近乎偏执的细节描写。这种真实感是很多同类书籍里缺失的,它们往往只呈现光鲜亮丽的“结果”,却对过程中那些足以让人崩溃的“细节”讳莫如深。这本书仿佛在对读者说:看,他们也是人,也会犯错,也会因为一点点微小的胜利而激动到失眠。它构建的不仅仅是一条成功路径,更像是一个充满泥泞和汗水的“真实世界”的侧写。读着读着,我感觉自己仿佛置身于那个创业初期的车库里,空气中弥漫着咖啡因和焦虑的味道,这种沉浸式的体验,绝对值得一品再品。

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这本书的魅力在于它的“人文关怀”,这一点是我完全没有预料到的。在探讨商业帝国建立的过程中,往往会忽略掉对家庭、健康、乃至个人精神世界的冲击。这本书则花了显著的篇幅去描绘这些“高墙之内”的挣扎。我尤其被几位重量级人物在功成名就后,面对“空巢”的内心独白所触动。他们用尽一生去征服市场,却发现自己错过了孩子成长的关键时刻,或者因为长期的压力导致了严重的健康问题。作者没有对他们进行道德审判,而是提供了一个观察的窗口,让我们看到那些光环背后,同样承受着常人难以想象的“失去”。这种对企业家复杂人性的多维度刻画,使得“名人堂”不再是高高在上的神坛,而是充满了矛盾和挣扎的“凡人史诗”。这本书的深刻之处在于,它让我们思考:衡量一个“成功者”的标准,究竟是账面财富,还是生命的完整度?读完之后,我不仅仅学到了一些商业策略,更重要的是,对“如何平衡”这个问题有了更深层次的思考。

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这本书的排版和设计简直是艺术品级别的享受。我通常比较注重内容,但这次,印刷的质感和纸张的触感都极大地提升了阅读的愉悦度。尤其是一些关键数据图表和人物访谈手稿的复刻,处理得非常精细,仿佛能感受到墨水尚未干透的年代气息。但吸引我的核心,还是它对于“失败”的解构方式。传统叙事中,失败往往被简单地归结为“不够努力”或“运气不佳”。然而,这本书却极其细致地梳理了一次重大市场失误背后的多重因素——宏观经济的黑天鹅事件、团队内部的沟通鸿沟、以及创始人对新兴技术的早期误判。它把失败的案例当作一个精密仪器来拆解,展示了每一个齿轮是如何卡住的。这种对“过程失败学”的深入挖掘,比对成功学的模仿要实用一万倍。因为它告诉我们,如何从那些看似走投无路的境地中,提取出可以量化的、结构性的经验教训,避免在相似的陷阱里重复跌倒。

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说实话,我对于那种过度美化“创新”的书籍已经感到审美疲劳了。很多时候,所谓的创新不过是旧元素的重新组合,但这本书在探讨“颠覆性思维”时,却显得格外有分量。它没有停留在“跳出框框思考”这种空泛的口号上,而是深入剖析了那些真正带来颠覆性成果的企业家,他们是如何与主流的、看似“正确”的行业规范进行痛苦的拉扯和博弈的。我记得其中提到一位食品行业的改革者,为了推行他的健康理念,不仅要对抗消费者的习惯,还要对抗背后根深蒂固的供应链利益集团,那种犹如以卵击石的孤独感,跃然纸上。这本书的价值在于,它揭示了一个残酷的真相:真正的创新者往往是先于时代被孤立的一群人。它让人清醒地认识到,跟风容易成功难,想要留下印记,必须承受被误解的代价。这比一碗甜腻的成功鸡汤要有力量得多,它更像是一剂清醒剂,让人直面改革路上的重重阻力。

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