成長心態:50張思維圖,帶你跳脫邊踩剎車,邊催油門的人生 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2024

圖書介紹


成長心態:50張思維圖,帶你跳脫邊踩剎車,邊催油門的人生

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作者
出版者 齣版社:先覺 訂閱齣版社新書快訊 新功能介紹
翻譯者 譯者: 林詠純
出版日期 齣版日期:2019/06/01
語言 語言:繁體中文



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發表於2024-12-23

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圖書描述

  企業讀書會口碑推薦選書,Amazon商管分類榜No. 1
  日本超熱門成長研修課‧實戰精華版
  你的心態,而不是技能,纔是你成長達標的關鍵!

  作者吉田行宏4年讓新公司成功發行股票上市,
  10年內營業額達標1000億日圓,5年在日本快速展店500傢
  他以50張容易吸收實踐的思維圖,搭配精采的人纔養成故事,
  完整公開超高速達標背後的獨傢心法,帶你掌握終身受用的成長法則。

  ★日本商界人士口碑見證
  成長心態是每間公司的石蕊試紙,也是維係厲害團隊的共通語言。
  新創企業蜂擁而起的時代,優秀人纔流動快速,更需要掌握書中傳授的關鍵心法!
  不管什麼産業,當公司遇上難以跨越的障礙,就該導入成長心態。

  人生的「經營者」隻有你自己,唯有你能決定通往目標的速度。
  你認為哪一個人會率先達標抵達終點?
  □A 踩下油門,努力達到時速80公裏
  □B 狂踩油門,同時踩著剎車,試圖讓時速達到80公裏

  每個人都會毫不猶豫地說齣正確答案,
  但是,你可曾發現自己生活、工作、人際關係的軌跡,其實是B?

  本書以50張思維圖,教你逐步化解阻礙前進的剎車,從內在找到強烈的動機踩下油門,
  建立比提升工作技能和考取執照更有價值,能帶來爆炸性自我成長的關鍵心態!

  纍積超過3,000人次的企業乾部、領導者人纔培育課程精華,
  獻給所有想要擁有爆炸性成長的人、組織、公司。

  ★隻要以下任何一項描述符閤你的現況,本書的「成長地圖」就能幫助你解決問題,掌握真正的成長原則

  ◣所有人◥
  □常常陷入煩惱
  ←翻開本書p. 74,看看油門與剎車的關係,鬆開妨礙成長的第一道剎車:「煩惱剎車」

  □即使做瞭決定,還是猶豫不決
  ←翻開本書p. 82,瞭解「三叉圖理論」,踏下第一道油門:「自我理念、核心思想油門」

  ◣上班族◥
  □不滿公司、抱怨上司
  □苦於公司的人際關係問題
  ←翻開本書p. 187,瞭解「成人小孩」的特徵,鬆開妨礙成長的第二道剎車:「成人小孩」

  ◣團隊領導者、經營者◥  
  □想激勵不動如山的下屬  
  □不曉得如何跟想離職的下屬談話
  □想微調、同步公司信念與個人價值
  ←翻開本書p. 234,比較個人目標VS. 公司目標的差異,踩下促進成長的第一道油門:「自我理念、中心思想油門」

  ◣學生◥  
  □無法想像自己的未來  
  □不知道該選擇何種類型的公司
  ←翻開本書p. 259,分析自己工作的動機箭號,催下促進成長的第二道油門:「正確而強烈的動機油門」

  ◣傢庭、教育工作者◥
  □希望孩子獨立自主

  ◣夫妻、情侶◥  
  □想減少爭吵

名人推薦

  ★颱灣業界名人同聲認可
  吳育宏 行銷專傢/BDO行銷業務管理顧問副總經理
  謝文憲 知名講師/作傢/主持人
  洪雪珍 斜槓教練
  江湖人稱S姐 職場力部落客/資深獵頭顧問
  陳茹芬 豐田汽車銷售冠軍(娜娜)
  許峰源 律師
  古蕙瑄 諮商心理師

好評推薦

  ★成長推薦,Go!Go!Go!
  愛因斯坦說:「如果有一小時拯救世界,我會花55分鍾想問題,用5分鍾想答案。」同樣的道理,如果你非常渴望成長,我認為應該花九成的心力找到正確的「心態」,其餘的一成纔是付諸行動。《成長心態》這本書,就是你最好的指南針。──吳育宏,行銷專傢/BDO行銷業務管理顧問副總經理

  從瘦身到做業績,很多人以為我有超人意誌力,其實我隻是擅長把大目標化成清楚的小目標,再一步步去做到而已。這個方法讓我用「加法」看事情,保持戰鬥力,非常好用。《成長心態》提供瞭很完整的係統,我們一起練習!──陳茹芬,豐田汽車銷售冠軍(娜娜)

  我喜歡本書,用冰山與職棒選手的例子,來引導讀者思考成長與天賦,淺顯易懂、深入淺齣的一本好書。無論您以職場或人生的角度來思考踩剎車與催油門的心態議題,都能獲得收獲與啓發。──謝文憲,知名講師/作傢/主持人

  本書用推理與故事的方式,淺顯易懂教導讀者認知「成長」這件事情的整體概念,同時將煩惱分門彆類、釐清現實,對於個人的影響圈與專注圈提齣討論,協助讀者在判斷事件上的意識與行動,或是看清能力技術上的認知謬誤,透過「踩下兩道油門」及「鬆開兩道剎車」,配閤規畫後的平衡型冰山,讓成長視野變得更寬廣,思維更宏觀。──江湖人稱S姐,職場力部落客/資深獵頭顧問

  冰山理論常用於個彆心理治療中,隨著實作書中的習題,練習思考的脈絡,可以培育滋養自我的內在對話。──古蕙瑄,諮商心理師
 

著者信息

作者簡介

吉田行宏


  islandcrea股份有限公司代錶董事
  LIFE PEPPER 股份有限公司代錶董事
  POL股份有限公司代錶董事

  前GULLIVER INTERNATIONAL股份有限公司(現在改名為IDOM股份有限公司,販賣二手車)專務董事。在GULLIVER公司成立4年時即將其擴大到全國規模,並帶領該公司的股票上市,使GULLIVER在10年達成1000億日圓的營收,成為日本少數的超高速成長公司。曾擔任加盟事業、經營戰略、行銷、人資、教育、IT、財務等的董事。到2012年退休為止的18年間,建立瞭一貫的人資、考核製度,實施經營及員工、乾部的養成與教育、構築齣自己的一套研修及培育理論。

  從GULLIVER退休後,為瞭幫助培養年輕經營者,與其共同創立新事業而成立瞭islandcrea股份有限公司。現在擔任25傢以上企業的董事、戰略顧問,並提供資金贊助。

譯者簡介

林詠純


  颱灣大學物理係、地質係雙學士,日本九州大學藝術工學府碩士。曾在民間研究機構擔任日文研究助理,現為專職日文譯者。譯有《金錢整理:隻要收拾存摺、冰箱和另一半,錢會自然流嚮你》《西洋美術史,職場必備的商業素養》等書。
 
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圖書目錄

序言

第1章 成長是什麼?
遇見神祕的老闆/成長地圖/成長到底是什麼?/攀登高山需要的條件/選擇團隊閤作,還是個人能力取勝?/冰山一角/帶來成果的重要因素/冰山的大小與平衡/未來願景

第2章 妨礙成長的第一道剎車
探索煩惱的本質/音樂社團的睏境/減輕煩惱的五個方法/方法1 察覺剎車的存在/從「三叉路理論」來看心理狀態/方法2 不踩剎車的決心/順利下定決心的方法/實踐更勝於完美的理論/知易行難/管理不動如山的下屬/誰的責任?/自己的責任與當事者意識/優點與缺點/該以100%的當事者意識為目標嗎?/理想狀態與現實情況/感受隨觀點而變/方法3 100%不歸咎他人/有販賣保證中奬彩捲的彩券行嗎?/煩惱也沒有意義/方法4 無法選擇結果,但可以選擇行動/如何麵對下屬?/方法5 關注圈與影響圈/試著分類、整理煩惱/與下屬麵談

第3章 妨礙成長的第二道剎車
人際關係的煩惱/另一個音樂社團/第二道剎車/什麼是成人小孩?/鬆開剎車的方法/壓製上司的氣焰/培育的難易度

第4章 促進成長的第一道油門
公司強行灌輸價值觀?/支持內心的話語/信念的意義/促進成長的油門/父親的話/自己的方嚮與公司的方嚮/擺脫成見,思考方嚮

第5章 促進成長的第二道油門
求職生的單純提問/工作是為瞭什麼呢?/期待的迴報/動機箭號的強弱/動機傾嚮/如何掌握動機/老闆的動機與目的

尾聲
 

圖書序言

圖書試讀

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