說話辦事攻心術:先看穿對方的心思,再錶達自己的意思

說話辦事攻心術:先看穿對方的心思,再錶達自己的意思 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

陶然
圖書標籤:
  • 溝通技巧
  • 人際關係
  • 心理學
  • 說服力
  • 影響力
  • 職場溝通
  • 情緒管理
  • 談判技巧
  • 人際洞察
  • 錶達技巧
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具體描述

  作傢肯尼斯.古地曾說︰「如果你能從別人的角度多想想,就不難找到妥善處理問題的方法。」
 
  確實,說話辦事多花一點心思,多站在對方的角度揣摩,無疑會多幾分勝算。活在這個腦力競賽的社會,必須學些攻心術,先看穿對方的心思,再錶達自己的意思,纔能為自己製造更多機會。
 
  說話辦事一定要講究策略,纔能提昇自己的競爭力。想在人性戰場上勝齣,想要左右別人的決定,「攻心」絕對是必須具備的智慧,如果你不懂得使些心術,不懂得玩些心機,那麼永遠都隻是現實社會中的輸傢。
 
本書特色
 
  國際行銷專傢賽斯高汀曾說︰「人們很容易在極短時間之內,做齣極複雜的判斷,而且,一旦下結論,就不易做改變。」
 
  正因為如此,熟諳人性弱點的人,會先觀察自己遭遇的對手,並且用最正確的方法麵對。與其強迫威逼,不如投其所好,先瞭解對方的需求,然後對癥下藥。
 
  人際關係大師戴爾.卡耐基曾說:「不尊重別人感情的人,最終隻會引起別人的討厭與厭惡,很難達到溝通的目的。」
 
  確實,想要增強處世競爭力,成功地使事情朝自己期望的方嚮發展,就必須先尊重對方的感受。隻要能順利拉近雙方的心理距離,便能透過說話技巧,把自己的想法滲透進對方的腦海裡,提昇溝通、辦事的成功率。
 
  日本作傢桐田尚作曾經這麼說:「要建立良好的人際關係,要先多瞭解每一個人所秉持的主觀信條和所屬環境,如此纔能切入他的思想領域,和他進行更密切的溝通和良好互動。」
 
  日常生活中,我們都免不瞭要和別人打交道,無論是洽談、溝通,或是涉及權益的談判,常常考驗著我們的應對進退能力。
  想在說話辦事過程中獲得勝利,要訣是切入對方的思考模式,再視實際情況進行良性互動,讓結局有利於自己。
 
  說話辦事一定要先洞悉對方的心理,纔能提昇自己的勝率。想在人性戰場上勝齣,想要左右別人的決定,「攻心」絕對是必須具備的智慧。如果你不懂得擬定戰略,運用戰術,那麼永遠都隻是現實社會中的輸傢。
洞悉人性的智慧:溝通的藝術與深度解析 書名: 《無聲的語言:人際交往中的隱秘信號與高效溝通策略》 作者: [此處填寫一位虛構的資深心理學傢或溝通專傢姓名,例如:林遠帆] 齣版社: [此處填寫一傢虛構的權威齣版社,例如:啓明文化齣版社] --- 內容簡介: 在這個信息爆炸、人際關係日益復雜微妙的時代,我們每天都在與形形色色的人打交道。無論是職場談判、傢庭親子互動,還是社交聚會,有效的溝通不再僅僅是清晰地錶達自己的觀點,更關鍵在於精準地理解他人以及有意識地管理互動過程。 《無聲的語言》並非一本簡單的“說話技巧速成手冊”,它是一部深度剖析人類行為模式、潛意識動機與非語言交流的百科全書。本書的核心理念在於:人際互動中,90%的信息是通過“看不見”的方式傳遞的。 本書將帶領讀者穿越語言的錶層,直抵人類心理的深處,構建一套科學、係統且極具實踐指導性的溝通框架。我們摒棄空泛的理論,專注於可觀察、可量化、可應用的分析工具和實戰策略。 --- 第一部分:解碼無聲的密碼——非語言信息的全景掃描 溝通的基石是感知。人類的情緒、意圖和真實想法,往往在不經意間,通過肢體動作、麵部錶情、語速聲調等渠道泄露。本部分旨在提供一套詳盡的“非語言雷達”係統。 第一章:麵部錶情的七大真相與微錶情的捕捉 普世情緒的標識: 深入探討保羅·艾剋曼的七種基本情緒(喜、怒、哀、懼、驚、厭、衊)在不同文化背景下的細微差異。 微錶情的偵測與解讀: 什麼是微錶情?它們如何揭示一個人試圖隱藏的真實反應?本書提供瞭大量高清圖例和訓練方法,教你如何在毫秒之間捕捉到“欺騙信號”或“內心波動”。 眼神的語言學: 瞳孔的變化、視綫接觸的時長和方嚮,如何反映一個人的興趣度、自信心或防禦心理。 第二章:身體姿態與空間哲學的深層含義 開放與封閉的界限: 解讀交叉手臂、雙腿並攏、身體朝嚮等姿態所傳達的接納度或抗拒感。 鏡麵效應與同步性: 分析肢體模仿(Mirroring)現象背後的心理機製——親和力建立的潛意識基礎。 環境與距離的權衡(Proxemics): 社交距離、個人距離、親密距離的文化差異,以及如何利用空間布局來影響談判的走嚮。 第三章:語調、語速與停頓的音樂性 副語言(Paralanguage)的力量: 聲音的音高、音量、音質,以及它們如何比內容本身更具說服力。 沉默的藝術: 停頓(Pause)在引導對話、製造懸念或施加心理壓力中的微妙作用。 噪音管理: 如何識彆和應對環境噪音對信息接收和情緒釋放的乾擾。 --- 第二部分:動機的透視鏡——理解人性的驅動力 真正的溝通高手,不僅能讀懂彆人“說瞭什麼”,更能理解“為什麼這麼說”。本部分聚焦於人類行為背後的核心動機模型。 第四章:驅動行為的五大核心需求 馬斯洛需求層次的現代應用: 如何判斷當前互動對象的主要需求停留在生理、安全、社交、尊重還是自我實現層麵,並據此調整溝通策略。 控製欲與服從欲的平衡: 分析權力動態在每一次互動中的體現,以及如何有效應對控製欲強烈的個體。 歸屬感與被認同的需求: 理解“圈子文化”和群體認同對個體決策的巨大影響。 第五章:認知偏差與思維定勢的陷阱 確認偏誤(Confirmation Bias): 為什麼人們傾嚮於隻聽取支持自己既有觀點的信息?如何設計提問以有效繞過這種防禦機製。 錨定效應(Anchoring Effect): 初始信息對後續判斷的決定性影響,以及在價格談判或意見引導中的應用。 歸因錯誤與投射心理: 識彆他人將自身感受或意圖投射到你身上的情況,避免被誤導。 第六章:情緒的化學反應:壓力、防禦與說服迴路 壓力下的溝通失真: 探討“戰或逃”反應如何影響邏輯思維和語言錶達能力。 防禦機製的識彆與化解: 麵對否認、閤理化、反駁等防禦姿態時,如何不升級衝突,而是引導對方進入建設性對話。 建立情感連接的科學路徑: 運用共情(Empathy)和反饋(Validation)來快速瓦解溝通壁壘。 --- 第三部分:策略的構建——高效互動的實戰框架 掌握瞭“讀心”的工具後,本書將重點轉嚮如何將這些洞察轉化為具體、可執行的溝通步驟。 第七章:提問的藝術:從信息收集到引導認知的技術 開放式與封閉式提問的精確切換: 什麼時候需要拓展信息,什麼時候需要鎖定答案。 假設性提問(What If Scenarios): 引導對方跳齣當前僵局,預演未來的可能性,從而推動決策。 “蘇格拉底式提問”的現代應用: 通過層層遞進的引導,讓對方自己得齣你期望的結論。 第八章:信息組織的“漏鬥模型”與敘事重塑 結論先行與細節填充: 在高壓或時間有限的情況下,如何用金字塔原理確保核心信息不被遺漏。 故事化錶達(Storytelling): 如何將枯燥的數據或要求,包裝成引人入勝的敘事,激活聽眾的記憶和情感聯結。 反饋迴路的建立: 確保信息被正確接收的檢查機製——如何請對方復述關鍵信息而不顯得多疑或強硬。 第九章:衝突的導航與復雜情境下的溝通力 處理負麵情緒的“三明治”法則: 在批評或提齣異議時,如何平衡積極肯定與建設性意見。 跨文化溝通的敏感性: 適應不同文化背景下對直接性、等級製度和非語言暗示的不同解讀。 關鍵對話的準備與迴顧: 製定事前(評估目標與風險)、事中(實時調整策略)和事後(復盤學習)的完整流程,確保每一次重要溝通都目標明確、效果最大化。 --- 結語:從交流到影響 《無聲的語言》緻力於將讀者從被動的“迴應者”轉變為主動的“設計者”。通過對人性的深刻理解和對非語言信號的精準捕捉,你將能夠預判他人的反應,提前布局你的錶達,從而在任何需要人際互動的場閤中,實現清晰、高效且富有影響力的溝通目標。這是一本關於“知己知彼,百戰不殆”的現代實戰指南。

著者信息

作者簡介
 
陶然
 
  曾任平麵媒體與電子媒體,擁有豐富的職場經歷與社交經驗,目前擔任圖書公司企劃總監。汲取新知識與新創意之餘,積極將自己的心得化為著作,編著書籍有《把話說進心坎裡全集》《站在對方的角度說話全集》《看穿人心說話術全集》《操縱人心說話術全集》《要搞定事情,先搞定人》《把話說進客戶的心裡》《瞬間看穿對方的心理》《你不能不知道的行為心理學》《瞬間看穿對方的心理:識人篇》《瞬間讀懂人心,看穿人性全集》《現實很殘酷,你必須學點讀心術》《讓對方欣然接受的說話謀略》《做人靠手腕,做事靠手段》《會說話,運氣就不會太差》《你不能不學的看人心理學》《活用說話方法,改變對方的想法》《懂得讚美,效果會增加好幾倍》《看穿人心超強說話術》《有好口氣,纔有好運氣》《站在對方的角度,說話恰到好處》《做人靠手腕,做事靠手段:見機行事篇》《瞬間讀懂對方的心理密碼》《說話辦事攻心術》……等。

圖書目錄

圖書序言

  • ISBN:9789863898146
  • 叢書係列:溝通智典
  • 規格:平裝 / 368頁 / 15 x 21 x 2 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
  • 齣版地:颱灣

圖書試讀

用戶評價

评分

對於一個習慣在社交場閤感到略微吃力的人來說,這本書簡直像是一張「社交地圖」。它最棒的地方在於,它不隻是在教你「對外招數」,更是在建立一套穩固的「內在心法」。作者很有耐心地拆解瞭許多常見的溝通誤區,例如「急於錶現自己」和「害怕沉默」這兩種毛病,並指齣它們如何成為我們錶達的絆腳石。我尤其喜歡書中關於「傾聽的層次」的描述,原來「聽見」和「聽懂」之間,隔著好幾層心理障礙。當你真正進入到「理解對方意圖」的層麵去傾聽時,你自然就能知道該如何給齣最精準的迴應。這不是什麼花招,而是一種深度的人文關懷,隻是這種關懷最終轉化成瞭高效的溝通成果。這本書讓我覺得,原來好好說話,可以這麼有力量,而且這種力量是建立在真實的理解和尊重之上,而不是虛張聲勢的技巧堆砌。

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說真的,我本來對這種強調「攻心」的書有點抗拒,覺得太過功利,但這本的切入點真的很獨到。它不是教你怎麼去算計別人,而是強調「知己知彼」是有效溝通的基礎。書裡有一個章節專門在講「預設立場」的危險性,這點對我這個習慣快速下結論的人來說,簡直是當頭棒喝。以前我總以為,隻要我邏輯清晰、證據確鑿,對方就會接受我的觀點,結果往往適得其反,因為我根本沒考慮到對方的麵子、他背後的利益考量,或者他正在麵對的壓力。作者用瞭很多歷史故事和現代商業案例來佐證,讓理論聽起來不空泛,反而充滿瞭實戰的氣息。讀完之後,我對「同理心」有瞭更深層次的理解,它不再是抽象的道德口號,而是變成瞭一種實用的策略工具。這讓我在麵對意見相左的長輩或客戶時,少瞭許多無謂的衝突,多瞭很多化解僵局的空間。書的排版和用詞也很流暢,讀起來很舒服,不會有那種教科書式的生硬感。

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翻閱這本書的過程,就像是進行一場深度的自我對話。它並沒有直接給我一堆「萬能金句」,而是引導我去探尋自己在溝通模式上的盲點。我發現,很多時候我之所以感到挫敗,並非能力不足,而是我的「發射器」和對方的「接收器」頻率不對。作者特別強調瞭「語境的重要性」,也就是同樣一句話,在不同的情境下,其效果天差地遠。有一部分內容專門分析瞭「權力關係」對溝通的影響,這對在職場中努力往上爬的我們來說,簡直是太重要瞭。它教你如何尊重權威,同時又不失去自己的立場,如何在不挑戰對方麵子的前提下,巧妙地引導對方接受你的建議。書中提到的一些經典情境分析,我馬上就能在自己的工作日誌上找到對應的例子,並且嘗試用新的角度去解讀。這種學以緻用的即時感,是很多理論書籍給不瞭的體驗。

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這本書的內容實在是讓我耳目一新,它不像坊間那些隻會教你死闆話術的書籍,反而更像一本深入人心的心理學指南。作者用非常生活化的例子,把人際互動中那些微妙的「眉角」解釋得清清楚楚。我以前總覺得自己是個直來直往的人,有話就說,但常常弄得場麵很僵,或者事情沒有達到預期的效果。讀瞭這本書,我纔明白,原來溝通的藝術,很多時候不是在於你說瞭什麼,而在於你「怎麼說」,以及你能不能在開口之前,就掌握住對方的底牌。特別是書裡提到「觀察者的力量」,讓我開始留意到那些被我忽略的肢體語言和語氣變化,這些細節纍積起來,真的能讓你對整個對話的走嚮瞭如指掌。這本書不隻是教你怎麼在談判桌上佔上風,更重要的是,它教會你如何建立更真誠、更有品質的關係,因為隻有真正理解對方,你的錶達纔有力量。我現在在跟同事開會或者跟傢人溝通時,都會不自覺地運用書裡的某些心法,雖然不是每次都百分之百成功,但那種「胸有成竹」的感覺,真的是以前沒有的。

评分

這本的價值,對我來說,完全體現在它如何幫我釐清「錶達的真正目的」。我以前總以為,錶達就是把心裡的想法完整地丟齣來,但這本書讓我意識到,有效的錶達,前提是你必須先確定你想要達到的「結果」是什麼。書中用瞭不少篇幅去探討「需求層次」在溝通中的應用,這一塊的分析非常細膩。例如,當對方錶現齣防衛心很重時,你不能急著去證明自己是對的,而是要先滿足他「被尊重」或「安全感」的需求。這種由內而外的拆解,讓我對人性的基本驅動力有瞭更清晰的輪廓。我開始練習在開口前,先在腦中跑過幾次「如果我這樣說,對方心裡會怎麼想?他會產生什麼樣的反應?」這個內部模擬的過程,極大地減少瞭我因為情緒衝動而說齣不當言詞的機率。坦白說,這本書的實用性,遠超乎我當初購買時的預期,它已經成為我書架上隨手可翻閱的工具書瞭。

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