恆毅力(暢銷新訂版):人生成功的究極能力 (電子書)

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安琪拉‧達克沃斯
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具体描述

  ★全新收錄〈給台灣讀者的信〉與〈日常養成恆毅力的方法〉
  ★出版至今長踞紐約時報暢銷書榜超過三年
  ★亞馬遜最佳商管書|TED超人氣演說觀看突破兩千萬
  ★《華盛頓郵報》《富比士》《華爾街日報》《經濟學人》選書報導


  天分或努力,都不是成就的唯一條件,
  持久熱情X堅持毅力,才是更重要的致勝關鍵。

  首度完整揭露成就背後的科學實證,
  解開人類恆久探索的高成就之謎

  為什麼最聰明不見得最優秀?最有才華不見得最成功?
  如果不是天分、不是埋頭努力、不是運氣,什麼才是人生成功最重要的關鍵?

  作者達克沃斯博士是美國研究成就與人格特質的新生代心理學家,曾任麥肯錫顧問、小學教師,也是兩個女兒的母親。她長期研究成就的科學,發現創造卓越成就的關鍵不是天賦,而是「恆毅力」(Grit)──對目標長期的熱情與堅持。更重要的是,恆毅力不像天分無法改變,是可以由自己掌控、刻意練習得來的特質,達克沃斯因此獲得被譽為「天才獎」的麥克阿瑟獎。

  本書完整說明具體方法,每個人都能培養、強化恆毅力

  書中除了呈現心理學實證研究與發現,達克沃斯更分享她訪談全球各領域恆毅力典範的故事,包括西點軍校訓練的祕密、拼字冠軍的自我練習,還有業務、運動明星、成功企業人士如何設定目標、找到人生熱情,以及如何堅持下去。這項發現顛覆了教育界培養能力的觀點,全球愈來愈多學校將恆毅力納入學生評量項目。

  成功,是因為灌注熱情;卓越,是因為堅持不懈。
  是你的恆毅力,而非運氣,讓你發揮極致,成就精彩人生。


  本書精華:
  •為什麼比起天分,努力加倍重要?
  •如何測量恆毅力的高低?
  •無論智商高低或環境如何,如何培養恆毅力?
  •如何打造戰勝逆境的超強大腦?
  •如何找到終生的興趣與熱情?
  •如何設定正確目標?哪些目標必須堅持哪些必須放棄?
  •究竟是溫暖的陪伴,還是設定嚴格高標能協助孩子發展潛力?
  •教養小孩「困難任務」的神奇力量
  •如何建立不斷增強恆毅力的環境,打造超級團隊?
  •如何挑選具有高度恆毅力的人才?

各界誠摯推薦

  國際名廚 江振誠
  Teach for Taiwan創辦人 劉安婷
  世紀領袖文教基金會創辦人 盧蘇偉
  美國前財政部長 桑默斯(Lawrence H. Summers)
  可汗學院的創辦人  薩爾曼‧可汗(Sal Khan)
  赫芬頓郵報創辦人 雅莉安娜‧赫芬頓(Arianna Huffington)
  NBA波士頓塞爾提克隊教練 史蒂文斯(Brad Stevens)
  海星傳媒集團(Starfish Media Group)董事長 歐布萊恩(Soledad O'Brien)
  Tory Burch托里伯奇CEO兼設計師  托里‧伯奇(Tory Burch)
  哈佛大學公共政策教授 羅伯特‧普特南(Robert D. Putnam)
  哈佛商學院教授 艾美‧柯蒂(Amy Cuddy)
  加州大學河濱分校教授 柳波莫斯基(Sonja Lyubomirsky)
  國際正向心理學協會會長 佛列德里克森(Barbara Fredrickson)
  紐約市公立學校前校長 喬爾‧克萊(Joel Klein)
  七度登上聖母峰登山家 艾德‧維思特斯(Ed Viesturs)
  國際西洋棋大師 喬許‧維茲勤(Josh Waitzki)
  《引爆趨勢》作者 葛拉威爾(Malcolm Gladwell)
  《未來在等待的人才》作者 丹尼爾‧品克(Daniel H. Pink)
  《安靜,就是力量》作者 蘇珊‧坎恩(Susan Cain)
  《先問,為什麼?》作者 賽門‧西奈克(Simon Sinek)
  《孩子如何成功》作者 保羅‧塔夫(Paul Tough)
  《與快樂偶遇》作者 丹尼爾‧吉伯特(Daniel Gilbert)
  《創意黏力學》共同作者 丹.希思(Dan Heath)
  《教出最聰明的孩子》作者 亞曼達‧雷普利(Amanda Ripley)
  《別拿基因當藉口》作者 大衛‧申克(David Shenk)

  「堅持到底,勿忘初心」是我人生中極為重要的座右銘。恆毅力也正是我覺得這個世代最需要的特質。書中告訴我們,專注一個方向、竭盡所能、充滿熱情地觀察自己與他人,在所有事物中洞察各種模式和動機,不斷地整合各種可行的方法──清楚描繪出「成功」的輪廓。我回想起自己生涯中每一段挑戰、挫折、改變、調適,最後超越,恆毅力一直是我跨越每一個階段最大的動力,和成就每一個創作最重要的元素。《恆毅力》是一本改變人生方向,讓我們的內心更強大的成功手冊。“Passion, Patience, Persistence”,你離成功並沒有太遙遠!──江振誠  國際名廚

  乍看之下,「恆毅力」似乎不是什麼新穎的想法。尤其在華人的學校與家庭中,「吃得苦中苦,方為人上人」已經是被強調的概念。但這本書在我心中最重要的價值之一,在於作者清楚地呈現「吃苦」跟「恆毅力」是不同的。我看過無數在教育體制中成功生存的學生,都是「吃苦」的佼佼者,卻從來不曾被鼓勵去認識自己的興趣或是尋找自己的人生目的。一旦脫離學生身分,很容易成為達克沃斯博士描繪的「脆弱的完美者」,瞬間失去前進的動力、也不相信自己有改變的能力,「習得無助」而徬徨不已。因此,老師是否能創造出「高度期許、持續支持」的環境以有效幫助孩子建立「恆毅力」,是孩子們能否透過教育、度過難關、有能力為自己選擇的關鍵。僅向在教育現場每一天用動人的恆毅力奮鬥的老師們致敬。願我們用更多充足的愛與陪伴,讓台灣的孩子們都擁有恆毅的力量,創造屬於自己的成功。──劉安婷  Teach for Taiwan創辦人  

  說服力十足。這本書的觀點很有可能轉變我們的教育、管理與生活方式,難能可貴之作。──桑默斯(Lawrence H. Summers),美國前財政部長及哈佛大學榮譽退休校長

  在知識無遠弗屆的世界裡,這本書說明了善用此環境的人所具備的關鍵特質,本書將激勵讀者堅持投入熱情。──薩爾曼‧可汗(Sal Khan),可汗學院創辦人

  我堅信在追求卓越的過程中,沒有比恆毅力更重要的特質,希望每位讀者都跟我一樣喜愛這本書。──布萊德‧史蒂文斯(Brad Stevens),波士頓塞爾提克隊教練

  達克沃斯的理念令人關注,一般人只要有自制力和毅力,成就也能媲美天賦異稟者,也就是說,心態和心智一樣重要。──歐布萊恩(Soledad O'Brien),海星傳媒集團(Starfish Media Group)董事長

  本書提出真正睿智的觀點:致力於帶給我們歡樂與使命感的志業,就能成功。──雅莉安娜‧赫芬頓(Arianna Huffington),赫芬頓郵報(The Huffington Post)創辦人

  這本書破解了普遍的迷思,針對讓我們更努力挑戰極限的關鍵,提出可靠的預測指標。作者為了尋找決定成就的要素,深入研究形形色色的對象,包括國小四年級學生、軍校生、電話行銷員等等。在各類型的研究中,她自己的故事就是理論的最佳實證:結合熱情和毅力就能培養出恆毅力。──托里‧伯奇(Tory Burch),托里伯奇CEO兼設計師

  重要巨作……研究恆毅力的頂尖學者首次公開研究結果,引用適切的實例和箴言,說明如何將她的研究洞見運用在我們自己及孩子的人生。──羅伯特‧普特南(Robert D. Putnam),哈佛大學公共政策教授

  引人入勝,鼓舞人心,充滿創見,一翻閱就令人愛不釋手。──艾美‧柯蒂(Amy Cuddy),哈佛商學院教授

  結合豐富的科學,引人入勝的故事,流暢優美的文筆,以及動人的實例。──柳波莫斯基(Sonja Lyubomirsky),加州大學河濱分校教授

  唯有恆毅力不負所望!達克沃斯分享持久成就的幕後故事、科學原理以及正面意義,這是一本必讀的佳作。──佛列德里克森(Barbara Fredrickson),國際正向心理學協會會長

  這本書發人深省,對希望孩子學習有成的教育工作者來說,是不可或缺的好書。──喬爾‧克萊(Joel Klein),紐約市公立學校前校長

  人生的高峰不見得是由天生敏捷機靈的人征服的,而是由願意堅持不懈、撐過難關、重新嘗試的人攻頂。──維思特斯(Ed Viesturs),七度登上聖母峰登山家

  極為重要……深刻體現的恆毅力以及堅定的熱情,只會出現在極度艱辛刻苦的情境中。冷靜、耐心、紀律的培養以及挫折復原力的研究,可以教我們如何達到那個境界。達克沃斯的傑作橫跨了這兩個世界,提出我未曾讀過的細膩觀點。──喬許‧維茲勤(Josh Waitzki),國際西洋棋大師

  這本書針對崇拜IQ的觀點,提出兼具說服力又引人入勝的回應。達克沃斯提醒我們,品格和毅力是成功人士脫穎而出的關鍵。──葛拉威爾(Malcolm Gladwell),《引爆趨勢》(The Tipping Point)作者

  當代經典,承襲柯維(Stephen Covey)和杜維克(Carol Dweck)的論點,釐清要義,研究深入。想要更精明地工作或過得更好的人,都應該閱讀本書,也許可以改變一生。──丹尼爾‧品克(Daniel H. Pink),《未來在等待的人才》作者

  令人耳目一新,富有創見,推翻了我們對潛能的先入之見。──蘇珊‧坎恩(Susan Cain),《安靜,就是力量》(Quiet)作者

  我喜愛挑戰普遍觀點的概念,這本書就是如此!先擱下你對超越對手的既有想法,即使對手更有天賦也沒關係。變得更精明幫不了你,但堅持到底可以!──賽門‧西奈克(Simon Sinek),《先問,為什麼?》(Start With Why)作者

  達克沃斯集結數十年的心理學研究、商場與體育界的動人故事、以及個人獨特的經驗,粹煉出一套激勵你自己及孩子更熱情投入工作與課業,並堅持到底的實用對策。──保羅‧塔夫(Paul Tough),《孩子如何成功》(How Children Succeed)作者

  心理學家花了數十年尋找成功的秘訣,達克沃斯找到了。在這本生動精彩的好書中,她不僅告訴我們秘訣是什麼,也教我們如何掌握。──丹尼爾‧吉伯特(Daniel Gilbert),《與快樂偶遇》(Stumbling on Happiness)作者

  這本書將會改變你的人生,內容精彩、嚴謹又務實,注定會成為成功學領域的經典。──丹.希思(Dan Heath),《改變,好容易》(Switch)共同作者

  我想為我的孩子、先生以及我關心的每個人朗讀這本書。追求卓越確實沒有捷徑,但有指南,就是握在你手中的這本書。──亞曼達‧雷普利(Amanda Ripley),《教出最聰明的孩子》(The Smartest Kids in the World)作者

  長久以來,我們一直深信天賦的迷思,達克沃斯帶我們洞悉實力的養成之道,感謝她的真知灼見。──大衛‧申克(David Shenk),《別拿基因當藉口》(The Genius in All of Us)作者
好的,这是一份关于一本假设的、与您提供的书名《恆毅力(暢銷新訂版):人生成功的究極能力 (電子書)》内容完全无关的图书简介,旨在详细描述另一本完全不同的书籍。 --- 书籍简介:《解码未来:人工智能时代的生存法则与创新路径》 作者: 李文博、张晓晴 出版社: 寰宇智库文化 出版年份: 2024年 导言:时代的巨浪已至 我们正站在一个前所未有的技术奇点上。人工智能(AI)不再是科幻小说的素材,而是深刻重塑全球经济结构、社会形态乃至人类日常生活的核心驱动力。从生成式模型到深度学习的每一次突破,都在以前所未有的速度和广度颠覆着既有的商业模式和职业壁垒。 《解码未来:人工智能时代的生存法则与创新路径》并非一本晦涩难懂的技术手册,而是一份为所有身处或即将步入这个变革时代的个体、企业和政策制定者准备的“未来生存指南”。本书深刻剖析了当前AI技术浪潮的核心逻辑,并系统地提出了如何在不确定的洪流中,锚定自身的价值、开辟可持续的创新路径。 第一部分:浪潮下的新世界秩序(宏观解析) 本部分聚焦于理解AI技术如何重塑全球格局。我们拒绝浮夸的“末日论”或“乌托邦”叙事,而是以严谨的分析框架,探讨技术进步背后的经济学原理和社会学影响。 1. 算法经济体的崛起与权力转移 我们将深入解析“数据即石油”的时代如何演变为“模型即基础设施”的新范式。AI驱动的自动化不仅仅是替代重复性劳动,更在于创造了全新的信息不对称和权力集中点。本章详细对比了美国、中国及欧盟在AI基础设施、数据治理和模型应用上的三大主流路径,并预测了未来十年内全球供应链和技术标准的竞争态势。 2. 职业结构的“剪刀效应”:失业与新贵 本书详细拆解了AI对不同知识密集型和劳动密集型行业的冲击模型。我们区分了“可被自动化”与“需要人机协作”的关键技能。重点分析了对白领阶层(如法律、金融分析、内容创作)的颠覆性影响,以及随之而来的新兴职业领域——“提示工程师”、“AI伦理审查员”和“混合现实架构师”的兴起。我们提供了一套实用的“技能保鲜期”评估框架,帮助读者识别其核心能力在未来五年内被淘汰的风险等级。 3. 信任的危机:深度伪造与信息生态的重构 在信息泛滥的时代,真实性成为最稀缺的资源。本章探讨了生成式AI在制造虚假信息、操纵舆论方面的巨大潜力。作者结合最新的心理学研究,揭示了人类大脑对“似是而非”信息的偏好,并提出了个体层面和平台层面上构建“数字免疫系统”的防御策略。 第二部分:企业转型的核心策略(实操指南) 对于决策者而言,理解AI不仅仅是部署工具,更是进行组织思维和商业模式的根本性重构。 4. 从“效率驱动”到“智能驱动”的战略跃迁 许多企业在AI应用上止步于流程优化。本书强调,真正的转型在于“以数据资产为核心的商业模式重构”。我们将介绍三种成熟的AI驱动型商业模式创新案例: 预测性价值链整合: 如何利用AI提前锁定上游稀缺资源或预测下游市场需求波动。 超个性化服务飞轮: 超越传统分群,实现“一人一模”的极致客户体验设计。 AI赋能的生态系统构建: 如何通过开放API和数据共享,吸引外部开发者共同构建护城河。 5. 构建负责任的AI:伦理、合规与可解释性 在监管日益趋严的背景下,盲目追求性能的AI部署将带来巨大的法律和声誉风险。本书提供了一个“AI治理三维模型”:透明度(Transparency)、公平性(Fairness)和可问责性(Accountability)。我们详细列举了在金融风控、招聘决策和医疗诊断中必须遵循的合规红线,并分享了如何实施“模型审计”以确保决策过程的公正性。 6. 组织敏捷性与人才重塑:适应性文化的构建 AI迭代速度远超传统产品开发周期。企业必须培养“快速失败、快速学习”的适应性文化。本章侧重于组织架构的扁平化,强调跨职能团队(数据科学家、领域专家、业务运营者)的深度融合。我们提供了关于如何设计有效的“人机协作界面”,确保人类专家能够有效监督和修正机器决策的实用方法论。 第三部分:个体生存的认知升级(心智模型) 技术变革要求个体进行深层次的认知升级,以确保自身在AI时代的不可替代性。 7. 认知升级:从“知识的记忆”到“复杂系统的理解” 当事实性知识的检索成本趋近于零时,人类的价值焦点必须转移。本书主张,未来的核心竞争力在于“系统性思维”——即理解复杂、非线性、多变量系统如何相互作用的能力。我们设计了一套“反脆弱性”的认知训练法,帮助读者提升对突发事件的适应和学习能力。 8. 创造力的再定义:AI时代的“提问者”角色 生成式AI擅长“回答”,但它极度依赖高质量的“提问”。本书认为,人类的创造力将集中在“定义问题”和“设定目标函数”的能力上。我们探讨了如何通过结构化思考工具,如“逆向工程思维”、“场景假设法”,来提出那些机器无法自行发现的、具有颠覆性的新问题。 9. 机器的局限与人性的回归 在高度数字化的世界中,那些难以量化、难以标准化的“软技能”反而成为价值高地。本书最后呼吁,我们必须有意识地培养同理心、跨文化沟通能力和伦理判断力。这些根植于人类情感和社会经验的特质,是当前乃至未来可预见时期内,AI最难企及的领域。真正的成功,是驾驭技术的力量,同时坚守人性的深度。 结语:选择,而非等待 《解码未来》是一份邀请函,邀请所有读者主动参与到这场历史进程中来。未来并非被动发生,而是由今天的选择所塑造。无论您是技术专家、企业高管,还是刚刚踏入职场的年轻人,本书都将为您提供清晰的地图和可靠的指南针,助您在这场史无前例的变革中,不仅生存下来,更能引领创新,塑造属于自己的未来。 --- 本书特色: 融合跨学科视角: 结合经济学、行为心理学与前沿计算机科学。 大量实战案例: 引用全球顶尖科技公司和成熟企业的转型经验。 可操作性强: 提供多个可以直接应用于工作和学习的评估工具和框架。

著者信息

作者簡介

安琪拉‧達克沃斯  博士(Angela Duckworth, PhD)


  安琪拉‧達克沃斯博士是麥克阿瑟獎得主及賓州大學心理學教授,曾為白宮、世界銀行、NBA和NFL球隊、財星五百大企業執行長提供諮詢。投入研究生涯以前,她曾為低收入戶的學童創立獲獎肯定的暑期學校,也是非營利組織「品格實驗室」(Character Lab)創辦人兼負責人,該組織的使命是促進品格發展的科學與實務。達克沃斯是哈佛大學神經生物學學士,牛津大學神經科學碩士以及賓州大學心理學博士,本書是她的第一本著作。

譯者簡介

洪慧芳


  國立台灣大學國際企業學系畢業,美國伊利諾大學香檳分校 MBA,曾任職於Siemens Telecom及Citibank,目前為專職譯者,從事書籍、雜誌、電腦與遊戲軟體的翻譯工作,譯作包括《挺身而進》、《人生是永遠的測試版》、《藍色革命》、《別自個兒用餐》、《開會開到死》、《看得見的領導》、《引爆市場力》等近八十部。

图书目录

給台灣讀者的信
各界推薦
推薦序 堅持到底,勿忘初心 江振誠
推薦序 剝蒜頭專家──媽媽教會我恆毅力  劉安婷
 
前言  我不是天才
 
Part I   恆毅力  被低估的成就必要條件
第1章  拼到底的祕密
有潛力不等於發揮潛力
第2章  我們的天賦迷思
聚焦聰明才智,是給自己一個藉口
第3章  努力  雙倍重要
那些成就者沒說出口但習以為常的事
第4章  你的恆毅力有多高
評量你的熱情X毅力分數
第5章  可以後天養成的特質
基因X經驗  同時影響人類每項特質
 
Part II   培養恆毅力 1──由內而外的四大驅動力
第6章  興趣  必須再三的重新觸發
追隨夢想是空話,熱情不會從天而降
第7章  練習  專家的刻意練習法
重複操作 vs 有目標的持續進步
第8章  目的  造福他人的意念
持久的熱情  需要興趣與目的兩個支柱
第9章  希望  努力可以改變未來的信念
跌倒七次,爬起來八次的力量
 
Part III   培養恆毅力 2──由外而內的三大環境力
第10章  家庭教養   榜樣的力量
明智家長的科學解答
第11章  課外活動  練習對困難事務的堅持
比成績更嚴重的貧富差距
第12章  組織文化  周圍夥伴的驚人鞭策力
身分認同對恆毅力有強大影響
 
結語  讓我們重新定義天賦
 
附錄 日常養成恆毅力的方法
 
致謝
推薦閱讀
 

图书序言

  • ISBN:9789863985839
  • 規格:普通級 / 初版
  • 出版地:台灣
  • 檔案格式:EPUB流動版型
  • 建議閱讀裝置:手機、平板
  • TTS語音朗讀功能:無
  • 檔案大小:1.7MB

图书试读

用户评价

评分

身為一個長期關注自我提升領域的讀者,我必須說,《恆毅力》這本書在眾多同類書籍中,絕對是鶴立雞群的佼佼者。它成功地將抽象的「意志力」具象化為一套可量測、可訓練的技能組合。書中對於如何建立「成長型思維」的著墨尤其深刻,這是我過去在其他書籍中讀到的內容的更進階版本。作者很清楚地說明,如果你不相信自己可以進步,那麼任何毅力都會在第一次撞牆時瓦解。這本書讓我明白了,培養恆毅力是一個循環:信念→行動→微小成功→更堅定的信念。這個循環的建立,才是真正能讓人突破舒適圈,持續前進的動力。而且,書中的觀點並不是只適用於學術或事業,我發現它對於處理人際關係中的長期承諾、甚至是維持健康的習慣,都同樣具有強大的指導意義。它提供了一種看待人生的全新濾鏡,讓人從短期回報的焦慮中解脫出來,專注於長遠的累積。

评分

这本《恆毅力:人生成功的究極能力》的暢銷新訂版,光是書名就讓人充滿期待,尤其是強調「究極能力」這幾個字,讓人不禁想一探究竟,究竟是怎樣的力量,能支撐一個人走過漫長的人生路,最終達成目標。讀完後,我最大的感受是,這本書真的不是那種空泛的勵志口號大集合,它給的是一套非常務實、可以操作的思維框架。作者在書中不斷強調,成功不是來自於天賦,而是來自於一種可以培養的特質,這點非常鼓舞人心。對於我們這些在職場上或生活中有時會感到迷茫、覺得自己不夠「聰明」或「有才華」的人來說,簡直是及時雨。它讓我開始重新審視自己過去的失敗,原來很多時候,不是能力不足,而是毅力不夠堅定,半途而廢的機率太高。書中很多案例都非常貼近生活,不是那種遙不可及的偉人故事,而是像我們身邊的鄰居、同事,如何透過持續的努力和對目標的專注,一步步實現夢想。這種真實感,讓我覺得這本書的實用性極高,我可以輕易地將書中的概念應用到我正在進行的專案規劃上。

评分

老實說,一開始看到這本書的厚度和它的「新訂版」標題,我有點擔心內容會不會太過學術或冗長,畢竟「毅力」這個主題,在坊間的勵志書籍裡已經被講得太爛了,很容易流於表面。但是,翻開內頁後,立刻發現這本書的深度遠超我的預期。它不僅僅是告訴你「要堅持」,更深入剖析了「如何堅持」背後的心理機制。作者的論述非常有邏輯性,結合了心理學的研究成果,讓整個「恆毅力」的概念變得有科學根據,不再只是心靈雞湯。尤其讓我印象深刻的是,它區分了「熱情」與「毅力」的關係,很多時候我們誤以為只要有熱情就夠了,但作者精闢地指出,熱情需要被導引,而毅力則是確保這股熱情能持續燃燒的燃料。對於像我這樣,經常對新事物充滿熱情,但熱度消退得很快的人來說,這本書簡直是當頭棒喝。它讓我開始反思,我的熱情是否都只是短暫的興趣,而不是可以深耕下去的志業。這本書提供了一個更成熟、更穩健的自我成長藍圖。

评分

閱讀這本電子書的體驗非常流暢,排版和章節劃分都很人性化,這對於需要隨時在通勤或零碎時間閱讀的現代人來說非常重要。更重要的是,這本書的文字風格,雖然內容紮實,但閱讀起來卻異常的親切,沒有那種高高在上的說教感。它更像是一位經驗豐富的導師,在旁邊溫和地引導你,指出你可能忽略的盲點。例如,書中提到如何設定「足夠大但可實現」的目標,以及在遇到挫折時,如何進行有效的「事後檢討」而不陷入自責的泥淖,這些細節的處理非常到位。我個人覺得,這本書最厲害的地方在於它處理了「放棄」這個敏感詞彙。它並沒有鼓吹盲目的堅持,而是教導我們如何區分「該放棄的」和「值得堅持的」,這份智慧讓整本書的層次大大提升。它告訴我們,真正的恆毅力,其實也包含著策略性的轉向和優化,而不是死腦筋地在一條錯誤的路上走到黑。

评分

這本《恆毅力》的價值,不只在於它提供了多少「訣竅」,而在於它成功地改變了我對「努力」這兩個字的定義。過去總覺得努力就是拼命、就是犧牲休息時間,但讀完這本書後,我開始體會到,真正的努力是聰明的、是專注的,並且是與內在的熱情緊密相連的。書中對於「心態調整」的部分,我做了非常多的筆記,特別是關於如何將「失敗」重新定義為「回饋資訊」,這個觀念徹底顛覆了我過去的負面情緒處理模式。坦白說,這本書的內容深度需要讀者投入時間去消化和反思,它不是一本可以邊看電視邊翻閱的書。但如果你真的願意沉下心來,跟著作者的邏輯一步步走,你會發現它能帶來的改變是結構性的、是從根源上提升你面對挑戰的韌性。對於任何想要在變動快速的社會中站穩腳跟,不被外界噪音干擾的人來說,這本書是極為值得投資的一本經典。

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