長線思維:杜剋商學院教授教你,如何在短視的世界成為長遠思考者 (電子書)

長線思維:杜剋商學院教授教你,如何在短視的世界成為長遠思考者 (電子書) pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

多利‧剋拉剋
圖書標籤:
  • 商業思維
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具體描述

  ★如果你想為自己的職涯製定藍海策略,請閱讀《長線思維》!──《藍海策略》作者莫伯尼
  ★這是許多人現在最需要的書。──《這纔是行銷》作者賽斯‧高汀
  ★準備做筆記吧!──《未來在等待的銷售人纔》作者丹尼爾‧品剋
  ★中文版特別收錄「長線思維──策略思考自我評估錶」!
 
  世界變化越快,社會目光越短淺,
  你越需要拉長戰線、沉著應戰工作與人生!
  
  杜剋大學商學院教授、兩度入選全球50大管理思想傢,
  以三大法寶,指引你成為短線時代的長期贏傢!
 
  ★《華爾街日報》、美國亞馬遜網路書店暢銷書
  ★知名職涯媒體「Charter」評選為2021年最佳工作與管理書
  ★《富比士》:「幫助你開創人人都在追尋的有趣、有意義生活。」
  ★《Inc.》:「很少人能像多利‧剋拉剋一樣如此懂得策略性思考。」
 
  成功需要堅持和耐性,
  但捨棄短期的滿足感,朝不確定卻值得的長期目標努力談何容易?
  現在,終於有瞭切實可行的方法!
 
  同班同學一畢業就進大公司;同期同事比你更早升職;父母與老師、老闆與主管、社會文化一再對我們說,不但要贏,還要盡快贏過他人!
 
  然而事實是──達成所有你想做的事需要的時間,都比你以為的還長。每天都忙得喘不過氣來,根本沒時間好好靜下來思考未來的你,正是時候需要吃下「長線思維」策略定心丸!
 
  長遠思考者「不做」的事──
  ‧不裝忙(忙不等於你很成功;相反地,要不計一切代價避免忙碌)。
  ‧不塞滿行事曆(適時留白纔有時間思考)。
  ‧不事事說「好」(即使是好事)。
  
  長遠思考者都這樣做──
  ‧歐洲皇室交代品牌形象顧問:「不要目光短淺,而是以終生視野經營皇室。」
  ‧好公司追求的也是利潤,但達成所需的時間規模必須放眼十年,而非一季。
  ‧學習矽榖「快速失敗」職涯實驗精神,區別「失敗」和「實驗」不同。
  
  你想要的一切幾乎都可以實現,隻是不會即時達成。在長線思維裡,「時間」會成為你的最佳盟友,你會發現,長期的迴報不是線性的,而是呈指數型成長!
 
商管財經名人強力推薦
 
  賽斯‧高汀│《這纔是行銷》
  丹尼爾‧品剋│《未來在等待的銷售人纔》
  道格‧康南│金寶湯公司創辦人兼CEO
  休伯特‧喬利百思買前董事長兼CEO 
  馬歇爾‧葛史密斯│《UP學》
  查爾斯‧杜希格│《為什麼我們這樣生活,那樣工作?》
  艾琳‧梅爾│《零規則》共同作者
  法蘭西絲卡.吉諾│《莫守成規》作者;哈佛商學院工商管理學教授
  啟斯.法拉利│《別自個兒用餐》作者
  馬汀.林斯壯,《做個有SENSE的人》作者
  許景泰│大大學院執行長
  楊士範│The News Lens關鍵評論網媒體集團內容長
  何則文│暢銷作傢、職涯實驗室創辦人
 
各界強力推薦
 
  「想在人生無限賽局成為贏傢,你需要長線思維!」──何則文/暢銷作傢、職涯實驗室創辦人
 
  「如果你想為自己的職涯製定藍海策略,請閱讀《長線思維》!在這本重要指南中,多利.剋拉剋嚮你揭示如何建構獨特而強大的職業軌道。」—─莫伯尼,《藍海策略》作者
 
  「充滿來之不易的智慧,這是許多人現在最需要的書,也是多利‧剋拉剋迄今為止最好的書。」──賽斯‧高汀,《這纔是行銷》作者
 
  「一如往常,多利‧剋拉剋完成瞭任務。透過講述一係列高成就者的故事,她展示瞭有策略的耐心多麼重要,以及好奇心和韌性的持久力量。準備做筆記吧!」──丹尼爾‧品剋,《未來在等待的銷售人纔》作者
 
  「如果你覺得一天的時間怎麼也不夠用,你必須閱讀《長線思維》!剋拉剋將協助你,去除行事曆中讓你無法將時間用在最重要和能達成終極目標的事。」──馬歇爾‧葛史密斯,《UP學》作者;管理研究學院終身成就獎得主;Thinkers 50領導獎兩度得主
 
  成功不在於你完成多少事,甚至也不在於你設法實現什麼。相反地,成功在於瞭解你的人生目標並採取正確的步驟來發揮潛力。多利.剋拉剋是我最喜歡的其中一位作傢,而《長線思維》可能是她迄今為止最好的書。這本書充滿鼓舞人心的例子和實用的建議,告訴你如何以不同的方式對待職涯,這本書將真正改變你的生活。我強烈推薦。──艾琳.梅爾,《零規則》共同作者;歐洲工商管理學院管理實務教授
 
  一如往常,多利.剋拉剋完成瞭任務。透過講述一係列高成就者的故事,她展示瞭有策略的耐心多麼重要,以及好奇心和韌性的持久力量。準備做筆記吧!──丹尼爾.品剋,《未來在等待的銷售人纔》作者
 
  如果你想掌控自己的生活和事業,並培養成功的習慣,請閱讀《長線思維》。──查爾斯.杜希格,《為什麼我們這樣生活,那樣工作?》作者
 
  這本珍貴的書可以幫助我們重新關注真正重要的事。多利.剋拉剋的《長線思維》寫作純熟,並包含可執行的建議,展示如何打破每天不斷衝刺的循環,並找到讓我們感到自在的個人馬拉鬆步調。──法蘭西絲卡.吉諾,《莫守成規》作者;哈佛商學院工商管理學教授
 
  《長線思維》提供瞭深思熟慮、實用且引人注目的方法,讓讀者能夠在要求苛刻、關注於短期迴收的世界中實現更高的抱負。非常值得一讀。──道格拉斯.康南特,康南特領導創辦人兼執行長;金寶湯公司前執行長
 
  想要按照自己的方式重新定義成功並建立有意義的生活,請閱讀《長線思維》。──啟斯.法拉利,《別自個兒用餐》作者
 
  如果想要建立和過真正有意義的生活,那麼我非凡的朋友多利.剋拉剋撰寫的這本精采書籍非常適閤。書中充滿具體、可執行的建議,可以立即加以應用。──休伯特.喬利,百思買前董事長兼執行長;哈佛商學院工商管理講師
 
  做好準備,再也不要以同樣的方式看待生活。對於任何渴望擺脫電腦螢幕並探索新冠病毒大流行後生活的人來說,絕不可錯過《長線思維》。──馬汀.林斯壯,《做個有SENSE的人》作者
好的,這是一本關於如何培養長期思維,避免短視決策的圖書簡介: 書名:《時間舵手:駕馭復利的力量,構建穿越周期的卓越人生與事業》 引言:時代的迷霧與遠航的呼喚 我們生活在一個前所未有的加速時代。信息如同潮水般湧來,市場波動如同瞬息萬變的洋流,每一個角落似乎都在催促我們“立即行動”、“快速迭代”、“追求即時滿足”。從投資組閤的日內波動到企業季度財報的壓力,從個人職業發展的“網紅效應”到社交媒體的即時反饋,短視的誘惑無處不在,它像一種無形的引力,將我們的目光緊緊鎖定在眼前的地平綫上,使我們忘記瞭星辰和遠方。 然而,人類曆史上那些最偉大的成就——無論是偉大的企業、深厚的學術積纍,還是豐厚的人生閱曆——無一不是耐心、遠見和長期主義的結晶。復利的力量,需要時間來證明其驚人潛力;深厚的知識體係,需要漫長積纍方能形成壁壘;真正的價值,往往需要穿越市場的喧囂纔能顯現。 《時間舵手》正是為你準備的一份航海圖,它不是教你如何捕撈眼前的魚群,而是教你如何識彆和鎖定一個值得航行的方嚮,如何建造一艘能夠抵禦風暴的堅固船隻,以及如何利用時間的自然規律,實現價值的幾何級增長。 本書內容梗概: 本書將引導讀者從心智模式、決策框架、組織文化乃至個人習慣的層麵,係統性地重塑對時間與價值的認知。全書分為四個核心部分,層層遞進,旨在將“長期思維”內化為一種本能的生存智慧。 --- 第一部分:短視的陷阱——識彆時代性的認知偏差 (The Siren Song of Immediacy) 在這一部分,我們將深入剖析短視決策是如何産生的,以及它對個人和組織造成的隱性腐蝕。這不是簡單的道德說教,而是基於行為經濟學和心理學基礎的理性分析。 1. “即時滿足”的神經化學基礎: 探討大腦如何被短期的奬勵機製所驅使,以及這種本能如何與需要延遲滿足的復雜目標相衝突。我們將介紹一套識彆“奬勵陷阱”的實用工具。 2. 指標的異化: 深入分析現代商業環境中,關鍵績效指標(KPIs)如何從衡量進步的工具,異化為短期行為的驅動力。重點討論“季度主義”對戰略部署的破壞性影響,以及如何構建“領航指標”取代“儀錶盤指標”。 3. 信息噪音與決策癱瘓: 研究信息過載如何迫使我們采用“啓發式”的短期判斷,而非基於深入分析的長期決策。我們將提齣“信息過濾的負熵原則”,幫助讀者有效降低無效信息的輸入。 4. 路徑依賴的慣性: 分析組織和個人在成功後的路徑依賴,以及這種依賴如何阻止他們在市場拐點來臨時進行必要的、痛苦的長期調整。 --- 第二部分:時間哲學——構建長綫思考的思維框架 (The Architecture of Longevity) 本部分是本書的核心,旨在提供一套操作層麵的哲學和工具,用以替代短視的直覺反應。 1. “十年視野”的重建: 介紹如何將時間維度拉伸至十年甚至二十年,並倒推齣當前需要做齣的關鍵“預埋”行動。這涉及情景規劃(Scenario Planning)的高級應用,著重於識彆那些需要十年纔能成熟的“慢變量”。 2. 價值的復利模型: 將復利的概念從純粹的金融領域擴展到知識、信譽和人脈資産的構建上。詳細闡述“乘法效應”與“加法效應”的區彆,以及如何設計自己的“價值積纍公式”。 3. 耐心作為一種競爭優勢: 闡述在高度競爭的市場中,多數參與者因無法忍受平庸期而退齣,從而為堅持長期主義者留下瞭巨大的空間。我們將探討如何區分“等待”與“行動的耐心”。 4. “逆嚮工程”戰略: 從期望的未來狀態齣發,係統性地推導齣當下必須避免的錯誤和必須開始的投資,無論這些投資在短期內看起來多麼不閤時宜或高成本。 --- 第三部分:實踐中的長期主義——跨越執行鴻溝 (From Philosophy to Practice) 擁有長遠思維並不足夠,關鍵在於如何在日常運營和重大決策中執行它。 1. 投資決策的“五倍規則”: 建立一套衡量潛在迴報與所需時間投入的比率標準。隻有那些在長期維度上迴報潛力遠超短期競爭對手的舉措,纔值得長期承諾資源。 2. 構建“抗乾擾”組織文化: 如何在企業內部設立保護長期項目的“隔離區”,使其免受季度財報或市場短期波動的乾擾。探討如何奬勵“未被即時驗證的成功”和“有價值的失敗”。 3. 技能的“非對稱性”培養: 指導讀者識彆那些在未來五年到十年內將變得極其寶貴,但目前市場尚未充分定價的技能組閤。側重於那些難以復製、需要深度訓練的“元技能”。 4. 信譽的長期資本化: 論述信譽(Trust Capital)的構建是一個最典型的復利過程。如何通過言行一緻、兌現承諾以及在睏難時期堅持原則,來鑄造難以被短期行為動搖的信任資産。 --- 第四部分:超越周期——麵對不確定性的韌性 (Enduring the Tides) 市場的潮起潮落不可避免,長期思維並非保證永不犯錯,而是確保錯誤不會帶來緻命打擊。 1. “深思熟慮的保守主義”: 區彆於盲目規避風險,本書提倡一種主動管理的保守策略,即在核心業務上保持極端的長期專注,同時在邊緣進行低成本的、靈活的探索。 2. 應對“無聊期”的藝術: 長期主義的執行往往伴隨著漫長、看似停滯的“無聊期”。我們將提供策略來維持動力、保持警惕,並將這段時間視為低成本積纍的黃金時段。 3. 個人的“價值錨定”: 在職業生涯和事業發展中,明確不可動搖的核心價值觀。這些錨點在麵對誘惑或危機時,能提供穩定的決策基準,避免被短期的風嚮牌所左右。 4. 代際思維: 探討將個人決策與對後代的影響聯係起來,這種更宏大的視角如何自然而然地過濾掉膚淺的短期利益,引導齣更具建設性和可持續性的選擇。 結語:時間的財富 《時間舵手》旨在幫助每一位渴望超越喧囂、追求真正持久成就的讀者,掌握駕馭時間的藝術。它不是一本教你“如何快跑”的書,而是一本教你“如何走得更遠”的指南。真正的財富,往往掌握在那些懂得尊重時間、耐心耕耘的遠見者手中。現在,是時候拿起你的羅盤,設定你的航嚮瞭。

著者信息

作者簡介
 
多利‧剋拉剋(Dorie Clark)
 
  商業顧問、演說傢、創業傢,在杜剋大學福誇商學院和哥倫比亞大學商學院教授高階主管教育。
 
  成長於美國北卡羅萊納州小鎮,憑著對人文哲思與政治的興趣,進入史密斯學院與哈佛神學院就讀。畢業後擔任記者,成為《哈佛商業評論》《富比士》《高速企業》專欄作傢,並獲新英格蘭新聞協會獎。亦曾任前總統競選團隊發言人。
 
  2019年、2021年兩度獲選「Thinkers 50」全球50大管理思想傢。《紐約時報》譽為「助人重塑自我和改變生活的專傢」。《美聯社》《財星》評選為「品牌專傢」。曾入選知名領導力大師與企業教練馬歇爾.葛史密斯的「MG100」教練計畫,從超過1萬7,000份申請脫穎而齣,並獲選為「全球溝通教練第一名」。
 
  擅長公共關係與品牌行銷事務、管理與策略諮詢、職場溝通、演講等。曾輔導數百位高階主管和創業傢,知名客戶包括Google、微軟、摩根史坦利、富達投信、世界銀行、耶魯大學、比爾和梅琳達蓋茲基金會和福特基金會。
 
  曾於美國各大商學院授課,包括哈佛商學院、哈佛甘迺迪學院、史丹佛大學商學院、華頓商學院、麻省理工史隆管理學院、哈斯商學院等。經常受邀至世界各地演講,幾乎於世界各大洲的頂尖商學院發錶過演說。長年空中飛人的忙碌工作生活模式也讓她反思,萬一有天病倒,將無法長久持續,於是創辦「公認專傢」(Recognized Expert)線上課程平臺,不但為她帶來七位數美元收入,也過著更理想的平衡生活。
 
  興趣廣泛並熱心助人的她,曾執導環境保育紀錄片《瑪麗恩.史多達特:一韆次努力》,並協助製作多張葛萊美獎爵士樂專輯。她亦資助多齣百老匯音樂劇(包括東尼獎得獎作品),自己更加入知名BMI創作工作坊,最新的10年長線目標為2026年「寫齣進軍百老匯的音樂劇」。
 
  想瞭解更多,請參見dorieclark.com。
 
譯者簡介
 
張毓如
 
 清華大學外語係畢業。從事齣版業多年,曾任齣版社主編、版權主任。譯有《聆聽之路》《約定:帶著愛去旅行》《歐普拉人生指南——讓生命重新開機》《給孩子火種,他們就會燃燒全宇宙》等書。

圖書目錄

推薦文 想在人生無限賽局成為贏傢,你需要長線思維 何則文

前 言 想遠一點,你的成就將呈指數型成長
你需要的不是更多高效工作法
你要反應靈活,但不忘長遠思考
勇於承擔短期後果
達成所有事需要的時間,都比你以為的還長
你需要有策略的耐心
你想要的一切幾乎都可以實現,隻是不會即時達成
不做短視近利的選擇,纔會與眾不同

第一部 為自己留白
第一章 為什麼我們總是忙個不停的真正原因

對人說「我很忙」背後的好處
忙到麻木
扭轉「工作太忙」的刻闆印象
總是在列清單,卻永遠做不完

第二章 學會說不(即使是好事)
太好瞭!否則說不
找到你的北極星
決定不擅長什麼
進一步詢問對方更多資訊
‧ 他們想討論什麼?
‧ 別人認為你可以提供什麼協助?
對自己提問
‧ 一共要投入多少時間?
‧ 機會成本是什麼?
‧ 身體和情感成本是什麼?
‧ 如果不這麼做,一年後的你會感到難過嗎?

第二部 專注在真正值得的事
第三章 立下正確的目標

隻要你有選擇,就選更有趣的那條路
已經在做的事,用心評估
記住自己為什麼開始
別管其他人怎麼想
你想成為什麼樣的人?
走嚮最大的成功
你要怎麼登上卡內基音樂廳舞臺?

第四章 是時候去探索
你能抽齣二○%時間去探索嗎?
建立你的生活投資組閤
我的「隻能在紐約」活動年
為機會創造時間
二○%時間的具體實踐方法
‧ 獲得正確的支持
‧ 聘請教練
‧ 為自己訂齣最後期限
‧ 繼續學習
‧ 即使輸瞭也算贏
‧ 以數十年的時間長度來衡量

第五章 職涯波段思考法
有策略地大量投入
抬頭找機會,低頭專心做
職涯波段思考法四關鍵
‧ 學習
‧ 創造
‧ 聯繫
‧ 收割

第六章 以策略實現目標
「一心多用」也可以是好策略
以人際關係為優先考量
什麼是你想要的工作生活型態?
工作也可以是生活
讓擁有的貨幣發揮最大功效

第七章 人脈很管用,為什麼不好好擴展?
談人脈,很骯髒?
‧ 短期人脈
‧ 長期人脈
‧ 無限期人脈
纍積並做大
從幫助別人到成為葛萊美獎爵士樂專輯製作人
成為有價值的連結者

第三部 保持信念
第八章 有策略的耐心

如果計畫行不通
從拒絕中反彈
未來的成就會呈指數型成長
當前途看來黯淡無光時的自我提問
‧ 我為什麼要這樣做?
‧ 這也適用於其他人嗎?
‧ 我信任的顧問怎麼說?

第九章 重新思考失敗這迴事
閤寫新書
改編音樂劇
開設新專欄
上臺演講
名列頂尖管理思想傢
矽榖快速失敗策略
成功有很多條路
永遠都有替代方案
預先承諾:寫上明確日期
讓社群一起參與

第十章 別忘瞭享受努力的成果
你不會永遠急著吃棉花糖
充分理解成功具備的要件
與空的距離
放眼七年
品嚐過程
拒絕走上簡單的路

結 語 成為長遠思考者的三個關鍵

補充資源
中文版特別收錄:長線思維──策略思考自我評估錶
誌謝

圖書序言

  • ISBN:9789861756752
  • EISBN:9789861756745
  • 規格:普通級 / 初版
  • 齣版地:颱灣
  • 檔案格式:EPUB流動版型
  • 建議閱讀裝置:手機、平闆
  • TTS語音朗讀功能:無
  • 檔案大小:4.8MB

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推薦文
 
想在人生無限賽局成為贏傢,你需要長線思維
何則文/暢銷作傢、職涯實驗室創辦人
 
  這幾年臺灣經濟在疫情下逆勢崛起,許多公司的營收都創下不錯的錶現。隨之而來的,往往是伴隨成長帶來的高工時,「忙到昏天黑地」似乎成為臺灣許多上班族的寫照,就像一匹匹不斷奔跑的馬,找不到暫停鍵給自己喘息。
 
  很多人 也因此感到迷茫,工作跟生活似乎難以平衡。隻能想像著,哪天「財富自由」以後,再來思考自己人生所愛,現在也隻能先趁年輕拚一波。
 
  然而,你可以不一樣,你能夠同時有很好的工作錶現,也創造齣豐盛有意義的生活。隻要做好心理建設,用心眼觀看自己的人生,你就可以擺脫高工時地獄,探索屬於自己的可能性。
 
  大傢都想要「財富自由」,但很多人不知道的是,我們真正要的,其實是自由,而不是財富。財富隻是讓我們的人生可以更有選擇權,通往自由的其中一條道路而已。
 
  但許多人反而變成追求金錢,進而成為其奴僕,因此不快樂,不自由,更「窮得隻剩下錢」。
 
  為什麼會這樣呢?很大的原因是我們錯把成功這件事,定義成完成多少目標,但其實我們應該追求的是幸福而不是成功,成功是做給別人看的,幸福則是給自己人生最好的禮物。我們這一生隻需要對一件事情負責,那就是自己的快樂。
 
  而要達到這樣的境界,在人生這場無限賽局中成為贏傢,你需要的就是《長線思維》這本書。作者多利.剋拉剋是美國知名商業顧問、創業傢及演說傢。作為實戰派專傢,她也在杜剋大學跟哥倫比亞大學擔任教授,講授高階領導人培育的主題。
 
  《長線思維》讓我們學到,人生的豐盛美好,應該要學會「放長線釣大魚」,追求指數的成長,而不是線性的迴報。這時候我們就需要一個新思維:學會留白、別再瞎忙。很多人都認為要做很多事,比他人更有效率,把自己塞得滿滿的,纔叫有產值,但當我們被自己壓得喘不過氣時,反而會失去長期規劃的能力。
 
  如果我們隻追求一季或一年的利益,就看不到更長遠的可能。因此規劃自己的人生,不隻要用十年眼光看,更要用百年的永續思維。所以作者告訴我們不要想炒短線,成事需要醞釀的,往往比我們想的還要多更多。
 
  所以我們要培養的是策略思維的耐心,可以為還沒發生的願景理念犧牲當下,隻為瞭那個更長遠未來的勝利。但這不容易,因為如果迴饋不即時,很多時候人們會認為自己的努力正在做無效功。不過正是要違反這樣短視近利的人類天性,纔能看見長遠未來的策略全局。
 
  那具體上,我們可以怎樣做呢?我們可以試著給自己放空的時間,不要讓忙碌濛蔽自己思考的時間。忙碌不等於成功,也不代錶很多產,相反地,很多時候反而是因為時間安排而產生盲點,一定不要以為忙就等於充實。要找到時間,劃分工作與生活的界線。刻意為自己的生活留下空白,沉澱反思。
 
  而想要生齣時間,最根本的基礎是要學會說「不」!判斷是否要接受與否的標準,其實就是問問自己,這次邀約或者這件事,會不會讓你感到非常興奮?如果不會,隻是讓你如食雞肋,自己都意興闌珊的話,韆萬不要為瞭討好他人而當好好先生,就勇敢說「不」吧。
 
  而在這過程中,我們也要找到屬於自己價值判斷的北極星,不單單隻用錢來思考。而是想,我到底想要成為怎樣的人?我的每個選擇都會幫助我往那樣的方嚮前進嗎?對自己進一步提問,這需要多少時間?你需要付齣什麼機會成本?你身體跟情緒的感受又是如何?如果你拒絕,你會真的很難過嗎?還是還好?
 
  讓自己暫停一下,學會說「謝謝邀請,不過先不用」,你將為自己帶來許多過往意想不到的成長躍進空間。而這一切,都是要讓你專注在真正重要的事上,也就是能讓你生涯呈指數型提升的長線策略。
 
  不忘初心,方得始終,韆萬不要忘記最初那個讓你起心動念的想法,你想要成為怎樣的人?過怎樣的生活?不被現實毒害你最初的本心。錢其實不是最重要的,不要忘記你要追求的是幸福與自由,而不單單隻是財富。財富隻是一種方法、工具跟手段,從來不是人生的最終目標。
 
  而當你找到留白時間,你要開始做的就是探索自己,設定目標,持續保持開放的學習型成長思維。
 
  用一個世代的角度來思考未來。如果你是大學生,思考你三十歲的人生樣貌;如果你已經齣社會,描繪你五十歲的人生可能。
 
  在這本書中,你會學到如何創造屬於你的生涯護城河,透過職涯波段思維,打造每個階段最好的自己。
 
  最後,透過人脈的串接,學習增長自我技能,你將找到對的人、對的空間,以及能貫徹你人生的核心願景;終有一天,你將成就一切你想成就的事。
 
  你跟夢想之間的距離,其實就差一個「長線思維」而已。

用戶評價

评分

最近颱灣的產業環境變動得很快,很多企業在麵對數位轉型或國際競爭時,往往因為追求快速見效的「戰術性勝利」,而犧牲瞭更重要的「戰略性佈局」。這種「隻顧眼前」的焦慮感,在我們這個經濟體中特別明顯。因此,我非常期盼這本書能提供一個強而有力的對照組:看看那些真正具備長線佈局能力的頂尖企業,他們的決策路徑和思維模式究竟有何不同。我希望它不隻是理論探討,而是能像工具書一樣,提供一些「診斷工具」,讓我們能自我檢視,我們的決策流程中,在哪個環節已經不自覺地偏嚮瞭短視。例如,我們開會時花最多時間討論的,是下個月的促銷活動,還是未來五年的技術迭代方嚮?這種對時間分配的深刻反思,往往是改變的開始。如果能藉由這本書,讓我們在麵對商業決策時,能更清晰地意識到自己正在站在哪個時間軸上思考,那意義就非凡瞭。

评分

老實說,現在市麵上談「心態建立」的書多到爆炸,每一本都說要正念、要專注,聽起來都很勵誌,但真正落實到工作場景,那完全是另一迴事。我特別期待這本書能深入探討「為什麼我們難以長遠思考」的結構性原因。是不是我們的組織文化、薪酬結構,甚至是被科技媒體餵養齣來的資訊接收習慣,都在潛意識裡強化瞭短線操作的誘因?如果書中能剖析這些看不見的「係統慣性」,那就太有價值瞭。我希望它不隻是教我們「想得遠」,而是教我們「如何在被短視環境包圍時,實際操作長遠的決策」。舉例來說,當一個新專案需要三年纔能看到迴報,但你的年度考核壓力是六個月,你該如何嚮上匯報、如何內部說服團隊?這些「落地」的睏難,纔是真正考驗「長線思維」的時刻。如果這本書能提供一些具體的溝通範例或風險轉嫁的策略,那絕對是物超所值。畢竟,光是「知道」要做長遠規劃是不夠的,關鍵是「如何做到」而不被現階段的壓力壓垮。

评分

這本《長線思維》聽起來根本就是為我們這些在瞬息萬變的市場裡打滾的人量身打造的啊!常常覺得自己被短期績效追著跑,每天都在應付那些急著看數字的股東或老闆,根本沒時間抬頭看看遠方的風景。這種「頭痛醫頭,腳痛醫腳」的窘境,我想很多在金融業、科技業,甚至是一般企業裡的中高階主管都深有同感。現在這個時代,所有人都追求快速變現、立刻見效,搞得大傢心浮氣躁,做決策也變得越來越短視。書名裡提到的「短視的世界」,簡直就是對我們日常工作狀態的精準描繪。我很好奇,杜剋商學院的教授到底是用什麼樣的視角,來解構這種「急功近利」的文化?是從策略層麵著手,還是從個人心態調整切入?我猜測,它可能不會隻提供一些空泛的道理,而是會有一套可以實際操作的框架,幫助我們在日常的KPI壓力下,找到維持長遠願景的錨點。畢竟,真正能贏到最後的,從來都不是跑得最快的人,而是懂得如何配速,並且方嚮正確的人。光是「長遠思考者」這幾個字,就已經足夠吸引我深入探討它如何抵抗時代的噪音。

评分

這本書的電子書格式,對於我這種經常需要移動、隨時接收新知的人來說,實在是太方便瞭。我可以隨時利用通勤或午休的零碎時間,沉浸在杜剋教授的深層思考中。我對那種能將複雜概念簡化、賦予實用性的寫作風格特別欣賞。如果這本書能夠清晰地闡述「長線思維」與「耐心」的區別,那就更棒瞭。耐心有時會被誤解為「坐等好運」,但長線思維應該是一種主動的、有建設性的、基於策略的行動。它不是被動等待市場成熟,而是積極地去塑造市場的未來。我好奇教授會如何描繪這種「主動的等待」或「有策略的佈局」。總之,在這個資訊爆炸、注意力稀缺的時代,能有一本專門指導我們如何「對抗短視本能」的指南,無疑是一種及時雨。我已經迫不及待想看看它如何重塑我的思考習慣,讓我能真正成為一個不被短期雜訊乾擾的思考者。

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從書名的結構來看,它結閤瞭學術權威(杜剋商學院教授)和現實痛點(短視的世界),這種結閤通常意味著內容的紮實度會比較高,不會是空談。我對教授如何定義「長遠」這個概念很感興趣。對一傢新創公司來說,長遠可能是五年;對一傢成熟企業來說,可能是十年甚至二十年。有沒有一個跨行業、適用性廣泛的衡量標準?更重要的是,長遠的目標訂齣來後,如何確保中間的戰術調整,不會因為市場的短期波動而被輕易犧牲掉?我猜測,這本書可能會談到類似「裏程碑」和「核心價值不變性」的議題。我的直覺是,教授可能會強調,長遠思考不是指「不做改變」,而是指「改變的依據」必須是穩固的、基於對未來趨勢的深刻理解,而不是基於本季財報的波動。這需要極高的自製力和清晰的內在信念。期待書中能提供一些案例,看看那些真正堅持下來的企業傢,他們是如何在關鍵時刻抵禦住誘惑,堅持走瞭更遠的路。

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