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国际企业与社会

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著者
出版者 出版社:弘智 订阅出版社新书快讯 新功能介绍
翻译者 译者: 吴伟慈,徐伟杰
出版日期 出版日期:2002/06/30
语言 语言:繁体中文



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发表于2024-04-26

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图书描述

鉴于企业面对的全球环境益趋复杂,本书着眼于提供实用的分析工具,以协助经理人因应外在的环境与安渡快速变迁的洪流,内容包括探讨如何确认利害关系人、如何做出道德决策、如何评估企业对社会的贡献、以及如何追踪与管理政商关系等议题。

著者信息

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图书目录

1  企业与社会:全球议题与全球环境
1950年代的企业环境
现今的全球企业环境
全球议题与企业之间的关连性
「如果…..怎么办」:新管理工具的需求
企业与社会的引导模型
SEPTE环境
「机构-意识型态」模型
利害关系人与企业
企业的社会绩效
结论
参考书目

2  SEPTE模型和各种全球性的主义
国际企业经理人多采多姿的生活
机构-意识型态模型
经济、政治和社会的意识型态
技术核心与生态核心
意识型态、机构和核心的互动
机构-意识型态模型与国际管理
结论
参考书目

3  管理跨国的政商关系
民族国家的重要性
政商关系的主要面向
其他国际性的政商关系
国际性的政商机构
管理变动中的国际政商关系
结论
参考书目

4  企业的社会责任与反应
企业的社会责任与反应:概念界定
全球的社会责任和环境污染
结论
参考书目

5  管理国际性利害关系人
企业的利害关系人理论
利害关系人及其利益
描绘国际利害关系人的关系
预测利害关系人活动
结论
参考书目

6  微观层次的议题:伦理与价值
伦理的互动特质
伦理冲突
伦理冲突的企业脉络
伦理推论:程序与缺点
解决伦理冲突
与解决国际性伦理冲突有关的其他事项
结论
参考书目
 
7  不同社会环境中的企业伦理管理
在不同社会环境中管理企业伦理的方法
创造和维持伦理气候:结构状况
创造和维持伦理气候:程序状况
结论
参考书目

8  国际议题管理与公共事务
界定国际议题管理与公共事务
了解议题
议题管理的技术
结论:策略性议题管理系统的重要性
参考书目

9  管理全球企业的社会绩效
评估和报告成果
企业的社会情报
为全球社会绩效准备舞台:管理的观点与企业社会绩效
全球社会绩效的「卫星观」:企业社会绩效的管理规则
结论:全球企业社会绩效策略的影响
参考书目

10  未来的企业与社会
回顾企业与社会的国际面向
思索国际趋势
最后,「如果…….怎么办?」
参考书目

图书序言

图书试读

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