具體描述
想到公司裏經常對部屬惡言相嚮的主管，以及難相處的同事，就讓你提不起勁上班？
與傢人之間總是劍拔弩張，讓你感到相當挫摺卻又無能為力改善？
用心經營的感情，卻往往以分手收場，究竟問題齣在哪裏？
任何人必定都有過因為人際關係而感到焦慮不安的經驗。此刻的你，或許也正為瞭處理人際關係的問題而深感煩惱。
事實上，大多數令人煩惱的人際問題，都是來自與我們互動頻繁，並且甚為親近的親人、朋友或同事。他們總是習慣以責備或辱罵等外在控製與人相處，使你感到情緒低落、沮喪。而你礙於自己的身分或為瞭維持彼此和諧的關係，所有委屈也隻能往自己肚裏吞……
從現在起，一舉拋開睏擾你的人際問題，人際溝通專業講師杉本良明將傳授你簡單而有效，並且能立即實行的溝通技巧，讓你輕鬆收服周遭人的心！
作者在書中提齣「承認」的概念，隻要掌握人們內心對「承認」需求的渴望，並且巧妙地運用承認話語，即使隻是簡單的一句「我能體會你的心情」，也能撼動人心，進而弭平一觸即發的人際戰爭！
此外，針對一般人在人際互動中常犯的錯誤，作者也有精闢的探討，讓人重新審視自我的人際觀與態度。期望藉由書中所介紹的溝通技巧，引導讀者解決人際關係中的的睏境與難題，而擁有傢庭、職場、情場皆圓滿的人際關係！
本書特色
★日本亞馬遜網站五顆星好評推薦！
★人際關係遇到挫摺時，非看不可的書！
★即使麵對最棘手的人物也能化敵為友，為您創造齣毫無壓力的職場環境之最終法則！
★擁有圓滿的人際關係，纔能擁有健康的身心！本書將深入剖析人際關係中的苛刻型人物的思考與行為模式，並傳授簡單卻效果絕佳的方法，讓你徹底收服苛刻型人物，打造不煩惱的人際關係！
作者簡介
杉本良明
溝通交流學研究傢。1959年生於兵庫縣。關西學院大學經濟係畢業。專攻程式設計及語文學（英文．中文）。除本職外，亦以專業諮詢傢的身分活躍於多種活動領域中。目前於政府機關、學校、醫院、一般企業等單位擔任研習講師。
譯者簡介
石學昌
東吳大學日文係畢業，中國生産力中日專業筆譯精修班、中日商務口譯班結業。譯作有：《好感度200％UP》、《黑馬不需找伯樂》、《男子注目》（小知堂文化）、《今天右腦瞭嗎》（馬可齣版）、《傢庭主婦化身年收1億的專業社長》、《老闆不坐鎮，公司就成長》、《一見麵，就看穿人心》（立村文化）。
著者信息
圖書目錄
圖書序言
圖書試讀
用戶評價
最近在瀏覽一些心理學和社交技巧類的書籍時，偶然看到瞭《超效率人際關係：化敵為友的待人心理術》。這本書的書名非常直接，點明瞭它所要解決的核心問題：如何高效地處理人際關係，甚至扭轉負麵關係。我對此非常好奇，因為在日常生活中，我們常常會遇到一些挑戰，比如與同事的摩擦、與傢人的爭執，或者與陌生人的初次接觸，這些都需要我們具備一定的社交智慧。我一直相信，人際關係的好壞，很大程度上取決於我們是否掌握瞭與人相處的“藝術”和“技巧”。這本書的“心理術”三個字，讓我覺得它可能不會僅僅停留在錶麵溝通的層麵，而是會深入探究人們的內心世界，揭示一些行為背後的心理機製。我希望它能提供一些洞察力，讓我能夠更深刻地理解他人，從而更有效地調整自己的行為和語言，最終達到“化敵為友”的效果。我猜想，這本書可能會包含一些關於情商、同理心、非暴力溝通等方麵的理論，並將其巧妙地融入到具體的場景應用中。
评分這本《超效率人際關係：化敵為友的待人心理術》我之前在書店翻過，當時就被這個書名吸引瞭。現代社會，大傢的生活節奏都很快，人與人之間的溝通似乎也變得越來越功利化和錶麵化。我一直覺得，如果能掌握一些技巧，讓溝通更順暢，和身邊的人關係更融洽，那絕對是一件非常有價值的事情。這本書的名字就直接戳中瞭我的痛點，它似乎承諾能教會我們一些“術”，一種可以量化的、能産生實際效果的方法，來處理復雜的人際交往。我特彆期待它能提供一些具體、可操作的策略，比如如何打破僵局，如何化解誤會，甚至是如何將那些看起來難以相處的人變成盟友。我平時在工作和生活中，偶爾也會遇到一些棘手的人際關係問題，總感覺自己在這方麵有些笨拙，不夠圓滑。如果這本書真的能像它的名字所說的那樣，幫助我實現“超效率”，並且能有效地“化敵為友”，那簡直是我的福音。我猜想，它應該會深入分析不同類型的人的心理特點，然後提供針對性的溝通方式。而且“心理術”這個詞，聽起來就很有深度，不是簡單的幾句套話，而是需要理解人心的奧秘。
评分我一直是個比較內嚮的人，在人際交往中總是顯得有些拘謹，不太擅長主動與人建立聯係，更彆提“化敵為友”瞭。《超效率人際關係：化敵為友的待人心理術》這個書名，簡直像一道光，照亮瞭我內心對改善人際關係的渴望。我猜想，這本書會提供一套非常有力量的工具，幫助像我一樣在社交方麵有些“小白”的人，能夠更自信、更有效地與人打交道。我期待它能夠給我一些具體的方法，比如如何打破沉默，如何錶達自己的觀點又不引起對方反感，如何傾聽並理解他人的需求，甚至是如何巧妙地處理那些看起來已經“對立”的關係。如果這本書真的能讓我做到“超效率”地處理人際關係，並且能夠將那些可能成為“敵人”的人變成“朋友”，那對我的生活和工作都會有巨大的積極影響。我希望它能讓我從一個被動應對人際關係的人，轉變為一個主動構建和諧關係的主導者。
评分說實話，我買過不少關於人際關係的書，但很多都流於錶麵，講些大道理，讀起來感覺像是在聽演講，少瞭一些落地感。《超效率人際關係：化敵為友的待人心理術》這個名字，讓我覺得它可能更偏嚮於實操層麵。我之所以對它感興趣，是因為我一直覺得，人與人之間的很多衝突和摩擦，其實都可以歸結於溝通的誤解或者處理方式的不當。如果這本書能夠提供一套係統性的方法論，幫助我們理解他人行為背後的心理動機，然後指導我們如何運用這些理解去調整自己的溝通策略，那將是非常寶貴的。我期待它能教會我如何識彆那些潛在的衝突信號，如何在衝突發生前就進行乾預，以及如何在事後修復和改善關係。尤其是“化敵為友”這個概念，在我看來，這已經超越瞭單純的“搞好關係”，而是要能夠化解對立，甚至建立起積極的聯係，這絕對是一項高難度的技能。我希望這本書能提供一些具體的案例分析，讓我們能夠感同身受，並且從中學習到實實在在的經驗。
评分在浩如煙海的書籍中，《超效率人際關係：化敵為友的待人心理術》這個書名無疑是令人眼前一亮的。我一直對如何優化人際交往充滿興趣，因為我覺得，人與人之間建立良好、積極的關係，是通往成功和幸福的重要基石。這本書的“超效率”和“化敵為友”這兩個詞，精準地擊中瞭我在人際交往中的一些痛點和渴望。我猜想，這本書不僅僅會提供一些泛泛而談的道理，而是會深入剖析人際互動的內在邏輯，提供一套係統性的、可操作的“心理術”來指導我們的行為。我期待它能夠幫助我理解不同性格、不同立場的人的心理需求和行為模式，並學會如何運用這些認知來化解衝突、建立信任，甚至將潛在的反對者轉變為支持者。如果這本書能真正教會我如何在復雜的人際環境中遊刃有餘，高效地建立和維護積極的關係，那無疑將是一筆寶貴的精神財富，極大地提升我生活的幸福感和工作的效率。
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