拥有傲人的学历、华丽的履历,怎么进入英语面试就卡关?
其实你的英语实力没那么差,只是不懂英语面试潜规则!
国际企业英语面试专家亲自教战
掌握面试整体气氛的「6大祕密」
展现个人优势的「7个核心策略」
用面试官想要的方式,讲出最适合「你」的回答!
★ 面试专家分享「十年经验」 本书作者是负责过许多大企业、各级机关学校团体英语面试的企划专家,熟谙面试现场状况及面试官的偏好。书中以其过去十年间的面试记录资料为基础,从中检讨并筛选出易获得面试官青睐的回答方式、最常犯的错误,以及面试官喜欢的应试者态度等,让应试者快速掌握面试祕诀。
★ 知己知彼百战百胜,拆解「面试官的脑部结构」 在求职时会需要通过许多关卡,有经验的求职者会发现每间企业的聘雇程序与形式都不一样,而其中差异最大的就是英语面试。有些公司的面试官会问到个人背景,有些甚至会问及假设性的 “脑筋急转弯” 问题,这种情形一定会让人觉得无所适从。但是,看来无法预期的英语面试其实都有一些共通点,即是本书将要揭露的祕密,也就是英语面试的目的、公司的内部状况、面试官对面试的态度,以及面试过程的气氛。只要掌握住这些祕诀,求职者就可以知道要用怎样的态度去应对,英语面试也可以变得得心应手。
★ 照书背的标准拟答No,创造个人化最佳拟答才能stand out! 有别于坊间书籍多提供千篇一律的面试题库及拟答供背诵,本书提出可以在求职竞争中脱颖而出的「七个核心策略」,搭配附册「实战准备工作书」实际应用,引导读者借由想法整理及有系统地活用书中所学策略做练习,创造个人专属的求职制胜祕笈。在临场应变时能成功展现个人优势,答题正中面试官的心,提高录取理想职务的机会。