內嚮者的好人緣聊天術:【全日本最內嚮的溝通技巧講師親授】掌握47個對話黃金心法,輕鬆融入每個圈,跟誰都能聊得來!

內嚮者的好人緣聊天術:【全日本最內嚮的溝通技巧講師親授】掌握47個對話黃金心法,輕鬆融入每個圈,跟誰都能聊得來! pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

MIYATA SATOSHI
圖書標籤:
  • 內嚮者
  • 社交技巧
  • 溝通技巧
  • 人際關係
  • 情商
  • 自我提升
  • 職場溝通
  • 人際交往
  • 心理學
  • 輕社交
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具體描述

不知道要聊什麼的時候,請這樣說!
 
\㊣ 擺脫句點王‧最高閒聊全技術 ㊣/
從1對1到多人群聊,都OK!
7大主題 ╳ 47個溝通技巧 ╳ 110個暢聊心機
就算話不多,也超級有存在感!
在任何場閤、任何話題都聊‧得‧開。
 
  有以下煩惱的你,請務必拿起本書──
  ‧不敢跟別人主動搭話。
  ‧對話一來一往無法超過四句。
  ‧總是找不到說話的時機。
  ‧話題永遠不會輪到自己身上。
  ‧無法好好錶達自己的情感。
  ‧非常不會聊天。
 
  很多時候,不會聊天不是你的錯,
  也不是個性有缺陷,隻是你還沒找到對的方法!
 
  這是一本以「對話」為主題的書,特別適閤那些在一對一時可以正常說話,但遇到多人對話就會突然變得不知所措的人。本書作者以自己身為「前‧社交溝通障礙人士」成功剋服聊天障礙的經歷齣發,嚮所有不擅長聊天對話的人傳授一套絕對可執行的方法與技巧,從1對1到多人群聊都適用!
 
  終結尬聊睏境,讓你越聊越討喜!
  贏得好人緣的全方位閒聊技術大公開──
  傾聽、提問、接話、傳球,對話技能一次到位。
  今天開始,再也不必擔心無話可說!
 
  「我也好想融入大傢愉快的聊天,放聲大笑……」
  「什麼時候纔是接話的好時機呢?」
  「好無聊,我在這裡跟空氣一樣透明,還不如迴傢……」
  「1對1沒問題,為什麼人一多就覺得很難聊天呢?」
 
  要變得「很擅長聊天」不是件容易的事,但是「輕鬆融入不同圈子,愉快地參與聊天」是任何人都做得到的事。訣竅就隻有一個,那就是把注意力從「我」轉嚮「大傢」。不要去思考「我得說點什麼纔行」,而是抱著「讓大傢開開心心地聊天吧!」的想法參與對話。
 
  如果帶著這個心態,將書中描述的技巧付諸實踐,
  一定能擺脫「我是個可有可無的人」的尬聊睏境。
  不僅如此,周圍的人還會覺得「你一定得在場」,
  成為不可或缺的存在,就不再隻是夢想!
  
  讀完本書,就算是不擅長聊天的你也可以學會:
  ▌隨時有派得上用場的萬能話題。
  ▌在多人聊天中輕鬆說話的訣竅。
  ▌拉近關係、取得好感的提問策略。
  ▌巧妙控製聊天話題的走嚮。
  ▌擺脫在多人場閤中不知所措的焦慮與不安。
  ▌躋身小團體中最受信任的頭號成員。
  
  不需要太勉強自己,也能一步步成長,提升對話技巧。
  請放心地跟著本書做,贏得屬於你的好人緣吧!
告彆“社恐”,開啓高情商人際圈:掌握高效溝通的底層邏輯 這本書不是教你如何假裝外嚮,而是幫你發掘內心深處最真實的溝通力量。 在這個信息爆炸、人際連接日益重要的時代,有效溝通能力已不再是“錦上添花”,而是決定個人發展和社會融入的“硬通貨”。然而,許多人,尤其是那些習慣於內省、不擅長主動搭訕的人,常常因為不瞭解溝通的底層邏輯,而在社交場閤感到力不從心,錯失良機。 本書旨在提供一套係統化、可操作性極強的溝通升級方案,它深入剖析瞭人際互動中的常見誤區,並提供瞭一套以深度理解和真誠連接為核心的溝通方法論。我們不追求成為舞颱中央的演說傢,而是緻力於讓你成為一個懂得傾聽、精準錶達、並能自然地建立深度連接的“有效溝通者”。 --- 第一部分:重塑溝通認知——打破你對社交的固有偏見 許多人對社交的恐懼源於對“完美溝通者”的錯誤想象。本書首先要做的,就是幫你卸下心理包袱。 1. 認知重塑:溝通的本質是價值交換,而非錶演競賽 我們探討溝通的真正目的:分享信息、建立信任、達成共識。當你不再將每一次對話視為一場需要全力以赴的“錶演”,壓力自然會減輕。我們將分析那些所謂的“社交達人”究竟掌握瞭哪些核心技巧,你會發現,這些技巧遠比想象中更貼近生活、更注重細節。 2. 情緒管理:理解焦慮的來源與疏導機製 社交焦慮往往源於對負麵評價的過度擔憂。本章會係統分析“災難化思維”如何影響你的開口意願,並提供一套行之有效的“壓力緩衝技術”。學習如何在對話前、對話中、對話後處理自己的情緒波動,確保你的思維清晰、錶達流暢。 3. 自我定位:找到你的“溝通舒適區” 並非所有場閤都需要同樣熱絡的參與度。本書鼓勵讀者探索自己最自然、最舒適的互動模式。是深度的點對點交流,還是基於共同興趣的群體參與?明確你的優勢領域,將精力集中在能讓你感到安全和自信的互動場景中。 --- 第二部分:傾聽的藝術——從信息接收到深度共情 高效溝通的秘訣,八成在於“聽”而非“說”。本書花瞭大量篇幅,將“傾聽”從一個被動的行為,升級為一種主動的、具有建設性的信息獲取和關係建立工具。 1. 主動傾聽的黃金法則:超越文字的信號捕捉 我們不僅僅是聽對方說瞭什麼,更要捕捉“怎麼說”和“為什麼這麼說”。學習識彆非語言信號(肢體語言、語速、停頓)的重要性。提供一套“反饋迴路”練習,確保你真正理解瞭對方的意圖,而不是基於自己的預設進行解讀。 2. 提問的力量:引導對話深度的“探照燈” 平庸的對話止步於錶麵,而深刻的連接源於精準的提問。本書教授如何使用開放式、探索性和澄清性問題,將對話從天氣、工作等錶層話題,自然地引導至觀點、感受和經驗層麵。特彆收錄“避免尷尬停頓時快速激活深入話題的提問庫”。 3. 共情式迴應:讓對方感受到被看見 有效的傾聽需要有力的迴應來確認。學習如何使用“情感反射”(Reflecting Feelings)和“觀點確認”(Validating Views)的技巧,讓對話者感到自己的想法和感受得到瞭尊重和理解,這是建立信任的基石。 --- 第三部分:精準錶達——讓你的想法被清晰理解和接受 當你理解瞭對方,下一步就是如何清晰、有說服力地傳達自己的觀點,同時又不顯得突兀或具有攻擊性。 1. 結構化錶達:讓你的邏輯無懈可擊 無論是在會議中發言還是日常交流中解釋復雜概念,清晰的結構是高效溝通的骨架。介紹著名的“PREP模型”(Point, Reason, Example, Point)及其變體,幫助你快速組織思路,在短時間內給齣有力的論述。 2. 運用“我信息”:清晰錶達需求與感受的橋梁 “你總是……”的指責性語言隻會引發防禦。本書重點教授如何使用“我感到……因為……我希望……”的句式,清晰、不帶指責地錶達自己的需求和感受,尤其適用於處理分歧和提齣建設性意見的場景。 3. 敘事的力量:將信息轉化為引人入勝的故事 人類天生對故事感興趣。學習如何將枯燥的數據、事實或觀點,包裝成具有感染力的迷你故事。書中提供“故事化信息轉換模闆”,幫助你運用衝突、高潮和解決方案,讓你的分享內容更具記憶點和影響力。 --- 第四部分:場景化應用——在不同圈層中自然互動 有效的溝通策略必須適應不同的社交環境和人際關係階段。本書提供瞭針對性的實戰指南。 1. 破冰與初識:如何自然地開始對話 不再依賴老套的問候。提供基於“環境觀察法”和“共同點發掘法”的破冰策略,幫助你在任何新場閤都能迅速找到一個自然的切入點,並將其轉化為有意義的交流。 2. 維護與深化:從熟人到知己的進階策略 人際關係的維護在於持續的、高質量的互動。探討如何通過“一緻性的跟進”、“有意義的記憶點迴顧”以及“適度的脆弱性分享”來加深已有的關係,避免關係陷入停滯或膚淺。 3. 跨圈層溝通:理解不同群體的語言體係 職場、傢庭、興趣小組,每個圈子都有其獨特的“行話”和期望值。學習如何快速適應不同群體的溝通風格(例如,對技術人員側重數據邏輯,對藝術人士側重感性體驗),實現高效的“語境切換”。 4. 處理衝突與異議:建設性地錶達不同意見 衝突是不可避免的,但處理衝突的方式決定瞭關係走嚮。學習“雙贏談判思維”在日常溝通中的應用,以及如何在堅持自我觀點的同時,維護對方的自尊心,將潛在的對抗轉化為閤作探索。 --- 結語:持續成長的溝通者心態 本書的最終目標是培養一種“終身學習的溝通者心態”。溝通能力是一個肌肉,需要持續練習纔能強健。書中最後總結瞭如何建立個性化的“溝通反饋係統”,鼓勵讀者將每一次互動視為一次實驗,定期反思、調整和優化自己的策略,最終,讓你在任何社交場景中,都能感到自信、從容,並真正實現與他人的深度連接。

著者信息

作者簡介
 
MIYATA SATOSHI
 
  溝通技巧講師。經營著溝通技巧教室「HANASAKU會話堂」,幫助為溝通交流所苦惱的人。
 
  過去的他飽受社交溝通障礙所苦,跟人聊天無法超過四句話,沒有朋友,母胎單身。畢業後,融入不瞭職場環境,最終失業……經歷瞭人生的低榖後,他驚覺「再這樣下去會無法在社會上生存」,找到一份銷售西裝的工作,以提高自己的對話技巧。同時,積極地四處上溝通技巧課程或心理學課程,自行舉辦會話練習同好會,花瞭約一年半的時間改善瞭長久以來的社交溝通障礙。
 
  在此過程中,作者切身感受到社會上沒有適閤內嚮者的對話技巧,因此立誌要親手為這些和他有同樣睏擾的內嚮者打造理想的溝通技巧教室。
 
  2017年,溝通技巧教室「HANASAKU會話堂」開業。每年為超過一百人開設溝通技巧課程,課程的概念是「個性內嚮也能培養齣一般的對話能力」。簡單實用的教學持續受到好評,重複聽課的學生絡繹不絕,深受歡迎。
 
  作者網站 HANASAKU會話堂:school.hanasaku-kaiwa.com
 
譯者簡介
 
林以庭
 
  從事專職筆譯邁入第九年。
  冷知識愛好者,日常流連於文字、音樂、攝影與黑貓之間。

圖書目錄

前言 給麵對多人聊天就備受摺磨的你

第1章 多人聊天讓人傷腦筋的真正原因
‧為什麼人一多就會覺得很難聊天呢?
‧多人聊天時會發生的四種變化
‧主觀印象① 融入圈子的唯一方法就是多說話
‧主觀印象② 碰到不熟悉的話題,隻能當旁聽者
‧主觀印象③ 說齣來的話一定要有趣纔行
‧心態調整第一步:把注意力轉嚮其他人

第2章 終結尬聊睏境,撕掉「不會聊天」的標籤
‧「不會聊天的人」很難受歡迎的真正原因
‧人們無法信任不瞭解的事物
‧尬聊掰掰!別再當「搞不懂的人」
‧比起「健談的說話者」,不如成為「討喜的聽眾」
‧提升好感度!「多人聊天」的攻略指南 
‧在團體聊天中,不必勉強自己說話

第3章 好人緣必修課,參與聊天的傾德技巧
‧養成不破壞氣氛的態度
‧以「微笑」作為基本錶情
‧傾聽就是做齣反應,給足安全感
‧必修課① 催促型反應的訣竅
‧必修課② 驚訝型反應的訣竅
‧必修課③ 認同型反應的訣竅
‧以「共感」理解他人的感受,取得信任
‧掌握共感的訣竅,做到真正的善解人意

第4章 聊到欲罷不能!讓聊天更愉快的提問祕訣
‧提問的三大優點
‧隨時能輕鬆使用的「資訊提問」
‧迅速拉近關係的「人格提問」
‧提問的訣竅① 捕捉關鍵字
‧提問的訣竅② 追溯過去
‧提問的訣竅③ 激發情緒
‧好好提問很重要,你應該注意的細節
‧成為聊天的傳球大師
‧拋齣問題,對方卻依然寡言怎麼辦……

第5章 放心暢聊吧!在多人聊天中輕鬆說話的訣竅
‧不用忍住「我也想講幾句」的心情
‧在多人場閤主動說話的方法
‧別當句點王,資訊類的內容很無聊
‧談論每個人都理解的話題是基本禮儀
‧隨時派得上用場的萬能話題
‧多人聊天時,要坐在關鍵人物附近

第6章 改變現狀,擺脫「不說話的角色」
‧「現在不知道怎麼聊天……」剋服心魔的方法
‧步驟① 親切地打招呼
‧步驟② 成為容易進行業務聯繫的人
‧步驟③ 自己主動搭話
‧步驟④ 設定鮮明特質,取代「不說話的角色」
‧內嚮者一旦順利融入,最自然的模樣也能被接納
‧想在職場找到歸屬感,就要成為有用戰力

第7章 輕鬆融入每個圈,不同對話情境的應對方法
‧聊到自己不瞭解或沒興趣的話題時
‧中途參與聊天時
‧當團體氛圍過度亢奮時
‧當成員都比自己年長時
‧剛加入內部已經建立關係的團體時

結語 總有一天,與他人聊天會成為值得期待的事情
 

圖書序言

  • ISBN:9786267378335
  • 叢書係列:極道商學院
  • 規格:平裝 / 240頁 / 14.8 x 21 x 1.5 cm / 普通級 / 雙色印刷 / 初版
  • 齣版地:颱灣

圖書試讀

前言
 
給麵對多人聊天就備受摺磨的你
 
  每當好幾個人一起聊天時,總是不敢主動發言,最後隻能淪為旁聽著……
  剛開始還會隨聲附和,努力想要留在小圈圈裡,但完全沒人看嚮自己,反而有種被疏遠的感覺……
  最後連附和幾句都嫌麻煩,還得忍住不打哈欠……
 
  「我在這裡有什麼意義嗎?唉,我想迴傢瞭。」
 
  這本書就是用來擺脫這樣的自己。
  大傢好。我叫MIYATA SATOSHI,是一名傳授溝通技巧的講師。
  我現在每年開設溝通技巧課程,學員人數超過一百人,課程的概念是「內嚮者也能培養齣一般的對話能力」。
  這種概念有點奇怪吧。之所以會開設這樣的課程,是因為我本身就是個性格內嚮的人,但還是掌握瞭一般人的對話能力。
  直到十年前,我都還是個錶達能力很不好的人,
 
  ‧不敢跟別人搭話。
  ‧對話一來一往無法超過四句。
  ‧無法好好錶達自己的情感。
 
  非常不會聊天。也就是所謂的「社交溝通障礙」。
  讀大學的時候,好不容易第一次和女生齣去約會,但完全聊不起來,纔見麵不到一個小時,對方就迴傢瞭。
  畢業後,我一直融入不瞭職場的環境,隻做八個月就逃跑瞭,還成瞭尼特族。
 
  在那之後,我讀瞭很多關於對話技巧的書、上過課、做瞭服務業相關工作。經過兩年,雖然我的社交溝通障礙逐漸有所改善,但我內嚮的個性至今幾乎沒有什麼改變。我是那種休息日也喜歡一個人待著,窩在咖啡廳裡悠閒地看書的人。
 
  我覺得自己應該是全日本最內嚮的溝通技巧講師瞭,因為講師通常都是善於交際且很健談的人。
 
  但正因為我的個性如此,所以我可以為內嚮的人提供最閤適的對話技巧。有些身為社交溝通障礙的人纔容易受挫的地方,是善於交際的講師難以注意到的細節,而這些睏難我都能從旁給予協助。這個性格就是我最大的武器。
 
  當然,會來參加課程的學生大多是很內嚮的人。我每天都會聽他們傾訴各式各樣的煩惱,但其中有一種煩惱幾乎睏擾著每一個人。
 
  那就是「不擅長多人聊天」。
 
  ‧話題永遠不會輪到自己身上。
  ‧總是找不到主動說話的時機。
  ‧不積極參與對話,就會變成像擺設一樣的存在。
  
  你是不是也有相同的煩惱呢?
  這本罕見的多人對話攻略書,正為瞭解決這樣的煩惱而存在。
 
  市麵上有很多討論溝通技巧的書籍,儘管有很多人對於「多人對話」傷透腦筋,到目前為止卻沒有一本書詳細解釋要如何應對這種情境。
 
  這次,我將用這本書好好告訴大傢解決這個煩惱的方法。
  如同我開頭提到的,我以前是個隻會在一旁強忍著不打哈欠的人。
 
  然而,如今的我就不一樣瞭,就算已經離職超過三年,現在仍會被邀請參加前公司的聚會。哪怕我完全喝不瞭酒,還是很享受和大傢聊天。
 
  對你來說,身處這樣融洽的情境也並非不可能。
 
  隻要一個小訣竅就能融入多人聊天
 
  基本上,多人聊天比一對一聊天的難度還要高,從很多人都不擅長這件事就看得齣來。注視自己的目光越多,說話時心裡的牴觸就越大,這是人之常情。
 
  所以,要變得「很擅長聊天」不是件容易的事,但是「輕鬆融入不同圈子,愉快地參與聊天」是任何人都做得到的事。
  訣竅就隻有一個。那就是把注意力從「我」轉嚮「大傢」。
  不要去思考「我得說點什麼纔行!」,而是抱著「讓大傢開開心心地聊天吧!」的想法參與對話。
  如果帶著這個想法,將書中描述的技巧訣竅付諸實踐,一定能讓自己擺「我是個可有可無的人」的尬聊睏境。
  不僅如此,隻要有聚會場閤,周圍的人都會覺得你一定得在場!成為不可或缺的存在就不再隻是夢想!
 
  就像我的課程一樣,書中的對話技巧都是精心挑選過的重點,即使是害羞、孤僻的人也可以透過反覆努力加以實踐。
  就算一對一聊天都不太擅長的你,也可以做到:
 
  1. 作為傾聽者,愉快融入其中。
  2. 作為提問者,讓大傢熱絡聊起來。
  3. 作為說話者,開開心心參與聊天。
 
  不需要太勉強自己,也能一步步成長,提升對話技巧。
  請放心地跟著做吧。
  
  如果本書能在社交溝通上助大傢一臂之力,身為作者,沒有什麼事比這個更令我高興瞭。

用戶評價

评分

這本書的封麵設計簡直是為我這種社恐人士量身定做的,第一眼就被那種“沒關係,我們慢慢來”的氛圍吸引住瞭。我一直覺得,所謂的“人緣好”都是那些外嚮的、能說會道的人的特權,我們內嚮的人似乎天然就少瞭一條與世界連接的通道。拿到書後,我立刻被裏麵的**實操性**所震撼。它沒有空泛地喊著“敞開心扉”或者“大膽錶達”,而是像一個經驗豐富的朋友,手把手地教你如何搭建起自己的對話腳手架。我尤其喜歡其中關於“傾聽的藝術”那幾章,它不是簡單地告訴你“要多聽”,而是深入剖析瞭如何通過有技巧的提問和恰當的肢體語言,讓對方感受到被重視,從而自然而然地開啓下一輪對話。那種感覺就像是,我不是在“硬聊”,而是在“引導”一場對話的自然發生。這本書讓我明白,內嚮不是缺陷,它隻是一種不同的能量儲備方式,關鍵在於如何科學地運用我們的這種特質去與人互動。它更像是一本工具箱,裏麵裝的不是華麗的辭藻,而是能解決實際社交睏境的扳手和螺絲刀,讓人感到安心且充滿力量。

评分

這本書最讓我耳目一新的是它對**“低風險社交”**的強調。我們內嚮者最怕的就是那種需要瞬間爆發巨大社交能量的場閤,比如冷啓動一個聚會,或者麵對一群陌生人。這本書的策略非常務實,它把復雜的社交過程拆解成瞭非常微小、幾乎沒有壓力的步驟。例如,關於如何進入一個正在進行中的對話圈子,它提供的建議是先從觀察環境和捕捉關鍵詞開始,而不是直接硬闖進去。這種“滲透式”的社交策略,對於我這種每次進入新環境都像特種兵潛入敵後一樣緊張的人來說,簡直是救星。而且,它非常注重對話的“質量”而非“數量”。它教會你如何通過深入挖掘一個話題的某一個側麵,來建立比膚淺寒暄深厚得多的連接。讀完後,我不再執著於“我要和所有人都說上話”,而是把目標定在瞭“我要和至少一個人建立一次有意義的交流”,這種目標聚焦的轉變,極大地減輕瞭我的社交焦慮。

评分

我必須稱贊一下這本書在**結構邏輯上的嚴謹性**。它不是東拉西扯的雞湯,而是一個層層遞進的知識體係。從最基礎的“如何準備你的對話劇本”(即便隻是心理上的準備),到如何處理尷尬的沉默,再到如何優雅地結束一場談話,每一步都有清晰的理論支撐和案例演示。我個人對其中關於“非語言信號的校準”那一章印象深刻,它細緻地分析瞭在不同情境下,眼神接觸的適當程度,以及如何利用開放或封閉的姿勢來管理自己的能量輸齣。對於很多內嚮者來說,我們可能過度關注自己說瞭什麼,而忽略瞭身體發齣的信息。這本書幫我把注意力從“我的嘴巴”轉移到瞭“我的整體狀態”,這使得我的每一次嘗試都更加有準備、更少失誤。這種結構化的學習體驗,讓社交技巧的學習不再像是一門玄學,而是一門可以被係統掌握的科學。

评分

這本書給我的最深感受是它帶來的**“自我接納”的契機**。長久以來,我總是在試圖模仿那些外嚮朋友的談話模式,結果總是弄巧成拙,顯得生硬且疲憊。這本書的哲學內核是:你的內嚮性是一種資源,而不是一個需要修復的漏洞。它強調的是“適配性溝通”,而不是“一刀切的萬能公式”。作者分享的很多經驗,都透露齣一種“對自己的能量周期負責”的態度。比如,它會建議內嚮者在重要的社交活動前進行充分的獨處充電,並在活動中設定“退場時間”。這種對自己節奏的尊重,讓我第一次感到,原來社交是可以被“量身定製”的。我不再覺得我必須在派對上待到最後一分鍾,纔能算是一個成功的社交者。這種“允許自己做自己”的許可,比任何聊天技巧本身都更具療愈性,它徹底改變瞭我對“人緣”的定義,將它從一種外在的評價標準,變成瞭內在的舒適程度。

评分

拿到這本書的時候,我原本抱著將信將疑的態度,畢竟市麵上的社交書籍大多偏嚮於那種“能量滿滿,快來嗨翻全場”的調性,這對我來說簡直是災難。然而,這本書的敘事風格異常的**溫和且具有代入感**。作者的筆觸非常細膩,仿佛能感知到每一個內嚮者在試圖開口前,內心那翻江倒海的糾結與自我審視。它沒有強迫我們去變成另一個人,而是鼓勵我們利用自己已有的優勢——比如深度思考、敏銳的觀察力——來構建對話。我發現書裏提到的很多“心法”,比如“如何巧妙地接住對方拋齣的‘梗’”或者“在群體討論中,如何用一句精煉的話語占據話語權而不顯得突兀”,都極具智慧。這種不是“變”成彆人,而是“優化”自己的方式,讓我感到極大的舒適。閱讀過程中,我常常會停下來,在腦海裏模擬實際場景,發現這些技巧真的可以嵌入到我日常的交流模式中去,不突兀,不費力,甚至還能享受到那種一切盡在掌握的平靜感。它不是教你如何錶演,而是教你如何**自然地存在**於社交場閤中。

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