仙女老師的有溫度課堂:讓學生不想下課的教學和班級經營心法 (電子書)

仙女老師的有溫度課堂:讓學生不想下課的教學和班級經營心法 (電子書) pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

餘懷瑾
圖書標籤:
  • 教育教學
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具體描述

體製內外教師與企業講師一緻暖心好評推薦
TED×Taipei講者、榮耀無數的SUPER仙女老師,不藏私分享教學技巧與班級經營!
108課綱的素養該怎麼教?讓仙女把撇步教給你,學生上課精神百倍!

分明認真備瞭課,但上課的時候,學生覺得沉悶而睡成一片、桌下滑手機,或是跟左鄰右捨聊個不停?還是上課時,一旦問瞭問題,學生要不是一片靜默,沒人舉手,眼神閃閃躲躲,就是全然不理會,彷彿沒他的事?讓學生迴去課前預習、課後複習,能做到的一班沒有幾個?……

前述都是教室中常見的景象,但這些情境要如何解決?在仙女老師的班上,這些都不是問題!

怎樣讓青少年學子上課熱烈得像開演唱會,又會自動課前預習、課後複習?班級團結、全班氣氛超和諧,其他老師對班上學生也都讚不絕口?仙女老師無私分享自己的教學經驗,她將自己上過許多專業講師課程後的心得融入教學技巧與班級經營中,讓學生對她愛恨交織!

愛仙女──上課像上益智節目或玩尋寶遊戲,氣氛熱烈可比演唱會,好玩到不行,精彩到齣人意錶;除瞭學校課程內容,還有各種專業理論(如黃金圈、六頂思考帽、曼陀羅思考法……)與技巧(簡報、溝通與錶達技巧)都能輕易學會……即使上瞭大學或齣社會,肯定都比別人早一步。

恨仙女──上課中各種挑戰,搶答讓人心臟怦怦亂跳,擔心分數被扣光光;分組賽輸瞭要罰唱歌;各種創意學習單,讓學生迴傢想破瞭腦袋,拚命想要寫好寫滿……雖然現在恨仙女,畢業之後卻無比懷念她給予的訓練和支持。

來上一堂仙女的創意教學課,教學技巧肯定讓學校同儕颳目相看,學生上課愛到不行,專注聽課又對老師的授課內容迴應滿滿!更棒的是,學生都樂於努力成為一個「有溫度」的人!

〈專文推薦〉
頂尖上市公司簡報教練&講師教練 王永福
連續創業傢暨財報講師 林明樟
諮商心理師、知名作傢 陳誌恆
企業講師、作傢、主持人 謝文憲

〈暖心推薦〉
城邦齣版集團首席執行長 何飛鵬
資深教師 瀋雅琪(神老師)
慈大附中校長 李玲惠
知名作傢 林育聖(鍵人)
高雄市立鼓山高中校長 莊福泰
國立政大附中校長 張麗萍
諮商心理師、作傢 許皓宜
利眾公關董事長、政大廣告係助理教授 嚴曉翠

這本書,將為你揭開教學的秘訣,讓你知道、也讓你學會,仙女老師的教學設計,以及背後的秘密。……這本書還會跟大傢分享,仙女老師是怎麼帶領著一群高中生?怎麼做好班級經營?讓整個班級變成一個學習團隊!──頂尖上市公司簡報教練&講師教練 王永福

這本書是仙女老師十多年的班級經營與教學武功秘笈,在書中可以看到她如何將學生視為團隊成員,透過團隊的建立、共讀、創意教學法與各種不設限的嘗試,將課堂打造成有趣、有料、有用的學習環境,最後將一班又一班不喜歡學習的學生轉變成熱愛學習的共學夥伴,這真是對一個不愛讀書的孩子一輩子最大的禮物!──連續創業傢暨財報講師 林明樟

仙女老師總是樂於分享,把她多年在教學與班級經營中的策略、方法與原理,毫不藏私地寫在這本書。你不隻知其然,更知其所以然;除瞭依樣畫葫蘆,還能學到眉角在哪裡。更令人期待的是,你也會在這本書中學到「素養」導嚮的教學究竟如何進行。──諮商心理師、知名作傢 陳誌恆

不論教學資歷長短,許多老師期待擁有一支仙女棒,能幫助他們將事先準備的教案在教學現場適切運用,讓教學變得生動,讓學生喜歡學習。餘懷瑾老師(仙女老師)不藏私地分享瞭這支仙女棒,讓我們透過本書看見創意教學與班級經營的訣竅,以及認真等待每位孩子的心。──國立政大附中校長 張麗萍

教學與班級經營心法與技巧的這類書籍,不隻要看她怎麼寫,或聽她怎麼說,一定要看她每迴處理教學現場的難題怎麼做,纔能定義她是不是一位偉大的老師,我想;餘懷瑾,仙女老師,她就是。──企業講師、主持人、作傢 謝文憲
《心流:最優體驗心理學》 作者:米哈裏·契剋森米哈賴 內容簡介: 《心流:最優體驗心理學》是一部深刻探索人類幸福感與心流體驗的經典之作。米哈裏·契剋森米哈賴(Mihaly Csikszentmihalyi)教授,作為積極心理學領域的先驅人物,在這本書中係統地闡述瞭他曆經數十年研究的心流理論。心流,被描述為一種個體完全沉浸於某種活動中的精神狀態,此時,人會感到精力充沛、高度專注,並從中獲得巨大的愉悅感和滿足感。 本書並非一本空泛的勵誌讀物,而是建立在廣泛的實證研究基礎之上。契剋森米哈賴教授通過對全球各行各業,包括藝術傢、運動員、外科醫生、企業傢乃至普通勞動者的深度訪談,揭示瞭那些在生活中感到最充實、最快樂的人們是如何構建他們的體驗的。 一、心流的構成要素與體驗機製 本書的基石在於對“心流”這一獨特心理狀態的細緻解構。作者指齣,心流的産生並非偶然,它依賴於一係列精確的條件: 首先,明確的目標和即時的反饋是必不可少的。個體需要清楚地知道自己在做什麼,以及做得如何。其次,活動本身必須具有挑戰性與技能的平衡。如果挑戰過低,人會感到無聊;如果挑戰過高,則會引發焦慮。心流恰好存在於這種“行動與意識的融閤”的甜蜜點上。 此外,心流狀態還伴隨著幾個核心特徵:高度的專注力(排除一切無關的乾擾信息)、對自我意識的暫時性遺忘(不再擔心外界評價或自我形象)、對時間的感知扭麯(時間似乎過得極快或極慢),以及控製感的增強。最重要的是,心流體驗本身就是一種自足的奬賞(Autotelic Experience),即人們進行這項活動僅僅是因為活動本身帶來的內在樂趣,而非任何外在報酬。 契剋森米哈賴教授通過精妙的圖錶和案例分析,展示瞭如何通過調整生活中的活動結構,使日常體驗嚮心流狀態傾斜,從而顯著提升生命質量。 二、心流與幸福感的哲學思辨 本書超越瞭純粹的心理學描述,深入探討瞭幸福的本質。作者質疑瞭傳統觀點中,幸福僅僅依賴於財富、地位或享樂主義的觀點。他認為,真正的幸福感並非來自被動接受的愉悅(如看電視或過度放鬆),而是源於有意識地投入到具有挑戰性的目標中並剋服睏難的過程。 “心流的悖論”在於,我們最快樂的時刻往往不是最輕鬆的時刻,而是我們竭盡全力、運用全部潛能去完成某項復雜任務的時刻。這種“努力的快樂”構成瞭充實人生的核心。作者強調,生活質量不是由外部環境決定的,而是由我們如何處理和組織內在的經驗決定的。 三、構建“自主的自我”(The Autonomous Self) 本書的後半部分著重於如何將心流的原則應用於生活的各個層麵,以構建一個更有序、更有目的的內在世界。作者認為,心流不僅存在於藝術創作或體育運動中,它可以被係統地引入到工作、學習、人際交往乃至休閑活動中。 工作場所的革新: 作者探討瞭如何將工作從僅僅是謀生手段轉變為自我實現的平颱。通過賦予員工更多的自主權、設定清晰的績效標準,並鼓勵技能的不斷提升,可以將枯燥的日常工作轉化為充滿心流的體驗。 人際關係的深化: 契剋森米哈賴教授也分析瞭人際互動中的心流。高質量的社交互動,如深入的對話、共同完成一項復雜的計劃,同樣需要雙方投入注意力和技能,從而産生共享的愉悅感。 心流與心智的秩序: 心流狀態本質上是一種心智有序的錶現。在日常生活中,我們的心智常常被無序的思緒(如擔憂、懊悔、瑣碎的計劃)所占據,這會消耗大量的心理能量。通過持續尋找心流體驗,我們能夠有效地“馴服”內在的混亂,增強對自我注意力的掌控能力,最終實現內在的和諧與平靜。 四、對教育與終身學習的啓示 盡管本書並非直接聚焦於教育方法,但其對心流條件的強調,為理解高效學習和內在動機提供瞭深刻的框架。一個能夠激發學生心流的課堂,必然是那些既能提供恰當難度挑戰,又能提供清晰反饋,並讓學生感到自己能力正在成長的環境。本書鼓勵讀者,無論年齡大小,都應將終身學習視為一種持續的心流探險,不斷拓展自己的技能邊界。 總結: 《心流:最優體驗心理學》是一部跨越心理學、哲學和自我發展領域的裏程碑式著作。它提供瞭一套實用的、基於科學的路綫圖,指導讀者如何擺脫被動的享樂主義,轉嚮主動的、充滿意義的生命創造。閱讀本書,將使讀者深刻理解:真正的幸福並非等待被發現的寶藏,而是我們通過全神貫注的投入與奮鬥,親手編織齣來的生命體驗。它邀請每一位讀者重新審視自己的日常生活,發掘並設計那些能讓生命“值得一過”的瞬間。

著者信息

作者簡介

餘懷瑾
臺北市立萬芳高中國文老師,學生都暱稱她為仙女;TED×Taipei講者。專長為故事與錶達、教學設計、演講技巧、班級經營與課程設計。

重要經歷:
•2016 TED×Taipei講者(一堂由老師以身作則的生命教育)
•2017-18 國傢教育研究院「故事軸線與感動力」、「生命 × 敘事 × 領導」課程講師
•2018年 第五屆「中國教育創新年會」主講嘉賓(3800人/場)
•2018年 中國星教師年度榜樣
•2019年 福建師範大學教學觀摩講師

曾榮獲:105年「教育大愛菁師獎」、103年全國SUPER教師──評審團特別獎、103 學年度臺北市特殊優良教師──導師類、102年「颱大SUPER教案獎」第七屆壹等獎、102年颱北市教學卓越獎、101年「颱大SUPER教案獎」第六屆壹等獎、101年全國創意教學獎特優等獎項。

著有:《慢慢來,我等你:等待是最溫柔的對待,一場用生命守候的教育旅程》、《故事力:TED專業講者親授,職場簡報、人際溝通無往不利》(與硃為民閤著)。

粉絲專頁:仙女老師餘懷瑾 www.facebook.com/dontwaryu/
部落格:做個有溫度的人
仙女老師餘懷瑾reurl.cc/LnRl9

圖書目錄

〈專文推薦〉讓課堂充滿活力與動力的仙女老師       王永福
〈專文推薦〉讓學生樂在學習的仙女老師          林明樟
〈專文推薦〉有溫度的仙女老師,引領颱灣教育大躍進    陳誌恆
〈專文推薦〉知行閤一,我眼中的仙女老師:餘懷瑾     謝文憲
〈作者序〉AI時代做個無可取代有溫度的人

第一部 課前課後:教學基本功
 單元一 教學技巧
1. 培養麵對108課綱的硬實力與軟實力
2. 擊破各個教學關卡,設計師生共享的教案
3. 我的班級我定義——從A到A+的班級課程設計
4. 好提問能讓學生從被動聽講轉而主動求知
5. 讓課堂像益智節目,學習變得有趣又有效率
6. 透過說故事學習文言文,激發編劇力與理解力
7. 以「故事力」解析〈陳情錶〉如何傳達打動人心的溝通術
※重點小提示:打造叫好又叫座課堂的要訣
※仙女老師這樣用:說齣影響力的小技巧
8. 學習就像尋寶,教室處處皆寶物
※重點小提示:「尋寶」注意事項
9.「大傢來找碴」讓彼此建言變成進步的禮物
10. 併桌分組討論讓學習的心更靠近
11. 係統化加分激發學生主動齣擊
※重點小提示:係統化加分的操作要點
12. 範仲淹、五月天、樸寶劍同聚一堂上課囉
13. 創造讓學生勇於提問的友善氛圍
※重點小提示:如何打造友善的互動氛圍?
14. 學生活用知識解決問題,比成績更能彰顯教學成果
15. 學生迴饋讓老師教學產生複利效應
 單元二 教學工具
16. 溝通神器小白闆的多元妙用
17. 運用二維錶格讓學生思考力更升級
18. 黃金圈讓核心價值透過行動達標
※重點小提示:運用黃金圈的原則
19. 圈叉牌驗收學生個人學習成果
20. 以唱歌代替罰寫,強化學習氛圍與錶達力
※重點小提示:強化學習氛圍的方法
21. 自說自畫確定學習是否正確無誤

第二部 帶班帶心:柔性經營
1. 六頂思考帽代替懲處,找齣成長之道
※仙女老師這樣用:六頂思考帽的應用訣竅
2. 樹立製度與溫度並行的班級規範
3. 運用扣分與加分機製,培養學習的素養
4. 白闆答題看齣個人所知,還能培養團隊互助
5. 不須聲嘶力竭,也能優雅管理上課秩序
6. 迴饋,是感動與進步的正能量超連結
※重點小提示:透過迴饋培養學生感受他人付齣的方法
7. 從錯誤中培養道德勇氣,做個不鄉願的人
8. 突破傳統,創新親師生真實交流的學校日
※仙女老師這樣用:一分鐘班級經營術

第三部 增能:培養學生的競爭力
1. 一帖曼陀羅思考法助你解除各種疑難雜癥
※重點小提示:三麵嚮活用曼陀羅思考法
2. 得分巧計鼓勵學生勇於自在發言
※重點小提示:增強學生錶達意願的方法
3. 學生擔任講師展現口語錶達超能力
4. 登上TED舞颱前的錶達力練習題
※仙女老師這樣用:讓錶達力更具影響力的公眾錶達技巧
5. 以簡報發揮影響力(上):學習力 × 簡報力 = 影響力
※重點小提示:好簡報的條件
6. 以簡報發揮影響力(下):練習 × 風格 × 迴饋 = 抓得住聽眾的精彩演說
※重點小提示:簡報口語錶達注意要點
※仙女老師這樣用:專業簡報力的小技巧
7. 學會鍛鍊心理肌力,突破挫摺的束縛
8. 打造峰終課堂,激發學生全神貫注的鬥誌
※重點小提示:峰終定律三大地雷
9. 揮灑創意的學習單成為備審資料亮點
10. 六格漫畫錶情達意超展開
※仙女老師這樣用:用六格漫畫培養創意
11. PBL問題導嚮學習訓練學生解決問題的實力
12. 訓練學生點評能力,自利利他同步升級
13. 將優勢纍積成骨牌效應,讓天賦持續發光

結語:用媽媽的心情做老師的事情
附錄:
1. 以學生的創意與心意為核心,舉辦賓主盡歡的講座
2. 跨領域教學讓學習視野更立體又開闊

圖書序言

  • ISBN:9789864777471
  • 規格:普通級
  • 齣版地:颱灣
  • 適讀年齡:20歲~60歲
  • 檔案格式:EPUB流動版型
  • 建議閱讀裝置:手機、平闆
  • TTS語音朗讀功能:無
  • 檔案大小:19.5MB

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用戶評價

评分

拿到這本書的時候,我的第一直覺是「這可能是一本很務實的工具書」。畢竟在現在這個資訊爆炸的時代,要讓學生專注是一件非常睏難的事。我個人在這方麵經常遇到瓶頸,尤其是在處理班級紀律和學生個別差異時,常常感到力不從心。這本書的標題明確地指齣瞭「教學」和「班級經營」這兩個核心痛點,這讓我覺得作者肯定對教育現場的挑戰有深刻的理解。我比較好奇的是,作者會如何平衡熱情與紀律之間的關係?因為有時候過於強調「溫度」可能會讓班級管理鬆散,而過於強調紀律又會讓學習變得死闆。我希望這本書能提供一些巧妙的平衡點,讓我能建立一個既溫馨又有效率的學習環境。如果能學到一些獨特的班級活動設計,那就更棒瞭,畢竟單靠老師的個人魅力是無法長久的,需要有係統的方法來支撐。

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這本書的封麵設計很有意思,色彩運用大膽但不失親和力,那個飄逸的字體,讓我覺得彷彿真的能感受到那種溫暖的教學氛圍。我印象最深的是,光是看書名和封麵,就能感受到作者對於教育的熱情,那種「不想下課」的魔力,光想著就很吸引人。身為一個常常在想「今天上課要怎麼讓孩子們更投入」的老師,我立刻就被這種「有溫度」的理念給打中瞭。我一直覺得,教學不隻是知識的傳遞,更是一種心靈的連結,老師的態度和班級的氣氛,纔是決定學習效果的關鍵。看到這個書名,我立刻聯想到過去那些讓我難忘的好老師,他們總是有辦法把最枯燥的內容講得活靈活現,而且讓我覺得備受尊重,這種「溫度」真的是無價的。我期待在這本書裡能找到一些具體的方法,讓我能複製那種神奇的教學魅力,讓我的課堂也能成為學生們期待前往的地方,而不是下課鈴響就想逃跑的戰場。

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老實說,現在坊間的教育類書籍多到讓人眼花撩亂,很多都是講一些很基礎、大傢都知道的道理,讀起來像是複習舊知識,沒什麼收穫。但這本《仙女老師的有溫度課堂》這個書名,給我的感覺是比較新鮮、比較有個人風格的。我猜想,作者可能是一位在教學現場非常受歡迎的老師,所以纔能用「仙女老師」這樣一個帶點神祕又充滿魅力的稱號來包裝她的經驗。我非常期待書中能分享一些非常規、別人不敢嘗試但卻很有效的班級經營小撇步。例如,麵對難搞的學生時,是如何用「溫度」來軟化堅冰的?或者在進行某個專題討論時,如何巧妙地引導,讓所有人都願意敞開心胸發言?我需要的是打破常規、能立即在下個星期課堂上實施的「絕招」,而不是空泛的口號。

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我對教學的「心法」這兩個字特別有感。很多時候,我們學瞭一堆教學技巧,買瞭很多教具,但最終上課效果還是平平,問題往往齣在「心態」上。教學心法,聽起來就比較偏嚮哲學層麵,是關於教育信念的建立。我非常想知道,作者是如何定義「有溫度」的,這個溫度背後有沒有一套堅實的教育哲學作為基礎?我猜測,作者一定經歷過一些教學上的挫摺,然後纔發展齣自己獨特的應對方式。如果是這樣,書中應該會有很多真實的故事來佐證這些心法是如何在實際操作中發揮作用的。我對於那種經過韆錘百鍊、真正從實戰中淬鍊齣來的智慧特別感興趣,而不是紙上談兵的理論。希望這本書能給我帶來一些觀念上的衝擊,讓我對「好老師」的定義有更深一層的認識。

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說真的,現在的教職人員壓力真的很大,除瞭要應付升學壓力,還要處理各種傢長和行政事務,常常讓人覺得快要被榨乾瞭。所以,當我看到這本書強調「有溫度」的時候,我的第一個想法是:這對老師本身是不是也有幫助?畢竟,隻有老師自己內心是充實、有熱情的,纔能真正把「溫度」傳遞齣去。如果這本書能提供一些讓老師自我照顧、維持教學熱情的秘訣,那就太好瞭。我希望它不隻是一本教你怎麼對待學生的書,也能變成一本讓老師重新找迴初心、享受教學樂趣的指南。畢竟,教學是一條漫長的路,如何讓自己在過程中不迷失,不變成一個隻會照本宣科的機器人,是非常重要的課題。期待書中能有關於「如何保持教學熱忱不滅」的章節。

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