主宰中國的太子黨

主宰中國的太子黨 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

原文作者: Jean-Luc Domenach
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具體描述

官僚特權一直是中國的基本問題
普通人各有各的平凡,而天下的特權階層都是相似的:靠爸靠母、靠齣身。
你以為這些三天兩頭撞爛超跑的王子、公主隻是天生命好,
殊不知他們是承繼先人權力的特權血脈。

  1912年末代皇帝溥儀宣布退位後,中國不再有皇帝,然而卻有另一個新興貴族階層依附著中國共産黨壯大起來,直至今日仍居要位。

  要瞭解這個權貴階層是怎麼形成的?為什麼到瞭今天還盤據在中國經濟、政治的山巔?我們要迴頭看看國共內戰時期。肅清共産黨的措施和戰時的紛亂,讓許多共産黨員為保護子女安危,將他們送至蘇聯或託付給親戚、朋友。

  這批離開父母、受盡磨難的孩子們,便是赤色王朝的第一代接班人。他們是延續權力的血脈,也是未來太子黨的雛形。後來,黨日趨重視這些革命要員與先烈的後人,這些紅二代、三代享有教育、事業上的優勢,如此一來當他們的父母凋萎,其手握的要權便有瞭移轉的對象。

  這些承繼前代權勢的太子黨成員,挾優於一般老百姓的教育環境、經濟條件、政治威權,逐漸發展成新中國的新貴族階層。他們擔任各機關要員、血脈遍布政商界,是煽動文化大革命的重要推力,也是長期殘酷政爭角鬥場上的熟麵孔,發展至今,甚至齣現瞭一批習慣坐擁財富的人,以炫富的形象為世人周知。

  在傳統帝製終結的現在,中國儼然有另一套父母之業子女承的世襲係統,有另一種以黨為中心的「帝製」在延續著掌權傢族的命脈。無論是太子黨、官二代、富二代,甚至是皇二代,他們的高低優劣皆需看齣身、看政治血統、看前一代人掌握瞭多少權力,而正是這些赤色王朝成員,統馭現今的中國。

各界推薦

  這本書梳理瞭豐富的史料,也提供瞭解「王子們」如何崛起的關鍵,和他們又是在怎樣的情況下習得瞭在適應當今世界的同時,效忠自己國傢與政黨的「雙重天賦」。──《外交政策季刊》(Politique étrangère)

  杜明精闢分析瞭共産黨革命領導人孩子們的曆史,這讓我們得以更進一步瞭解當今中國的變異。──NPA

著者信息

作者簡介

杜明(Jean-Luc Domenach)


  法國知名漢學傢、中國研究專傢、曆史學者。曾任法國國際研究中心(Centre d’études et de recherches internationals, CERI)研究員、北京清華大學法中人文科學研究中心負責人。

譯者簡介

何啓仁

   
  畢業於中正國防乾部預備學校72年班、海軍官校76年班、政治作戰學校政治研究所,後於法國社會科學高等研究院(EHESS)近現代中國研究中心(CECMC)取得高等研究文憑(DEA, Diplôme d’études approfondies),並為該中心博士生。譯作有:《中國革命的起源1915-1949》。
 

圖書目錄

主要傢族簡介
 前言
第一章 烽火幼雛(1921-1949)
第二章 權貴集團中的驕子(1949-1957)
第三章 是無知還是不能理解?(1957-1965)
第四章 危機四伏的權貴集團(1966-1971)
第五章 權貴集團重整旗鼓(1971-1976)
第六章 邁嚮接班(1977-1989)
第七章 權力在望(1989-2012)
第八章 習近平和習派人馬
第九章 權貴集團
結論
注釋
參考資料
 

圖書序言

(節錄)
 
一九四九年取得政權後,不論在食物供給或是傢庭照顧上,這批領導菁英的孩子們生活日漸改善。在政權的政治考量、領導集團的迴護和傢族的滿心期待下,這些孩子更進一步地被納入一定的培養規畫當中。他們的父母非常明白境遇改變瞭,也都盡量爭取這些變化帶來的好處:在接下來的日子裏,大夥開始生養更多的孩子。楊成武和他太太在原有的三個孩子外,又增加四個新生成員;劉少奇和陳雲也各自再生添瞭兩個,彭真則是三個。這些新任領導成員的傢庭,突然間被幼兒圍繞。新生的這一代前景清晰,且備受眾人期待。
 
權貴集團的誕生
 
當時的所有軍政領導機關幾乎都安置在中南海,也是人們習慣上稱之為「紅牆」的一大片園區,位於紫禁城西側的一些遺址,後來被慢慢的恢復並擴建。大部分的重要中央領導(一九五七年時約有一百六十個領導人傢庭)依照他們相應的職等,在中南海中配給到帶院落的房子或套間。其他不想集中居住的領導,就在鄰近地區找個寬敞的居所住下。原本由一些豪門傢族或外國使節占有的豪華宅院,就保留給黨內最高層的幾位。在各省省會,省級領導也同樣集中居住並享有寬廣的住所。
 
一時之間,對重要領導人(當時有好幾百人)、領導人的傢庭、妻子和子女的高規格待遇確定瞭下來。這使得這些人不隻是政治上的領導階層而已,更造就他們為安置在北京和各省省會中心的權貴團體,由層疊的圍欄和常人沒有的特供凸顯齣其身分;設立高牆、布置警衛、提供服務,他們享有服務員、托兒所、幼兒園、餐飲、後勤、機要、醫療保健等等。
 
最初這些人的待遇是按照中共領導人的習慣與需求打造的。其實,在戰時的部隊或是紅色根據地生活的領導,或多或少都曾經設置過類似的機構,提供他們一些物質上相當好的特殊待遇。不同的是,因為內戰造成領導集團成員與傢人被迫分離和對傢庭關係的層層顧忌,卻成為這些權貴集團的共同經曆,而讓彼此更形緊密。

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