青年入阵：十二位政治工作者群像录 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

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青年之于社会最大的资产，便在于能够为时代带来「改变」的无穷可能；《青年入阵——十二位政治工作者群像录》一书中，记录的正是青年政治工作者在体制内试图改变的故事。这本书记录十二位青年从政者杨懿珊、张惇涵、姚量议、高闵琳、陈光轩、林鹤明、陈纪衡、薛呈懿、詹晋鉴、洪慈庸、高潞‧以用‧巴魕剌以及唐凤的政治路径，他们在工作场域中理想与现实的拉扯，对于了解青年从政心路历程有极高的参考价值。体制内的政治实践就像拔河，每次角力都是一个阶段，串成渐进改变的过程。这个过程也让从政者更细致反思自身价值与政治价值的内涵，而非处在新、旧政治的绝对对立当中，进退失据。如果你有心以政治作为你的志业，或是你想更了解青年参政这个议题，《青年入阵——十二位政治工作者群像录》能丰富你对政治实务方面的认识，提供生涯规划的参考！

各界推荐

　　专文推荐：
　　郑丽君（行政院文化部部长）
　　李重志（中央广播电台副总台长）
　　董建宏（国立中兴大学景观与休憩硕士学程副教授）
　　杨斯棓（医师，Ted x Taipei受邀讲者，长年用各种形式推广阅读）

　　诚挚推荐：
　　沈清楷（比利时鲁汶大学哲学博士）
　　邱俊荣（财团法人青平台基金会董事长）
　　张铁志（《新活水》总编辑）
　　刘进兴（总统府国策顾问）
　　罗文嘉（水牛书店社长）
 

铸剑时代：探寻现代企业高管的领导力密码 内容简介： 本书深入剖析了当代企业高管在快速变化、充满不确定性的商业环境中，如何构建和运用其独特的领导力体系。这不是一本关于理论模型的堆砌，而是一部聚焦于实战、深度挖掘高管心智模式、决策逻辑与文化塑造的纪实性商业观察。 我们选取了横跨科技、金融、新能源、高端制造以及消费品等多个关键行业的十二位具有代表性的企业掌舵人。这些领导者并非都是白手起家的创业者，其中不乏在大型组织内部实现卓越转型的“中生代”精英。本书旨在通过对他们职业生涯的关键转折点、面对重大危机时的真实反应，以及他们如何构建和维护组织核心价值观的细致描摹，为读者呈现一幅立体的“现代领导力群像”。 第一部分：破局与重塑——在不确定性中锚定方向 在信息爆炸与全球供应链重构的背景下，企业的生存不再依赖于既有的优势，而是取决于快速识别并“杀死”旧有模式的勇气。本部分着重描绘高管们如何实现“认知升级”。 1. 战略远见：从趋势到预测的跨越。 我们详细记录了某顶尖芯片设计公司CEO，如何在市场普遍看衰特定技术路径时，力排众议，坚持投入下一代材料研发，并最终实现技术代差的故事。这不仅仅是技术判断，更是一种对未来资源分配和人才储备的深刻洞察。内容涵盖他们如何构建“预警系统”，避免“舒适区陷阱”，以及如何平衡短期财务压力与长期战略布局。 2. 组织变革的心理战。 转型往往伴随着剧烈的内部阻力。本书呈现了某老牌制造企业掌门人，在推行数字化转型过程中，如何应对中层管理者的保守与基层员工的焦虑。章节细致分析了其引入的“小步快跑、快速迭代”的变革哲学，以及在保持组织稳定与激发创新活力之间的微妙平衡艺术。我们探讨了“自上而下的愿景传达”与“自下而上的经验反馈”如何有机结合，构建起变革的合力。 3. 危机应对的“本能反应”。 商业危机并非总是可预见的，有时是突发的市场黑天鹅事件。我们通过复盘某金融科技公司在监管环境剧变下的应对策略，展现了领导者在信息不全、时间紧迫下的决策过程。关键在于领导者如何迅速剥离情绪干扰，建立高效的“信息过滤器”，并承担最终决策的全部责任。这部分尤其关注领导者如何通过非正式沟通网络，在危机中迅速统一各方口径，避免组织内耗。 第二部分：文化雕刻与人才炼金术 现代领导力不再是发号施令，而是通过构建强大的文化磁场，吸引并留住最优秀的人才。本部分聚焦于“软实力”的硬核体现。 4. 价值观的具象化实践。 一个企业文化是否有效，取决于它在压力下的表现。我们采访了一位专注于可持续发展（ESG）的消费品集团CEO。他如何将“透明度”这一抽象概念融入到供应链审计的每一个环节，并确保这一价值观渗透到基层采购人员的行为准则中。书中展示了他们如何将绩效考核与文化贡献挂钩，使文化不再是墙上的标语，而是日常运营的内在驱动力。 5. 授权的艺术与控制的边界。 高效能的领导者深知“事必躬亲”的弊端。本书细致对比了两位高管的授权哲学：一位主张“充分放权，设定清晰的失败容忍度”；另一位则强调“关键节点必须深度参与，但执行细节完全放手”。我们通过案例分析，探讨了在不同行业背景下，如何确定“授权的黄金比例”，以及建立有效的“问责制”机制，确保放权不等于失控。 6. 领导力的“梯队建设”。 卓越的领导者总是在为未来培养接班人。本部分深入探讨了两位在过去五年内成功完成代际交接的企业的经验。他们如何识别那些“尚未被发现的潜力股”，以及如何设计超越传统MBA课程的“实战浸泡式”培养方案。这包括如何有意地将高潜人才置于高风险、高回报的项目中，并提供及时的、非批判性的反馈指导。 第三部分：个体内核与持续迭代 领导力最终是人的哲学。本部分将目光投向这些高管的个人生活、思维习惯与自我更新机制。 7. 压力下的心智韧性（Grit）。 领导者的孤独感往往被外界放大，但本书尝试描绘他们如何系统性地管理心理负荷。我们记录了一位连续创业失败后，最终带领一家传统产业实现颠覆性增长的企业家，他如何重建自信。内容包括他们所采用的冥想技巧、如何构建非工作领域的“情感缓冲带”，以及面对公众批评时的信息过滤策略。 8. 学习的“反向工程”。 成熟的领导者不再满足于阅读商业畅销书，他们的学习更具目的性。我们揭示了几位高管如何跨界学习：一位金融高管深入研究生物学中的复杂系统理论以理解市场波动；一位科技领袖则研究古典音乐的结构来优化团队的协作节奏。这是一种将他领域知识体系映射到商业实践中的“反向工程”思维。 9. 数字时代的“注意力经济”管理。 在无休止的邮件和会议洪流中，保持深度思考能力成为稀缺资源。本书展示了三位高管如何严格控制自己的数字输入。他们如何使用“时间区块化”方法，确保每天有至少两小时不受打扰的“白板思考时间”，以及他们对会议文化（如“站立会议”、“无PPT会议”）的激进改革。 总结： 《铸剑时代》通过这些鲜活的案例，揭示了在21世纪的商业战场上，领导力已从“控制资源”的艺术，转变为“引导心智”的工程。 它需要的不仅是商业敏锐度，更是一种深刻的人文关怀、无畏的自我批判能力，以及对持续学习的近乎宗教般的信仰。本书是所有志在登顶，或正处于组织转型关键期的管理者，不可多得的实战宝典。

作者简介

余思贤

　　一九七四年生，现任社团法人慕哲人社理事长，东吴大学社会工作学系兼任助理教授。

杨盛安

　　一九八〇生，目前是宜兰大学建筑与永续规划研究所研究生。

宋致诚

　　一九八八年生，目前是伊拉斯谟鹿特丹大学国际学院研究生。

郭姵辰

　　一九九三年生，现任平面插画家。

许家绮

　　一九八三年生，现任立法委员邱志伟国会办公室助理。

巫彦德

　　一九八九年生，现任人生百味股份有限公司组织营运。

卢沛丞

　　一九九七年生，目前就读东吴大学社会工作学系。

魏琬玲

　　一九八〇年生，现任联合报系写作老师。

林淑静

　　一九八八年生，现任行销工作者。
 

推荐序/ 请加入「堆石头」改变社会的行列／郑丽君
推荐序/ 你是谁？／李重志 
推荐序/ 政治：作为一种志业？！／董建宏
推荐序/ 为光作见证，照光世间人／杨斯棓
 
书序青年入阵的反思／余思贤
前言当代的青年政治工作者／杨盛安
 
专访
难违情义理
杨懿珊（台中市政府文化局主任秘书）／撰文者‧杨盛安
生来要吃政治饭
张惇涵（桃园市政府新闻处处长）／撰文者‧宋致诚
彰化鸡农的政治梦
姚量议（中央畜产会副执行长）／撰文者‧郭姵辰
千山偏往，万水独行
高闵琳（高雄市市议员）／撰文者‧宋致诚
天王子弟兵的返乡路
陈光轩（苗栗县县议员）／撰文者‧杨盛安
十年磨一剑的幕僚人生
林鹤明（总统府发言人）／撰文者‧许家绮
回乡参政的竹科工程师
陈纪衡（南投县集集镇镇长）／撰文者‧巫彦德
兰阳不设限
薛呈懿（宜兰县县议员）／撰文者‧卢沛丞
万兴勤人政治路
詹晋鉴（台北市文山区万兴里里长）／撰文者‧魏琬玲
走入地方，用温度延展理念
洪慈庸（立法委员）／撰文者‧林淑静
「义」气用事的原住民立委
高潞‧以用‧巴魕剌（立法委员）／撰文者‧余思贤
行政院里的安那其
唐凤（行政院政务委员）／撰文者‧巫彦德

推荐序

请加入「堆石头」改变社会的行列

郑丽君（行政院文化部部长）

　　我很喜欢法国已故总统密特朗所说的一个小故事：「将一块石头放在另一块石头上面，一块接一块，这对我来说是有意义的。一位异乡人问工匠：『你们在做甚么？』工匠回答：『我们在堆石头。』接着在稍远处，他又问另一位工匠同样的问题，对方回答：『我们在盖一座大教堂。』」
　
　　这就是差异，根植于信念与愿景的差异。政治工作者的「政治日常」看似差不多，但出发点不同，结果也将不同。从政者如果心中怀有民主的想像，透过公共思辨形塑理想蓝图，并能以终为始，每一块石头将会堆得不一样，最终能够引领社会盖起一座承载理想的大教堂。
　
　　政治理想有可能吗？着名的德国社会学家马克斯韦伯另有一个经典比喻，他说，世界运行的方向或许经常由物质或精神上的利益所决定，但由「理念」创造出的「世界图像」，犹如轨道的转辙器，可以决定轨道的方向。我认为，从政者不应只是上车下车，而是可以透过治理方式的革新，扮演转辙手（switchman），导引国家往理想的方向前去。
　
　　文化在生活里传承与创造，却是国家的根本，需要百年大计。一如我担任文化部长时的初衷，文化部的使命不在于「治理文化」，而在于「文化治理」，希望能将文化视野带入政府体制，融入国家发展的思维。因此，我们的工作就是在打造一个有利于文化长期发展的政策架构，支持文化公民权自由、多元且平等的实践，让文化成为改变的力量，改变心灵、改变生活、改变社会，也改变政治。
　
　　我也同时深刻体认，政治必须被改变，包括政府整体的体制运作、政策思维、计画制定及预算编列模式，乃至于政治文化都需要不一样的「文化治理」才有长远的可能。唯有追求一个能够实践理想与价值的政府体制（无论谁在体制的任何一个位子上，都能真正「做事」），也才能真正为人民带来改变，带来新未来。
　
　　我一直相信，青年之于社会最大的资产，便在于能够为时代带来「改变」的无穷可能；《青年入阵——十二位政治工作者群像录》一书中，记录的正是青年政治工作者在体制内试图改变的故事。本书记录他们的政治路径，在工作场域中理想与现实的拉扯，对于了解青年从政心路历程有极高的参考价值。体制内的政治实践就像拔河，每次角力都是一个阶段，串成渐进改变的过程。这个过程也让从政者更细致反思自身价值与政治价值的内涵，而非处在新、旧政治的绝对对立当中，进退失据。
　
　　作为一位曾在街头倡议、参与智库、两度入阁及担任立委的政治工作者，我历经三度政党轮替，深刻体认政治的变与不变，只要心中怀抱理想，总还是有在体制内突围的机会。我希望以此期许从政的年轻人「逆风而行」，不要只是搭顺风车，经历心志磨练后，终将成长成不一样的政治实践者。
　
　　诚挚邀请您加入青年世代「改变社会」的行列，只要起身而行，一定会有可以奋战的位置，让我们一起为深化台湾的民主尽一份心力！

难违情义理  
 
专访杨懿珊（台中市政府文化局主任秘书）
 
撰文者：杨盛安
 
「陈水扁是政治人物的启蒙，他卷起的旋风，确实让大家觉得他是可以带领台湾改变的一号人物……陈水扁竞选连任台北市长时，我正在墨尔本念书，盯着Yahoo首页，开票时要透过手动更新，了解台湾的政治脉动。」台中市政府文化局主任秘书杨懿珊娓娓道来。陈水扁连任失败，她和许多六、七年级出生的热血青年同感失落，对故乡的牵挂则是她比较不同的地方。
 
初见，政治人物的启蒙者
 
杨懿珊的政治思想启蒙源自于父母，当她就读板桥文德国小三、四年级时，他们拿着党外时期的刊物并严正地批评课本那些歌功颂德的教材内容。父母的心情也是矛盾的，担心杨懿珊到学校去宣扬不同于课本的想法。她说，「我心里开始对国立编译馆教材的内容产生诸多疑问，后来去到国外，接触了不同于台湾的本土观，我才再去检视自己是谁。」
 
二〇〇二年，陈水扁以民进党主席的身分约见青年部，席间他请每个人抒发己见。当时的杨懿珊是实习生，首次近距离面对党主席，她直率地说：「台湾应该要讨论『媒体规范』，现在新闻台的各种乱象，令我实在看不下去。」陈水扁点点头，回覆说：「我们在媒体议题要很小心，基本上最高的价值是捍卫新闻自由。」在受访现场中，杨懿珊回忆着十六年前的往事，差点压抑不住自己波涛的情绪：「我必须强烈地批判高度商业化的媒体，它们是民粹式的监督，已逐渐丧失第四权的角色，非常可惜，台湾缺乏理性监督的媒体！」有此言论，源于她就读澳洲国家大学时，深受美国哲学家杭士基（Norm Chomsky）的影响。
 
杨懿珊是新北市板桥人，新埔国中毕业后去澳洲读书，曾在澳洲、英国求学。进入市府团队前担任行政院文化部次长办公室专门委员，负责文化事务和国际文化交流。「政治圈里，谁和谁在校园认识，进社会后就方便就近照顾；我是国中毕业就出国读书，与台湾朋友连结较少，少了一群学长、学姐，在政治圈相对就落单许多。直到进入党部、台湾智库、国会办公室，才开始建立人脉，其实也是传承了林佳龙、郑丽君的人际网路。」杨懿珊感恩的表达自己特殊的背景，所以这两位先进也是提携她的重要「老板」。

评分☆☆☆☆☆

这本书的购买，源于我对“群像录”这个概念的天然好感，再加上“政治工作者”这个充满神秘感却又至关重要的职业身份，简直是双重吸引力。我一直觉得，任何一个宏大的事业，背后都离不开无数个体的默默付出，而“群像录”恰恰能将这些个体串联起来，形成一幅生动的历史画卷。这本书尤其让我感兴趣的是，它聚焦于“青年”这一群体。在我看来，青年代表着活力、创新和未来，他们是如何在政治这个相对传统的领域中，注入新的血液和思想的？他们是否会面临与老一辈不同的挑战？他们又是如何看待国家的发展和民族的未来？这些都是我迫切想要了解的。书中对这十二位政治工作者的个体经历、思想历程以及工作方式的细致描绘，让我有机会近距离地观察他们的成长轨迹，感受他们内心的挣扎与坚定。这不仅仅是对他们的了解，更是对我自身人生选择的一种启发和思考。

评分☆☆☆☆☆

在阅读《青年入阵：十二位政治工作者群像录》的过程中，我仿佛置身于一个生动的政治课堂。这本书并非枯燥的理论说教，而是通过十二位青年政治工作者的真实经历，向我们展示了政治工作的方方面面。我看到了他们如何从基层摸爬滚打，一步步成长为能够独当一面的领导者；我看到了他们如何面对各种挑战，如何化解矛盾，如何推动工作向前发展；我看到了他们身上所体现出的责任感、使命感和奉献精神。这本书让我深刻地认识到，政治工作并非遥不可及，而是与我们每一个人的生活息息相关。它让我看到了青年一代的担当，看到了他们对国家未来的热情和投入。这是一种充满希望的阅读体验，让我对未来充满了期待。

评分☆☆☆☆☆

《青年入阵：十二位政治工作者群像录》这本书，给我最大的感受就是真实。它没有过多的华丽辞藻，也没有刻意的拔高，而是用一种朴实而真诚的笔触，展现了十二位政治工作者在各自岗位上的工作点滴。我看到了他们面对复杂问题的冷静分析，看到了他们与人民群众打成一片的亲和力，也看到了他们在压力下的坚持和不懈。尤其是一些细节描写，比如某位工作者如何克服沟通障碍，某位工作者如何从基层工作中学习到最宝贵的东西，这些都让我觉得非常触动。政治工作并非是冰冷的权谋游戏，而是充满了人情味和责任感。这本书让我看到了政治工作者身上背负的重担，也看到了他们为了国家和人民所付出的努力。他们的青春，他们的奋斗，都值得我们去铭记和学习。

评分☆☆☆☆☆

刚翻开《青年入阵：十二位政治工作者群像录》，就被书名里的“入阵”二字勾起了好奇心。现代社会，政治似乎总给人一种高高在上、遥不可及的感觉，而“入阵”二字则暗示着一种深入一线、积极投身的姿态，这与我通常认知中的政治人物形象颇有不同。我一直对那些在幕后默默耕耘，却又影响着国家方向的职业充满了敬意，尤其是那些年轻的面孔。他们身上承载着怎样的期望，又经历着怎样的挑战？这本书似乎提供了一个窥探他们真实生活的窗口。我期待着，通过这十二位政治工作者的视角，能够更清晰地理解政治工作的复杂性，不仅仅是宏大的理论和政策制定，更是那些细微之处，那些与人民生活息息相关的实践。我想知道，是什么样的信念和热情驱使着他们选择这条道路，又是什么样的经历塑造了他们今天的模样。也许，他们身上会有我们普通人身上少见的坚韧和智慧，也会有我们共有的迷茫和坚持。这本书，也许能为我打开一扇认识现代政治的全新大门，让我不再视政治为遥远的星辰，而是看到那些闪耀着人性光辉的实践者。

评分☆☆☆☆☆

《青年入阵：十二位政治工作者群像录》这本书，给了我一种全新的视角来审视政治工作。我以往对政治工作者的印象，大多是比较公式化、套路化的，然而这本书中的十二位青年，却展现出了极强的个性和鲜活的生命力。他们不仅仅是执行政策的工具，更是充满思想、有血有肉的个体。书中对他们如何处理具体事务、如何与不同群体打交道、如何在复杂局势下做出判断的描写，都显得格外真实和生动。我尤其被他们身上展现出的那股“入阵”的勇气所打动，他们敢于直面挑战，敢于承担责任，这种精神在任何时代都弥足珍贵。这本书让我看到了青年一代在政治领域所扮演的日益重要的角色，也让我对国家未来的发展充满了信心。

评分☆☆☆☆☆

《青年入阵：十二位政治工作者群像录》这本书，从书名就能感受到一种积极向上、勇往直前的力量。我一直觉得，青年是国家的未来，而青年政治工作者更是承载着国家发展的重要使命。这本书通过对十二位青年政治工作者的深度刻画，让我看到了他们身上所蕴含的巨大能量和无限潜力。我渴望了解他们是如何在政治这个充满挑战的领域中，展现自己的才华和智慧；我渴望了解他们是如何在纷繁复杂的社会环境中，坚定自己的信念，脚踏实地地工作；我渴望了解他们是如何将自己的青春奉献给国家和人民。这本书，无疑为我提供了一个近距离观察和了解他们的绝佳机会，让我能够更深刻地理解当代中国政治发展的新格局和新力量。

评分☆☆☆☆☆

我购买《青年入阵：十二位政治工作者群像录》这本书，主要是出于对“群像”这一叙事方式的好奇，以及对“政治工作者”这个职业身份的探究欲。我一直认为，一个时代的变迁，往往是由无数个体的奋斗串联而成，而“群像”的视角，恰好能够展现这种宏大的叙事。这本书选择聚焦于“青年”这一群体，更是让我眼前一亮。我渴望看到，在新的时代背景下，年轻一代是如何在政治领域中挥洒汗水，贡献力量的。他们是否会面临与上一代不同的困境？他们又是如何看待国家的发展方向，以及自己在其中所扮演的角色？这本书通过对十二位政治工作者的个体故事的深入挖掘，为我提供了一个观察这些问题的绝佳窗口，让我有机会去理解他们的初心、他们的坚持、他们的成长。

评分☆☆☆☆☆

阅读《青年入阵：十二位政治工作者群像录》的过程，就好像在走近一群正在为国家建设默默奉献的年轻人。我一直对那些在幕后辛勤工作，却对社会产生深远影响的人物充满敬意，而这本书恰好将镜头对准了这样一群人——青年政治工作者。我迫切地想了解，他们身上到底有什么样的特质，能够让他们选择这样一条充满挑战的道路？他们在工作中会遇到哪些困难，又会如何克服？他们对国家和未来的发展又有着怎样的憧憬？这本书通过对十二位政治工作者的详细刻画，让我得以窥见他们的工作日常、思想变化以及人生轨迹。这不仅仅是对一个职业群体的描绘，更是一种关于青春、关于理想、关于担当的生动诠释，让我对“政治工作”这一概念有了更深刻、更立体的认识。

评分☆☆☆☆☆

我一直对那些能够深刻影响社会进程的人物充满好奇，而《青年入阵：十二位政治工作者群像录》这本书，恰恰满足了我的这一好奇心。这本书没有选择那些早已声名显赫的领袖人物，而是将目光投向了相对年轻、却已经活跃在政治一线的工作者们。这让我看到了一个更鲜活、更贴近现实的政治生态。我特别想知道，这些年轻人是如何在复杂的政治环境中找到自己的位置，如何运用自己的智慧和才能去解决实际问题，又如何将自己的理想付诸实践。书中的每一位人物，都可能代表着一种不同的成长路径，一种不同的工作风格，一种不同的政治智慧。通过他们的故事，我不仅能够了解到政治工作的具体内容，更能够从中汲取到关于成长、关于担当、关于奉献的宝贵经验。

评分☆☆☆☆☆

《青年入阵：十二位政治工作者群像录》这本书，我不得不说，在某种程度上颠覆了我对“政治工作者”这一群体的刻板印象。我原本以为，政治工作者大多是经验丰富、沉稳老练的形象，但在书中描绘的这十二位青年身上，我看到了更多的是一种朝气蓬勃、敢闯敢拼的精神。他们并非高高在上，而是像一颗颗螺丝钉一样，扎根在各自的岗位上，用自己的青春和才华，为国家的建设添砖加瓦。我尤其被书中关于他们如何处理复杂局面、如何与基层民众沟通的细节所吸引。政治工作并非总是坐在办公室里签署文件，更多的时候，需要的是深入一线，倾听民声，解决实际问题。书中对他们如何克服困难、如何从失败中学习的描写，都给我留下了深刻的印象。这不仅仅是一本介绍人物的书，更是一本关于成长、关于担当的书。它让我看到了青年一代在政治舞台上的可能性，看到了他们身上蕴含的巨大能量。阅读这本书，让我对未来的中国充满了信心。