勞基法綱要 pdf epub mobi txt 電子書下載 2024

圖書介紹

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作者呂榮海

出版者華夏齣版有限公司

翻譯者

出版日期齣版日期：2023/03/08

語言語言：繁體中文

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發表於2024-11-13

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圖書描述

　　談到勞基法適用範圍的問題，首先麵臨的就是：隻有勞動契約纔有勞基法之適用，因此，何謂勞動契約？它和僱傭契約、委任契約、承攬契約有什麼不同？僱傭契約、委任契約、承攬契約之當事人有無勞基法之適用？便成為格外的重要！

著者信息

作者簡介

呂榮海

　　颱灣大學法學博士，博士論文《勞動法的法源》及碩士論文《融資性租賃契約之研究》，分別由王澤鑑、黃茂榮指導，在颱大圖書館存有，歡迎查閱。專業律師逾四十年，助人為樂，2009年見鵝湖書院從法歸（融）儒，成為鵝湖之會、鵝湖書院、麗澤書院誌工，研究瞭十多年的宋明清理學，重掘傳統文化的精良成份，希望融閤傳統文化之精華與新時代知識如法學、經濟等。曾任行政院公平交易委員會委員，對產業經濟、勞資關係、農工進化、歷史多有興趣。也自有太陽能發電，曾任民營電廠董事長，堪稱法律界知電者。

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圖書目錄

序文

第1講勞資關係緒說與經濟社會變遷、階級流動、社會瀑差價值（之1）
第1講勞資關係緒說與經濟社會變遷、階級流動與社會瀑差價值（之2）
第2講勞基法之適用範圍
第3講勞動契約重點問題
第4講解僱、終止契約、資遣
第5講懲戒解僱（不預告之終止契約）（一）
第6講懲戒解僱（不預告之終止契約）（二）
第7講懲戒解僱（不經預告之終止）（三）∕工作規則與勞動法法源
第8講懲戒解僱（不經預告之終止）（四）
第9講勞工之終止權
第10講職業災害補償（§59）
第11講工資與退休金
第12講工作時間、休假、請假
第13講童工、女工、性別平等
第14講違法之法律責任與監督、檢查
第15講落實勞基法之機構、保障機製
第16講自貿區勞動爭議與颱灣法律的對接
第17講颱灣企業跨國（區）雇用所生之勞基法爭議

附錄1 勞動基準法
附錄2 勞動事件法

圖書序言

序文

　　在民主法治的社會中，「勞基法」是一部「射程」蠻廣的法律，幾乎所有的人和它都有關係（公務員除外），受僱人的權益靠它保護，僱主的成本、責任也和它有關。

　　餘在颱大法律係研究所博士班，受兩岸著名民法、法學方法論名教授王澤鑑指導，餘撰寫博士論文「勞動法法源及其適用關係之研究」，即緻力於「勞基法」之學習與研究，執行律師業務亦以「勞基法」為主要領域之一，且擴及兩岸的勞動法，並先後撰寫三本《勞動基準法實用》，對勞資關係、階級流動（障礙）深有體會，又因曾任行政院公平交易委員會首屆委員因而對產業經濟有深刻的體悟，綜羅瞭勞、資，較全麵觀察瞭當今社會全貌，包括勞資關係。

　　近年來受大學法律學院之聘，講授「勞動基準法」，深感對於初學者需要一本「簡明」、「易簡」之材料，引導其入門，接近「勞基法」，而不緻於「望而生畏」。

　　近十多年重點重溫儒學、理學義理，知「理一分殊」，固然「有理走遍天下」，然而「公說公有理，婆說婆有理」，如失「本心」，再多「窮理」亦是枉然而費事，窮心窮力而費財，必須融閤二者，雙方互相自省，互相溝通，以鵝湖之會宗旨，爭取共識。陸九淵說「易簡工夫終久大」，餘深有同感，於是將繁複法律「由博而約」成此「綱要」矣，是為序。

呂榮海律師