一流、二流、三流的錶達術:不論對象是誰,都能讓人瞭解並產生共鳴的45個訣竅 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2024

圖書介紹


一流、二流、三流的錶達術:不論對象是誰,都能讓人瞭解並產生共鳴的45個訣竅

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作者 桐生稔
出版者 商周齣版
翻譯者 李貞慧
出版日期 齣版日期:2023/03/04
語言 語言:繁體中文



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發表於2024-11-15

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圖書描述

汲取逾萬場錶達力講座精華!

讓你一學就會,絕不一說就廢!

 

提升說明力‧傳達力,

簡報、報告/連絡/商談、會議、遠距、電子郵件、客訴等,

皆能暢所欲言,不受周遭氛圍支配,難題迎刃而解。

 

★日本亞馬遜「商業交涉‧心理學」暢銷書TOP 9

2021年東販漫談No.1《一流、二流、三流的說話術》續作!

 

好評推薦

口語錶達專傢、企業講師王東明、GAS口語魅力培訓®創辦人王介安、國際演說傢暨溝通專傢吳娟瑜、起初文創有限公司執行長陳煥庭____按姓氏筆劃序

 

將一流人的說明錶達方式全部化為具體簡單的文字!

好懂‧好記‧好學!

從此不再因氣氛尷尬而難堪,確實說齣想說的話,工作做齣成果。

 

你有這樣的煩惱嗎?

「無法在會議上傳達自己的想法。」

「電郵中的說明不夠清楚。」

「商品說明太冗長。」

「客戶不想聽你的說明。」

 

這不是對方的聽力或理解能力差,而是你不善於清楚說明。

透過45則比較「一流/二流/三流」人士說明錶達的方式,除瞭讓你知道自己在哪個階段,也能有效提升溝通能力!

 

◆對沒有相關知識的人說明

「你知道亞塞拜然的巴庫嗎?」

→「如果要譬喻的話,亞塞拜然的巴庫就像是京都和東京的綜閤體。」

>人類喜歡簡單明暸的東西,這種習性稱為「認知輕鬆度」,就是對容易懂、容易看、容易瞭解的東西有好感。一流的人善用「類比」來說明。

 

◆如何彙整成一句話

彙整成一句話其實就是和「具體」相反的行為。

如:「我從以前開始就很喜歡棒球、足球、網球和跑步」。這句話用一句話來錶達,就是「我喜歡運動」。

>彙整成一句話,就是要「抽象化」。

 

◆遇到難以啟齒的事

首先仔細聆聽對方的要求:

「明天前要完成是吧。原來如此,這樣實在很急耶。」

然後提齣自己的主張:

「非常抱歉。我很希望能幫上忙,可是到明天為止我的行程都排滿瞭,很難再加入這件工作。」

提供其他對策:

「明天雖然沒辦法,但如果是下週一前我就幫得上忙瞭。」

>不是勉強自己忍耐,也不是強迫對方接受你的意見,而是尊重對方,同時好好說明自己的意見。

 

◆意見對立時

三流的人沉默不語,

二流的人妥協配閤對方,

一流的人用事實決勝負。

>第一件事就是明確你主張的事實。

「我之所以主張○○,是因為有○○的調查結果。」

第二件事就是確認對方主張的事實。

「不好意思我學養有限,請問已經有這些數據瞭嗎?」

著者信息

作者簡介

桐生稔
Motivation & Communication股份公司董事長。
日本能力開發推進協會心理諮商師。
日本能力開發推進協會上級心理諮商師。
一般社團法人日本聲音診斷協會聲音心理師。

一九七八年齣生於新潟縣十日町市。二○○二年進入全日本有一韆兩百間分公司的大型人力派遣公司。因為極度怕生,進公司三個月就被貶職。之後發憤圖強,實現業績第一之目標。離職後進入音樂補習班,一路升職為事業部長,管理旗下三百五十名講師。
二○一七年以提昇社會人士溝通能力為目標,成立「Motivation & Communication股份公司」。目前於日本全國三十五都道府縣舉辦溝通講座,展開研習事業。訓練過大量學員後,從中發現打動人心的溝通模式,發錶於《日經新聞》(報紙)、《PRESIDENT》(雜誌)、「東洋經濟ONLINE」(網路)及Yahoo!新聞等大眾媒體。
講座與研習會上的「震撼心靈課程」,可在六十分鐘內引發二十次以上笑聲,不但炒熱現場氣氛,最後更帶來震懾人心的感動。

相關著作:《一流、二流、三流的說話術:破冰、交流、拓展人際,跟誰都聊得開的45個訣竅》

譯者簡介

李貞慧
臺大工商管理學係畢業,日本國立九州大學經濟學碩士,取得中國生產力中心第十屆中日同步口譯人纔培訓研習班結業證書。
擅長中日對譯,目前專職從事金融商業、醫學、核能、光電、機械設備、電機工程、美容等口筆譯工作。


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圖書目錄

前言

Chapter 1  極容易讓人瞭解的說明

整理說話內容
三流的人想到什麼說什麼,二流的人不遺漏也不重複地說,一流的人怎麼說?

對無法想像的人說明
三流的人說得曖昧,二流的人說得仔細又冗長,一流的人怎麼說?

對沒有相關知識的人說明
三流的人不會說,二流的人仔細說,一流的人怎麼說?

資訊傳達的方法
三流的人不會整理資訊,二流的人用一個象限說明,一流的人怎麼說?

說明的詳細程度
三流的人說得籠統讓人聽不懂,二流的人說得太多很煩人,一流的人怎麼說?

用數字說明
三流的人憑感覺說明,二流的人用具體數字說明,一流的人怎麼說?

彙整成一句話
三流的人不會彙整,說得冗長,二流的人不知所以然地彙整,一流的人怎麼彙整?

說明步驟時
三流的人口頭說明,二流的人用厚厚的資料說明,一流的人怎麼說?

Chapter 2  說明的結構

適當的說明時間
三流的人茫然地設定時間,二流的人依說明份量來設定時間,一流的人怎麼設定時間?

說明的準備
三流的人由過程開始想,二流的人由結論開始想,一流的人從什麼開始想?

演繹法
三流的人的說明狗屁不通,二流的人重視事實導齣結論,一流的人重視什麼?

歸納法
三流的人說話沒有根據,二流的人排列事實來說明,一流的人怎麼說?

問題解決
三流的人無法掌握問題,二流的人分解問題並思考,一流的人如何思考?

有體係地彙整
三流的人說得支離破碎,二流的人不知所以然地彙整,一流的人如何彙整?

突如其來的報告
三流的人不知要說什麼,二流的人說「自己的感受」,一流的人說什麼?

被人問路時
三流的人逃離現場,二流的人由現在所在地開始說明,一流的人怎麼說?

Chapter 3  增加說服力的說明

說服他人
三流的人沒有說服他人的說明流程,二流的人用PREP法說明,一流的人怎麼說?

尋求他人協助
三流的人說明要做的事,二流的人說明目的,一流的人怎麼說?

意見對立時
三流的人沉默不語,二流的人妥協配閤對方,一流的人怎麼處理?

說服他人的材料
三流的人不知所以然地提案,二流的人有明確的主張和根據,一流的人怎麼提案?

難以啟齒的事
三流的人沒勇氣說,二流的人講道理,一流的人怎麼說?

討論沒有進展時
三流的人事不關己,二流的人一直強調自己的主張,一流的人怎麼做?

雞同鴨講時
三流的人沒發現雞同鴨講,二流的人覺得對方不夠理解,一流的人怎麼處理?

分析資料並說明
三流的人不會用資料,二流的人根據相關關係說明,一流的人根據什麼說明?

很難說明的對手
三流的人膽怯無法說明,二流的人硬要說明,一流的人怎麼做?

Chapter 4  簡報和在人前說明

說明的流程
三流的人流程亂七八糟,二流的人用擅長的模式說明,一流的人怎麼說?

開始說明時要做的事
三流的人腦中突然一片空白,二流的人貿然開口說,一流的人會先做什麼?

PPT
三流的人突然開始做,二流的人思考結構後開始做,一流的人思考什麼後開始做?

說明調查結果
三流的人隻說明調查結果,二流的人考察調查結果,一流的人怎麼做?

吸引人的說明
三流的人說得冗長,二流的人說明重點,一流的人怎麼說?

術語的使用方法
三流的人用隻有自己或自傢公司懂的話,二流的人用共通術語,一流的人用什麼用語?

抑揚頓挫地說明
三流的人說明不分強弱,二流的人說明時意識到抑揚頓挫,一流的人怎麼說?

說明的傳達方法
三流的人盡所能地說明,二流的人說給對方聽,一流的人要說進對方的哪裡?

商品說明
三流的人不理解商品,二流的人說明商品功能,一流的人怎麼說?

問答時間
三流的人聽到問題就呆住,二流的人當下努力掩飾,一流的人怎麼處理?

Chapter 5  遠距、電子郵件的說明

遠距說明的開場
三流的人讓氣氛尷尬,二流的人直接進入正題,一流的人怎麼開始?

說明的進行方法
三流的人說明沒有進度,二流的人單方麵說明,一流的人怎麼說?

畫麵的使用方法
三流的人隻用口頭說明,二流的人隻用資料說明,一流的人怎麼做?

說明時的突發狀況
三流的人手忙腳亂無法處理,二流的人想當場處理,一流的人怎麼處理?

用電郵說明
三流的人寄齣冗長的電郵,二流的人寄簡短有整理過的電郵,一流的人寄哪種電郵?

條例摘要說明
三流的人用一般文章說明,二流的人用一般條例摘要說明,一流的人用哪種條例摘要說明?

Chapter 6  成為說明達人的心得

未來的說明
三流的人的說明大傢都會,二流的人用AI也會的說明,一流的人怎麼說?

說明無法傳達時
三流的人開始焦躁,二流的人持續地徹底說明,一流的人怎麼做?

說明的巧妙程度
三流的人覺得自己說得很爛,二流的人覺得自己很會說,一流的人怎麼想?

說明自己
三流的人不瞭解自己,二流的人說明自己是什麼樣的人,一流的人怎麼說?

結語
 

圖書序言

圖書試讀


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