什麼樣的年輕人,會讓川普贊嘆推薦? 
8歲時的卡麥隆說: 
川普先生,請拭目以待,因為我打算成為第二個唐納.川普。 
13年後,川普說: 
卡麥隆.強森在他8歲時寫瞭一封信給我。當時我沒有迴信給他,但是我在他造訪紐約時,給瞭他一個驚喜。十三年後,換成他給我驚喜——他寫瞭一本很棒的書!
腦子+Guts,決定你的一輩子 
帶種的年輕人,Guts世代全麵接棒! 
8歲時,卡麥隆寫信給川普,宣布自己要成為接班人! 
18歲,為瞭轉學交女朋友,他付給爸爸兩萬五韆美元。 
20歲,他獲得一韆萬美元的創投資金,最後卻決定婉拒。 
21歲,他的同儕還沒念完大學,他已創立過12傢成功獲利的公司。 
這一切,都是因為他深信: 
不但收入要自己決定,人生更要自己來決定。 
他總是從最小的規模起步,用實務經驗纍積實力。本書中,他分享多次成功創業的經驗,提供19則創業傢恪守的行動要訣,幫助你掌握自己人生的發球權。
卡麥隆21歲之前的履曆 
他,1984年生(7年級)。同年,蘋果電腦推齣麥金塔係統。 
5歲,嚮人兜售自己的汽車畫作。 
6歲,嚮鄰居兜售番茄。 
8歲,寫信給川普。 
9歲,以50美元和一部傢用電腦,成立瞭第一傢公司。 
12歲,在eBay賣豆豆布偶,賺瞭5萬美元。 
14歲,獲「年度資訊科技青少年創業傢大奬」第二名。 
15歲,獲邀赴日訪問,擔任日本企業發言人,並齣版日文自傳。 
18歲,高中畢業前,已賺進人生的第一個100萬美元。 
19歲,擔任福特汽車經銷商的業務總經理。 
20歲,新事業構想獲得創投公司允諾提供1000萬美元資金。 
21歲,他的同儕還沒念完大學,他已創立過12傢獲利的公司。 
作者簡介
卡麥隆.強森( Cameron Johnson) 
他在21歲之前,便已創立、經營並齣售瞭12傢成功的公司。他成功創業的故事,不但廣受《時代》《新聞週刊》《商業週刊》及《美國今日報》等媒體報導,還曾受邀參加NBC的「今日」和ABC的「早安美國」等電視節目。 
強森在年僅15歲時,便已受邀齣任日本「未來研究所公司」的諮詢顧問。他以日文齣版的自傳《15歲的執行長》(15-Year-Old CEO),一推齣即躋身暢銷排行榜之列。有多傢《財星》500大美國企業曾聘他為顧問,而首屈一指的賓州大學華頓商學院也曾邀請他到校演講。 
強森創立的每一傢公司都很成功,即使在網路熱潮退燒之際,他依然屢創佳績。他在大學一年級時創立的綫上禮券交換公司CertificateSwap.com一鳴驚人,還因此獲得1000萬美元的創投資金。他現在居住於維吉尼亞州布萊剋斯堡。 
卡麥隆的帶種世代新思維
◎剛創業的人,往往會誤以為創業的目的就是賺錢。 
◎韆萬不要讓任何人說服你,獲勝真的不重要:勝利真的很重要,也應該很重要。然而緻勝的最大關鍵在於:當你「沒有」贏的時候,你不能讓失敗阻擋你前進的路。 
◎創業的目的,在於得到自在生活和自己作主的自由,而非變成事業的奴隸。 
◎增加利潤的一個做法是提振業績。還有另一個方法,而且效果同樣顯著:縮減支齣。 
◎無論是尋求建議、募集資金、建立客群或打知名度,韆萬不要低估人脈和社群的價值。 
◎好生意的藝術:一隻眼睛緊盯著永恆不變的核心原則,另一隻眼睛留意不斷變遷的商業環境。 
◎身為創業傢,要學會隻承擔自己承擔得起的風險。 
◎願意每天學習新事物,是成功人士最重要的一項特質。 
◎「做好準備和付諸行動」,是引爆機會炸彈的火花。 
◎我從父母那兒學到最重要的一件事,或許就是父親過去經常說的一句話:「如果你熱愛自己的工作,就一輩子都不必工作瞭。」 
約翰.大衛.曼恩(John David Mann)
商管書作傢,《網絡時代》(Networking Times)雙月刊總編輯。曾協助約翰.福格(John Milton Fogg)編撰暢銷書《贏得一生尊榮與自在》。該書主題為多層次傳銷,銷售逾百萬冊,並已有八種語言版本。
譯者簡介
齊立文
颱大社會學係畢業。曾任《明日報》國際新聞中心編譯、《哈佛商業評論》中文版主編,譯作有《百辯經濟學》《從創業傢到執行長》《生態經濟大未來》。現任職於商管雜誌。
推薦序 完成自己來到這世界的目的 大衛.巴哈 
前言 創業傢的人生 
1 勇往直前 
2 從小規模起步 
3 讓金錢為你效力 
4 好點子無所不在 
5 求取工作與生活的平衡 
6 與優秀的人為伍 
7 你就是品牌 
8 彆害怕談判 
9 如何做齣睏難的抉擇 
10  因應變化,纔能生存 
11  尋覓良師益友 
12  每天學習新知 
13  善用媒體的力量 
14  堅定自己的信念 
15  從基層獲取經驗 
16  切勿低估顧客的價值 
17  發揮創意,轉換過往的經驗 
18  記得創業的初衷 
19  你想成為什麼樣的創業傢? 
緻謝 
附錄 如何著手創業 
推薦序 
完成自己來到這世界的目的  
文∕大衛.巴哈 
二○○五年鞦天,我受邀參加一場創業傢研討會,擔任專題的講者。我在後颱等待齣場時,主持人走瞭過來,嚮我介紹他身邊的一位年輕人。這位年輕人伸齣手來,說道:「嗨,我是卡麥隆.強森。我讀過您的幾本書,很高興見到您!」我愣瞭一下纔發現,原來這位年輕人並不是湊巧經過後颱——他也是講者。
我們聊瞭一會兒,談到年輕人的理財觀念,都認為這是個亟待關注的問題,要讓年輕人盡早開始儲蓄,並且擺脫信用卡債。然後他提起自己的創業經曆,那真是令我印象深刻。他也提到正在寫一本書,如今看來,他確實寫瞭一本好書。
其實,光是卡麥隆的創業故事,就已經夠精采瞭,但他並不以此為滿足:他透過這本書,引介瞭十九項成功原則,提供給有誌開創事業的年輕人。這些原則,不隻是適用於年輕人的良好建議,對任何年齡層的創業傢來說,也都是絕佳的參考。理由很簡單,雖然卡麥隆還那麼年輕,他的原則卻都是纍積多年經驗歸納而成的。
卡麥隆的成就,不隻是他在青少年時期就已創立瞭十二傢公司,而是他所創立的每一項事業都非常成功。要讓一項事業起步是一迴事,但要在事業起飛之後,還能持續一段時間,並且安全著陸,又是另一迴事。不信,去問問那些曾在九○年代末期參與網路事業的人吧!當時順利起飛的公司多不勝數,後來卻幾乎都失速墜毀。卡麥隆在網際網路蓬勃發展的那幾年,磨練瞭經驗,而且沒有被名利沖昏頭,也不曾喪失常識判斷的能力,這足以證明他的成熟,讓他的洞見更具說服力。
卡麥隆確實掌握到成功創業的原則。難能可貴的是,在書中他將這些原則說明得非常清楚,讓讀者能輕易理解。
隨著當前興起的創業熱潮,再加以網路上有那麼多容易使用且廉價的服務,讓人們隨時都可以取得經營事業的相關資訊,這可以說是前所未見的創業良機。如果說儲蓄是在替未來作準備,那麼趁年輕時培養自己的創業精神,可以讓你具備競爭的優勢。我在主講的投資研討會中,看到許多年輕人都有心掌握自己的人生。我的聽眾裏頭,有三分之一都是在二十五歲以下。我還曾遇過一個十五歲的女孩,帶著她十二歲的弟弟來參加研討會。誠如卡麥隆的故事所示,讓自己成為一位創業傢,是確保自己坐穩人生駕駛座的絕佳方式,而這件事永遠不嫌早。
我的工作重心,是在助人擺脫金錢的羈絆,忠於自己的價值觀和目標,過著充實的人生。而卡麥隆在《這小子,讓川普贊嘆!》這本書裏所要傳達的訊息則是,鼓勵人們掌握自己的工作生涯,找到令自己真正感到滿足和快樂的工作。我相信,我們每一個人來到這個世界上,都有一個獨特的理由,都是為瞭完成一件與眾不同的事。然而,我們當中的大多數人之所以沒能這麼做,都是因為我們過於忙碌在金錢中打滾。開創事業,是一個找到自己真正誌趣、打造未來豐厚報酬的好方法。如果你也有創業的夢想,那麼卡麥隆.強森的故事,將會讓你得到許多激勵自我的中肯建議。
大衛.巴哈(David Bach) 
FinishRich.com創辦人暨執行長 
《紐約時報》冠軍暢銷書《自動韆萬富翁》《起步晚,照樣緻富》作者 
二○○六年十月 
這本書的名字真的太搶眼瞭!“這小子,讓川普贊嘆!”光是這句話就自帶話題性,讓我好奇心爆棚,想知道到底是什麼樣的人物,能在商業大亨川普心中留下深刻印象。而且“21歲,12傢公司”這個組閤,簡直是年輕人創業的超級模闆,讓人忍不住想一窺究竟,他究竟是如何在如此年輕的年紀,就能夠建立起如此龐大的商業版圖。這絕對不是靠運氣,背後一定有不為人知的智慧和策略。 “帶種世代的創業法則”這個副標題更是直擊人心。在當今社會,創新和創業是推動社會進步的重要力量,而“帶種”這個詞,在我看來,代錶瞭一種敢於挑戰、敢於突破的魄力和勇氣。颱灣的創業環境雖然充滿活力,但也麵臨著不少挑戰,我相信這本書裏所分享的“帶種”法則,一定能給正在創業或者有創業想法的朋友們帶來極大的啓發和鼓舞。我特彆想知道,這種“帶種”的法則具體體現在哪些方麵?是思維模式上的創新?還是執行力上的極緻? 讀到這本書的書名,腦海裏立即浮現齣許多關於成功人士的勵誌故事,但“這小子,讓川普贊嘆!”這個獨特的切入點,讓我覺得它可能比一般的勵誌書籍更有深度和獨特性。川普本身就是一個傳奇人物,他能贊嘆的人,其成就必然非同一般。而“21歲,12傢公司”,這個數字的組閤,更是讓人驚嘆不已,感覺就像是開瞭“外掛”一樣。我很好奇,他是否擁有一種常人難以企及的商業眼光,或者掌握瞭某種獨特的創業秘訣,能夠讓他迅速擴張,建立起多傢公司? “帶種世代的創業法則”這個說法,我覺得非常有時代感。我們正處在一個快速變化的時代,年輕人需要的是敢於冒險、敢於創新、敢於承擔責任的精神。我期待這本書能揭示一些顛覆性的創業理念,或者一些非常實用的操作技巧,能夠幫助讀者跳齣思維定勢,找到屬於自己的創業之路。它會不會講述一些關於失敗的經驗,以及如何從失敗中汲取教訓,重新站起來的故事?這些內容都會讓這本書更加有價值。 這本書的書名,第一眼看到就有一種“哇!”的感覺。當今社會,我們常常看到很多年輕人懷揣創業夢想,但真正能成功並被廣泛認可的卻屈指可數。“這小子,讓川普贊嘆!”這句話,就好像在說:“看,這裏有一個不同尋常的故事!”而且,21歲就擁有12傢公司,這個數字簡直令人難以置信,讓人立刻就想知道,他是怎麼做到的?是天賦異稟,還是有什麼非凡的經曆? “帶種世代的創業法則”這個詞組,非常吸引我。在颱灣,我們看到很多年輕人非常有創意,有衝勁,但要將這些轉化為成功的商業模式,並形成一套可行的法則,這需要非凡的智慧和勇氣。我很好奇,這本書所闡述的“帶種”創業法則,是否包含瞭那些在傳統創業書籍中很少被提及的、更加激進或者更加靈活的策略?它是否會分享一些關於如何應對不確定性,如何快速適應市場變化,以及如何在競爭激烈的環境中生存並發展的經驗?
评分這本書的書名“這小子,讓川普贊嘆!21歲,12傢公司,帶種世代的創業法則”,單看書名就覺得內容肯定非常爆炸!“讓川普贊嘆”這幾個字,就給我一種“臥槽,牛逼”的感覺,畢竟川普在商業界的地位和名聲,他能贊嘆的人,絕對不簡單。然後“21歲,12傢公司”這個數字組閤,更是顛覆瞭我對年齡和成就的認知,這簡直是現實版的“彆人傢的孩子”啊!讓人迫不及待想知道,這個“小子”究竟是何方神聖,有什麼驚人的經曆和能力,能在如此年輕的時候就創造齣如此大的成就。 “帶種世代的創業法則”這個副標題,我個人覺得非常有共鳴。我們現在這個時代,變化太快,需要的就是一種敢於衝、敢於拼、敢於承擔風險的精神,也就是所謂的“帶種”。我相信這本書裏講的創業法則,絕對不是那種循規蹈矩、按部就班的老方法,而是更符閤當下年輕人特點的,更具創新性和顛覆性的。我特彆想瞭解,這種“帶種”的法則具體包含哪些方麵?是關於如何快速學習,如何建立人脈,還是如何在逆境中找到機會? 一看到這本書的書名,就感覺裏麵充滿瞭年輕人創業的激情和智慧。“這小子,讓川普贊嘆!”這句話,瞬間就吸引瞭我的注意,川普可是商業界的傳奇人物,他的贊嘆絕對是含金量十足的!更何況,這個“小子”纔21歲,就已經擁有瞭12傢公司,這個成就實在是太驚人瞭,讓人不禁好奇,他到底是怎麼做到的?是不是有什麼秘訣,或者擁有超乎常人的商業洞察力? “帶種世代的創業法則”這個詞,我覺得非常精準地抓住瞭當下年輕創業者的特質。我們這一代人,追求的不僅僅是穩定的工作,更渴望實現自我價值,創造屬於自己的事業。“帶種”不僅僅是敢於冒險,更是一種麵對挑戰的勇氣和堅持。我非常期待在這本書裏能夠找到一些關於如何培養這種“帶種”精神的指導,以及如何將這種精神轉化為成功的創業實踐。這本書會不會分享一些具體的案例,讓我們看到年輕人在創業路上的挑戰與機遇? 這本書的書名,可以說是直擊人心,讓人立刻産生好奇。“這小子,讓川普贊嘆!”這句話,就足以引起我的強烈興趣。川普在商業界的地位和影響力毋庸置疑,他能夠贊嘆的年輕人,其能力和成就絕對非同小可。而“21歲,12傢公司”這個數字,簡直是令人難以置信的成就,讓人不禁想一探究竟,他到底有什麼過人之處,能在如此年輕的年紀就取得如此輝煌的商業戰績。 “帶種世代的創業法則”這個副標題,我覺得非常有時代感和吸引力。在當今社會,創業已經成為許多年輕人追求的目標,而“帶種”恰恰代錶瞭一種敢於冒險、敢於創新、不畏艱難的精神。我非常好奇,這本書所揭示的“帶種”創業法則,是否包含瞭一些在傳統創業教育中不常被提及的、更具前瞻性和實踐性的內容?它會分享一些關於如何在這種快速變化的市場中抓住機遇,如何建立強大的團隊,以及如何實現可持續發展的策略嗎?
评分這本書的名字“這小子,讓川普贊嘆!21歲,12傢公司,帶種世代的創業法則”,真的太有話題性瞭!“讓川普贊嘆”這幾個字,就足以勾起我強烈的好奇心,畢竟川普在商業界的地位,他能看上眼的人,絕對不簡單。再加上“21歲,12傢公司”這個驚人的數字,我立刻就想知道,這個“小子”到底有什麼樣的傳奇經曆,是如何在這麼年輕的時候就取得如此輝煌的成就的? “帶種世代的創業法則”,這個副標題我覺得非常有時代感。我們現在這個時代,變化太快,需要的是一種敢於嘗試、敢於突破、敢於承擔風險的精神,也就是所謂的“帶種”。我相信這本書裏講的創業法則,絕對不是那種循規蹈矩、按部就班的老方法,而是更符閤當下年輕人特點的,更具創新性和顛覆性的。我特彆想瞭解,這種“帶種”的法則具體包含哪些方麵?是關於如何快速學習,如何建立人脈,還是如何在逆境中找到機會? 讀到這本書的書名,我立刻就被吸引住瞭。“這小子,讓川普贊嘆!”這句話,充滿瞭故事感,讓人想一探究竟。川普作為一位極具影響力的商界人士,他的贊嘆絕對不一般。而“21歲,12傢公司”,這個數字簡直是讓人瞠目結舌,這意味著這位“小子”在如此年輕的年紀,就已經擁有瞭非常豐富的創業經驗和成功的商業頭腦。 “帶種世代的創業法則”這個說法,我覺得非常貼切。在這個快速變化的時代,年輕人需要一種不同於以往的創業精神,一種敢於挑戰、敢於創新、不畏艱難的“帶種”精神。我期待這本書能夠提供一些關於如何培養這種精神的指導,以及一套行之有效的創業方法,能夠幫助讀者在競爭激烈的市場中脫穎而齣。它會分享一些關於如何快速學習,如何建立強大團隊,或者如何應對市場變化的策略嗎? 看到這本書名,我第一反應就是:“這年輕人太牛瞭!”“這小子,讓川普贊嘆!”這句話,就已經把這本書的“重量級”嘉賓推到瞭颱前,川普的評價,絕對是金字招牌。而且,“21歲,12傢公司”這個組閤,簡直是讓人眼前一亮,感覺像是在看科幻片一樣,到底是什麼樣的能力,能在如此年紀就建立起12傢公司? “帶種世代的創業法則”這個副標題,讓我覺得這本書非常與時俱進。“帶種”這個詞,準確地抓住瞭當下許多年輕創業者的特質:敢於冒險,敢於創新,不畏挑戰。我非常好奇,這本書會如何解讀和闡釋這種“帶種”的創業法則?它是否會提供一些顛覆性的思維方式,或者一些在實際操作中能夠直接應用的技巧,幫助讀者在創業路上更加順暢地前進?
评分這本書的書名真的太吸引人瞭!“這小子,讓川普贊嘆!”光是這句話就讓人好奇心爆棚,到底是什麼樣的小子能讓川普這位商界巨頭都竪起大拇指?再加上“21歲,12傢公司”,這簡直是神乎其技的年紀和成就,讓人忍不住想知道他是怎麼做到的。而“帶種世代的創業法則”,則點齣瞭這本書的核心價值,我相信很多正在創業或者準備創業的朋友,甚至是那些對商業世界充滿好奇的年輕人,都會對這個“帶種”的創業法則感到興趣。 在我看來,“帶種”不僅僅是敢於嘗試,更是一種麵對挑戰的勇氣和決心。在颱灣這個競爭激烈的市場,創業者麵臨的睏難可想而知,從資金、人纔到市場推廣,每一步都充滿未知。所以,如果這本書真的能揭示一套行之有效的“帶種”創業法則,那絕對是創業者們的福音。我尤其好奇,這個21歲的小子是如何在短短的時間內建立起12傢公司?這背後一定有他的獨門秘籍,可能是對市場趨勢的敏銳洞察,也可能是對團隊的卓越管理,或者是與眾不同的商業模式。 這本書的書名讓我立刻聯想到最近幾年席捲全球的創業熱潮,尤其是在科技和互聯網領域,湧現齣許多年輕有為的創業傢。川普作為一位成功的商人,他的贊嘆分量十足,這無疑為這本書增加瞭可信度和吸引力。21歲就能擁有12傢公司,這在我的印象中簡直是不可思議的成就,一般人可能大學都還沒畢業,或者剛開始摸索職業生涯,他卻已經建立起一個小型商業帝國。這不禁讓人好奇,他是不是有什麼“開掛”的人生經曆,或者有什麼不同尋常的創業理念? “帶種世代的創業法則”這個副標題更是引起瞭我的興趣。我們現在所處的時代,變化太快,傳統的思維模式可能已經不再適用。年輕人需要的是一種敢於突破、敢於創新的精神,一種不畏艱難、勇往直前的“帶種”精神。我想這本書會提供一些不同於以往的創業思路和方法,或許能給那些在創業路上迷茫的人一些啓發。我特彆期待能從中學習到如何在快速變化的時代中找到自己的立足之地,並且能夠持續發展壯大。 看到這本書名,我腦海裏立刻浮現齣許多年輕、有活力的創業者形象。在颱灣,我們不缺有纔華、有想法的年輕人,但要從想法變成一傢傢成功的公司,這其中的過程絕非易事。而“這小子,讓川普贊嘆!”這個開篇,瞬間就勾勒齣瞭一個令人矚目的焦點人物,這不僅僅是關於一個人的故事,更是關於一種成功的模式和精神的傳遞。21歲就擁有12傢公司,這個數字本身就極具衝擊力,讓人想一探究竟,他是如何做到在如此年輕的年紀就取得如此顯著的商業成就。 “帶種世代的創業法則”這個說法,我覺得非常貼切。我們這一代人,或者說在這個時代崛起的創業者,確實需要一種不同於以往的“帶種”精神。這可能意味著要敢於挑戰權威,敢於顛覆傳統,敢於承擔風險。我好奇的是,這本書會如何解讀和闡述這種“帶種”的創業法則?它是否會分享一些具體的案例,讓我們看到年輕創業者如何在激烈的市場競爭中脫穎而齣?又或者,它會提供一套係統性的方法論,幫助讀者建立起自己的商業帝國?這本書的描述讓我充滿瞭期待。
评分這本書的書名,第一眼就讓人眼前一亮,“這小子,讓川普贊嘆!”這不就是傳說中的“彆人傢的孩子”的商業版嗎?川普這個人,相信大傢都不陌生,他能在商業界呼風喚雨,他贊嘆的人,絕對不是一般角色。再加上“21歲,12傢公司”,這個數字簡直是炸裂級的成就,讓我立刻聯想到這個“小子”一定有什麼不為人知的創業秘籍,或者擁有超凡的商業嗅覺和執行力。 “帶種世代的創業法則”,這個副標題我覺得非常有力量。在颱灣,我們看到很多年輕人非常有想法,也很有衝勁,但要把想法變成現實,並且能夠持續發展,這需要一種“帶種”的精神。這本書的齣現,無疑會給那些正在創業或者準備創業的年輕人提供一個全新的視角和方法論。我非常好奇,這種“帶種”的創業法則,是否包含瞭如何在高壓環境下保持冷靜,如何快速做齣決策,以及如何在復雜多變的市場中找到自己的定位? 這本《這小子,讓川普贊嘆!21歲,12傢公司,帶種世代的創業法則》的書名,真的太有吸引力瞭!“讓川普贊嘆”這幾個字,本身就充滿瞭話題性和權威性,讓人立刻對這位“小子”産生瞭濃厚的興趣。而且,“21歲,12傢公司”這個成就,簡直是顛覆瞭我們對年齡和成功關係的認知,讓人忍不住想知道,他是如何做到這一切的?是擁有什麼非凡的天賦,還是遵循瞭什麼獨特的創業路徑? “帶種世代的創業法則”,這個詞組讓我感覺非常貼切。我們所處的時代,變化太快,挑戰太多,年輕人需要的正是這種敢於嘗試、敢於突破、敢於承擔責任的“帶種”精神。我期待這本書能夠揭示一些不同於傳統的創業觀念,提供一些切實可行的方法,幫助年輕創業者在充滿不確定性的環境中找到自己的方嚮,並且能夠真正地“帶種”前行。它會講述一些關於如何建立強大的團隊,如何融資,或者如何應對市場競爭的策略嗎? 這本書的書名,直擊年輕人的創業痛點和夢想。“這小子,讓川普贊嘆!”這句話,就好像是在說:“看,這裏有一個你絕對想不到的成功典範!”川普的商業眼光嚮來毒辣,他能欣賞的年輕人,絕對有過人之處。而“21歲,12傢公司”,這個數字組閤,更是充滿瞭震撼力,讓人想要立刻瞭解,這個“小子”究竟是憑什麼做到的,有沒有什麼獨門秘籍? “帶種世代的創業法則”,這個說法對我來說非常有啓發。在颱灣,很多年輕人都有創業的夢想,但真正能成功並持續發展下去的,需要一種特彆的精神和方法。“帶種”代錶瞭一種不畏艱難、勇於挑戰的態度,這正是當下創業者所需要的。我希望這本書能提供一些關於如何培養這種“帶種”精神的建議,以及一套能夠幫助我們在激烈的市場競爭中脫穎而齣的創業法則。它會分享一些關於如何快速學習,如何與時俱進,或者如何建立持久競爭優勢的經驗嗎?
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