因为儿子的诞生，让我起心动念起将组织发展带往下个一阶段，我将所有的人才转换成一种无形的资源，各就各位的被放在最能发挥他最大功效的位置，建立一个无坚不摧的复制平台，我脑海中的思考和佈置，渐渐清晰成一张地图，一张复制超级保险经纪人才的精英地图！

作者简介

陈月碧

　　【经历】：
　　银行襄理寿险资历：九年
　　2000年5月进入安泰保险
　　2001年7月进入永达保险经纪人公司
　　永达总公司新进、高阶主管班讲师
　　永达总公司处经理养成班讲师
　　扶轮社专聘税务暨财经讲师
　　狮子会专聘税务暨财经讲师

　　【得奖事蹟】：
　　2012年 美国MDRT百万圆桌终身会员﹝12届﹞
　　2012年 国际华人龙奖IDA主管组白金奖
　　2012年 年度业绩大赛协理组第一名
　　2012年 25个月继续率协理组第一名
　　2012年 年度业绩大赛处经理组第二名
　　2012年 年度组织发展成就奖第四名
　　2011年 年度公益奉献第二名
　　2011年 25个月继续率协理组第一名
　　2010年 13个月继续率协理组第一名
　　2009年 年度业绩大赛处经理组第一名
　　2009年 年度业绩大赛协理组第一名
　　2008年 年度业绩大赛协理组第一名
　　2007年 年度业务大赛处经理组第一名
　　2007年 年度国际龙奖主管组白金龙奖
　　2006年 年度业绩大赛处经理组第一名
　　2005年 年度业绩大赛处经理组第一名
　　永达全国处经理组盟主三连霸
　　辖下培育MDRT共达213人次

第一章：过去属于月碧的第一名
前言─
贫穷给我往上的动力，挫折是我生命中最丰富的养份
一，危机就是转机，早一步看见财富的趋势
二，「持续力」和「执行力」要比别人强，用违反人性的成功法则鞭策自己
三，站在客户的立场着想，换上有钱人的脑袋行销自己
四，带人要带心，得英才而教之，发展组织，传承经验  
五，发展复制菁英平台─用平台吸引人才，以人才服务平台　

第二章：建立组织你必须清楚的事
前言─保险经纪人事业是一份从无到有的创意工程
永达的事业版图＝
市场机会
×训练系统化
×活动系统化
×管理系统化
×业务支援﹝资源﹞

第三章：生根与深耕，创造现在的第一名
前言─
设定目标，往钱迈进
‧建立目标﹝短期、中期、长期﹞
短期─MDRT，增加财富
中期─转型组织、建立组织
长期─世袭财富
‧归零─转换跑道

第四章：以平台吸引人才，以人才服务平台     期待未来的第一名
前言─打一场最精彩的组织战，建立个人与团队     
1.训练生产线
2.活动生产线
3.行销生产线
4.增员生产线
5.管理生产线

第五章：放眼财富无限，不可思议的大陆市场
前言─这是一个值的期待，潜力无限的人民币的市场
一，保险市场现况──
◎市场的风险
◎无限的商机
◎进军的优势
二，永达保险经纪人在中国大陆市场的契机─
◎敢为天下先，「大陆梦」正式启航
◎永达保经在中国保险市场的利基点
三，转战中国保险战场─
◎你准备好了吗？
心态准备好了吗？
专业知识充实好了吗？
身段和位阶归零了吗？
家人和身心安顿好了吗？
◎你的定位在哪里？
我们是「台商」
我们是「保险经纪人」
我们是「组织发展团队」
我们是「事业经营者」

【后记】─登高必自卑，行远必自迩