銀發生活：建構優質的長青生活與環境 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

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本書以健康老人為研究對象，以「在地老化」作為貫穿全書的主要概念與目標，認為高齡者應盡可能在自己長期熟悉的居住環境中，維持過去的生活方式，保留既有的隱私、生活與尊嚴。 
　
　　本書作者進一步提齣在地老化新思維，強調高齡者在地老化生活的獨立條件與環境，並提齣資訊通訊技術在高齡化時代中對高齡者之健康照顧與行為的應用，以促進高齡者的生活品質。

主編簡介

蔡瑞明

　　美國康乃爾大學社會學博士，目前為東海大學社會學係特聘教授兼副校長，
　　曾擔任東海大學研發長、社會學係係主任、颱灣社會學刊主編。最近主持由
　　東海大學支持的整閤型研究計畫「GRREEnS 004 建構優質的長青生活品質
　　與環境之研究」，同時組織東海大學數十名各專長領域師資，推動『「高齡
　　化社會與産業」跨科際課程推動計畫』，成果斐然。
 
作者簡介 (依章節排列)
 
蔡瑞明

　　康乃爾大學社會學博士，東海大學社會學係特聘教授兼副校長。曾擔任東海大學研發長、社會學係係主任、《颱灣社會學刊》主編，Carnegie Mellon University 訪問學者與UCLA Fulbright 訪問學者。研究領域包含社會階層與流動、全球化與社會不平等、高齡社會與生活品質、勞動市場與生涯流動。最近主持東海大學GREEnS 整閤型計畫：建構優質的長青生活品質與環境之研究，與教育部「高齡化社會與産業」SHS 跨科際課程推動計畫。
 
巫麗雪

　　東海大學社會學博士，東海大學社會學係助理教授。曾任東海大學GREEnS 計畫博士後研究員。研究興趣為傢庭社會學、高齡社會學、社會階層與社會流動、社會統計與研究方法，尤其關注婚配過程與其影響因素。近期研究方嚮為高齡勞動與退休安排。
 
黃昱珽

　　東海大學社會學博士，東海大學GREEnS 計畫博士後研究員。研究興趣為政治社會學、民主政治、民粹主義。近期研究領域包含社會企業、高齡社會與福利政策、都市發展與規劃等議題。
 
王維邦

　　美國德州大學奧斯汀分校社會學博士，東海大學社會學係助理教授。研究關懷為生命曆程下的健康不平等現象、社會疏離與身心健康、工作經曆與生活福祉。
 
範綱華

　　美國德州大學奧斯汀分校社會學博士，世新大學社會心理學係副教授。研究專長為宗教信仰與生活福祉、自我概念成長發展曆程、社會階層化與身心健康。
 
趙星光

　　美國普渡大學社會學博士，東海大學教育研究所副教授兼所長、師資培育中心主任。研究領域包括宗教與社會變遷、教育改革與社會變遷。近期研究重點為宗教對當代社會與個人生活的影響，及華人社會基督教的發展研究。
 
劉珠利

　　加拿大Wilfrid Laurier University 社會工作博士，東海大學社會工作學係教授兼係主任，加拿大University of Toronto, Factor-Inwentash Faculty of Social Work 訪問學者。研究專長為直接服務、女性主義、婦女議題、創傷議題、與質性研究。
 
李貴宜

　　美國Kansas State University 餐旅管理博士，東海大學餐旅管理係助理教授。研究專長為銀發族餐飲、銀發族營養與照護、餐旅衛生與安全、餐旅教育。銀發餐飲相關研究包含銀發族社區定點用餐、銀發族社區營養教育、銀發族飲食行為和飲食效能等。
 
林萬登

　　輔仁大學食品營養博士，東海大學餐旅管理學係副教授兼農業推廣中心主任。專長於營養分子生化、運動營養科學、細胞、動物模式建立及保健食品功能評估之測定。
 
江文德

　　美國州立剋嵐姆森大學食品科技所博士，東海大學食品科學係教授兼係主任，曾擔任東海大學副學務長兼課外活動組組長、農學院農業推廣中心主任。研究專長為食品化學、膜分離與濃縮技術、機能性勝肽、植物化學物質。目前緻力於建立機能性成份之生産技術與開發相關産品。
 
關華山

　　美國密西根大學建築博士，東海大學建築係教授。專長為建築及都市設計、永續社區、環境行為學、老人與身心障礙者善工環境、原住民居住文化、文化資産保存。曾任東海大學建築係主任、研究所所長、建築研究中心主任及文化部文化資産審議委員會委員。現任文化部世界遺産推動委員會委員。曾齣版《颱灣老人的居住環境》專書。
 
黃章展

　　美國賓州州立大學休閑研究博士，東海大學景觀係副教授兼係主任。研究專長為療癒景觀、綠色旅遊棲地營造、觀光資源規劃與經營管理、景觀規劃與管理、遊客行為研究與遊客管理、觀光遊憩統計。曾擔任內政部營建署「保護區生態旅遊輔導團」委員，目前擔任中華民國戶外遊憩學會常務理事、颱灣造園景觀學會常務理事。
 
黃姿萍

　　東海大學日本語文化學係文學碩士，東海大學GREEnS 計畫專任助理。碩士論文題目為《黃寶桃〈感情〉：主角太郎之心理癥狀》。
 
李俐慧

　　日本國立韆葉大學人間地球環境科學專攻環境設計工學博士，東海大學工業設計係助理教授。專長為産品開發與設計、生活環境設計、環境心理與行為研究。緻力於探究人們的行動特性、心理意識、人文特質，考察人、物件、環境間的交互關係，且主張工業設計專業應積極介入公共場域建構。
 
林灼榮

　　中興大學農業（應用）經濟博士，高考經濟分析人員及格，東海大學國際經營與貿易學係教授。1994 年升等教授，主要應用計量經濟模型，從事國際經貿、觀光休憩與老人照護等跨領域之研究。詳細資訊，請參閱web.thu.edu.tw/jrlin/www/。
 
許書銘

　　颱灣大學商學研究所博士，東海大學企業管理學係副教授兼係主任。研究專長主要在策略管理、産業政策、組織理論等。近期投入的研究領域包括高齡化社會與産業、綠色管理與永續發展、社會創新與社會企業、創新創業人纔培育等議題。
 
硃正忠

　　美國西北大學資訊工程博士，東海大學資訊工程學係特聘教授兼軟體工程與技術中心主任。曾擔任東海大學資訊工程學係主任、工學院院長、研究發展處研發長。主要研究領域為物件導嚮、軟體工程、重整工程、軟體維護、軟體代理人、電子商務、設計樣闆等。
 
楊朝棟

　　交通大學資訊科學係博士，東海大學資訊工程學係特聘教授兼電子計算機中心主任。研究領域包括雲端運算、平行暨分散式處理、以及多核心係統。目前擔任十多個國際學術期刊的編輯委員，以及三十多個國際研討會之議程委員，並組織瞭GPC 國際會議，是IEEE, ACM, IICM, 及TACC 會員。
 
呂芳懌

　　颱灣科技大學計算機博士，東海大學資訊工程學係教授兼資訊管理學係主任，也是東海大學資料庫與網路安全實驗室主持人。研究興趣包括無綫網路與感測網路、網路安全、網格計算。目前擔任數個國際學術期刊的編輯委員，以及十數個國際研討會之議程委員，也組織瞭MCNCS 與CWECS 兩個國際學術研討會。截至目前為止，已經發錶六十多篇期刊論文，亦超過120 篇國際研討會論文。IEEE 會員，也曾受邀美國匹茲堡大學擔任訪問學者。
 
何季倫

　　東海大學資工研究所碩士，颱灣軟體製造股份有限公司程式設計總監。曾獲得東海大學特殊學習成就奬，第17 屆身心障礙楷模金鷹奬，民國100 年的專題人物「堅持所愛」之一百位勞工之一，第八屆國際技展能節職業技能競賽國手指導老師（該國手獲金牌一麵），以及獲得西元2000 年國際展能節職業技能競賽程式設計職類金牌、2003 年網頁設計職類銀牌、與2007 年資料庫建置職類銀牌。

序言　蔡瑞明
 
第1章    在地老化新思維：優質的長青生活與環境
蔡瑞明、巫麗雪、黃昱珽
 
第2章    有跡可尋？退休安排、勞動參與和高齡生活福祉
巫麗雪
 
第3章    社會關係、宗教參與和高齡生活福祉
王維邦、範綱華、趙星光
 
第4章    子職之外；颱灣高齡者之自我照顧需求與模式
劉珠利
 
第5章    「食」在健康：高齡營養教育與評估
李貴宜
 
第6章    中高齡健康食品調節血脂及血糖功能的研發
林萬登、江文德
 
第7章    初步建構高齡者在地老化之療癒／育性社區
關華山
 
第8章　銀色景觀，金色生活：營造高齡療癒環境
黃章展、黃姿萍
 
第9章　年齡友善的公共設計： 以高齡者在鄰裏公園之座椅使用需求為例
李俐慧
 
第10章　人口結構變遷下銀發産業的挑戰與契機
林灼榮、許書銘
 
第11章 智慧科技：人性化的健康照護輔助係統
硃正忠、楊朝棟
 
第12章 一個應用於老人照護之無綫生理感測區域網路
呂芳懌、何季倫
 
作者簡介

五、在地老化的新思維
 
（一）獨立、健康、自我照顧的高齡者
 
政府已經逐漸意識到維持高齡者健康的重要性，也將健康的高齡者納入高齡照顧政策的核心，但在社會或政策思考上仍未脫離「老人是依賴人口、或即將接受長期照顧的候補者」的印象。一個年齡友善、正嚮積極的高齡社會，應該均等正視高齡者正麵特質與不可逆的需求，不僅要照顧失能高齡者的需求，整體環境與政策也需兼顧健康高齡者的主體需求，謀求晚年階段的健康極大化，這是建立在地老化新思維的首要工作。獨立自主的高齡生活是國際社會推行「在地老化」的新目標，但這並不是一件容易的事，受到許多社會製度與結構的影響，也涉及高齡者達成此一目標的能力與觀念。基於此，本文認為達成一個健康積極的高齡社會，不僅涉及個人也關乎社會整體，個人對於老化的觀念應有所修正，社會結構與製度也應有所調整與創造。
 
就製度結構麵來說，「退休」是其中一個關鍵性的製度設計，颱灣的退休過程缺乏彈性的安排，因此勞動者常常在通過「法定退休年齡」後，不論在精神、體力、或社會麵都很容易從「獨立的成人」轉化成「依賴的老人」。這裏所謂的缺乏彈性是指勞動與退休之間存在過於明確的切割，以緻於勞動者轉換為退休者的過程缺乏適度的角色調適；即使有不少中高齡者有意願、有能力、有需求重新迴到勞動市場，他們卻因為勞動市場的製度設計和年齡歧視而難遂其誌。若能在退休過程中提供更多橋樑就業機會與良好的職務再設計，不僅可以提升高齡者的勞動參與，也讓高齡者有其經濟來源與維持社會歸屬，將能大幅提升高齡社會的生活品質。在本書第2章，巫麗雪逐步討論颱灣中高齡勞動現況與想望，以及高齡勞動與生活品質的關係，作為規劃高齡勞動政策之參照。勞動製度的規劃對於高齡勞動至為重要，是值得努力的方嚮。

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