轻松成为职场万人迷

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具体描述

  你的职场生涯是地狱还是天堂?选择适合的工作环境固然重要,但良好的人际关系更是事业发展的强心剂。这本职场任我行猜心术,帮助你了解他人,也了解自己,包你人缘好得没话说,每天工作都像置身在天堂!

  对大多数的上班族而言,办公室已经成为进行社交活动的主要场所,因此,若你想在群体中游刃有余,就要学习如何参与办公室的社交生活。如果你能扮演好办公室社交的角色,对你的工作将会更有帮助。暂且不论良好的职场人际关系能不能为你在升迁或加薪上带来实质的助益,但可以确定的是,它能让你在工作时拥有愉快的心情。

  职场就是一个社会的缩影,无论公司是大是小,公司中的人总是与你不同,也或许与你之前所交往过的人都不同,所以试着去适应办公室中的人,并与之建立良好的关系,是一件需要花费一些心思去进行的事。在公司里,即使合不来、不喜欢,也必须继续共事下去,因为它有它的游戏规则。若是为了这个原因就轻易「挂冠求去」,只怕你永远也找不到属于你的工作空间。所谓「知己知彼,百战百胜。」了解你所处职场中的人物类型,将有助你进行办公室社交。因此本书特别归纳出几种不同的人物性格及办公室的社交守则,可以帮助你将办公室社交分级,除了了解他人之外,也能够帮助你了解自己,让你每天工作都像置身在天堂!

作者简介

  苏昶威
  辅仁大学应用心理系毕业,专攻社会心理学、大众心理学。曾任某知名保险公司业务员、客服部部长、卡内基人际沟通协会的委员长。现任某企业人力资源室室长,对人际沟通、职埸关系、形象公关有精辟的见解。作品有:《公关向左走向右走》、《别为恶友抓狂》、《轻松收服每个人的心》。

好的,以下是一本与《轻松成为职场万人迷》内容无关的图书简介,字数约为1500字: 《古蜀文明探秘:从三星堆到金沙的辉煌轨迹》 作者:【虚构作者名】 出版社:【虚构出版社名】 导语: 当时间的长河退去,古老的文明如同一颗颗璀璨的星辰,在历史的夜空中闪耀。在中国西南腹地的广袤土地上,曾经沉睡着一个令世人惊叹的古老国度——古蜀。它如同一段被遗忘的史诗,直到二十世纪的考古发现,才重新揭开了它神秘的面纱。《古蜀文明探秘:从三星堆到金沙的辉煌轨迹》不仅是一部考古学著作,更是一次穿越时空的深度旅行。它带领读者走入那个青铜与黄金交织的时代,去聆听三千年前的祭祀之声,去触摸那令人窒息的艺术创造力。本书以严谨的学术态度和生动的叙事风格,系统梳理了古蜀文明的兴衰脉络,聚焦于两个最具代表性的遗址——三星堆和金沙,展现了一个独立于中原文明体系之外的、充满神秘色彩与独特美学的辉煌篇章。 第一部分:史前迷雾中的曙光——古蜀文明的起源与早期形态 在长江上游的沃野中,人类的足迹早在旧石器时代就已经出现。本书首先将时间线追溯至新石器时代,探讨了成都平原早期聚落的形成与发展。我们如何从零星的文化遗存中,拼凑出古蜀先民的生存图景?早期陶器、石器上的抽象符号,是否预示着某种尚未被完全解读的信仰体系? 随后,本书进入青铜时代的黎明。在巴蜀大地上,一个具有鲜明地域特色的文明正在酝酿。我们分析了岷江流域的水文地理特征如何塑造了古蜀人的生存哲学,以及与周边文化(如宝墩文化)的互动与差异。这些早期探索,为理解后来的三星堆文明的爆发式繁荣奠定了坚实的文化土壤。 第二部分:青铜神祇的降临——三星堆的横空出世 三星堆,这个位于四川广汉市的遗址,是整个中华文明史中最为震撼的发现之一。它彻底颠覆了我们对早期中国文明的传统认知。本书用大量篇幅,深入剖析了三星堆遗址群的结构、年代分期,特别是其核心区域——祭祀坑的考古发掘细节。 黄金与青铜的对话: 本章重点解读了三星堆出土的标志性文物。那尊高耸入云、比例夸张的青铜大立人,究竟是王权与神权的象征,还是巫师阶层的形象投射?那数十尊造型各异、神态肃穆的青铜头像,其贴金工艺的秘密何在?最具争议性的“青铜神树”,其层层叠叠的枝干、栖息的飞禽与生殖崇拜的意象,如何构建了古蜀人沟通天地的宇宙观?我们不仅描述这些文物的造型,更尝试从宗教人类学和社会结构的角度,解读其背后的文化密码。 失落的文字与技术: 三星堆出土的象牙、玉器以及数量庞大的海贝,揭示了古蜀强大的贸易网络,其贸易路线甚至可能远达南亚和中亚。然而,更引人注目的是那些尚未被完全破译的符号。本书将汇集目前学界对这些“三星堆文字”的所有猜想和论证,探讨它们与汉字的独立起源可能性,及其对中华文明多元一体格局的意义。 第三部分:帝国的陨落与重生的光芒——金沙的辉煌与转型 约公元前1200年至公元前800年,三星堆文明似乎在历史的尘烟中戛然而止。然而,文明的火种并未熄灭。在不远的成都金沙遗址,一个继承并发展了三星堆文化的新中心崛起了。本书详细阐述了从三星堆到金沙的文化过渡期,探讨了导致前一中心衰落的可能原因(气候变化、内部纷争或外力冲击)。 太阳的崇拜与王权的强化: 金沙遗址的发现,标志着古蜀文明进入了后期的全盛阶段。本书将重点聚焦于金沙出土的象征物——“太阳神鸟”金饰。这件薄如蝉翼、制作精湛的金器,不仅是古蜀人对太阳的极致崇拜,更是其政治权力高度集中的体现。我们分析了金沙祭祀遗迹的布局,如何反映了其社会组织结构的变化,以及与三星堆时代相比,其宗教仪式和审美趣味上的演进。 玉器的复兴与丧葬习俗: 与三星堆侧重于青铜神像不同,金沙的考古发掘中,精美的玉器占据了重要地位。从玉璧、玉璋到造型独特的玉器组,这些礼器不仅展现了高超的琢玉技术,也揭示了古蜀贵族阶层对生死观念的理解。本章将通过对墓葬形制和随葬品的对比分析,描摹出金沙贵族阶层的奢靡生活与庄严葬礼。 第四部分:消失的国度——古蜀文明的终结与后世影响 古蜀文明的最终走向,始终笼罩在一层迷雾之中。历史记载中,秦国灭蜀是这一独立文明进程的终点。本书将结合史书记载(如《史记》)与考古证据,重构秦灭蜀的历史场景,并探讨蜀文化在被纳入秦汉版图后,是如何被逐步同化和融合的。 文化遗产的赓续: 尽管政治实体消亡,但古蜀的文化基因并未完全消失。我们探讨了古蜀的丧葬习俗、宗教信仰(如对自然神的崇拜)如何以“巴蜀文化”的名义,融入了后世西南地区的文化基因。从蜀绣的古老纹样,到川剧脸谱的神秘色彩,再到对山川河流的敬畏,古蜀的影子至今仍在四川人民的生活中留下深刻烙印。 结语: 《古蜀文明探秘》是一次对被低估的中华文明分支的致敬。它不仅填补了公众对三星堆、金沙等考古热点的知识空白,更引导读者去思考:在一个多元的古代世界中,文明是如何独立发展、交流碰撞并最终塑造我们今天多元一体的文化版图的。翻开本书,就等于打开了一扇通往三千年前神秘王国的金碧辉煌之门。

著者信息

图书目录

图书序言

图书试读

用户评价

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读完这本书,我最大的感受就是,原来职场中的“万人迷”并非遥不可及,也并非仅仅是靠运气或者天生的外貌。这本书的核心观点,我觉得可以用“内外兼修”来概括。它并没有一味地教你如何去奉承或者迎合别人,而是强调了内在的成长和外在的展现要同步进行。在“内在”方面,书中关于“情商管理”和“自我认知”的部分,让我受益匪浅。很多时候,我们之所以在人际交往中遇到困难,可能是因为我们对自己的情绪认知不清,或者对别人的需求理解不足。作者用了很多生动的案例,说明了如何通过觉察自己的情绪,然后恰当地表达出来,以及如何去倾听和理解他人,从而建立起更深层次的连接。而在“外在”方面,它也不是教你虚有其表,而是教你如何通过得体的仪态、清晰的表达、以及恰当的幽默感,来提升自己的整体形象。其中关于“职场社交礼仪”和“有效提问的艺术”的章节,我更是反复看了几遍,觉得这些细节虽然看似微小,但却能在潜移默化中影响别人对你的印象。总的来说,这本书是一本非常实用的职场指南,它提供的建议是循序渐进的,适合各个阶段的职场人士阅读。

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这本书给我的感觉就像是在和一位经验丰富、风趣幽默的职场前辈在聊天。它没有那些枯燥乏味的理论阐述,而是通过一个个生动的故事和鲜活的案例,将复杂的职场人际关系变得易于理解。作者的笔触非常细腻,他能够捕捉到职场中那些微妙的情绪变化和 unspoken rules。让我特别受启发的是,书中关于“如何处理办公室政治”的部分。我一直觉得办公室政治是职场中最令人头疼的问题之一,但这本书提供了一种非常积极和建设性的视角,它教我们如何在这个复杂的环境中保持自己的原则,同时又能够游刃有余地应对各种挑战,而不是选择逃避或者消极抵抗。作者强调,理解办公室政治并非要我们去参与其中,而是要看清它的本质,学会保护自己,并利用这些信息为自己的职业发展创造有利条件。此外,关于“建立职业人脉”的章节也让我茅塞顿开。我之前一直认为建立人脉就是加微信、换名片,但这本书让我明白,真正有价值的人脉,是建立在相互信任和价值交换的基础上的。它教我如何去主动建立连接,如何去维护关系,以及如何在需要的时候寻求帮助。这本书的语言风格非常流畅,读起来一点都不费劲,而且很多内容都触及到了我内心的痛点,感觉作者仿佛读懂了我的心思。

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这本书的内容,我个人觉得非常有深度,但同时又表达得非常易懂。它不是那种教你一些速成的技巧,让你瞬间变成“万人迷”的“秘籍”,而是更侧重于一种长期主义的思维方式。作者花了大量的篇幅去探讨“为什么”要这样做,而不是仅仅告诉你“怎么”做。比如,在讲到如何“建立积极的职业形象”时,它深入分析了外在形象背后所折射出的个人特质,以及这些特质如何影响别人对你的长期判断。让我觉得很受用的是,书中关于“如何有效化解冲突”的部分。我一直觉得,在职场中,冲突是不可避免的,但如何处理冲突,却能极大地影响一个人的职业发展。作者提供了一套非常实用的“冲突降温法”,通过调整自己的沟通方式和情绪反应,来避免小矛盾升级为大危机。而且,这本书并没有忽略职场中的“负面情绪”的处理。它承认我们在职场中会遇到挫折、会感到沮丧,但它教导我们如何去接纳这些情绪,如何从中学习,而不是被它们打倒。这本书让我觉得,成为职场“万人迷”的本质,是成为一个有智慧、有同理心、并且能够不断成长的人。它提供了一种全新的视角,让我看到了职场人际关系的无限可能,也让我对自己未来的职业发展充满了信心。

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这本书的封面设计真的挺吸引人的,那种简洁明亮的风格,让人一看就觉得有种积极向上的力量。我当时在书店里随机翻了几页,大概扫了一眼目录,里面的章节划分得特别清晰,有关于沟通技巧的,有关于人际关系的处理,还有一些关于如何展现个人魅力的部分,感觉涵盖了职场中很多令人头疼的问题。特别是其中提到的一些关于“微表情”和“非语言沟通”的章节,让我觉得很有意思,因为我一直觉得,很多时候我们没有说出口的话,反而更能透露出真实的想法,也更能影响别人对我们的看法。虽然我还没深入阅读,但从目录和零散的几页内容来看,这本书似乎提供了一套比较系统的方法论,不是那种空泛的理论,而是能够落地到实际操作中的建议。我比较期待这本书能给我一些关于如何在高压职场环境中保持良好心态,同时又能赢得同事和领导好感的具体指导,毕竟“万人迷”这个词听起来有点遥远,但如果能通过一些科学的方法,让自己在职场中更受欢迎、更受欢迎,那绝对是件非常棒的事情。这本书的定价也算合理,感觉物有所值,我已经迫不及待想回家开始认真研读了,希望它能带给我惊喜。

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坦白说,我一开始对这本书的标题有点怀疑,觉得“万人迷”是不是有点太夸张了,可能会充斥着一些不切实际的“鸡汤”。但是,当我真正开始阅读后,我发现我的担忧是多余的。这本书的作者非常接地气,他没有用那些华丽辞藻去粉饰太平,而是用一种非常坦诚和幽默的语气,剖析了职场中人与人之间真实的互动模式。书中的很多观点,都建立在心理学和行为学的基础上,理论扎实,逻辑清晰。让我印象深刻的是,作者特别强调了“真诚”的重要性。他指出,很多时候,我们之所以无法赢得别人的好感,并不是因为我们不够努力,而是因为我们的行为中可能流露出不真诚的一面,比如过于刻意地讨好,或者表里不一。这本书教导我们,真正的“万人迷”,不是靠虚伪的笑容和空洞的奉承,而是靠真实的自我,以及对他人发自内心的尊重和关心。它提供的很多方法,比如如何巧妙地记住别人的名字,如何在会议中展现自己的存在感,或者如何在团队合作中发挥自己的独特价值,都让我觉得既实用又具有启发性。这本书让我重新审视了自己在职场中的沟通方式和人际交往模式,我觉得它不仅仅是一本关于“如何受欢迎”的书,更是一本关于“如何成为一个更好的职场人”的书。

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