贵人多旺事:不败的人脉投资

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具体描述

成功=85%人际关系+15%专业知识

  迈向成功的道路上,与其单打独斗,不如贵人帮助。

  朋友多了路好走,人际关系需要经营,人脉存折需要累积,广大的贵人网络好比一张持续储值的悠游卡,让你无论到达哪个人生阶段,都通行无阻。

本书特色

  会做事还要会做人

  每个人都拥有成功的DNA,然而成功并非偶然,除了自身的修养,更需要贵人的提携。

  想要获得信任赏识,只能拍马屁抱大腿吗?

  别小看自己的群众魅力,广结善缘,真心诚意对待每一个人吧!

  聚人才能聚财,本书教你启动「贵人新力量」,加速成功机运到来。

编者简介

王学典

  具有多年专业编着经验。作品有:《影响孩子一生的66个习惯》、《做父母的100件乐事》、《一定要让孩子做的66件事》等。

贵人多旺事:不败的人脉投资 一部关于人际智慧、资源整合与自我提升的深度指南 作者:[此处留空,或填写作者信息,例如:资深职场观察者] --- 导言:在信息洪流中锚定价值 在这个连接日益紧密,但情感联结却日益疏远的时代,我们比以往任何时候都更需要一种有效、可持续的人际交往策略。我们习惯于将人脉视为一蹴而就的“交易”,或是单纯的名片交换,却忽视了其背后蕴含的长期价值和深度信任基础。 《贵人多旺事:不败的人脉投资》并非一本教人阿谀奉承的“厚黑学”手册,而是一份基于心理学、社会学以及多年成功商业实践提炼出的人际关系操作系统。它深刻剖析了“贵人”的真正含义——他们不是高高在上的施予者,而是你在人生旅途中发现并建立连接的“价值放大器”。本书旨在帮助读者构建一个抗风险能力强、充满正向反馈的社会支持网络,实现个人与事业的“旺事”循环。 --- 第一部分:重塑认知——人脉的本质与误区 理解“人脉资产”的真正价值所在 本书的第一部分将彻底颠覆读者对传统人脉观的固有认知。我们首先探讨了人脉的“复利效应”:每一次真诚的付出,都会在未来的某个时间点以意想不到的形式回馈。 误区剖析: 详细揭露了“广撒网”、“急功近利”、“只索取不给予”等低效人脉策略的危害,指出这些行为只会带来短暂的曝光率,而非真正的支持系统。 价值交换的底层逻辑: 我们深入探讨了人际关系中的“供需平衡”模型,强调先成为“可被需要”的人,是建立深度连接的前提。这包括专业技能的磨砺、独特的视角和解决问题的能力。 “稀缺性”与“信任锚点”: 如何在海量信息中,通过建立一两个清晰的“信任锚点”(如可靠、专业、守口如瓶),使自己在特定领域内具有稀缺价值,从而吸引到真正优质的连接。 --- 第二部分:播种与耕耘——构建高质量连接的实操指南 从陌生到盟友的精细化运营 构建高质量人脉,需要精心的“播种”和持续的“耕耘”。本部分提供了具体、可操作的步骤,指导读者如何高效地识别目标、进行初次接触,并将其转化为长期合作关系。 精准识别“潜在贵人”的画像: 介绍了一套多维度的评估体系,用于判断潜在联系人的影响力、资源整合能力以及价值观契合度,避免将时间和精力浪费在无效社交上。 高效破冰的艺术: 提供了超越天气和职位的“深度破冰”技巧。这包括如何通过精心准备的提问,迅速切入对方的兴趣点或痛点,展示自己的研究和尊重。 “关系维护”的非侵入式策略: 探讨了长期关系维护的“低频高质”原则。我们不提倡无休止的寒暄,而是聚焦于“精准的、有价值的”提醒和分享。例如,在特定时间点推送一篇与对方业务高度相关的深度报告,或是提供一个潜在的合作机会线索。 数字化时代的社交红利: 阐述了如何利用LinkedIn、垂直社群等现代工具,将线上互动无缝衔接到线下价值的实现。 --- 第三部分:资源整合——将人脉转化为“旺事”动能 激活网络,实现跨界赋能 人脉的价值,只有在需要时被激活,才能真正体现“旺事”的能量。本书的第三部分聚焦于激活网络、创造共赢的策略。 “人脉地图”的绘制与维护: 教授读者如何清晰梳理自己的人脉结构,区分“核心圈”、“支持圈”和“潜力圈”,并针对性地投入资源。 “牵线搭桥”的价值创造: 深度解析“中间人”的角色定位。如何以第三方的身份,安全、高效地为两个原本不相识的人创造价值,从而提升自己在网络中的信誉度和中心地位。 危机时刻的“支持系统”: 探讨如何在个人或事业遭遇瓶颈时,如何策略性地向信任圈求助,以及如何有礼有节地接受帮助,并在恢复后迅速回馈。 建立“互惠激励机制”: 探讨如何设计长期的、非金钱性的互惠框架,使合作关系更具粘性,确保网络中的每一个成员都愿意为系统的整体成功出力。 --- 第四部分:自我修炼——成为“被需要”的永动机 人脉的基石永远是自身的硬实力 本书的最终结论是:最好的“贵人”是你自己。没有过硬的实力作为支撑,再广阔的人脉网络也只是虚张声势的泡沫。 持续学习与专业壁垒: 强调保持知识的更新速度,确保你能够为你的“贵人”提供前沿、有洞察力的信息和建议,而不是重复他人已经说过的内容。 职业道德与信誉的不可交易性: 深入剖析在商业世界中,信誉是比任何短期利益都更宝贵的“不动产”。任何一次失信行为,都可能导致整个投资链条的崩塌。 时间管理与精力分配: 教导读者如何将社交活动与核心工作进行有效平衡,避免“社交疲劳”,确保高质量的社交投入。 心态建设: 培养一种“给予者”的心态,将每一次社交活动视为一次“播种善意”的机会,而非“索取回报”的战场。只有内心丰盈,才能散发出持久的吸引力。 --- 结语:投资未来,收获长远 《贵人多旺事:不败的人脉投资》是一份邀请,邀请读者放下浮躁,回归人际交往的本质——真诚、尊重与价值共享。通过系统的学习和实践,你将不再被动等待“贵人”的降临,而是主动搭建起一个稳固、动态、生生不息的资源网络,真正实现事业上的“旺事”连连,人生格局的不断提升。

著者信息

图书目录

图书序言

图书试读

用户评价

评分

读到“贵人多旺事:不败的人脉投资”这个书名,我感觉就像是找到了一本人生秘籍。我一直认为,一个人的成就,很大程度上取决于他所处的人际圈层,以及能否在这个圈层中找到那些能够提携、指导、支持自己的人。这本书的标题,“贵人多旺事”,直接描绘了一个美好的愿景,而“不败的人脉投资”,则赋予了这种关系一种商业化的、可持续的属性。我非常好奇,书中会如何解释“贵人”的定义,以及如何判断一个人是否是真正的“贵人”。更重要的是,作者会教我们如何去“旺事”,如何在与“贵人”的互动中,实现双方的共同成长和发展。我希望这本书能够提供一些关于如何建立信任、如何有效沟通、以及如何在不给人造成困扰的前提下寻求帮助的实用技巧。在这个快节奏的社会里,我们常常忙于自己的事情,而忽略了人脉的经营,这本书的出现,恰好提醒了我们,人脉不是偶然的,而是需要用心去培养和维护的。

评分

“贵人多旺事:不败的人脉投资”这本书,我拿到手的时候,光是书名就够吸引人的了,感觉这本书仿佛是一把金钥匙,能够打开通往成功的大门。我一直觉得,一个人单打独斗很难成就大事,真正厉害的人,身边总是围绕着一群志同道合、能力出众的朋友和伙伴。这本书的名字恰恰点出了这个核心,它暗示着,建立和维护好人脉关系,就如同在进行一项“不败”的投资,能够带来持续的、巨大的回报。我迫不及待地想要看看,作者是如何解读“贵人”的,又是如何教授我们去“旺事”的。在这个信息爆炸、竞争激烈的时代,如何才能在纷繁复杂的人际网络中找到真正属于自己的“贵人”,并让他们成为我们事业和生活中的助推器,而不是成为一种负担,这绝对是值得深入研究的课题。我非常好奇书中会提供哪些具体的策略和方法,例如,如何识别潜在的“贵人”,如何主动出击,如何建立深厚的信任,以及如何在需要的时候寻求帮助,又如何回报恩情,这些都是我非常关心的问题。我期望这本书能够给我带来一些启发,让我对于人脉的理解不再停留在表面的社交,而是能够深入到一种战略性的、双赢的互助关系中去。

评分

《贵人多旺事:不败的人脉投资》这个名字,真的太有吸引力了。在我看来,人生就是一场不断试错和学习的旅程,而人脉,就像是我们在这个旅程中的向导和盟友。我一直相信,那些能够取得非凡成就的人,不仅仅是因为他们的个人能力有多强,更重要的是,他们拥有能够发现并聚集“贵人”的智慧。这本书的标题,将“贵人”与“旺事”直接联系起来,并且用“不败的投资”来形容,这让我觉得这本书的内容一定非常实在,能够为我们提供一套行之有效的方法论。我迫切地想知道,作者是如何定义“人脉投资”的,这种投资的周期是多久,回报率又如何衡量?是否存在一些“坑”,是我们应该避免的?我特别期待书中能够分享一些真实的人物故事,以及作者在实践中总结出的宝贵经验,让我能够更直观地理解如何在现实生活中,去识别、去发展、去维护那些能够真正帮助我们“旺事”的“贵人”。

评分

拿到《贵人多旺事:不败的人脉投资》这本书,我脑海里立马浮现出许多成功的企业家和行业领袖的形象,他们无一例外地都拥有着令人羡慕的人脉网络。这让我觉得,人脉关系的重要性,已经上升到了一个前所未有的高度。这本书的题目,直击要害,点出了“贵人”对于“旺事”的关键作用,并且将其上升到“投资”的高度,暗示这是一种需要精心经营、回报丰厚的行为。我尤其期待书中能够深入探讨,究竟什么样的特质能够吸引“贵人”,以及我们如何才能成为别人眼中的“贵人”。在这个时代,每个人都在追求个人价值的最大化,而人脉,无疑是实现这一目标的重要途径。我希望这本书能够提供一套系统的、可操作的框架,指导我如何在复杂的社会关系中,精准地识别、有效地连接、并且可持续地维护那些能够帮助我实现人生目标的人。这不仅仅是关于认识多少人,更重要的是,如何与这些人建立起深层次的、有价值的连接,并让他们愿意在我需要的时候伸出援手。

评分

这本书的出现,简直像是我在茫茫人海中找到了一张藏宝图,而“贵人”就是那宝藏本身。我一直深信,一个人的成功,往往不是他自己有多么聪明或者多么努力,而是他能够借助多少人的智慧和力量。那种“独行侠”式的成功故事,听起来固然励志,但现实中,能走到巅峰的人,背后一定有着强大的支持系统,而这个支持系统,就是由“贵人”构成的。这本书的标题,尤其是“不败的人脉投资”这几个字,让我觉得它不是一本空谈理论的书,而是有实操性的指南。我特别好奇,作者会如何定义“投资”人脉,这个过程中的风险控制又是什么?有没有可能,我们在努力建立人脉的过程中,反而会遇到一些“损友”,或者说,付出却没有得到预期的回报?这本书会不会教我们如何规避这些风险,如何去辨别那些真正能够为我们带来“旺事”的“贵人”,而不是那些只会消耗我们能量的人?我对书中关于如何建立长期、稳固、互惠互利的人脉关系的方法论非常感兴趣,希望能学到一些能够让我的人生轨迹发生积极改变的智慧。

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