具体描述
激烈的人才竞争环境，我们必须不断充电，提高竞争力。 在精通专业业务的同时， 再掌握多项其他技能，在公司能独当一面，让老板 得你「不可取代」。 你不用担心老板「炒掉」你，相反，老板会担心你「走人」另谋高就，因为你是「不可取代」。
全本书以新的视野，分别站在企业、老板和员工的角度，从分析最受企业欢迎的人才应该具备的关键素质人手，深入阐述和例证了最受企业欢迎的人是什么样的人，以及在现代职场中，一个员工如何去做才能成为最受企业欢迎的人。
做一个优秀员工，应该具备的、需要做到的很多，只要你能做好本书所说到的这些，你就能成为企业里最受欢迎的人。
本书特色
一个优秀「不可取代」的员工标准是：他是不是忠诚敬业；他有没有在工作中全力以赴；他是不是敢于承担工作责任，在做一件事前或做错一件事后不找任何借口；他有没有团队合作意识；他能不能做出业绩；他是不是自动自发、没有任何功利性地执行一项工作？他能不能把握住市场动向，在工作上突破、创新……
希望大家以一种轻松愉悦的心态阅读此书。最后，希望此书能够起到抛砖引玉的作用，让大家能够结合自己的实际情况开创出属于自己的一片天空。
作者简介
丹尼尔．霍斯
是位着名的企业管理思想家之一。他是企业改革思想的重要倡导者和支持者。曾任美国着名商学院教授，并在国际一些着名的经济杂志上发表有关企业再造改革的文章。现任世界500强三家企业的管理顾问
著者信息
图书目录
图书序言
图书试读
None
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