长期照护机构管理

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具体描述

随着社会观念的改变,晚婚、不婚、晚育、不育者越来越多,2003年台湾便成为「超低生育率国家」,2010年生育率更来到0.895的历史低点,少子女化的现象愈趋严重。然而,老年人口却逐年增加,1993年台湾即迈入高龄化社会,推计2018年成为高龄社会,2025年成为超高龄社会。少子女化及高龄化使青壮年人口的负担越来越重,2060年扶老比将达81.4%,即平均1.2个成人要扶养1个老人。

  在家终老是任何人都渴望的,但也有不得不住进长期照护机构的可能,机构要如何达成「活力老化」、「在地老化」的目标?如何经营?机构的人力配置?成本计算、财务管理的重点?庶务有哪些?内部空间如何规划?资讯系统的需求?评鑑标准?如何提升住民的生活品质?如何行销机构,并经营社区关系?面对紧急事件要怎么处理及预防?会面临什么样的伦理问题?这些都是管理长照机构的重要课题。本书作者群将借着在长期照护领域的专业与学识,透过简洁易懂的叙述以及范例说明,在章节中详细解说,并借由章末的「动动脑」,促进读者反思及加深印象。

  本书结合学术及实务,涵盖长期照护机构的管理知识及实务操作,针对长期照护机构资讯系统更有详细的说明,对于护理、医管、老人服务及长照相关科系之学子,以及有意跨足长期照护机构经营者,本书必为您学习路上的最佳良伴。
好的,这是一份关于一本名为《长期照护机构管理》的图书的详细介绍,内容不包含该书主题,力求内容详实,自然流畅。 --- 图书名称: 《星际航行与文明演进:深空探索的未来图景》 作者: 艾莉森·维克多 出版信息: 银河出版社 图书规格: 精装,900页,配有高清插图与详尽数据图表 定价: 298.00 元 --- 图书简介 《星际航行与文明演进:深空探索的未来图景》是一部跨越天文物理、未来社会学、先进工程学与哲学思辨的宏大叙事。本书并非仅仅描绘未来科技的蓝图,更深入探讨了人类文明在面对浩瀚宇宙时,其自身结构、伦理边界以及生存意义将如何被重塑。作者艾莉森·维克多,一位深耕于理论物理与人类未来研究的跨学科思想家,历时十五年完成这部作品,旨在为下一代探索者、决策者和哲学家提供一个全面而深刻的思考框架。 全书结构严谨,共分为六大部分,层层递进,引导读者从当前的技术瓶颈,逐步迈入遥远的星际文明形态。 第一部分:超越光速的界限与虫洞理论的复兴 本部分聚焦于当代物理学中最具挑战性的议题——超光速旅行的可能性。维克多教授详细梳理了爱因斯坦相对论的局限性,并对“曲速驱动”(Alcubierre Drive)的理论模型进行了细致的剖析与修正。她并未停留在理论推演,而是引入了大量关于负能量密度、卡西米尔效应在宏观尺度应用的最新研究成果。 其中,一个引人注目的章节详细探讨了“稳定虫洞”的构造难点。作者通过对高维几何学和量子引力的最新理解,提出了一种基于“拓扑缺陷重构”的理论框架,用以解释如何维持虫洞的开放性与安全性。这一部分内容对工程学的启发巨大,它迫使读者重新审视能量守恒定律在极端宇宙条件下的适用性。 第二部分:世代飞船与闭环生态系统的工程学奇迹 当星际航行在可预见的未来仍受限于近光速时,人类将不得不依赖“世代飞船”(Generation Ships)进行漫长的星际移民。本书的第二部分是关于生命维持工程的百科全书。 作者摒弃了传统科幻中对巨型太空站的浪漫化描绘,转而深入探讨了闭环生态系统的复杂性与脆弱性。详细介绍了“生物冗余系统”(Bio-Redundancy Systems)的设计原则,包括如何模拟地球大气层压力梯度、构建自净化的水循环系统,以及最关键的——如何维持数百代人类的基因多样性和社会心理稳定。书中呈现了三十种不同规模与设计理念的飞船模型,并对比了其在长期资源再生效率上的差异。特别值得一提的是,作者对“人工选择压力”在封闭社群中的潜在社会后果进行了严谨的预测模型分析。 第三部分:宜居系外行星的搜寻与定居伦理 本书的目光投向了太阳系之外的潜在家园。这部分内容融合了天体生物学与行星地质学的最新发现。维克多教授详细分析了“开普勒望远镜”数据中被忽略的微小信号,并提出了一套全新的“生物特征信号识别算法”(Bio-Signature Indexing, BSI)。 更具争议性的是,作者在“定居伦理”的章节中提出了“最小干预原则”(Minimal Intervention Doctrine)。面对可能已经存在初级生命的行星,人类应当采取何种级别的接触策略?本书详尽讨论了基于达尔文主义的“进化不干涉”原则与人类扩张本能之间的哲学冲突,并提出了三种可操作的隔离与观察协议草案,这些草案对未来的行星保护法案具有极强的参考价值。 第四部分:超人工智能与文明的界碑 星际航行不仅是对物理距离的挑战,更是对“智能”定义的考验。本书将相当大的篇幅用于探讨“强人工智能”(AGI)在深空任务中的角色转变。不再仅仅是工具,AGI在跨越数百年航程中,将成为文明的“托管者”或“继承者”。 作者对“奇点”之后的认知架构进行了深度的推测,侧重于非碳基智慧的决策模型。如果一个超级智能体负责引导人类文明延续数千年,其核心价值函数应如何设定以避免路径漂移?本书深入探讨了“图灵-赫尔姆霍兹判据”在评估高级智能体伦理合规性时的局限,并提出了一种动态调整的“目标函数弹性矩阵”。 第五部分:星际社会结构的重塑与时间膨胀效应 当人类抵达另一个恒星系统时,他们将面临与“故土”之间巨大的时间差。本书探讨了这种“时间膨胀”对社会结构和文化认同的毁灭性影响。到达新世界的群体将如何定义“人类”?他们的历史叙事、法律体系和宗教信仰将如何演变? 维克多教授引入了“文化熵衰减模型”,预测了在超长时间尺度下,文化信息如何在信息载体退化和代际隔离中丢失。她分析了两种可能的社会形态:一是高度集权、以牺牲个体自由来确保信息传递纯净的“核心记忆社群”;二是快速分化、最终演变成多个相互疏远的“新人类亚种”的“碎片化演化路径”。 第六部分:星际文明的终极形态与宇宙尺度 在本书的收官部分,作者将视野提升到银河系尺度。她不再讨论“如何到达”,而是讨论“到达之后”。维克多教授提出了关于“卡尔达肖夫等级”的新理解,认为技术文明的终极形态并非单纯的能源利用效率,而是对信息结构的控制能力。 最后,作者以一种近乎诗意的笔触,描绘了数百万年后,分散在银河系中的人类文明分支可能发展出的形态——从沉浸于量子模拟世界的“数字幽灵”,到重塑自身生物学框架的“后生物生命体”。本书以一个发人深省的问题结束:“当我们征服了距离,我们是否最终征服了成为‘人’的定义?” --- 读者对象: 本书适合天体物理学爱好者、未来学研究者、系统工程专家、以及所有对人类文明的终极命运抱有深切关怀的读者。它要求读者具备扎实的逻辑思维能力和对跨学科知识的开放态度。 媒体评价摘录: “这是一部雄心勃勃的著作,它将科幻的想象力置于最坚实的科学基础之上。读完后,你对我们所处的宇宙的理解将发生根本性的改变。” ——《科学前沿评论》 “维克多教授的洞察力令人敬畏,她成功地将宏观的宇宙尺度与微观的个体伦理紧密编织在一起,构建了一个可信且令人深思的未来图景。” ——《宇宙工程学期刊》

著者信息

图书目录

Chapter 1 绪论
第一节 长期照护机构类型与现况
第二节 长期照护机构管理者的角色及责任
第三节 长期照护机构经营思维
 
Chapter 2 长期照护机构人力资源管理
第一节 长期照护机构的人力资源管理内容
第二节 长期照护机构的人力类别与配置
第三节 长期照护机构人力资源的跨世代管理及跨文化管理
第四节 长期照护机构的跨专业团队领导统驭
 
Chapter 3 长期照护机构会计及成本分析
第一节 长期照护机构会计
第二节 长期照护机构成本特性、分类与习性
第三节 长期照护机构损益平衡分析计算及应用
 
Chapter 4 长期照护机构财务规划与管理
第一节 认识长期照护机构财务报表
第二节 长期照护机构财务报表分析
第三节 长期照护机构财务规划、预算拟定与税务规划
 
Chapter 5 长期照护机构总务管理
第一节 长期照护机构文书管理
第二节 长期照护机构资材管理
第三节 长期照护机构其他庶务管理
 
Chapter 6 长期照护机构空间规划与管理
第一节 长期照护机构空间规划重点
第二节 长期照护机构空间管理业务
第三节 提升职员机构环境意识的实施策略
 
Chapter 7 长期照护机构资讯管理
第一节 长期照护机构的资讯需求
第二节 政府长期照护资讯系统
第三节 民间长期照护机构资讯系统
第四节 影响使用长期照护机构资讯系统的因素
第五节 未来趋势
 
Chapter 8 长期照护机构品质管理
第一节 长期照护机构为何要推展品质管理
第二节 长期照护机构品质管理理念
第三节 长期照护机构品质管理工具
第四节 长期照护机构满意度调查
 
Chapter 9 长期照护机构评鑑实务
第一节 评鑑作业程序
第二节 行政组织与经营管理评鑑实务
第三节 专业服务与生活照顾评鑑实务
第四节 环境设施与安全维护评鑑实务
第五节 权益保障评鑑实务
第六节 改进或创新评鑑实务
 
Chapter 10 长期照护机构风险安全管理及意外事件处理
第一节 风险管理的程序与原则
第二节 长期照护机构常见风险问题及处理原则
第三节 长期照护机构常见纠纷预防与处理
 
Chapter 11 长期照护机构行销与社区关系
第一节 行销与社区关系
第二节 长期照护机构行销的执行
第三节 拟定长期照护机构行销计画
第四节 媒体规划与应对
 
Chapter 12 长期照护机构工作伦理
第一节 机构照护伦理原则
第二节 长期照护伦理规范
第三节 机构照护伦理议题
第四节 管理伦理
第五节 机构照护的伦理实例

图书序言

图书试读

用户评价

评分

作为一名对社会服务行业充满热忱的读者,《长期照护机构管理》这本书为我带来了极大的启发。它以一种非常系统和全面的方式,阐述了长期照护机构的管理智慧。我尤其被书中关于“可持续发展与社会责任”的探讨所吸引。在当前社会对企业社会责任日益重视的背景下,长期照护机构作为服务于弱势群体的特殊机构,其可持续发展和积极履行社会责任显得尤为重要。书中深入分析了机构如何在追求经济效益的同时,更好地服务于社会,回馈社会。它不仅仅是强调了提供优质的照护服务,更是鼓励机构积极参与社区建设,与相关组织建立合作关系,共同应对老龄化带来的社会挑战。我尤其赞赏书中关于“建立长效的资源整合机制”的建议,它鼓励机构主动寻求外部资源,如政府支持、社会捐赠、企业合作等,以拓展发展空间,提升服务能力。这让我认识到,一个可持续发展的长期照护机构,不仅要依靠自身的努力,更需要融入社会大环境,构建共赢的生态系统。这本书为我提供了一个关于如何将长期照护机构打造成一个有温度、有担当、可持续发展的社会企业的宏大愿景。

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作为一名对社会服务领域充满热情的读者,《长期照护机构管理》这本书为我打开了一扇通往全新领域的大门。它以一种非常务实且细致的笔触,描绘了长期照护机构运营的复杂图景。我尤为赞赏书中在财务管理和成本控制方面提供的深刻见解。对于任何一家机构而言,健康的财务状况是其持续运营的基石。书中详细剖析了长期照护机构的收入来源、成本构成以及如何进行有效的预算编制和财务分析。它不仅列出了常见的财务风险,更提供了相应的规避策略和优化方案。我尤其被书中关于如何平衡成本与服务质量的论述所打动。如何在有限的资源下,提供最高质量的照护服务,是长期照护机构面临的永恒难题。书中提供的多角度成本核算方法和绩效评估机制,能够帮助管理者更精准地把握成本,更有效地分配资源,从而在保证服务质量的同时,实现机构的可持续发展。此外,书中对于法律法规遵从的强调,也让我印象深刻。在当前法律体系日益完善的社会,一家机构的合法合规运营至关重要。它详细列举了可能涉及到的法律风险,并提供了规避措施和应对建议,这对于管理者来说,是一份非常有价值的风险提示。总而言之,这本书以其全面性和深度,为我提供了一个关于长期照护机构管理的完整知识框架,让我对这个行业有了更深入的理解和认识。

评分

作为一名对养老服务行业充满好奇心的普通读者,我最近拜读了《长期照护机构管理》这本厚重的书籍。这本书以一种非常贴近实际操作的视角,深入浅出地剖析了长期照护机构运营的方方面面。它不像我之前读过的那些理论性过于枯燥的书籍,而是通过大量生动的案例和翔实的步骤,将复杂的管理理念变得易于理解和消化。书中关于人员招聘、培训和激励的章节尤为令我印象深刻。它详细阐述了如何构建一个专业、有爱心且稳定的人才队伍,这对于照护服务的质量至关重要。从应聘者的筛选标准,到岗前培训的重点,再到日常的绩效考核和团队建设,每一个环节都考虑得非常周全。我尤其欣赏书中关于“以人为本”的管理理念,它强调的不仅仅是员工的技能,更是他们的人格魅力和服务意识。作者通过丰富的实例,展示了如何培养员工的同理心和责任感,让他们真正将照护工作视为一份充满价值的事业,而不是仅仅一份糊口的工作。这对于提升照护服务的温度和人性化程度,起到了至关重要的作用。此外,书中在风险管理和应急预案方面的内容也让我受益匪浅。对于一家需要承担照护老人这样重任的机构而言,如何预防意外发生,又如何在突发事件中迅速有效地应对,是直接关系到老人生命安全和机构声誉的关键。书中提供的详尽的风险评估工具和操作指南,让我对机构的风险防范有了更清晰的认识。它不仅仅是罗列了可能发生的风险,更重要的是给出了具体的防范措施和应急处理流程,这对于机构管理者来说,无疑是一份宝贵的“救命稻草”。整本书读下来,我感觉自己就像是跟随一位经验丰富的行业前辈,一步步走进了长期照护机构的管理核心,学到了很多教科书上学不到的宝贵经验。

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作为一名普通读者,我最近有幸阅读了《长期照护机构管理》这本书,这本书以一种极其详尽和深入的视角,为我揭示了长期照护机构运营的复杂性与重要性。我尤其被书中关于“照护质量评估与改进”这一章节所深深吸引。它并没有将照护质量的提升仅仅停留在口号层面,而是提供了具体、可操作的方法和工具。书中详细阐述了如何从多个维度对照护服务进行评估,包括长者的满意度、照护人员的专业技能、环境设施的安全性以及机构的管理效率等等。它不仅仅是关注“有没有做”,更关注“做得好不好”,以及如何持续地做得更好。我尤其赞赏书中提到的“PDCA循环”在照护质量改进中的应用,它强调了持续改进的必要性和系统性。通过不断的计划、执行、检查和改进,机构能够逐步优化服务流程,提升服务水平,最终为长者提供更高质量的照护。书中还提供了大量的实际案例,展示了不同机构在质量改进方面所面临的挑战和取得的成效,这对于读者来说,具有极强的借鉴意义。它让我明白,照护质量的提升是一个永无止境的追求,需要机构管理者以高度的责任感和持续的努力去践行。这本书为我提供了一个关于如何科学、系统地提升照护质量的全面指南。

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作为一名对社会发展和民生问题颇为关注的读者,《长期照护机构管理》这本书为我提供了一个前所未有的视角来理解这个重要的领域。它以一种极其严谨和专业的态度,深入探讨了长期照护机构的运营精髓。我尤其被书中关于“机构内部沟通与信息共享”的章节所吸引。在任何一个组织中,有效的沟通都是至关重要的,而在长期照护机构这种需要高度协作的场所,其重要性更是被无限放大。书中详细阐述了如何建立多层级、多渠道的沟通机制,确保管理者、医护人员、照护员、长者及其家属之间能够顺畅地传递信息、表达需求、解决问题。它不仅仅是强调了“说什么”,更强调了“怎么说”以及“什么时候说”。我特别赞赏书中关于“建立开放和透明的沟通文化”的理念,这有助于消除误解、增进信任,并及时发现和解决潜在的问题。书中还提供了关于如何利用信息技术来优化沟通流程、提升信息共享效率的建议,这在数字化时代尤为重要。它让我认识到,一个信息畅通、沟通无阻的长期照护机构,能够更有效地协同工作,更快速地响应需求,从而为长者提供更优质、更安心的照护服务。

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近期有幸拜读了《长期照护机构管理》这本著作,其内容之详实、视角之独到,令我深感敬佩。这本书以一种极其严谨的学术态度和贴近实践的分析,深入剖析了长期照护机构的运营挑战与解决方案。我特别被书中关于“危机管理与风险防范”的章节所震撼。它清晰地揭示了在长期照护这一高风险行业中,如何未雨绸缪,将潜在的风险降至最低,以及在危机发生时,如何沉着应对,最大限度地减少损失。书中不仅仅列举了火灾、疾病爆发、人员事故等常见的危机类型,更重要的是提供了系统性的风险评估方法和详细的应急预案。我印象深刻的是书中关于“建立全员参与的风险防范意识”的论述,它强调了从机构最高层到一线照护人员,每个人都应该将风险意识融入日常工作,形成一种主动防范的文化。此外,书中关于如何进行危机后的复盘与总结,以及如何从中吸取教训,不断完善应急机制的探讨,也让我看到了机构持续改进的动力。它让我明白了,在追求高质量照护的同时,保障长者和员工的安全,是任何一家长期照护机构的首要责任。

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一直以来,我对社会公益事业都抱有浓厚的兴趣,近期阅读了《长期照护机构管理》这本书,可以说是收获颇丰。这本书以一种极为详尽和深入的方式,阐述了长期照护机构的管理之道。我尤其被书中关于“文化建设”和“品牌塑造”的章节所深深吸引。它并没有将机构管理仅仅局限于行政和财务层面,而是强调了机构文化对于吸引和留住人才、提升服务质量以及增强社会认同感的重要作用。书中详细阐述了如何构建一种积极向上、充满关怀和尊重的机构文化,并通过具体的案例展示了成功的文化建设所带来的积极影响。这让我明白,一个有温度、有灵魂的长期照护机构,不仅能为长者提供优质的照护,更能成为一个温馨的家。同时,书中对于品牌塑造的探讨,也为我打开了新的视野。它不仅仅是关于市场推广和宣传,更是关于如何通过优质的服务和良好的口碑,赢得社会的信任和认可,从而树立起一个值得信赖的品牌形象。书中提出的“以服务赢得尊重,以品质铸就品牌”的理念, resonates with me deeply。我了解到,一个成功的长期照护机构,需要有清晰的愿景、独特的价值主张,并将其贯穿于日常运营的每一个环节。读完这本书,我更加坚信,长期照护事业不仅是社会的需要,更是一份充满爱与责任的崇高事业。

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我一直对社会服务领域的发展充满兴趣,最近阅读了《长期照护机构管理》这本书,它以一种极为深刻和全面的方式,为我揭示了长期照护机构运营的复杂性和关键要素。我尤为欣赏书中关于“长者及其家属的参与和沟通”的论述。它清晰地表明,长者并非被动的服务接受者,而是机构服务中不可或缺的参与者。书中详细阐述了如何建立有效的机制,鼓励长者及其家属积极参与到照护计划的制定、服务评估以及机构的日常管理中来。它不仅仅是简单地听取意见,更是要让长者和家属感受到被尊重、被重视,真正成为机构大家庭的一份子。我特别被书中关于“个性化照护计划”的理念所打动,它强调了每一个长者都是独一无二的,需要根据其自身的身体状况、生活习惯、兴趣爱好和意愿,量身定制照护方案。这需要管理者与长者及其家属进行深入的沟通和协商,确保照护计划的科学性、可行性和人文关怀。此外,书中关于如何处理家属的疑问和顾虑,以及如何建立与家属之间的信任桥梁的建议,也让我受益匪浅。它让我认识到,一个成功的长期照护机构,不仅要赢得长者的满意,更要赢得家属的信任和支持。

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我怀着一种学习和探索的心态翻开了《长期照护机构管理》。这本书给我带来的震撼,远超我最初的预期。它不仅仅是一本管理学的著作,更像是一份详尽的指南,为那些希望在养老服务领域有所建树的人们指明了方向。我特别被书中关于服务模式创新的探讨所吸引。在当前社会老龄化日益加剧的背景下,传统的照护模式已经难以满足日益增长和多元化的需求。这本书的前瞻性,体现在它对未来服务模式的积极探索和创新理念的提出。例如,书中对居家社区机构相协调的养老模式的论证,以及对智慧养老技术的应用设想,都让我看到了行业发展的无限可能。它鼓励管理者跳出固有的思维定势,积极拥抱新技术、新理念,以更灵活、更个性化的方式为老年人提供服务。其中关于如何建立一套有效的服务评估体系的论述,也让我眼前一亮。它不仅仅关注服务是否“做到”,更关注服务是否“做到位”,是否真正满足了老年人的身心需求。书中提出的多维度评估方法,能够客观地反映服务质量,并为持续改进提供数据支持。这对于提升机构的服务水平和客户满意度,具有重要的实践意义。读这本书,我感受到的是一种对行业未来的深刻洞察和对人性关怀的极致追求。它让我明白,优秀的长期照护机构管理,绝不仅仅是简单的行政管理,而是集人文关怀、专业技能、科技应用和社会责任于一体的复杂工程。

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我最近阅读了《长期照护机构管理》这本书,这本书以一种极其全面且深入的笔触,为我打开了长期照护机构管理的世界。我尤其被书中关于“照护团队建设与人员管理”的章节所打动。它不仅仅是将人员管理视为简单的招聘和培训,而是将其提升到了战略高度。书中细致地阐述了如何吸引、留住和激励优秀的照护人员,这对于保证照护服务的质量和连续性至关重要。从招聘的渠道和标准,到岗前培训的重点和方法,再到日常的绩效考核和职业发展规划,书中都提供了详尽的指导。我印象深刻的是书中关于“赋能”和“授权”的理念,它鼓励管理者将更多责任和权力下放给一线照护人员,让他们能够更自主地、更有创造性地为长者提供服务。这不仅能提升员工的归属感和工作满意度,更能激发他们的专业潜能,为长者提供更人性化、更贴心的照护。此外,书中关于如何处理员工冲突、提升团队凝聚力,以及如何建立积极的工作氛围的论述,也让我受益匪浅。它让我认识到,一个优秀的长期照护机构,离不开一支专业、敬业、充满活力的照护团队。这本书为我提供了一个关于如何构建和管理高绩效照护团队的完整蓝图。

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