餐巾纸为何可以帮你对付奥客?
西瓜如何能够驱除办公室小人?
猴子竟然可以让你升官?
这是怎么办到的啊!?
人一辈子都要工作,这些鸟事你最好早点有方法对付!
你工作上是否常遇到奥客?(也许最大的奥客就是你的老板?)你觉得办公室人和很重要,但这事却由不了你!或者你明明很努力想要好好表现,却不知为何无法发挥实力?这些事就像职场上的「感冒」,虽不会致命,却让人很痛苦。本书作者芭芭拉.柏克认为,你不可能要求这些事它不要发生,却可以轻松化解!
本书主角是奥莉薇雅,就像一般平凡的小职员,她也遇到了这些问题,更何况她是个客服人员(可想而知天天都要面对奥客),然而巧妙地运用了餐巾纸,西瓜和猴子,让她短短几个月内从被客诉到几乎要被老板开除的小职员,到解决部门的「人和」问题,甚至发挥潜力晋升为客服部主管!
◎餐巾纸:一张神祕的餐巾纸上,画了两个圈圈,教她对付奥客的绝招,于是她利用这神奇的「两个圈圈」,从被人客诉得客服人员,摇身成为有客户写信给总经理称赞她的最佳员工。
◎西瓜:一个西瓜田,每个西瓜都越来越大,互相挤压,一个聪明的农夫,运用了巧妙的方法,纾解了西瓜们的不舒适感,这个寓言故事,帮助她解决了身边「人和」的问题。
◎猴子:一只猴子伸手进笼子拿香蕉,拿了香蕉手就抽不回来,吃不到香蕉也逃脱不了,猴子应该怎么做才好?奥莉薇雅想通了这个问题的答案,让她打败公司内外部优秀人才,以最差的学经历,却赢得了主管职位。
这本书原是企管顾问专家芭芭拉.柏克广受欢迎的一套激励课程,许多财星500大企业都上过这套课程。如今成为一般上班族的实用励志宝典!
作者简介
芭芭拉.柏克Barbara Burke
是国际知名的企管顾问、演说家、作者,特别专长客服人员训练与管理。自1986年以来,她的企管顾问公司Barbara Burke & Associates, Inc.已经为许多企业提供了顾客服务中心的管理谘询、员工发展计画与生产力评估。《餐巾纸,西瓜与猴子》原是她的一套企业训练课程,她曾自费出版作为教材,后来出版社看好这本书可以作为一般人的实用励志书,而将之重新公开出版。
译者简介
吴书榆
  台大经济系、英国伦敦大学经济所毕业,曾任职于公家机关、软体业担任研究、企画与行销相关工作,目前为自由文字工作者,译有《老板!我死都不愿意告诉你这些事》、《金色团队》、《出社会就该了的五角法则》、《黑道商学院》及《下班后的黄金8小时》等书(以上皆由三采文化出版)。
这本书的名字就足够吸引人了:《餐巾纸,西瓜与猴子:让小职员出头天的三样法宝》。读到这个名字,我脑子里立刻就闪过无数个画面:是不是就像在一次偶然的聚会,某个灵光乍现的想法,就像餐巾纸上随意涂鸦的草图,却能开启一段非凡的旅程?而西瓜,它代表着什么?是夏日午后的清凉,是短暂却美好的慰藉,还是某种意想不到的转折?至于猴子,这又是一个多么跳脱又充满活力的意象,它或许象征着不拘一格的思维,又或者是面对挑战时那种顽强的生命力?这三样看似风马牛不相及的事物,如何能成为“小职员出头天”的法宝?这背后一定隐藏着作者深邃的洞察和巧妙的构思。我迫不及待地想知道,作者会用怎样的故事,怎样的理论,来阐释这三个意象与职场晋升之间的奇妙联系。它会不会颠覆我们对传统职场成功的认知?会不会告诉我们,那些看似平凡甚至有些荒诞的元素,其实蕴含着无限的可能性?我非常期待作者能为我们揭示的,那些隐藏在日常细节中的巨大力量,以及如何运用这些力量,让每一个怀揣梦想的小职员,都能找到属于自己的那条“出头天”之路。这不仅仅是一本书名,更像是一个充满诗意和哲理的邀请,邀请我去探索一个全新的视角,去发掘内在的潜能,去勇敢地追求自己的职业目标。
评分《餐巾纸,西瓜与猴子:让小职员出头天的三样法宝》这个书名,简直像一个谜语,又像一个充满奇思妙想的童话。我第一眼看到就觉得,这本书一定不会是那种枯燥的说教,而是充满了故事性和趣味性。餐巾纸,它往往代表着一种随性的记录,可能是一些临时的想法,或者是在闲聊中碰撞出的火花,这是否暗示着成功有时就源于那些看似不经意的时刻?西瓜,它象征着夏日、清凉、满足,又或许是分享的乐趣,我很好奇它在书中会被赋予怎样的职场意义?是一种奖励机制?还是沟通的润滑剂?最有趣的当属“猴子”了,猴子的机灵、敏捷、有时甚至带点狡黠,这会不会是对那些打破常规、敢于创新、在职场中游刃有余的人的一种隐喻?我无法想象作者是如何将这三者联系起来,形成一套能够帮助小职员“出头天”的理论。但这正是这本书的魅力所在,它激起了我的好奇心,让我想要去一探究竟。它会不会揭示一些我们常常忽略的,但却非常关键的职场要素?会不会告诉我们,那些看似微不足道的小事,其实是通往成功的基石?我期待这本书能以一种轻松、幽默的方式,为我们提供一些实用且富有启发性的职场指导,让我能够从中找到改变自己职业轨迹的灵感和方法。
评分初读《餐巾纸,西瓜与猴子:让小职员出头天的三样法宝》,我的第一感觉是,这绝对不是一本普通的职场晋升手册。它的书名就充满了想象力,有一种打破常规的意味。餐巾纸,我联想到的是那些在咖啡馆、在聚会时,随手记下的灵感,或者是在轻松氛围中诞生的创意,这会不会是说,突破性的想法往往出现在非正式的场合?西瓜,它代表着夏日、清凉、分享,也许是职场中的一种“小确幸”,是一种能够带来能量和快乐的因素,又或者是一种能够促进团队合作的意象?而“猴子”,它总是给人一种活泼、机灵、不循规蹈矩的印象,这是否暗示着职场成功需要具备的某种特质?例如,敏锐的观察力,快速的反应能力,或是敢于尝试新事物的勇气?我特别想知道,作者是如何将这三个看似毫不相关的意象,巧妙地融合在一起,形成一套能够帮助普通职员实现职业飞跃的“法宝”。这本书会不会颠覆我以往对职场成功的刻板印象,让我看到那些隐藏在日常细节中的巨大力量,并学会如何去运用它们?我非常期待这本书能带来一种全新的视角,引导我思考如何在职场中找到自己的闪光点,并有效地将它们转化为职业发展的动力。
评分光是书名《餐巾纸,西瓜与猴子:让小职员出头天的三样法宝》就足以让我产生浓厚的兴趣,它太别致了,完全不同于市面上那些千篇一律的职场励志书。我猜想,作者一定是一个非常有创意,并且善于从生活细节中提炼智慧的人。餐巾纸,它不仅仅是一张纸,更是一种即时性的思维载体,可能代表着在最不经意间诞生的灵感;西瓜,它自带夏日的清爽和甘甜,或许象征着在疲惫的工作中寻求的慰藉,又或者是在竞争激烈的职场中,一种能迅速拉近人心的“甜蜜点”;而猴子,它的跳跃、活泼和聪明,很容易让人联想到那些打破常规、思维敏捷的职场精英。将这三者串联起来,形成“出头天”的法宝,这其中的逻辑和方法,一定非常独特且具有启发性。我非常有兴趣了解,作者是如何将这些看似零散的元素,巧妙地编织成一套切实可行、能够帮助小职员实现职业突破的理论或方法论。这本书会不会提供一些非常规的视角,教导我们如何利用身边的“小确幸”,如何用创新的思维去解决工作中的难题,又如何保持积极乐观的心态去迎接挑战?我期待这本书能给我带来耳目一新的阅读体验,并从中汲取能量,去改善我在职场中的现状,找到属于自己的那条上升通道。
评分《餐巾纸,西瓜与猴子:让小职员出头天的三样法宝》——仅仅是这个名字,就足以勾起我强烈的好奇心。它不像那些堆砌着专业术语或者空泛口号的成功学书籍,反而像一个引人入胜的故事标题,让人忍不住想知道背后的故事。餐巾纸,我第一反应是那些灵光乍现的瞬间,或许是在餐桌上,在一次非正式的交流中,一个简单的想法就被记录下来,然后发酵成大事。这是否意味着,那些看似不起眼的偶然,才是孕育成功的土壤?西瓜,它带着夏日的热情和清凉,也带着分享和满足的意味。在职场中,它可能代表着一种独特的沟通方式,一种能够化解紧张、拉近距离的“甘甜”,又或者是一种在压力下寻求的慰藉,一种保持积极心态的象征?而“猴子”这个意象,更是充满了活力和趣味。它可能代表着一种敏锐的洞察力,一种不拘泥于现状的创新思维,又或者是面对困难时那种灵活应变的能力。我非常期待作者能够用生动有趣的语言,描绘出这三样“法宝”如何在实际的职场环境中发挥作用,如何帮助那些默默无闻的小职员,在竞争激烈的环境中脱颖而出,实现自己的职业抱负。这本书定然不会是一本简单的“教程”,而更像是一场充满惊喜的探索之旅。
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