发表于2025-01-27
绩效管理已蔚为先进国家政府改造的风潮,我国行政机关亦已推行多年。本书旨在探究我国行政机关绩效管理制度建构的过程,提出行政首长领导策略、组织绩效管理价值链与绩效评估参考模式,以及如何建构行政机关危机处理机制,以为相关研究及实务运用的参考。
作者简介
邱吉鹤
现职
考选部政务次长、淡江大学兼任助理教授
学历
国立台北大学企业管理学系硕士、博士
经历
连江县(马祖)农业改良场场长
行政院研考会处长
考选部主任秘书
台北市立体育学院兼任讲师
序
第一章 领导策略与绩效管理
壹、前言
贰、文献探讨
参、研究方法
肆、研究结果
伍、结论与建议
第二章 行政机关绩效评估制度
壹、绪论
贰、绩效评估制度理论之探讨
参、我国现行行政机关绩效评估制度之分析
肆、我国现行行政机关绩效评估制度之建构
伍、研究发现与建议
第三章 构型理论之绩效评估制度
壹、前言
贰、构型理论与公部门之绩效评估
参、个案研究──考选部绩效评估制度分析
肆、公部门绩效评估建构之研究结果分析
伍、结论
第四章 交易成本理论之公共工程执行绩效评析
壹、绪论
贰、文献回顾
参、研究设计
肆、个案研究──北区第二高速公路工程
伍、问卷调查结果分析
陆、结论与建议
第五章 英美两国绩效评估制度之比较
壹、前言
贰、英国绩效评估制度
参、美国绩效评估制度
肆、英美绩效评估制度之比较分析
伍、结语
第六章 爱尔兰及澳大利亚国营企业的绩效评估
壹、前言
贰、爱尔兰部分
参、澳大利亚部分
肆、爱尔兰及澳大利亚值得借镜之处
伍、结论与建议
第七章 重大事件之专案调查
壹、前言
贰、专案调查作业程序与方式
参、案例──阿玛斯号污染事件
第八章 反恐怖危机处理机制之研究
壹、前言
贰、危机与恐怖事件分析
参、我国可能面临的恐怖主义危机
肆、我国危机处理相关法治规范
伍、我国现行宪法体系下危机处理分工
陆、我国反恐怖危机处理机制运作检讨分析
柒、结论与建议
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