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　　年轻时，父母、老师或者职场的上司会提点我们许多做事的道理。「要能承受年轻时受到的苦难」这句话，却常很难让年轻人听进耳里。然而，人生的前辈们给我们的建言，是务必要放在脑海的一角、是绝对不可或忘的。
　　
　　作者稻盛和夫指出，开始自力步上人生之路，就宛如在没有海图的大海当中航行一样。此时唯一要做的准备工作，就是把人生的前辈所教导的事情当做罗盘使用。
　　
　　本书即是稻盛和夫在这样的期待与心情下，将自己在工作中尝到的苦头，在人生路上面临到的苦难，在认真思考之余所学到的智慧集结而成。

　　稻盛和夫希望，各位读者在工作中或人生路上遇到障碍时，能够回想起书中所说的话，运用前辈经验过的体会与智慧，把事情做得更佳完善且妥当。

　　平成元年，京瓷股份有限公司为了教育员工，企划将这种哲学汇整成公司内部的刊物。作者稻盛何夫参考了因应公司内、外部的要求而举办的谈话会或演讲活动当中的速记内容，再自行增删润饰，写就了原稿，这份原稿的内容是以促膝长谈的方式，为走在同样路上的年轻人们陈述稻盛先生为人生和工作所苦恼、在痛苦当中所学到的事情，如：「人生‧工作的结果＝思考方式×热忱×能力」、「在小事上一样用心」、「因大爱而觉醒」等，不仅可作为经营企业时的参考，甚至可以说是指引人生正确道路的绝佳指南。

名人推荐

　　唐松章 崇友实业股份有限公司董事长
　　施振荣 宏碁集团创办人
　　冯仁厚 盛和塾台湾 干事兼塾长理念研讨导引人、群仁管理顾问公司总经理、蓝海价值创新研究中心执行长
　　苏丽华 三锽股份有限公司董事长
　　张芳民 生产力建设集团总经理
　　许书扬 经纬智库暨保圣那台湾分公司总经理
　　于卓民 政治大学企业管理学系教授
　　温肇东 政治大学科技管理与智慧财产研究所
　　曾大福 卫城、八旗、野人出版发行人

作者简介    

稻盛和夫

　　一九三二年出生于日本鹿儿岛县。鹿儿岛大学工学系毕业。一九五九年创立京都陶瓷股份有限公司（现京瓷）。历经总经理、董事长之职，一九九七年起担任荣誉董事长。又于一九八四年创立第二电电（现KDDI），担任董事长，二○○一年起担任最高顾问。

　　二○一○年担任日本航空董事长。二○一三年成为荣誉董事长。一九八四年自费成立稻盛财团，担任理事长。同时创设了国际奖项「京都奖」。每年表扬对人类社会的进步发展有贡献的人。另外，他也针对年轻经营者创设「盛和塾」，自己担任塾长，投注很多心血在培育经营者的工作上。

　　主要的着作有《高收益企业》、《稻盛和夫的哲学：人为什么活着》、《敬天爱人：我的经营理念》、《稻盛和夫的实学》、《你的愿望必会实现》、《稻盛和夫的中小企业经营学》、《人生的王道》、《稻盛和夫工作法》、《成功与失败的法则》、《稻盛和夫 愈挫愈勇的自传》、《努力，认真地活着》、《生存之道》、《燃烧的闘魂》等。

　　稻盛和夫官方网站：www.kyocera.co.jp/inamori

译者简介

陈惠莉

　　毕业于淡江大学日文系。曾任杂志社採编，出版社副主编。目前专职从事日文书籍翻译工作。

推荐序　心灵会召唤同样频率的心灵　温肇东
推荐序　用美丽的心打造的人生地图　冯仁厚
推荐序　人生之路上的罗盘、指南针　苏丽华
推荐序　有志者，事竟成。卓越来自永不熄灭的斗志　许书扬

第一章　如何享有美好的人生     
    描绘人生这出戏
    寻求人生的目的
    抱着一决胜负的心态生活
    保有思考人生的机会
    人生、工作的结果＝思考方式×热忱×能力
    实现梦想
    自我观照
    开启道路

第二章　如何寻找工作的喜悦
    创造生存的价值
    爱上工作
    专注于一件事
    日日创新
    发送爱

第三章　如何战胜困难
    思考为先
    突破障壁
    提升愿望成为一种信念
    释放能量
    正面迎战困难
    保有希望
    提高心灵的次元
    寻求正确的事
    勿趋易避难

第四章　如何做正确的判断
    在小事上一样用心
    启动潜在意识
    明究事理
    以原理、原则为基准
    勿失去原点
    保持善念
    控制本能心
    集中意识的焦点
    原貌呈现

第五章　如何提升工作效率
    持续描绘梦想
    主动燃烧
    在漩涡的中心点工作
    站在擂台正中央奋力拼搏
    胆大而心细
    把完美主义当成习惯

第六章　如何提升自我
    开启未来
    承认能力之不及
    超越平凡
    战胜自己
    热情成就事物
    以纯净之心描绘未来
    建构精神的骨架
    全心诉说

第七章　如何成就新事物
    到达真正的创造境界
    依赖自己
    追求内在的理想
    开创新时代
    乐观地构想、悲观地计画、乐观地实行
    持续思考直到「看得到」
    以未来进行式来掌握
    无止境地追求自己的可能性
    有所根据再进行挑战
    相信可能性

第八章　如何做一个模范上司、前辈
    以无私之心用人
    自我牺牲，将赢得信赖
    体现职场的伦理
    投注能量
    评价、任用、追踪
    以大善之心引导

第九章　如何成为一个优秀的领导者
    将团体带往幸福
    改革、创造现状    
    保有谦虚的态度
    具有判断的标准
    健康的身心塑造公正的判断
    磨练自我

第十章　如何执行真正的经营
    保有高次元的目的
    注意企业的目的
    方向一致
    看清本质
    光明正大地追求利益
    讨顾客欢心
    受顾客尊敬
    明示企业哲学

第十一章　如何塑造以心灵为基础的企业
    心灵创造伟大的业绩
    信赖构筑于自我的内在当中
    体贴心赢得信赖
    让企业丰收
    保有崇高的目标
    获得超越世代的共鸣
    角色创造职阶

第十二章　如何开启新的活路    
    要求严格的课题
    醉心于工作
    保有良善的动机
    努力活过今天
    详尽思考工作
    单纯化之后再思考
    以人性为基础
    撤退的决定

第十三章　如何扩展事业
    突破自我的常识
    定价左右经营
    市场决定价格
    每天拟定损益表
    抛开私心，以利润为主
    保留企业实力
    质疑组织
    设定可以看到的目标

第十四章　如何步上经营的王道
    专注经营
    注重经营的态度
    建立自我
    累积心灵的修练
    同时保有两个极端
    贯彻正确之事
    因大爱而觉醒
    得到值回辛劳的代价

出版之际

保有希望

现在我相信「现象会如我们心中所想的显现」。然而，刚成为社会人士的时候，我做什么都不顺心，根本没办法接受这种想法。

可是，即便在这样的苦痛中，我依然不失开朗和希望。我想，就是这个原因才塑造出了今天的我。

当时我住在床舖都几乎要破了的破烂宿舍的二楼。那是一间三坪大小的房间，榻榻米的表层都已经损毁不堪，稻草都裸露出来了。我就带着炉子和锅子住了进来，每天自己煮饭。

当时我在公司里进行的研究，还有人际关系方面都不尽人如意，每当夜幕低垂，我都会一个人跑到宿舍后面，两岸开满了樱花树的小河去散心。我经常坐在小河边，哼唱着〈故乡〉这首歌。心里的创伤不断累积，让我不知如何是好。我靠着尽情歌唱，给自己打气。于是，我的心情就可以焕然一新，第二天又到公司继续努力工作。

烦恼会随时随地找上任何一个人。但是，在这样的状况中，我们还是必须试图转换心情，对明天抱持希望和乐观的想法。

提高心灵的次元

广中平祐老师解开了数学的难题，获颁费尔兹奖。听说老师是因为提高了一个次元，轻易地就解开了这个难题。广中老师说：「所谓的复杂现象，不过是单纯事实的投影。」他的意思是，人类社会是很复杂的，职场的人际关系、和亲戚的关系等，看起来也是非常麻烦而复杂怪奇的。可是，这种人类的状态、人生的模样都只是单纯事实的投影。

举例来说，如果来自四面八方的车子进入呈平面交叉的十字路口时，道路一定会整个塞爆。但是，如果增加一个次元，变成立体交叉的话，车子就可以通行无阻了。也就是说，如果我们只看到三次元的影子──也就是二次元的话，车子看起来好像要互撞了。但那明明是三次元的架构，看起来却是二次元的平面，让人无不慨叹其复杂奇怪。

人生和人类的样貌也一样，我们害怕的只是单纯事实的影子而已。所谓的单纯事实，实际上就是自己的心，是自己的心灵投影塑造出了复杂而困难的现象。

想要在复杂的现象当中看出真实，唯有将自己的心灵层次提高一个次元。

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提高心灵层次，扩展经营：养成经营者人格的14堂课 电子书 下载 mobi epub pdf txt 2024

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