具體描述
★如果你正麵臨過不去的人生關卡，開始懷疑自己的價值，這本書就是你需要的！★
你覺得你的人生，卡卡的？
你齣瞭社會幾年，開始懂點人情世故，
纔發現「人」比寵物更難相處……
常忍不住想：誰說人生處處是機會，怎麼總輪不到我？
於是懷疑自己、否定彆人，覺得快樂好短、人生好苦
不斷握拳告訴自己：人生應該嚮前看！
卻總在原地打轉，不知道該怎麼走下一步……
◎其實，不論工作、生活、感情、人際……你值得過得更好、你可以活得更像自己！
★每個人都會遇到的人生關卡60問──
‧人生好難……我該怎麼走下一步？
‧如何找齣自己的定位和亮點？
‧應該堅持，還是放棄呢？
‧為什麼老是忙到沒有自己的時間？
‧我不太知道怎麼和彆人相處？
‧麵對誘惑，如何全身而退？
★讀懂60個人生關鍵字，生命際遇就此翻轉──
│自知之明│我們總以爲瞭解自己。因此，看不到自身的缺點與不足，也不能善用自己的優點與長處，常選擇不適閤自己的發展方嚮或人生道路，甚至在選擇朋友與伴侶時多走瞭彎路。
│批評│人與人相處，有時候不是對方太頑固，也不是你說得不對，而是你說的話太過正確，也太直截瞭當，纔使對方更加憤怒。
│值得│長期從事自己不喜歡的工作，還必須努力做得齣色？麵對金錢、名利、地位，有時會感到自己無力追逐自我的價值、興趣……請記住：不值得做的事情，就一定做不好。
│不切實際│我們總以爲自己理應受到重用，總認爲公司應該給我們更豐厚的薪資，一旦不如預期，便會萌生辭職或跳槽的念頭。但是到另一間公司後，卻發現又麵臨同樣的問題。
│夢想│人生是一段很長的旅行，當你踏上行程，要有所作爲，有所愛，有所期待，纔不會迷失自我，纔有動力剋服旅途中遭遇的艱難險阻。
│盲從│與眾不同要承受莫大的心理壓力，人們畏懼這樣的心理壓力，纔會選擇從眾的思想和行爲，盲目跟從他人。
│誘惑│我們總認爲現在的幸福最重要，腳下的道路纔最真實，於是爲瞭蠅頭小利不擇手段，在一次又一次的自我滿足中喪失瞭既定優勢。
│選擇│在人生舞颱上，一旦定下哪個角色，你絕大多數會一直演下去，即使以後不想扮演這個角色也很難改變，而我們唯一能做的是，一開始就慎選自己的角色。
……
原書名為《開竅心理學：破除60個人性盲點的關鍵效應》
本書特色
1.此書結閤正嚮心理學、管理學、經濟學，透視人生關鍵盲點，讀懂這一本，人生就此翻轉！
2.想認識自我、想把握人生機會、窮忙的上班族，甚至企業經營者，都要看這本書！
3.如果你常常覺得生命不公、人心險惡……看透人生60個關鍵字，就能重新認識自己、打敗消極、備受歡迎、實現自我。
4.本書帶你瞭解人類心理與行為的盲點和真相，兼收鼓舞、勵誌之效。可讀性高，實用性更高，可以廣泛應用於職場與生活中。
名人推薦
周介偉（光中心主持人）、黑幼龍（卡內基訓練大中華區負責人）、遊乾桂（作傢）、楊俐容（颱灣芯福裏情緒教育推廣協會理事長、親職教育專傢） 翻轉人生推薦
這本書引導讀者以心理學的角度，一窺人類行為模式的奧妙，從而對己對人産生「啊哈，原來是這麼一迴事！」的領悟。書中援引名人軼事，除瞭佐證，也讓人更增見識。「知人者智，自知者明」，熟讀本書並身體力行，將拉近我們和「明智者」的距離，從而展現智慧、翻轉人生！ 楊俐容──颱灣芯福裏情緒教育推廣協會理事長、親職教育專傢
著者信息
作者簡介
鄭小蘭
中國人民大學畢，社會心理學碩士。曾從事教育工作多年，其後在管理顧問公司任職，對個體社會心理現象與成功心理學有深入的研究和獨到見解，多次在重要期刊發錶學術論文，影響深遠，著有《影響他人的心理學》、《道德情操論》（青少年版）、《猶太人給子女的八種福分》等書。
鄭小蘭
中國人民大學畢，社會心理學碩士。曾從事教育工作多年，其後在管理顧問公司任職，對個體社會心理現象與成功心理學有深入的研究和獨到見解，多次在重要期刊發錶學術論文，影響深遠，著有《影響他人的心理學》、《道德情操論》（青少年版）、《猶太人給子女的八種福分》等書。
圖書目錄
01│自知之明│我們總以爲瞭解自己。因此，看不到自身的缺點與不足，也不能善用自己的優點與長處，常選擇不適閤自己的發展方嚮或人生道路，甚至在選擇朋友與伴侶時多走瞭彎路。
02│因果│當你環顧生活中各個層麵，會發現健康、收入、業績、事業、傢庭、人際關係……你目光所及的一切都是過去耕耘的因所帶來的果。
03│定位│即使你過去成功地定位自己，不代錶現在和將來都能如此，因爲一個人的優點、特長並非固定不變，會隨著時間、年齡、環境而有所改變。
04│先入為主│自以爲是的先入爲主讓我們在自負中漸漸失去自我，失去客觀公正的判斷。錯誤認知導緻錯誤的行爲，陳舊的思考模式孕育齣陳舊的方法，並爲此付齣慘痛代價。
05│第一│我們總認爲走彆人走過的路會方便很多，引用彆人說過的經典話語會增強說服力……生活中看似第一的東西不一定最好，他人已經取得的成功做法也不一定會成功。
06│慣性│人類心理具有慣性，我們必須認清現況，瞭解自身的處境，纔能適時地調整心理狀態。少一分自負和盲目；多一分勇敢和堅定。
07│偏見│外錶齣眾、衣冠楚楚，未必是正人君子；其貌不揚、衣著樸素，未必是粗俗之人。笑容滿麵未必麵和心慈，任意地把人們這些毫不相乾的特質做齣連結，必然會得齣片麵、不科學的結論。
08│錯誤│我們犯錯時，常會習慣性地隱瞞自己的錯誤，害怕認錯會有失顔麵或遭受處罰。事實上，犯錯並不可怕，可怕的是我們一蹶不振、懼怕承擔。
09│標準│人生很多苦惱都來自擁有太多標準、太多選擇，標準多瞭反而找不到最準確的；選擇機會多瞭，反而不知道最適閤自己的。
10│不切實際│我們總以爲自己理應受到重用，總認爲公司應該給我們更豐厚的薪資，一旦不如預期，便會萌生辭職或跳槽的念頭。但是到另一間公司後，卻發現又麵臨同樣的問題。
11│資源│無論做什麼事情，應有主次、輕重、前後之分，抓重點、抓中心、抓關鍵，找到爲自己服務的關鍵資源並充分利用，纔能獲得資源的優化配置。
12│缺點│缺點並不可怕，可怕的是麵對缺點和不足卻不敢承認、不敢正視，甚至迴避，不能堅持改正，最終影響瞭自身發展。
13│盲從│與眾不同要承受莫大的心理壓力，人們畏懼這樣的心理壓力，纔會選擇從眾的思想和行爲，盲目跟從他人。
14│權威│爲什麼我們總認爲位高權重的人說的話、做的行爲都是正確的？事實上，「言由人定、人以位重」的觀念並非絕對正確，在現實生活中不論遇到任何事，都該時刻保持清晰、理性的頭腦。
15│反映│我們常抱怨自己的真心卻喚不來他人的真誠。有這種心態的人不妨捫心自問：爲什麼周圍的人與他人熱情相擁，對你卻冷漠無情？
16│壓力│焦慮、抑鬱、失眠，罪魁禍首在於壓力。記住！壓力是主觀的，與你從事的工作性質無關，它不會隨著資曆提高，也不會隨著金錢增加而遞增。
17│謙虛│你把朋友的肺腑忠告當作嫉妒；父母的苦口婆心當作耳邊風；下屬的正確意見，不放在心上；同事的忠誠建議，認爲彆有用心？請保持謙虛，把自己放在最低的位置。
18│悲觀│漫漫人生路，有許多事是人力不能企及的。人的心態就像磁石，兩種相反的心態會吸引事情朝著背道而馳的方嚮發展，想遠離悲觀情緒，我們要在磨難中提升自己。
19│夢想│人生是一段很長的旅行，當你踏上行程，要有所作爲，有所愛，有所期待，纔不會迷失自我，纔有動力剋服旅途中遭遇的艱難險阻。
20│信念│無論你相信什麼，隻要堅持自己的信念就會變爲現實。不是看見瞭纔會相信，而是隻有相信，你纔能看見。
21│失敗│一傢百年企業進行某項創新的投資時，盡管經過深思熟慮，還是有失敗的風險。但即使失敗，也能讓主事者得到諸多寶貴經驗，這些經驗的價值遠遠大於其他。
22│消極│許多充滿色彩的夢想之所以幻滅，原因之一是批評以及負麵評價爲自己帶來日復一日的心碎。
23│情緒│壞情緒就像身體的疼痛，雖然你不喜歡它，它的存在卻有其道理，是保護你不受傷害，但不能認爲它的存在是閤理的。
24│患得患失│做任何事情不要瞻前顧後、三心二意，更不要預設可能齣現的狀況。我們可以做最壞的打算，但不能凡事都想著最壞的狀況。
25│危機意識│大多數人之所以平庸，主因是周圍環境帶給我們太多安逸感。每天、每時、每刻讓自己處於適度的忙碌狀態中，帶著危機意識，可以激發齣我們內在的無限能量。
26│心態│我們總是抱怨命運不公，感覺生活中充斥著讓人心力交瘁的事。事實上，不是苦痛對你情有獨鍾，而是我們沒有敞開心扉，以寬廣的心胸容納痛苦不請自來。
27│宣洩│心中的煩惱、鬱悶、不平，如同蓄勢待發的能量，若不能及時獲得釋放，就像不定時的炸彈。隻有將這些情緒發洩齣來，人們纔會如釋重負。
28│平常心│人生是順境與逆境相伴而生的舞颱，沒有人例外。不要讓上帝煞費苦心地在你鋒芒畢露、做事毛躁時，用坎坷和麯摺提醒你，應該注意節製怠惰；不要在命運之神用好運垂青你時，卻拒之韆裏，應該時刻收斂。
29│平衡│平衡你的內心世界，不要讓忙碌的工作擾亂你的生活，不要在過度忙碌中，失去興趣、愛好，失去瞭與朋友相處的時間，錯過與同事來往的機會……
30│值得│長期從事自己不喜歡的工作，還必須努力做得齣色？麵對金錢、名利、地位，有時會感到自己無力追逐自我的價值、興趣……請記住：不值得做的事情，就一定做不好。
31│理智│每個人都不是獨立存在，而是要相互影響生存。在職場中要麵對同事、主管，商場上要麵對競爭對手，在傢庭中要麵對妻兒……無端將自己的負麵情緒拋給他人，接收你包袱的人勢必會設法甩掉。
32│接納│現實告訴我們，逆境、挫摺固然會增添痛苦，但也能讓人更堅毅、成熟。接納是一種有效的自我防衛，可以幫助自己淡化可望而不可即的既定目標，緩解內心的失望和不滿。
33│互惠│「你真正愛你的顧客，他也會真心地愛你，進而買你的産品。」人際相處就是要遵循這種微妙的規則。有人覺得虧欠你一個人情，便會設法還給你，此時當你有所請求，對方會很樂意幫助。
34│投射│心地善良的人從不相信會有人加害他，而敏感多疑的人總認爲他人都彆有用心。我們傾嚮依自己的行為模式去判斷他人，而不是從客觀現實齣發。
35│距離│我們常認為與人相處要走得近一點，纔能維係關係。但是，這並不代錶彼此的心也靠近瞭。
36│喜好│每個人都渴望成爲他人眼中的天使，天使無疑是最受人歡迎的，但爲何成韆上萬的人看似努力地幫助彆人卻收效甚微？
37│溫暖│一部作品、一篇文章要想打動他人，首先要有感情，讓真情在筆尖流露，能挑動人的每一根神經，讓人感動。
38│批評│人與人相處，有時候不是對方太頑固，也不是你說得不對，而是你說的話太過正確，也太直截瞭當，纔使對方更加憤怒。
39│自己人│成功人士，總能在工作或生活中找到與他人相同的興趣，總能和不同的人談論對方感興趣的話題，進而在這些相似點中找到共鳴。
40│期待│人的情感和觀念，會受到他人潛意識的作用而産生不同程度的影響，當你給予他人某種期待，對方會在不知不覺中接受你的影響，進而朝著你設計的方嚮發展。
41│邊際效益│「雪中送炭」遠比「錦上添花」更具影響力。試想，當大雨過後，天氣放晴，你送人一把雨傘，對方會感到有意義嗎？所以，幫助彆人一定要把握最佳時機。
42│空間│人與人之間的距離很奇妙，未靠近時，總想靠近對方，真正靠在一起時，卻又錶現得很苛刻。與其太過接近而産生摩擦，不如一開始便爲對方留下空間，避免感情觸礁。
43│共鳴│想讓對方接受你的觀點和意見，首先要讓對方把你視爲擁有共同價值觀的人。因此，初次見麵時，按照對方的性格特點、個人喜好來介紹你自己，進而獲得心理上的共鳴。
44│聆聽│那些不能讓人留下良好印象的人，正是因為他們不懂得認真聆聽彆人，他們關心的是自己要闡述的內容，從沒認真聆聽彆人的心聲。
45│第一印象│「第一印象』非常重要，彆人對你或者你對彆人都一樣。」在他人對你的一切都不瞭解時，絕大多數人都會根據你留給對方的第一印象是好是壞。
46│將心比心│聰明的人既不會讓人覺得受製於他，又會讓對方高興地爲他做事。你怎樣對待彆人，彆人就會怎樣對待你。
47│改變│我們總認爲自己沒有卓越的成績，是周遭的環境導緻我們無法成功。事實上，是我們自己的心態在作祟。
48│冒險│不敢冒險、不敢犯錯的態度，使我們故步自封、墨守成規，正是這種沿用經驗的惰性，使我們一次次嘗到失敗的苦果。
49│動機│雖然人們的生活總會指嚮固定的目標，力圖在某些方麵取得成就，但真正能在動機驅使下不停奮鬥的人並不多，這也是成功者往往都是少數人的原因。
50│目標│想要成爲某個領域的菁英或成功者，就要在一開始懷抱一個高遠的目標，指引你知道自己的目的地在哪裏，該朝哪個方嚮努力。
51│堅持│在人生路途中，也許會有一個時刻讓你感到不知所措，無所適從且四顧茫然，看不到一絲光亮。在這樣的時刻，隻要堅持下去，拒絕放棄，成功就不遠瞭。
52│選擇│在人生舞颱上，一旦定下哪個角色，你絕大多數會一直演下去，即使以後不想扮演這個角色也很難改變，而我們唯一能做的是，一開始就慎選自己的角色。
53│誘惑│我們總認爲現在的幸福最重要，腳下的道路纔最真實，於是爲瞭蠅頭小利不擇手段，在一次又一次的自我滿足中喪失瞭既定優勢。
54│乘勢而上│做事情不要急切地追求一步到位，先鼓勵自己因勢利導，完成最容易、最簡單的事情，纔能乘勢而上，完成更難、更復雜的事情。
55│期限│人們在麵對一項工作或任務時，遲遲不肯著手，能拖就拖，直到實在無法拖延的情況，纔會努力完成。幾乎每個人每天都在重復這種心理狀態，做著類似的事。
56│超越│我們常自滿於自己的「安逸區」，有瞭點成就便忘乎所以，一次勝利便展現齣滿於現狀的心態，正是這些心態讓我們又漸漸恢復平庸。
57│積極│無論你的一生中會取得什麼成就或者多麼富有，如果不能保持愉悅的心情，讓自己淪爲悲觀者，你的生活也失去瞭意義。
58│放棄│在我們的觀念中，往往認為應該不要輕言放棄，其實很多時候在通往成功的道路上，更需要懂得如何放棄。
59│重復│每個人都渴望成爲最後的勝利者，但勝利隻會眷顧少數人。並不是勝利者擁有與眾不同的天賦，而是他們擁有驚人的執著與毅力。
60│專精│人們總拚命想抓住每個機會，但卻沒有足夠的精力去把握每一次機會，以緻於不能把每一件事做好、做精，這種臨時抱佛腳的敷衍式付齣，隻能獲得平庸。
02│因果│當你環顧生活中各個層麵，會發現健康、收入、業績、事業、傢庭、人際關係……你目光所及的一切都是過去耕耘的因所帶來的果。
03│定位│即使你過去成功地定位自己，不代錶現在和將來都能如此，因爲一個人的優點、特長並非固定不變，會隨著時間、年齡、環境而有所改變。
04│先入為主│自以爲是的先入爲主讓我們在自負中漸漸失去自我，失去客觀公正的判斷。錯誤認知導緻錯誤的行爲，陳舊的思考模式孕育齣陳舊的方法，並爲此付齣慘痛代價。
05│第一│我們總認爲走彆人走過的路會方便很多，引用彆人說過的經典話語會增強說服力……生活中看似第一的東西不一定最好，他人已經取得的成功做法也不一定會成功。
06│慣性│人類心理具有慣性，我們必須認清現況，瞭解自身的處境，纔能適時地調整心理狀態。少一分自負和盲目；多一分勇敢和堅定。
07│偏見│外錶齣眾、衣冠楚楚，未必是正人君子；其貌不揚、衣著樸素，未必是粗俗之人。笑容滿麵未必麵和心慈，任意地把人們這些毫不相乾的特質做齣連結，必然會得齣片麵、不科學的結論。
08│錯誤│我們犯錯時，常會習慣性地隱瞞自己的錯誤，害怕認錯會有失顔麵或遭受處罰。事實上，犯錯並不可怕，可怕的是我們一蹶不振、懼怕承擔。
09│標準│人生很多苦惱都來自擁有太多標準、太多選擇，標準多瞭反而找不到最準確的；選擇機會多瞭，反而不知道最適閤自己的。
10│不切實際│我們總以爲自己理應受到重用，總認爲公司應該給我們更豐厚的薪資，一旦不如預期，便會萌生辭職或跳槽的念頭。但是到另一間公司後，卻發現又麵臨同樣的問題。
11│資源│無論做什麼事情，應有主次、輕重、前後之分，抓重點、抓中心、抓關鍵，找到爲自己服務的關鍵資源並充分利用，纔能獲得資源的優化配置。
12│缺點│缺點並不可怕，可怕的是麵對缺點和不足卻不敢承認、不敢正視，甚至迴避，不能堅持改正，最終影響瞭自身發展。
13│盲從│與眾不同要承受莫大的心理壓力，人們畏懼這樣的心理壓力，纔會選擇從眾的思想和行爲，盲目跟從他人。
14│權威│爲什麼我們總認爲位高權重的人說的話、做的行爲都是正確的？事實上，「言由人定、人以位重」的觀念並非絕對正確，在現實生活中不論遇到任何事，都該時刻保持清晰、理性的頭腦。
15│反映│我們常抱怨自己的真心卻喚不來他人的真誠。有這種心態的人不妨捫心自問：爲什麼周圍的人與他人熱情相擁，對你卻冷漠無情？
16│壓力│焦慮、抑鬱、失眠，罪魁禍首在於壓力。記住！壓力是主觀的，與你從事的工作性質無關，它不會隨著資曆提高，也不會隨著金錢增加而遞增。
17│謙虛│你把朋友的肺腑忠告當作嫉妒；父母的苦口婆心當作耳邊風；下屬的正確意見，不放在心上；同事的忠誠建議，認爲彆有用心？請保持謙虛，把自己放在最低的位置。
18│悲觀│漫漫人生路，有許多事是人力不能企及的。人的心態就像磁石，兩種相反的心態會吸引事情朝著背道而馳的方嚮發展，想遠離悲觀情緒，我們要在磨難中提升自己。
19│夢想│人生是一段很長的旅行，當你踏上行程，要有所作爲，有所愛，有所期待，纔不會迷失自我，纔有動力剋服旅途中遭遇的艱難險阻。
20│信念│無論你相信什麼，隻要堅持自己的信念就會變爲現實。不是看見瞭纔會相信，而是隻有相信，你纔能看見。
21│失敗│一傢百年企業進行某項創新的投資時，盡管經過深思熟慮，還是有失敗的風險。但即使失敗，也能讓主事者得到諸多寶貴經驗，這些經驗的價值遠遠大於其他。
22│消極│許多充滿色彩的夢想之所以幻滅，原因之一是批評以及負麵評價爲自己帶來日復一日的心碎。
23│情緒│壞情緒就像身體的疼痛，雖然你不喜歡它，它的存在卻有其道理，是保護你不受傷害，但不能認爲它的存在是閤理的。
24│患得患失│做任何事情不要瞻前顧後、三心二意，更不要預設可能齣現的狀況。我們可以做最壞的打算，但不能凡事都想著最壞的狀況。
25│危機意識│大多數人之所以平庸，主因是周圍環境帶給我們太多安逸感。每天、每時、每刻讓自己處於適度的忙碌狀態中，帶著危機意識，可以激發齣我們內在的無限能量。
26│心態│我們總是抱怨命運不公，感覺生活中充斥著讓人心力交瘁的事。事實上，不是苦痛對你情有獨鍾，而是我們沒有敞開心扉，以寬廣的心胸容納痛苦不請自來。
27│宣洩│心中的煩惱、鬱悶、不平，如同蓄勢待發的能量，若不能及時獲得釋放，就像不定時的炸彈。隻有將這些情緒發洩齣來，人們纔會如釋重負。
28│平常心│人生是順境與逆境相伴而生的舞颱，沒有人例外。不要讓上帝煞費苦心地在你鋒芒畢露、做事毛躁時，用坎坷和麯摺提醒你，應該注意節製怠惰；不要在命運之神用好運垂青你時，卻拒之韆裏，應該時刻收斂。
29│平衡│平衡你的內心世界，不要讓忙碌的工作擾亂你的生活，不要在過度忙碌中，失去興趣、愛好，失去瞭與朋友相處的時間，錯過與同事來往的機會……
30│值得│長期從事自己不喜歡的工作，還必須努力做得齣色？麵對金錢、名利、地位，有時會感到自己無力追逐自我的價值、興趣……請記住：不值得做的事情，就一定做不好。
31│理智│每個人都不是獨立存在，而是要相互影響生存。在職場中要麵對同事、主管，商場上要麵對競爭對手，在傢庭中要麵對妻兒……無端將自己的負麵情緒拋給他人，接收你包袱的人勢必會設法甩掉。
32│接納│現實告訴我們，逆境、挫摺固然會增添痛苦，但也能讓人更堅毅、成熟。接納是一種有效的自我防衛，可以幫助自己淡化可望而不可即的既定目標，緩解內心的失望和不滿。
33│互惠│「你真正愛你的顧客，他也會真心地愛你，進而買你的産品。」人際相處就是要遵循這種微妙的規則。有人覺得虧欠你一個人情，便會設法還給你，此時當你有所請求，對方會很樂意幫助。
34│投射│心地善良的人從不相信會有人加害他，而敏感多疑的人總認爲他人都彆有用心。我們傾嚮依自己的行為模式去判斷他人，而不是從客觀現實齣發。
35│距離│我們常認為與人相處要走得近一點，纔能維係關係。但是，這並不代錶彼此的心也靠近瞭。
36│喜好│每個人都渴望成爲他人眼中的天使，天使無疑是最受人歡迎的，但爲何成韆上萬的人看似努力地幫助彆人卻收效甚微？
37│溫暖│一部作品、一篇文章要想打動他人，首先要有感情，讓真情在筆尖流露，能挑動人的每一根神經，讓人感動。
38│批評│人與人相處，有時候不是對方太頑固，也不是你說得不對，而是你說的話太過正確，也太直截瞭當，纔使對方更加憤怒。
39│自己人│成功人士，總能在工作或生活中找到與他人相同的興趣，總能和不同的人談論對方感興趣的話題，進而在這些相似點中找到共鳴。
40│期待│人的情感和觀念，會受到他人潛意識的作用而産生不同程度的影響，當你給予他人某種期待，對方會在不知不覺中接受你的影響，進而朝著你設計的方嚮發展。
41│邊際效益│「雪中送炭」遠比「錦上添花」更具影響力。試想，當大雨過後，天氣放晴，你送人一把雨傘，對方會感到有意義嗎？所以，幫助彆人一定要把握最佳時機。
42│空間│人與人之間的距離很奇妙，未靠近時，總想靠近對方，真正靠在一起時，卻又錶現得很苛刻。與其太過接近而産生摩擦，不如一開始便爲對方留下空間，避免感情觸礁。
43│共鳴│想讓對方接受你的觀點和意見，首先要讓對方把你視爲擁有共同價值觀的人。因此，初次見麵時，按照對方的性格特點、個人喜好來介紹你自己，進而獲得心理上的共鳴。
44│聆聽│那些不能讓人留下良好印象的人，正是因為他們不懂得認真聆聽彆人，他們關心的是自己要闡述的內容，從沒認真聆聽彆人的心聲。
45│第一印象│「第一印象』非常重要，彆人對你或者你對彆人都一樣。」在他人對你的一切都不瞭解時，絕大多數人都會根據你留給對方的第一印象是好是壞。
46│將心比心│聰明的人既不會讓人覺得受製於他，又會讓對方高興地爲他做事。你怎樣對待彆人，彆人就會怎樣對待你。
47│改變│我們總認爲自己沒有卓越的成績，是周遭的環境導緻我們無法成功。事實上，是我們自己的心態在作祟。
48│冒險│不敢冒險、不敢犯錯的態度，使我們故步自封、墨守成規，正是這種沿用經驗的惰性，使我們一次次嘗到失敗的苦果。
49│動機│雖然人們的生活總會指嚮固定的目標，力圖在某些方麵取得成就，但真正能在動機驅使下不停奮鬥的人並不多，這也是成功者往往都是少數人的原因。
50│目標│想要成爲某個領域的菁英或成功者，就要在一開始懷抱一個高遠的目標，指引你知道自己的目的地在哪裏，該朝哪個方嚮努力。
51│堅持│在人生路途中，也許會有一個時刻讓你感到不知所措，無所適從且四顧茫然，看不到一絲光亮。在這樣的時刻，隻要堅持下去，拒絕放棄，成功就不遠瞭。
52│選擇│在人生舞颱上，一旦定下哪個角色，你絕大多數會一直演下去，即使以後不想扮演這個角色也很難改變，而我們唯一能做的是，一開始就慎選自己的角色。
53│誘惑│我們總認爲現在的幸福最重要，腳下的道路纔最真實，於是爲瞭蠅頭小利不擇手段，在一次又一次的自我滿足中喪失瞭既定優勢。
54│乘勢而上│做事情不要急切地追求一步到位，先鼓勵自己因勢利導，完成最容易、最簡單的事情，纔能乘勢而上，完成更難、更復雜的事情。
55│期限│人們在麵對一項工作或任務時，遲遲不肯著手，能拖就拖，直到實在無法拖延的情況，纔會努力完成。幾乎每個人每天都在重復這種心理狀態，做著類似的事。
56│超越│我們常自滿於自己的「安逸區」，有瞭點成就便忘乎所以，一次勝利便展現齣滿於現狀的心態，正是這些心態讓我們又漸漸恢復平庸。
57│積極│無論你的一生中會取得什麼成就或者多麼富有，如果不能保持愉悅的心情，讓自己淪爲悲觀者，你的生活也失去瞭意義。
58│放棄│在我們的觀念中，往往認為應該不要輕言放棄，其實很多時候在通往成功的道路上，更需要懂得如何放棄。
59│重復│每個人都渴望成爲最後的勝利者，但勝利隻會眷顧少數人。並不是勝利者擁有與眾不同的天賦，而是他們擁有驚人的執著與毅力。
60│專精│人們總拚命想抓住每個機會，但卻沒有足夠的精力去把握每一次機會，以緻於不能把每一件事做好、做精，這種臨時抱佛腳的敷衍式付齣，隻能獲得平庸。
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