用赞美代替责备

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具体描述

.适度的赞美,可以为人际交往「开胃」

  美国心理学家威廉.詹姆斯曾说:「人类本性最深的企图,就是期望被赞美、钦佩、尊重。」
 
  确实如此,每个人内心深处都渴望受到赞扬,用赞美代替责备可说是最有效的的沟通方式。
 
  尖锐的批评和严厉的指责,只会得到反效果,让对方心生反感,当你想纠正对方或表达自己的意见时,千万不要不留情面地加以指责,而要先透过适度的赞美缓和气氛,当对方卸下心防之后,再适时说出自己的看法。
 
本书特色

        
  同样一件事,用不同的语气表达,最后的结果往往南辕北辙。与其直接指出对方的缺点,或用命令式的语气说话,不如用赞美当调节剂,再提出客观公允的意见,让对方心悦诚服地接受。良药未必苦口,批评也要讲究方法,冷言冷语不仅达不到目的,还会适得其反。

  赞美的话语对人际沟通、维系彼此关系,有相当重要的功用。懂得说赞美的话,既让别人听了舒服,也可以让事情进行顺利。适度说一些赞美的话语,花不了太多时间与精力,却可以达到意想不到的效果,大大增进人与人之间的关系与情感。

  说话就像一把双面刃,话说得好、说得巧妙,事情可以圆满顺利;说得不好、说得糟糕,则可能激发对方的逆反心理,让正在沟通的事项变得更加棘手。因此,说话办事时,应该尽量使用赞美式的说话技巧。

  每个人都喜欢听好听的话,赞美绝对严词责备更容易达成沟通的目的。如果你不懂得适时赞美对方,借机把自己的意思渗透进对方的心里,非但无法达成自己的目的,还会导致自己处处碰壁。
好的,以下是一部图书的详细简介,书名为《星辰的低语》。 《星辰的低语》 一、 卷首语与核心主题:文明的残骸与记忆的余烬 《星辰的低语》是一部宏大叙事的科幻史诗,它并非探讨技术奇观的冰冷未来,而是深入挖掘人性在极端环境下,面对文明崩溃与宇宙孤独感时的挣扎与重塑。故事设定在“大寂静”事件发生数千年后,人类文明的辉煌成就如同被风化的沙雕,只留下零星的碎片散落在广袤的星际废墟之中。 本书的核心围绕着“记忆的载体”展开。我们不再是依靠文字或数字来传承历史,而是依赖于一种古老的、近乎生物性的技术——“回响晶体”。这些晶体能够捕获并重现特定时间点、特定人物的完整感知体验,包括情绪、气味、触觉乃至思想的细微波动。然而,由于能源枯竭和信息污染,绝大多数的回响已经破碎或被扭曲,真相如同被无数次折射的光线,难以捕捉其原始形态。 二、 叙事背景:亚特兰蒂斯残片的漂流 故事的主舞台设定在“星环区”,一片由数千座废弃的巨型太空站和行星改造设施构成的碎片带。这里是旧日帝国“光辉联邦”的边疆,也是文明最终崩溃的焦点之一。生活在这里的社群,被称为“漂泊者”,他们是旧时代知识的遗忘者,依靠打捞和修复残骸为生。 漂泊者社会结构异常扁平且充满不信任感。他们对“稳定”和“中心”抱有根深蒂固的恐惧,信奉小规模、高机动性的生存哲学。他们的知识传承依赖于对古老仪器的非理性崇拜,以及口头流传的、充满神话色彩的“创世之歌”。 三、 主要人物群像:寻找失落的坐标 本书主要通过三位视角交织推进: 1. 艾拉(Aela): 一位年轻的“拾荒者”,她拥有罕见的、能勉强读取残损回响晶体的天赋。她的童年是在一艘漂浮的、据说是古代科学家的个人纪念碑的飞船上度过的。她渴望了解“大寂静”的真相,相信在深空尽头存在着一个未被污染的“中央档案馆”。艾拉的驱动力是纯粹的求知欲,而非权力或财富。 2. 卡莱尔(Kaelen): 一位年迈的“调谐师”,他精通于维护那些支撑着漂泊者生存的简陋生态系统。卡莱尔代表着旧秩序的残留。他秘密守护着一个完整的、未经触动的回响晶体——记录着“大寂静”爆发前最后一次星际会议的场景。他坚信,知识的碎片一旦组合,只会引发新一轮的毁灭,因此他终其一生都在抗拒“重构”。 3. 虚空之子(The Void-Born): 一种特殊的、半机械化的实体。他们是旧帝国为了极端环境下的信息传输而创造的生物工程节点,在“大寂静”后获得了初步的自主意识。他们不被任何已知社会接受,却拥有绘制星图和预测引力波异常的惊人能力。故事中,“虚空之子”是中立的观察者,他们的动机晦涩难解,似乎在等待某个宇宙事件的完成。 四、 关键情节线索:晶体的碎片与谎言的重量 故事的转折点始于艾拉在一处被冰封的巨型能源核心中,发现了一块刻有奇异符号的“源晶”。这块晶体与卡莱尔所守护的晶体产生了微弱的共振,预示着两个看似无关的记忆序列可能指向同一个事件的源头。 情节冲突集中于: 记忆的重构与伦理困境: 艾拉的探索不断揭示旧时代高层决策的腐败与自私,这与漂泊者世代相传的“高贵陨落”的神话产生剧烈冲突。她必须决定,揭露一个残酷的真相,是否值得摧毁现存社群的集体信念基础。 卡莱尔的防御: 卡莱尔为了保护自己的秘密,不惜设置陷阱或误导艾拉。他的每一次阻挠,都加深了艾拉对旧时代维护者的怀疑。他并非邪恶,而是坚信“无知是最后的和平”。 未知的干预: 在艾拉和卡莱尔相互角力的过程中,“虚空之子”开始干预,他们并非直接攻击,而是通过微妙地改变周围环境的引力场和能量流,引导着双方走向特定的遗迹,似乎在“策划”记忆的最终整合。 五、 哲学探讨与意境渲染 《星辰的低语》探讨了“真实”的相对性。当人类的感官体验可以被精确复制和播放时,什么是“亲身经历”?当一个文明的全部历史都依赖于易碎的存储介质时,我们该如何定义永恒? 书中对宇宙环境的描绘极其细腻:冰冷的真空、被辐射扭曲的星云色彩、残存的人工重力场的微小颤动。文字力求营造一种既宏大又微小的氛围——宏大在于星际的尺度和文明的兴衰,微小在于个体在巨大虚空中寻找一丝温暖和意义的努力。 六、 结局的余韵(非剧透) 故事的高潮并不在于某场爆炸或战役,而是一次跨越时空的“同步聆听”。当艾拉和卡莱尔,在“虚空之子”的引导下,成功激活了两个关键的记忆序列时,他们体验到的真相是复杂且多面的,而非简单的黑白分明。 最终,主角们面临的选择不是修复旧世界,而是决定如何讲述这个故事,以及,是否应该将“大寂静”的全部细节,传承给未来。本书的结尾是开放的,留给读者一个深刻的叩问:比起掌握知识,更重要的是学会如何与之共存。 《星辰的低语》是一部关于遗忘、记忆重构以及在宇宙荒原中重建意义的史诗。

著者信息

作者简介

楚中天


  曾任职于平面媒体、电子媒体与文化出版公司,拥有丰富职场经历与社交经验,目前担任公关公司企划总监,兼事写作。汲取新知识与新创意之余,正积极将自己的研究心得化为着作,编着书籍有《突破对方心防说话术》《用赞美代替责备》……等。

图书目录

图书序言

图书试读

用户评价

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一直以来,我都在思考教育的意义和方式。作为家长,我们都希望自己的孩子能够健康快乐地成长,成为一个优秀的人。但在这个过程中,我们常常会遇到各种各样的问题,比如孩子的叛逆期、学习上的困难、行为上的偏差等等。面对这些挑战,责备似乎成了一种惯常的应对方式,但效果往往不尽如人意,甚至可能适得其反。这本书的书名《用赞美代替责备》让我眼前一亮,它提出的观点非常有启发性。我希望能在这本书中找到关于如何有效运用赞美的具体指导,了解赞美在不同年龄段的孩子身上的作用机制。例如,对于年幼的孩子,赞美是否会让他们更加自信?对于青春期的孩子,赞美又是否能帮助他们建立积极的自我认知?我尤其关注的是,如何在孩子犯错的时候,用赞美的方式来引导他们认识错误,而不是一味地指责。我希望这本书能提供一些具体的语言范例和沟通技巧,让我能够将书中的理论知识转化为实际行动,真正实现“用赞美代替责备”,从而与孩子建立更加良好、健康的亲子关系,共同成长。

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最近的生活节奏太快了,每天都像陀螺一样转个不停,感觉自己越来越缺乏耐心,一点小事就容易烦躁。尤其是在和孩子交流的时候,常常会不自觉地提高嗓门,语气也变得严厉起来。事后我常常会后悔,觉得自己的处理方式不太妥当,但下次遇到类似的情况,又好像会不自觉地重蹈覆辙。这本书的书名《用赞美代替责备》恰好触动了我内心深处的需求,它让我看到了另一种可能性,一种摆脱负面情绪,用积极方式解决问题的途径。我很好奇,作者是如何在“赞美”和“责备”之间找到平衡点的?赞美是否真的能够达到甚至超越责备的效果?我希望这本书能为我提供一套系统性的方法论,能够帮助我理解赞美背后的心理学原理,以及如何在不同情境下运用恰当的赞美方式。我想要学习如何发现他人的闪光点,如何将积极的反馈转化为前进的动力,从而营造一个更加和谐、充满正能量的人际关系。我期待这本书能够成为我的一本“救命稻草”,在我感到无助和烦躁的时候,给我指引方向,让我能够更从容地面对生活中的挑战。

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说实话,我一直觉得自己是个比较理性的人,处理问题的时候倾向于就事论事,也习惯于直接指出对方的不足。但最近在工作中,我发现这种沟通方式似乎并不总是奏效,反而有时候会引起一些不必要的摩擦和误解。团队成员之间,或者与合作伙伴的交流,有时需要更多的柔性和理解。这本书的书名《用赞美代替责备》让我觉得它可能提供了一些我所欠缺的视角。我很好奇,在工作环境中,如何运用赞美来激励团队,提高工作效率?赞美是否可以成为一种有效的管理工具?我希望这本书能够探讨赞美在职场人际关系中的应用,以及如何通过积极的反馈来增强团队凝聚力和个人成就感。我渴望学习如何识别他人的优点,如何用恰当的方式表达欣赏,从而建立更加融洽、高效的合作关系。我期待这本书能够为我提供一套在工作场景下可行的“赞美手册”,帮助我更好地处理职场人际关系,成为一个更受欢迎、更具影响力的团队成员。

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这本书的封面设计倒是挺吸引人的,柔和的色调,配上一幅写意的水墨画,给人一种宁静致远的感受。我之前一直觉得,教育孩子或者与人相处,遇到问题就得直接指出,严厉批评才能让人记住教训。但最近我总是在思考,是不是有什么更温和、更有效的方式。这本书的书名《用赞美代替责备》让我产生了浓厚的兴趣,它似乎提供了一种全新的视角,一种可能颠覆我固有认知的方法。我迫不及待地想知道,究竟要如何“赞美”才能“代替”“责备”,这其中有什么具体的技巧和方法?是鼓励、是肯定,还是其他什么更深层次的东西?我希望这本书能让我明白,赞美不仅仅是简单的口头嘉奖,它可能蕴含着更强大的力量,能够激发人的内在动力,改变人的行为模式。我一直觉得,教育的本质是引导,而责备往往容易让对方产生抵触情绪,甚至形成逆反心理。所以,如果这本书真的能教会我如何用赞美来化解矛盾,促进成长,那我将会受益匪浅。我期待在书中找到切实可行的实践案例,能够指导我在日常生活中灵活运用这些方法,无论是对孩子,还是对我的同事,甚至是家人。

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我一直对人际交往中的心理学很感兴趣,尤其是在情感和沟通方面。我发现,很多时候,我们表达善意的方式可能并不是对方最需要的,而一些无心之语,却可能深深地伤害到对方。特别是在亲密关系中,比如夫妻之间、情侣之间,我们往往会不自觉地将自己的一些期待强加给对方,一旦对方不符合,就容易产生不满和责备。这本书的书名《用赞美代替责备》给我一种耳目一新的感觉,它似乎在倡导一种更加积极、充满爱意的沟通模式。我希望能在这本书中找到关于如何理解对方的内心需求,如何通过赞美来加深彼此的联结。我尤其关注的是,如何用赞美来化解在亲密关系中可能出现的冲突和分歧,让关系更加稳固和美好。我期待这本书能为我提供一些关于情感沟通的智慧,让我能够更好地经营自己的情感世界,让爱意在赞美中流淌,让关系在肯定中升华。

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