员工效忠老板轻松 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2024
图书介绍
发表于2024-11-17
图书描述
无论时代如何变迁，任何一个体系、流程或团队都需要一名优秀的领导者。
优秀的领导者能够将「普通」的员工变为敬业的员工，帮助员工释放内在潜能。他们识别和理解手下的员工，在员工之间、员工与顾客之间、员工与组织之间建立情感联系。优秀的领导者就像情感工程师，在员工中激发出企业所需要的情感反应。
现代企业，不论是大企业还是中小企业，领导者所面对的，不外乎就是人、事二字而已。人是一切的根本，事则是成功的关键，人的问题处理好了，成功自然就近在眼前了。
本书特色
现代企业，不论大小，管理者所面对的，不外乎人、事二字。
管理者的主要职责是帮助员工释放其内在潜能。无论时代如何转变，没有任何体系、流程或自我管理的团队，能缺少一名优秀的管理者。这是因为，优秀管理者在团队的员工之间、员工与顾客之间、员工与组织之间建立情感联系。在员工中激发出企业所需要的情感反应。
高明的管理者能够将「普通」的员工变为敬业的员工。他们识别和理解手下的员工，但他们最重要的功能是打开员工的情感「开关」，让才干的电流点亮与之适配的职位:无论多忙，优秀管理者始终牢记在心的是具体的工作要求、员工的个人优势和需要达到的目标。
管理的秘诀在于激发员工的主动性，让他的潜力发挥作用。要让他自己愿意做，而不是管理者在后面推着他做，或者举着鞭子吓唬他。只要自己愿意做，就能克服重重困难，创造意想不到的奇蹟。
作者简介
麦克尔．柯维
在美国海军服役十年之久，从一名普通士兵成长为「企业」号航空母舰上的一名优秀指挥官。后来麦克尔?柯维加入杜邦公司，利用两年的时间成为杜邦「明星员工」，并得到提升。
著者信息
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图书序言
图书试读
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