你相信你和全世界任何一个人之间所间隔的关系不会超过6层吗?
你相信只要你愿意,最多只需6个人你就可以认识世界上的任何一个人吗?
六度人脉要你相信这点!
并且从六度人脉中获得成功!
「六度人脉」的概念其实很简单,
你所直接认识的朋友属于第一度分隔,
每多一个人转介就增加一度空间,
想与世界上任何一个陌生人接触,
不管是显赫知名的企业家或是名扬国际的政治人物,
平均只要透过6个人介绍,
你就能认识他!
不管是亚洲首富李嘉诚还是股神巴菲特;
美国现任总统欧巴马或是微软龙头比尔.盖兹,
甚至是脸书创办人之一的马克?祖克柏,
你都能利用「六度人脉」认识他们!
进而让他们帮助你获得成功!
你不相信吗?
翻开此书,扩大交际圈,
跨出6步取得成功,你还在原地等什么?
改变一亿八千万人的神奇力量,
离成功,你只有6个人的距离!
前言
第一章 无远弗届的六度人脉网络
何谓六度人脉?
如何建立六度人脉?
抓住交际的最初四分钟
抓住闲聊机会,让他人认识你
稍微透露自己的隐私,让人感到亲近
第二章 建立六度人脉的金库
「人」到用时方恨少?
记住与朋友交往时的小细节
轻而易举满足朋友的需求
人情要做足,才有「杀伤力」
先交友,后谈判
朋友没帮上忙,仍要感谢对方
第三章 找出六度连结中的成功关键人
与失势的人交往就像买原始股
虚心请教好为人师者
要想办好事,必须事换事
利益相同,对方帮忙更主动
事情完成后的好处
看清确实能帮助你的对象
第四章 六度人脉网络大升级
餐桌交友,交际有术
送礼在平时,学会挑时间
要求先提高,再降低
将他人不能办到的事办到
成熟与世故一线之隔
亏要吃在明处,否则就是白吃
第五章 六度人脉中「旁人」的价值
平时多烧香,急时有人帮
给朋友面子,朋友才帮你
请人帮忙,学会客套
听清言外之意,别让朋友害了你
交浅言深,交友大忌
人情存折,时间久,红利多
第六章 六度人脉说话术
不把话讲完,也不把话讲死
让对方放心地说
谈自身艰苦身世,使对方同情
公众场合,不提私事
不愿当面说的话,背后也别说
赞美别人,别人就会赞美你
前言
大象是地面上最大的哺乳类动物,但牠们必须集体迁徙,才能吓阻肉食动物的猎食;狮子虽然号称万兽之王,但牠们也必须集体行动,才能成功捕获猎物。
人也是如此,我们是群体动物,不可能离群索居。
两百万年前,从人类最早的群居时期开始,当时的先民们居住在洞穴中,过着以採集与渔猎的生活,女人们「一起」採集食物和果实,男人们「一起」捕鱼打猎,「合作」是他们生存下去的唯一法则。
人的群聚,组成了社会;而这个社会就是一张巨大的人际网络。活在社会之中,就是活在人群之中,我们需要有「伴」,因此我们和家人一起生活,和同学一起上学,和同事一起工作。
在家庭中,家人们必须一同处理生活中的琐事、一同面对生存的经济压力、一同解决生老病死带来的重担;在学校中,同侪就是人脉,学校就是一个小型社会,你开始学习与不同类型的人相处,价值观、应变能力、交际能力逐渐形成,而未来的人脉也开始悄悄建立;在职场中,很多人赫然发现:原来这里是一个血淋淋的战场!利益在其中纠葛,加薪、升迁、职位,成为人们彼此竞争的原动力,而残酷的竞争也帮助我们重新认识自我、学会观察、提昇优势、弥补弱点,最后成就自我。在这个「发长补短」的过程中,「伙伴」将成为最强的助力,他们掩护我们的缺点、映照我们的长处,并且成为我们最有力的靠山,在最需要的时候帮我们一把。
是的,「人」这个字就是一边扶持着另一边,如果他们不相互撑持,这个字就只能躺平在地上。所以,在人生的任何一个阶段,我们都不能避开人!「多个朋友,多条路」是一条不变的黄金法则。许多成功者的经历证明,一个人的成功,离不开众多朋友的支持和帮助──而交友无庸置疑地是一门学问。有的人交友满天下,可是需要帮助时,却找不到半个人;有的人虽然朋友不多,但当面临困难时却总有人能鼎力相助,这中间的差别,就是一门你必须要懂得的学问。
交朋友,要分场合、分地点、分时间、分对象,面对复杂的人性,要根据对方的各种情况,冷静客观地调整和他们的交往方式:可深交的,你可以和他分享你的一切;不可深交的,维持基本的礼貌就可以了。如果你目前日子过得平平淡淡或失意不得志,那就应该主动扩大自己的交际范围;如果你已有所成就,事业如日中天,那么交朋友就该有所选择。只有掌握交朋友的技巧,你才能在关键时刻拥有可依赖的朋友,而不会有「人到用时方恨少」的遗憾。
因此,在了解到人脉的重要后,我们要更进一步了解什么是「真正的人脉」!它可不仅仅指涉身边的朋友而已。
先让我们想像一下:你是否曾遇过想请某个有力人士帮忙,但却因为不认识对方,或是始终无法跟对方牵上线,最终以失败告终的情况呢?这就是因为你尚未认识到「六度人脉」!
所谓「六度人脉」,又称「六度分隔理论」,概念其实并不复杂,简而言之:如果你想认识某个可以帮助你、为你成事的大人物,那么「六度人脉」可以让你仅透过六个人,便使你与大人物搭上线──「六度」即是「六层」的意思,透过不超过六层的关系,就可以认识任何你想认识的人──但「六度人脉」不仅只是一种人际工具,更是一种人际哲学,要应用这种人际哲学,第一要件就是拥有人脉,第二则是人脉的广度。
在这社会上,人是「点」,人与人之间的连结成为「线」,而许多的线则将形成一「面」大网。「六度人脉」需要靠人去连结,你认识越多人,拥有越多朋友,就有越多点可以连成线,而你所拥有的这张人际关系的人脉网就会越大越广。透过「六度人脉」,你可以在最短时间内,透过最少中介者连结到你想求助和认识的重要人物──这真的是一个很迷人的人际哲学──但别忘了,想成功运用「六度人脉」,你就必须先下功夫去结交人脉,扩展人脉。
刚知道怎么走,就别先急着跑! 想灵活运用「六度人脉」,要脚踏实地的先从交朋友开始,有了朋友,有了「点」;有了基本人脉,有了「线」;有了庞大人脉,有了「面」。然后我们才能借由「六度人脉」去实现任何可能。
本书正是这么一本对「人脉」全面且深入浅出的绝佳作品,提出许多切实、有效的的交友巧门以及扩大社交圈的办法,相信能帮助广大的读者朋友们在人际关系复杂的社会中,认清什么朋友可以交、要如何结交有影响力的朋友、该怎么轻松的拓展朋友版图,进而为自己编织出一张无所不包的「社会安全网」,借朋友抓住成功、靠人脉网住未来。
**评价四** 当我翻开《六度人脉》时,我期待的是一本教我如何“搞定”别人、如何快速积累人脉的实用手册。然而,这本书带给我的,远不止于此。它更像是一次关于“关系”的哲学探索。书中对“信任”在人际连接中的核心作用的强调,让我意识到,很多时候,真正的连接并非建立在利益之上,而是源于真诚的互动和长期的信任。它让我重新思考,在建立人脉的过程中,我们究竟应该追求的是什么。是数量,还是质量?是短暂的利用,还是长久的伙伴关系?书中对“社交圈”的细致分析,也让我开始关注自己所处的不同社交环境,并思考如何在这其中找到最适合自己的定位。我开始尝试用更开放的心态去对待每一个遇见的人,不再预设立场,而是愿意去倾听和理解。这本书让我明白,人脉的建立是一个动态的过程,需要持续的投入和经营。它不是一蹴而就的,也不是一劳永逸的。它让我更加珍惜那些已经拥有的人际关系,并激励我去主动创造更多有意义的连接。
评分**评价二** 《六度人脉》这本书,与其说是一本关于社交的书,不如说是一本关于世界运行机制的启示录。在阅读之前,我对“六度人脉”这个概念略有耳闻,但总觉得有些玄乎,直到这本书深入浅出地剖析了其中的科学原理和实际应用。书中对“桥梁人物”和“信息枢纽”的定义让我茅塞顿开,我开始意识到,在我的社交圈里,可能就存在着这样一些关键人物,他们拥有更广泛的连接,并且能够有效地将不同圈子的人连接起来。这种视角让我不再将社交仅仅看作是“认识人”,而是学会去识别和理解不同人际网络的结构和特点。书中提到的“社会传染病”模型,更是让我看到了人际关系如何能够影响我们的思想、行为甚至情绪,这让我更加警惕和重视自己所处的社交环境。它不仅仅是关于如何“利用”人脉,更是关于理解人与人之间是如何相互影响和连接的。这种宏观的视角,让我对人际关系有了更深层次的理解,也对社会运作的复杂性有了更清晰的认识。这本书让我觉得,自己仿佛获得了一张理解人际社会的“藏宝图”。
评分**评价一** 读完《六度人脉》这本书,我最大的感受就是,原来我们身边隐藏着如此庞大的连接网络。我一直以为自己的人际关系最多也就认识几十个,但书中通过详实的案例和有趣的实验,向我展示了一个颠覆性的事实——每个人都像是一个节点,通过层层传递,最终可以触及到地球上的任何一个人。这让我开始重新审视自己过往的社交模式,那些曾经被我忽略的“弱连接”,也许正是通往更广阔世界的钥匙。书中关于“弱连接”的力量的论述尤其让我印象深刻,它解释了为什么有时候我们找到一份工作,或者得知一个重要信息,往往是通过那些并不算非常亲密的朋友或熟人。这让我明白,拓展人脉并非一定要去认识很多“大人物”,而是要学会维系和经营好每一个可以建立联系的“点”,因为任何一个点都可能成为连接到关键人物的跳板。这本书也给了我很多实操性的建议,比如如何更有效地去建立和维护人际关系,如何利用现有的人脉去实现自己的目标。它不是一本空泛的理论书,而是真正能指导我们如何在现实生活中应用“六度人脉”这个概念的书。我迫不及待地想将这些知识运用到我的生活和工作中,看看能否开启全新的可能性。
评分**评价三** 《六度人脉》的阅读体验,就像是在解开一个关于连接的谜题。我一直以为人脉的建立是一个漫长而复杂的过程,需要循序渐进,需要付出巨大的努力。然而,这本书通过一系列引人入胜的案例研究,比如当年美国总统竞选中的“弱连接”效应,或者传染病传播的社交模型,让我看到了人脉力量的惊人之处。它颠覆了我对于“亲疏有别”的传统观念,让我明白,即使是那些不太熟悉的人,也可能掌握着通往意想不到机会的钥匙。书中对于“社会资本”的论述也让我受益匪浅,它让我认识到,人脉不仅仅是人头数,更是一种可以转化为资源和机会的宝贵财富。我开始反思自己过去是如何浪费了许多潜在的连接,又是如何错失了许多可能的机会。这本书就像一位经验丰富的向导,为我指明了如何更有效地去发掘和利用身边的社交网络。我尤其欣赏书中那种鼓励主动出击、勇于尝试的态度,它让我相信,通过有意识的努力,我们可以打破局限,连接更广阔的世界。
评分**评价五** 《六度人脉》这本书,犹如打开了一扇通往全新认知的大门。我一直认为自己是个社交能力一般的人,对于如何拓展人脉感到束手无策。但读完这本书,我才意识到,原来人际的连接有着如此强大的力量,而且这种力量远比我之前想象的要普遍和深刻。书中对于“信息传播”和“群体行为”的解析,让我看到了人脉网络如何影响着我们获取信息、做出决策,甚至改变我们生活方式的方方面面。它让我明白,我们并非孤立的个体,而是嵌入在一个由无数关系构成的巨大网络之中。这种集体力量让我感到既震撼又充满希望。这本书并没有给我提供那些“速成”的技巧,而是引导我去理解人际连接的内在逻辑和运作机制。它让我从一个被动接受者的角度,转变为一个主动的连接者。我开始思考,我所拥有的连接,是否能够成为传递有益信息、创造积极影响的渠道?这本书让我对自己的潜能有了新的认识,也对未来的人际交往充满期待。
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