作为未来领导人:小学生一定要知道的101种常识(新版)

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具体描述

未来领导人在我家!
小学生一定要知道的101种常识

一种新的思维方向,提供孩子面对问题的解决能力,而不是答案。
培养孩子与不合作的心,而不是时时竞争的心态;培养孩子适应变化的能力,而不是单一方向的选择;认真生活、快乐学习,做自己的领导人!

领航未来:新世纪少年思维训练手册 作者: [请在此处填写作者姓名] 出版社: [请在此处填写出版社名称] 定价: [请在此处填写定价] --- 内容简介 在信息爆炸、快速变化的二十一世纪,传统的知识灌输式教育已难以满足培养创新型、全球化人才的需求。我们深知,未来的世界需要的是具备独立思考能力、强大适应力以及健全人格的建设者。本书《领航未来:新世纪少年思维训练手册》正是在此背景下应运而生,它并非关注单一领域的“常识”积累,而是致力于构建一套全面、立体的少年思维操作系统,帮助小学生乃至更广年龄段的青少年,打下坚实的心智基础,为迎接未知的挑战做好准备。 本书的核心理念:超越知识点,构建思维框架 本书摒弃了机械地罗列“应该知道什么”的传统模式,转而聚焦于“如何思考”和“如何解决问题”。我们相信,真正的能力来自于对事物本质的洞察和灵活的思维转换。全书共分为五大模块,层层递进,构建起一个完整的思维训练体系。 --- 第一部分:逻辑之锚——严谨思维的基石(约300字) 本部分着重于培养少年对信息进行精确分析和推理的能力。我们不教授复杂的数学公式,而是通过生动的日常情境,剖析基础的逻辑结构。 1. 区分事实与观点(Fact vs. Opinion): 在充斥着各种声音的时代,辨别什么是客观存在的证据,什么是主观的判断至关重要。我们设计了一系列“找茬”游戏,让孩子们学会审视信息的来源和支撑力。 2. 因果关系的链条: 引导孩子理解事物发生的前后关联,避免“滑坡谬误”和“虚假因果”。例如,通过分析“天气热了冰淇淋销量增加”背后的真正驱动力,而非简单地将两者等同。 3. 归纳与演绎的初探: 介绍最基本的演绎推理(例如三段论的简化版)和归纳推理,训练他们从具体案例中提炼出普遍规律的能力,反之亦然。 4. 识别常见逻辑陷阱: 引入“稻草人谬误”、“诉诸权威”等概念的简单版本,让孩子在日常讨论中能敏锐地察觉到不合理的论证方式。 --- 第二部分:创新之源——发散与收敛的艺术(约350字) 批判性思维的对立面,是创造性思维。本部分旨在激活孩子与生俱来的想象力,并教授如何将天马行空的创意转化为可行方案。 1. 突破思维定势的练习: 我们提供经典的“九点连线”、“功能固定性”挑战。核心在于打破既有的认知枷锁,鼓励“无厘头”的发想,因为伟大的发明往往诞生于看似荒谬的起点。 2. SCAMPER方法的启蒙运用: 以简化的方式引入SCAMPER(替代、结合、调整、修改、作他用、消除、重排)方法论。例如,如何用SCAMPER的方法来重新设计一把“椅子”,激发他们对现有事物的改造欲望。 3. 视觉化思维工具: 教授如何使用思维导图(Mind Mapping)来组织想法、建立知识间的联系。这不仅仅是绘画,更是一种结构化表达复杂概念的方式。 4. 假设性情景推演: “如果……会怎样?”是创新的起点。我们设置一系列开放式问题,例如“如果地球的引力减半会发生什么?”引导孩子构建完整的逻辑推演链条。 --- 第三部分:情绪地图——自我认知与情商导航(约300字) 一个高效的未来领导者,首先必须是了解自己、管理好自己的人。本书的情绪管理模块,侧重于建立健康的自我认知和人际理解力。 1. 情绪的命名与解码: 教导孩子准确识别和命名自己和他人正在经历的复杂情绪,而不只是停留在“开心”或“难过”的初级阶段。我们引入了情绪温度计的概念。 2. 压力下的自我调节: 介绍简易的呼吸法和“暂停键”技巧,帮助他们在面对考试焦虑、社交冲突时,能够快速恢复平静,做出理性反应。 3. 同理心的拓展练习: 通过角色扮演和故事分析,让孩子站在他人的角度看待问题。重点不是“同意”对方,而是“理解”对方的动机和感受。 4. 建立积极的自我对话: 探讨“成长型心态”(Growth Mindset)的基础概念,鼓励孩子将失败视为反馈而非终结,培养面对挑战时的韧性。 --- 第四部分:全球视野——跨文化与协作的智慧(约350字) 在连接日益紧密的世界,孤立的智慧是苍白的。本模块旨在拓宽青少年的视野,培养他们与不同背景的人有效合作的能力。 1. 文化差异的“趣味观察站”: 不强调背诵各国首都,而是通过对比不同文化中关于“礼貌”、“时间观念”、“食物禁忌”的差异,培养对多元文化的尊重和好奇心。 2. 高效沟通的非语言密码: 讲解肢体语言、眼神接触在沟通中的重要性。很多误解并非源于语言本身,而是源于解读了错误的非语言信号。 3. 团队协作中的角色定位: 通过小组项目模拟,让孩子体验在团队中扮演不同角色(如组织者、创意者、记录者)时的感受和责任,理解“1+1>2”的合作力量。 4. 负责任的数字公民身份: 引导孩子思考网络行为的长期影响,讨论隐私、信息安全和网络礼仪,塑造他们成为负责任的数字社区成员。 --- 第五部分:实践的回路——将思考转化为行动(约200字) 思维的价值在于指导行动。最后一部分是关于如何将抽象的思考模型应用于解决真实的、小范围的问题。 1. 简单的项目管理入门: 介绍“目标设定(SMART原则的简化版)”和“任务分解”的概念。让孩子学会为自己的一个小目标(如整理房间、完成一个家庭小项目)制定可执行的步骤。 2. 决策矩阵的初体验: 面对多个选择时,如何权衡利弊?我们提供一个简单的二维矩阵工具,帮助他们根据“重要性”和“紧急性”来排序行动优先级。 3. 持续反馈与迭代: 强调行动不是终点,而是下一轮思考的起点。鼓励孩子们记录行动的结果,并反思哪里可以改进,形成良性循环。 --- 致家长与教育者: 《领航未来:新世纪少年思维训练手册》是一本“方法论”的书,而非“知识点”的集合。我们希望它能成为孩子思维成长的拐杖和探照灯,帮助他们建立起一套可以在任何知识领域、任何人生阶段都能持续发挥作用的底层心智能力。我们提供的不是答案,而是探索答案的清晰路径。通过本书的引导,您的孩子将不再是被动的信息接收者,而是主动的问题解决者和未来的思考者。

著者信息

图书目录

图书序言

图书试读

用户评价

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哇,這本《作為未來領導人:小学生一定要知道的101種常識(新版)》光看書名就讓人眼睛一亮!我家兒子今年剛上小學,正是對世界充滿好奇,什麼都想知道的年紀。市面上這類型的童書不少,但很多都流於表面,或是內容太過枯燥。這本「新版」聽起來就很有吸引力,希望它能真正讓孩子們建立起對「領導人」的初步認識,不是那種高高在上的權威,而是從生活周遭的小事開始,培養責任感、同理心和解決問題的能力。我特別期待它能涵蓋一些關於團隊合作、溝通協調的內容,畢竟小孩子們在學校、在玩耍時,都需要學習如何跟別人好好相處,發揮自己的優勢,同時也能傾聽別人的意見。此外,我也希望書中能包含一些關於品德教育、公民意識的啟蒙,例如如何尊重他人、愛護環境、誠實守信等等。現在的小朋友接觸的資訊越來越多元,從小建立正確的價值觀非常重要。這本書如果能用生動有趣的方式,將這些看似嚴肅的議題,轉化成孩子們能理解、能接受的小故事或小知識,那真的會是家長們的一大福音。我會考慮買一本,讓兒子每天讀一點,慢慢累積,相信對他未來的成長一定有幫助。

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這本《作為未來領導人:小学生一定要知道的101種常識(新版)》聽起來就很有分量,尤其「101種常識」這個數字,讓人覺得內容一定非常豐富且有深度。我個人比較好奇的是,這本書在「未來領導人」這部分,會不會有一些比較貼近當代社會發展的議題。畢竟現在的社會變化速度很快,未來的領導人需要具備的視野和能力,可能也跟過去不太一樣。我期待書中能探討一些關於科技發展、全球化、永續發展等概念,用孩子能理解的語言來解釋。例如,為什麼要節約能源?綠色生活對我們有什麼好處?網路世界有哪些要注意的地方?如何辨別訊息的真偽?這些都是未來公民,也是未來領導者必須具備的素養。而且,我希望這本書能鼓勵孩子們保持好奇心,勇於提問,並且不怕犯錯。領導者往往需要不斷學習、嘗試新事物,有時候失敗也是成長的一部分。如果這本書能傳達這樣的訊息,讓孩子們明白「學習」是一個持續的過程,並且過程中會有挑戰,但只要堅持下去,就能看到成果,那我認為這本書的價值就遠遠超過了「常識」的層面,而是對孩子們心態上的培養。

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坦白說,我對《作為未來領導人:小学生一定要知道的101種常識(新版)》的「新版」二字,感到有些期待。我猜測,這可能代表著在內容上會有所更新,更貼近現今社會的需求和孩子的成長環境。我希望它能涵蓋一些在「新版」中特別加入的、與現代生活息息相關的知識。例如,關於網路禮儀、資訊安全,現在的孩子們接觸網路的機會越來越多,知道如何在虛擬世界中保護自己,尊重他人,是非常重要的。另外,我也希望書中能加入一些關於身心健康的知識,例如如何均衡飲食、如何保持運動習慣、如何認識自己的情緒,以及在遇到困難時如何尋求幫助。這也是一種重要的「常識」,而且對未來領導者來說,能夠照顧好自己,才能更好地帶領他人。我個人比較喜歡那種能夠引導孩子思考的書籍,而不僅僅是告訴他們「是什麼」。如果這本書能夠透過提問、透過案例分析,讓孩子們自己去思考,為什麼這個常識很重要?如果我們這樣做,會產生什麼後果?這樣不是更好嗎?這樣的設計,才能真正啟發孩子們的思辨能力,讓他們從被動接受知識,轉變為主動學習和探索。

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這本《作為未來領導人:小学生一定要知道的101種常識(新版)》,我認為它最吸引人的地方,可能在於「常識」與「未來領導人」這兩個詞的結合。小學階段的孩子,正是發展各種習慣和認知的重要時期,如果能在這個階段,透過這本書,將一些看似基礎卻至關重要的「常識」融入,並將其與「領導人」的特質連結起來,那絕對是事半功倍。我猜想,書中可能不會只是單純的知識灌輸,而是會透過一些貼近孩子生活的情境,例如如何在班級中擔任小組長、如何安排自己的讀書時間、如何應對突發狀況、甚至是如何在遊戲中與同伴協商規則等等,來闡述這些「常識」。這些看似微不足道的日常,其實都蘊含著領導力的萌芽。像是時間管理,這對小學生來說或許是個陌生的概念,但如果能透過有趣的圖文,教他們如何規劃一天要做的事情,完成後有什麼小獎勵,這不僅是常識,也是一種自我管理能力的培養。又例如,處理衝突,孩子們難免會有爭執,如果書中能提供一些簡單的溝通技巧,教他們如何表達自己的想法,同時也理解對方的立場,這就是很重要的領導者特質。我特別希望能看到書中強調「同理心」的培養,這對於未來要領導他人的人來說,是不可或缺的。

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這本《作為未來領導人:小学生一定要知道的101種常識(新版)》,光看書名就覺得很有企圖心,同時也很有吸引力。「常識」本身就是一種基礎,而將這些常識與「未來領導人」連結,我覺得是一個非常聰明的切入點。我個人比較重視的,是書中能否將這些「常識」融入一些具體的、可操作的建議,讓孩子們能夠學以致用。例如,如果書中提到了「責任感」這個常識,我希望它能具體說明,對於小學生來說,什麼是責任?是完成自己的功課?是照顧好自己的物品?還是參與家庭事務?並提供一些實際操作的方法,例如如何制定一個簡單的計畫,並且努力去完成。又或者是「決策力」,這聽起來似乎離小學生很遙遠,但其實他們每天都在做各種大大小小的決定。如果書中能透過一些小故事,引導孩子們思考,在面臨選擇時,有哪些因素需要考慮?如何權衡利弊?這對他們未來的發展,絕對是寶貴的一課。我希望這本書能像一位溫柔的引導者,而不是一個嚴厲的教官,用充滿鼓勵和啟發的方式,陪伴孩子們一同成長,讓他們在學習常識的過程中,也能逐漸培養出成為一位優秀領導者的潛質。

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