公司想要什么样的人；公司为什么提拔他而不是你；公司里哪些话千万不要说，哪些话一定要说出来；公司最不喜欢什么样的工作态度；公司最看重哪些工作能力；哪些员工会最先被公司解聘；如何成功申请加薪；要在公司里生存下来需要具备什么的心态；想快速升迁要有哪些心机；相信这些问题都是你最困惑、最迫切想要知道的答案。

　　为了能帮助你铲除职场中的障碍，作者透过多年来的访查实例与经验，把目前所有公司的用人标准和禁忌一一罗列出来，只要你能了解和掌握，就不会影响到自己的职业生涯，也才可以在职业生涯中少吃点亏，少走一些冤枉路。

　　本书将为你的职业生涯指明方向，让你免受于失败和挫折，朝着成功的方向迈进。

　　所以，聪明的你，一定要知道这５０件事。
　　那么，就请你阅读本书，它一定会让你豁然开朗的。

作者简介

王志刚

　　资深编辑和畅销作家，对人的性格研究与命运归宿及历史轨迹，有多角度、多层面的观察研究。近年推出的代表作品有《没有任何借口》、《人情帐户》、《就是这样的态度》、《赢在沟通》、《如鱼得水的说服技巧》…等，其着作广受众多读者的喜爱。此书章节简洁易懂，读者可以最轻松的阅读方式，在最短的时间汲取作者的研究心得。

前言 …… 12

第一章　你是否是公司想要的那个人 …… 15
学历只不过是一张纸 16
工作经验是重要标准 21
第一印象决定成败 28
你对公司了解多少，决定成功多少 34
面试题可能超出你的想像 44

第二章　公司为什么提拔他而不是你 …… 55
业绩决定一切 56
老板只看重结果 62
功劳比苦劳更有含金量 68
和老板的关系至关重要 75
及时和老板分享想法 82

第三章　公司里这些话千万不要说 …… 88
嘲笑老板的话 89
同事很有可能出卖你的话 94
揭别人「短」的话 100
把责任推给别人的话 105
抱怨工作的话 111

第四章　公司里这些话一定要说出来 …… 117
证明你工作态度的话 118
替老板挽回面子的话 123
让老板感到开心的话 129
关键时刻毛遂自荐的话 135
亏要吃在明处的话 140

第五章　公司最不喜欢的工作态度 …… 146
没有工作热情 147
拖拖拉拉地工作 153
工作时缺乏责任心 160
一边玩一边工作 166
看不起自己的公司 170

第六章　公司最看重的工作能力 …… 177
解决问题的能力 178
替公司赚钱的能力 182
团队合作的能力 189
独当一面的能力 197
工作中创新的能力203

第七章　公司最先开除这种员工 …… 210
有能力但缺乏道德的人 211
只喜欢找借口的人 215
工作时间做私事的人 223
没有纪律观念的人 228
跟不上公司发展的人 233

第八章　公司里申请加薪要知道的事 …… 237
不要等着老板主动给你加薪 238
把握申请加薪的最好时机 243
拿工作结果去申请加薪 248
你是否不可替代？ 253
讨价还价需要智慧 258

第九章　公司里生存下来要有的心态 …… 264
用平常心面对批评 265
忍耐将会是一片天 271
再苦也要笑一笑 276
君子复仇，十年不晚 282
好汉要吃眼前亏 286

第十章　公司里想快速升迁的心机 …… 291
做上司肚子里的「蛔虫」 292
让别人为你做「嫁衣」 297
关键时刻往前站 301
明装「熊样」暗中使劲 308
抢先一步佔据先机 312