金融人员公司法必修36堂课(下)

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具体描述

发生在104年10月中旬的日月光收购硅品案,可谓高潮迭起!首先是日月光公司在硅品公司股东会前停止过户期间收购该公司股票,因反对硅品公司拟透过以股票换股票方式达成与鸿海公司结盟案,试图以损害其股东权名义声请法院假处分,停止硅品公司召开股东会,结果因法院表示不介入商业经营而功败垂成,然而股东会也一如预期的否决了硅品与鸿海的换股案,最后这个故事以日月光顺利的完成对硅品的收购案而告终,但也留下了很多问号。
  
  俗话说「外行的看热闹,内行的看门道」这件收购大戏涉及了新股的私募制度、股权的交易方式、以股换股的妥适性、独立董事的角色及股东会之召开与决议等议题,无一不涉及公司法及其衍生的证券交易法和企业併购法等问题,这当中不仅仅是关系三家公司投资人的利益问题,其实也牵涉到与其有授信往来或购买其公司债之金融机构如何评估其风险及未来性等关键,因为此类问题绝对不会在自然人或一般独资合伙商号身上发生,这就对于办理企业金融的同仁产生了截然不同的挑战,也就是如何能看懂这出大戏的细微末节和来龙去脉,但法律条文的艰涩与庞杂往往是一道很深的沟槛。
  
  本书撰述的方向就是希望透过以专题的方式,略去与企业金融实务无关的法律条文,挑选出与金融机构股东会、董事会及授信实务有关的章节,再以案例解说的方式进行串接。文章中虽然不能完全回避掉法律条文和行政解释的引用,但已消化分解到使读者易于阅读及吸收的程度,希望能使读者在短暂的十分钟内对一个关键问题有充分的了解。
精品图书推荐:洞悉商业世界的法律脉络 书名:《现代企业治理与法律实务前沿:从股权结构到风险防控的全面解析》 内容简介: 在瞬息万变的商业环境中,企业治理的有效性与法律合规的严谨性,已成为衡量一家公司核心竞争力的关键指标。本书并非着眼于基础的公司法理论,而是深入企业运营的核心环节,以实务操作和前沿案例为导向,为企业高管、法务专业人士以及有志于深入理解现代公司运作机制的读者,提供一套全面、深入且极具操作性的法律工具与思维框架。 本书的结构设计旨在构建一个完整的企业法律风险认知与应对体系,涵盖了公司生命周期中最为关键的几个法律断面。我们摒弃了对已广为人知法条的重复赘述,而是聚焦于法律条文背后的立法精神、司法裁判的最新趋势,以及如何在复杂的商业谈判和日常管理中实现法律风险的有效前置控制。 第一部分:公司架构的精妙设计与重塑(Strategic Architecture & Reconfiguration) 本部分着重探讨如何在公司创立伊始或经历重大变革时,设计出最符合商业目标的股权结构与组织架构。 复杂股权结构的搭建与退出机制: 详尽分析VIE(协议控制)架构的最新合规挑战与替代方案,尤其关注跨境投资中涉及的外汇管制、反垄断审查与数据安全评估对架构稳定性的影响。内容深入探讨了创始人限制性条款(Bad Leaver/Good Leaver)的量化设计与司法可执行性,如何通过精密的股权授予与回购机制,平衡创始团队的激励与控制权风险。 股东会与董事会的权力边界与冲突管理: 超越教科书式的权力划分,本书侧重于探讨“僵局公司”的形成机理,以及在《公司法》修订后,中小股东否决权(Reservation Rights)的有效行使与滥用防范。我们提供了针对董事会决议有效性诉讼的策略分析,包括如何通过会议记录的规范化、议事流程的严格把控来固化决策的法律效力。 混合型公司治理模式的本土化应用: 针对拟上市公司或快速成长的科技企业,探讨引入“同股不同权”架构(如双重/多重投票权)在不同司法管辖区的法律适应性。重点分析了如何在公司章程中嵌入“黄昏条款”(Sunset Provisions),以确保在未来特定事件发生时,股权结构能自动回归至标准模式,规避潜在的监管风险。 第二部分:投融资行为中的法律博弈与价值锁定(Deal-Making & Value Capture) 本部分聚焦于资本市场活动,剖析私募股权(PE/VC)投资、并购重组(M&A)以及债务融资过程中,法律文件如何成为价值实现的核心载体。 私募投资中的估值与反稀释保护的实战运用: 我们深入解析了“清算优先权”(Liquidation Preference)的“参与式”与“非参与式”差异及其对投后回报的决定性影响。此外,针对优先股的赎回权设计,提供了基于现金流预测的敏感性分析,确保赎回条款在未来财务压力下仍能稳健执行。 兼并与收购(M&A)中的尽职调查深度挖掘: 摒弃传统的合规清单罗列,本书强调对“隐性负债”和“历史遗留问题”的穿透式审查。特别关注知识产权的权属链条瑕疵、税务争议的潜在税务追溯风险,以及劳动合同的集体效力转移问题,提供针对性的风险评估模型。 对赌协议(Warranties and Representations)的执行困境与补救措施: 详细阐述了中国法院在审理对赌协议案件中的最新倾向,特别是对于涉及公司控制权转移的对赌条款的效力认定。提供如何设计更具可执行性的“赔偿上限、时间限制与索赔流程”,以增强协议的法律刚性。 第三部分:企业运营中的合规前沿与争议解决(Cutting-Edge Compliance & Dispute Resolution) 现代企业运营的复杂性要求法律职能从被动应对转向主动风险管理,本部分聚焦于宏观监管趋势下的内部控制与外部争议的策略应对。 数据安全与个人信息保护的深度合规: 结合《数据安全法》、《个人信息保护法》及相关配套规定,本书提供了企业在数据跨境传输、自动化决策系统应用以及敏感个人信息处理中的“最小化原则”和“目的限制原则”的落地执行指南。重点剖析了企业在数据泄露事件中,如何通过完善的记录保存和及时报告机制,争取减轻行政处罚。 反腐败与利益冲突的内部治理体系构建: 聚焦于《反不正当竞争法》和特定行业监管规则,指导企业建立有效的“三道防线”——合规培训、内审监督与举报激励机制。特别阐述了商业贿赂与商业回扣的界限识别,以及企业在发现员工不当行为后的调查取证的合法性要求。 重大争议的诉讼与仲裁策略选择: 提供了在复杂商事争议中,选择诉讼、仲裁(包括国际仲裁)的成本效益分析。对于涉及多个司法管辖区和多方主体的复杂合同纠纷,本书提供了“一揽子解决”(Package Solution)的谈判框架,旨在通过非诉途径快速锁定核心利益。 总结: 《现代企业治理与法律实务前沿》是一本面向实战的工具书,它以公司治理的动态平衡为核心,通过对最新法律环境的深刻理解和对顶尖交易案例的剖析,帮助读者构建起一套从战略高度到执行细节的全景式法律风险控制体系,是企业法律事务决策层的必备参考。

著者信息

作者简介

杨德庸


  学历:
  台湾大学法律系、辅仁大学法律研究所毕业
 
  经历:
  财政部金融局稽查、专员、稽核、农业金融局专门委员兼科长、副组长、组长、台湾金融研训院菁英讲座
 
  现任:
  行政院农业委员会农业金融局第二组组长、 国立空中大学讲师
 
  着作:
  公司法(华泰书局)2001、金融控股公司法解析(台湾金融研训院)2004、社会生活与民法(空中大学教科书)2007、金融人员民法必修36堂课(台湾金融研训院)2009年初版、2010年再版
 
李宝珍

  学历:
  英国曼彻斯特大学会计学博士
 
  经历:
  历任会计师事务所查核及逾十二年金融机构之内部稽核实务;曾任内部稽核部门副总及沙宾法案之审计委员会委员
 
  现任:
  开南大学会计系副教授
 
  着作:
  会计学(空中大学)2000、审计学(空中大学)2015、The Establishment of Audit Committees in China and Taiwan-Acomparative Study (Lambert Academic Publishing) 2014

图书目录

图书序言

图书试读

用户评价

评分

说实话,刚拿到《金融人员公司法必修36堂课(下)》时,我还在担心它会不会太学术化,毕竟公司法很多时候都让人望而却步。但不得不说,这本书的排版和语言风格,比我之前看过的几本相关书籍都要亲民许多。那种“课”的设置,好像把老师请到了身边,一步步引导你。我知道“下册”通常会涉及一些更深入、更具实践性的内容,比如公司内部的重大决策机制、董事会责任的边界、股东权利的保护与行使、还有在面临财务困境或重组时的法律策略等等。这些都是我们在金融领域每天都在接触,却又可能因为理解不深而踩雷的区域。我特别关注的是关于“公司治理”的部分,这几年全球对于公司治理的要求越来越高,不仅仅是合规,更关乎企业的长期发展和投资者的信心。这本书能提供多少关于如何构建稳健、透明、有效的公司治理体系的实操建议,是我非常期待的。我希望能在这本书的帮助下,提升自己对公司法在资本运作、风险管理以及合规建设等方面的理解深度,让理论知识真正转化为工作中的强大助力。

评分

我之前在金融行业工作过一段时间,深知公司法对于我们这个行业的从业者来说,绝对是绕不开的核心知识。手里拿到这本《金融人员公司公司法必修36堂课(下)》,感觉就像拿到了一把开启更深层理解的钥匙。从书名就可以看得出来,这本书不是那种泛泛而谈的法律概论,而是针对我们金融从业者量身打造的,而且“必修36堂课”这个说法,也暗示了内容的系统性和完整性。我个人比较看重的是,这本书的“下册”内容,通常会深入到一些更具体、更实操的层面。例如,在金融交易中,我们会经常遇到涉及公司重组、并购、甚至是股权激励计划的法律问题,这些都离不开对公司法中复杂条款的精准把握。我尤其希望在这本书中,能找到关于如何处理公司内部控制、风险披露、以及在特殊情况下如何运用法律手段保障公司及股东利益的清晰指导。以往的学习经验告诉我,理论结合实际是最好的学习方式,而这本书的架构似乎就朝着这个方向努力。

评分

一直觉得,金融工作和法律知识之间有着千丝万缕的联系,尤其是在处理复杂金融产品、进行资本运作、或是参与企业投融资项目时,对公司法的理解程度,直接决定了你处理问题的专业度和风险控制能力。所以,当看到《金融人员公司法必修36堂课(下)》这本书的时候,我非常激动。我之前的金融法学习,大多停留在一些基础的概念和条文上,而“下册”往往意味着更高级、更贴近实际应用的知识。我非常期待这本书能深入讲解在金融市场中,公司法的具体应用场景,例如,如何通过法律框架来设计创新的金融工具,如何在新兴的金融科技领域应对法律挑战,以及在面对国际金融监管变化时,如何调整公司的法律策略。我想这本书应该能够提供一些非常有价值的见解,帮助我梳理那些在实践中可能遇到的模糊地带,让我在面对日益复杂的金融环境时,能够更加自信和游刃有余,不被法律的“潜规则”所困扰。

评分

天啊,收到《金融人员公司法必修36堂课(下)》这本精美的书,真的让我迫不及待想开始我的公司法学习之旅。虽然我还没来得及深入阅读,但仅仅翻阅目录和前言,就让我对这本书的编排和内容有了初步的认识。这本书的体例设计相当用心,将公司法这样相对枯燥、专业的内容,拆解成36堂“必修课”,这对于我们金融从业人员来说,简直是福音。我一直觉得,在日常工作中,虽然我们接触公司法条文,但常常只停留在表面,对于其背后的逻辑、演变以及实际应用中的细微差别,往往理解不够透彻。《下册》更是涵盖了许多高阶和更具挑战性的议题,像是公司治理的深化、股权结构设计、合并与收购的法律框架、甚至是涉及跨境交易的特殊规定,这些都是我们在金融市场中经常会遇到的难题。我尤其期待能从这本书中,找到更系统、更清晰的解答,让我在处理复杂金融业务时,能够更有底气,做出更明智的决策。它不是那种只罗列条文的教科书,从书名就能感受到一种“实战”导向,这是我非常欣赏的一点。

评分

拿到《金融人员公司法必修36堂课(下)》这本书,我的第一反应就是,终于有一本能真正帮我“啃下”公司法硬骨头的书了。我一直觉得,在金融行业,如果对公司法没有深入的理解,就像是打仗没有地形图,很容易迷失方向。尤其这本是“下册”,我猜想它应该会涉及一些我平常工作中会经常遇到,但又觉得有点吃不透的议题。比如说,公司章程的制定和修改,里面有哪些法律上的“坑”是需要避开的?在处理股东之间的纠纷,或者在公司面临重大决策时,如何依法依规地进行操作,才能最大限度地保护各方的合法权益?还有,关于公司治理的最新发展趋势,以及在实践中如何落地执行,这些都是我非常感兴趣的内容。我希望这本书不只是提供理论知识,更能通过案例分析、或者是一些实操性的建议,来帮助我理解这些复杂的法律条文在实际工作中的应用。对我来说,能够更精准地理解和运用公司法,不仅能提升我的专业能力,也能帮助我更好地规避潜在的法律风险,让我的工作更加稳健可靠。

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