说话要上道,做事才可靠!
拒当做事白目,说话更白目的小屁孩
用对态度,说对话。菜鸟也能出头天!
★对的说话方式,让你成功吸引注意力,却又不会抢掉老板锋头!
★对的说法方式,让你成功掌握老板心态。不但争取到好工作,还争取到好薪水
★对的说话方式,让你甩脱菜鸟的菜味,成功博取顾客信任!
在这个时代,有能力还不够。
还要会说话,才能为自己争取到更好的位子,更好的薪水,更好的未来。
◎声音也有影响力 美国有超过两亿的民众,每四年只有一个总统。那些选举的发言和竞选词其实都是出自助手的妙笔,每个候选人几乎拿到的都是别人代笔的演讲稿。可是为什么最后胜出的是其中某位候选人?而不是其他人?
这就是表达时是否具有渲染力的差距。
当你的情绪、你的语气、你的用词,全部结合在一起的时候,你就会很容易让人明白你究竟在表达一个什么样的感观。
要在声音中完全充分地表达你的情绪,对方才会被你感染,才会给你机会。让对方感觉你会做得比别人好。
说话的语调若要能打动人,最起码要先能打动自己。如果连自己都打动和说服不了,也就没有资格要求别人会喜欢和接受。
对着镜子和答录机,为了这个标准,努力吧!
◎「废话」其实很好用 「废话」探测器,除了平息你的不满外,它还能形成有效的探测。让人能够掌握你的情绪有没有到一个彻底的爆发点,你的忍受力还有多少。然后选择是安抚,还是更加深入地解决眼前的事情。
同时,「废话」也是盏探照灯。它能帮你准确定位到你接下来需要谈的话题和对方感兴趣的事情,让对方发现因为你们有共同的话题而感到愿意和你亲近,愿意给你更多的机会和时间。一个人平常一定要多说话,说得多、错得多、踩的雷多,未来再踩到地雷的可能性就小了。只有被更多的人误解过,你才会变得更好。
◎说得多,不如说得巧 每个人提问,都一定要很清楚对方的目的是什么。当老板问你一个问题的时候,你要想,他为什么要问你这个问题,目的是什么,结果是什么,如何在你能力所及去解决各种各样的问题。
很多时候,其他人能给你提供这方面的帮助。比如说应聘时的面试官,当你还没有琢磨透面试官提问的时候,他通常会有一些自己的情绪和动作在里面,从中洩露出一些讯息来。
此外,遣词用句一定要看场合,用语要看情境。要看清楚自己的位置,不要用错换位的词语。不然肯定会造成无谓的损失。透过利用「反问」这个方法,你完全可以再组织一次自己的思维,对方也会给你更详细的描述和解释。这没什么丢人的,起码比你直接反应错误,在不清不楚的情况下,闹出牛头不对马嘴的事件来得好。