模仿的经营学:创新始于模仿,彻底解析Apple、Google等企业的成功模仿经验

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具体描述

以伟大企业的「模仿传奇」为依据,
将革新商业模式及科技、产生新结合的手法体系化。

  作者认为「『伟大公司』的创业者,应该都是以更认真、更「置身事内」的态度主动模仿」。以苹果公司为例,第一代iPod的设计,据说就是以「RioPMP300」MP3随身听为原型。书中则以「基础」、「探索」、「分析」、「执行」等四大章节解析,如何将革新商业模式加以体系化,让企业由模仿为始,最终成为一个能不断创新的强大事业体。

  ◎模仿为创造之母
  你知道吗?雅玛多推出的黑猫宅急便,其实灵感来自于专卖牛丼(牛肉盖饭)的吉野家。创立宅急便的小仓昌男,在着作《送到家门口的经营学:宅急便之父小仓昌男「服务先于利益」的经营DNA》中提到,当时他看到吉野家仅靠牛丼让事业成长壮大,因而想到「精简服务项目」……

  ◎跨界模仿
  因意外的结合而产生新事物、获得新创意的情况并不罕见。
  你知道吗?丰田生产模式能够诞生,就是从超市获得启发的。当时,建立丰田生产模式的大野耐一辗转得知美国超市的机制,认为这可以应用在自己的目标「及时化(Just in time)」生产上……

  ◎模仿的连锁效应
  无论是丰田的生产模式、7-ELEVEN的流通系统,或是谷歌的搜寻引擎,都是先向范本学习原理原则,接着在实践的过程中,一边消除矛盾一边调整架构,最后建构出对手难以模仿的机制。虽然机制是由模仿而生,最后却超越了原型……

  ◎模仿机制时的关键概念――商业模式
  佳能(Canon)能获得颇高的利润,是因为建构出「用户基础型商业模式」,靠消耗品与服务获取利润。乐天市场交易热络的原因,除了压低开店费用充实虚拟商店街外,还建构「平台型商业模式」,购物就送点数,吸引顾客多逛多买……

本书特色

  ★《商业週刊》1588期精选书摘


  贾伯斯说过:「我们从不觉得偷别人的妙点子有什么好可耻的。」
  毕卡索说过:「好的艺术家模仿皮毛,伟大的艺术家窃取灵魂。」

  当你还无法「创新」时,「模仿」将是最快通往成功的捷径!
  Apple、Google、TOYOTA、Dell、7-ELEVEN、宾士、星巴克……等
  知名企业成功案例解析,让你快速撷取「模仿致胜」的精髓!
 
好的,这是一本关于商业战略和企业成长的书籍简介,聚焦于市场动态、竞争分析以及企业内部的组织变革与人才培养。 书名:蓝海彼岸的灯塔:构建可持续竞争优势的战略航道 内容简介: 在瞬息万变的商业丛林中,企业的生命周期往往短暂得令人不安。我们习惯于将成功归功于横空出世的颠覆性创新,却常常忽略了那些在看似平淡的日常运营中,通过精妙的战略布局和深刻的组织变革,最终实现持续增长的“沉默巨人”。本书并非一本关于技术迭代或产品革命的教条手册,而是一部深入剖析企业如何在成熟市场中寻找增长新大陆、如何构建难以被复制的内在壁垒的实战指南。 本书的核心理念在于:真正的商业壁垒并非单纯依赖于某项专利或技术独占,而是根植于企业在战略选择、运营效率、文化韧性以及人才生态这四大维度上的系统性优势。我们拒绝“空中楼阁”式的空泛理论,转而聚焦于那些经过时间检验、在多个行业周期中展现出强大生命力的企业案例,解析它们如何通过看似不那么“性感”的战略部署,最终占据市场高地。 第一部分:战略的底层逻辑——超越“差异化”的再定义 成功的战略,首先是对“竞争环境”的深刻洞察。本书将从经典的波特五力模型出发,但会将其拓展至动态竞争模型,强调“价值网络”的构建。我们不再将竞争对手视为唯一的对立面,而是将其视为价值链中的重要一环,探讨如何通过合作、整合乃至是重塑行业生态,来提升自身的议价能力和不可替代性。 市场边界的柔性重塑: 许多企业在尝试开辟“蓝海”时,往往因为对现有市场边界的固执认知而错失良机。本部分详细阐述了企业如何通过对目标客户群的“需求细粒度”分析,识别出尚未被满足的隐性痛点,并通过跨界整合资源,将“微小市场”培育成“未来主流市场”的实操步骤。这涉及对客户旅程图的颠覆性理解,以及如何设计一套能够适应客户行为迁移的价值交付体系。 核心能力的聚焦与“反选择”: 资源永远是有限的。企业最难的战略决策往往不是“做什么”,而是“不做什么”。本书提供了一套评估框架,帮助管理者识别那些看似诱人但会分散核心竞争力的“机会主义陷阱”。通过深度剖析那些因过度扩张而衰退的案例,强调在关键能力上的持续、非线性投入,确保企业在核心领域形成难以逾越的“护城河”。 第二部分:运营的精密度——从卓越流程到成本结构优势 在竞争白热化的领域,价格战是常态。能够笑到最后的,往往是那些在成本控制和效率提升上做到极致的企业。本书将运营管理提升至战略高度,探讨如何将日常的流程优化,转化为持久的市场优势。 “隐性成本”的捕获与消除: 传统的成本核算往往只关注直接材料和人工。本书强调对“隐性成本”——例如,不必要的内部沟通损耗、低效的决策审批链条、因质量问题导致的品牌信誉成本——进行量化和管理。通过流程再造(BPR)结合精益思想,实现“零浪费”的组织形态。 供应链的韧性与前瞻性布局: 在全球不确定性增加的背景下,供应链不再仅仅是物流问题,而是战略风险管理的重点。我们将分析企业如何通过“多源采购策略”、“区域化生产网络”以及与关键供应商建立“共享风险、共享收益”的深度伙伴关系,来构建一个既敏捷又具抗压性的价值网络。 第三部分:组织与文化的内生驱动力——从指令到自驱 技术可以被模仿,产品可以被复制,但一个强大、适应性强的组织文化是任何竞争对手都无法在短期内移植或重建的。本书深入探讨了如何构建一个能够自我进化、持续学习的组织系统。 授权的艺术与责任的清晰界定: 权力下放并非简单的任命,而是一套精密的激励和问责机制的设计。本书分析了不同规模企业中,如何设计出既能激发基层创新,又能确保战略一致性的“授权矩阵”。重点剖析了如何通过建立清晰的“决策权边界”,避免“决策瘫痪”和“责任真空”。 从绩效管理到人才生态系统: 顶尖人才的争夺战永不停止。本书提出了一种超越传统KPI考核的“人才生态系统”构建方法。这包括:如何设计“非线性激励”机制,奖励那些对长期价值有贡献的行为而非短期业绩;如何构建“知识内化与迭代”的机制,确保组织经验能够沉淀为集体智慧,而非依赖于个体记忆。 第四部分:变革的节奏与领导力的持续迭代 持续的成功要求领导者具备感知、适应并引导变革的能力。本书最后一部分关注变革管理中那些最容易被忽视的“非技术性”挑战。 抵抗变革的心理学分析与应对: 组织变革的阻力往往源于不安全感和既得利益的丧失。我们将应用行为经济学原理,拆解员工对变革的抵触心理,并提供一套“渐进式、高透明度”的变革沟通与试点策略,将变革从自上而下的指令,转变为自下而上的探索。 领导力的“反脆弱”特质: 成功的领导者并非只是规划者,更是“风险的管理者”和“学习的催化剂”。本书强调培养领导者具备“反脆弱性”——即在冲击和压力下不仅能恢复原状,还能变得更强的能力。这要求领导者学会拥抱适度的混乱,并将其转化为创新的温床。 结语: 《蓝海彼岸的灯塔》旨在为那些渴望在波涛汹涌的商业海洋中稳健前行的管理者提供一张清晰的航海图。它提醒我们,伟大的企业并非一夜之间炼成的,而是通过日复一日对战略清晰度、运营精密度、组织韧性和领导力深度的不懈追求,最终铸就了其不可撼动的市场地位。阅读本书,您将获得一套系统性的思维框架,用以审视和重塑您企业的每一个关键环节,确保其在未来十年乃至更长时间内,都能保持其独特的竞争价值。

著者信息

作者简介

井上达彦(Tatsuhiko Inoue)


  早稻田大学商学学术院教授

  1992年横滨国立大学经营管理学院毕业。1997年神户大学经营管理学研究科博士课程修毕(经营管理学博士)。曾任广岛大学在职研究所助理教授(专攻管理)、早稻田大学商学院助理教授(兼任商学研究所夜间MBA课程讲师),2008年起从事现职。2011年9月至2013年8月兼任独立行政法人经济产业研究所(RIETI)教授研究员,2012年4月至2014年3月兼任宾州大学华顿商学院高级研究员。2003年获得经营管理资讯学会论文奖。专攻竞争策略与商业系统(商业模式)。主要着作有《创新第一课:模仿》(脸谱)、《深度思考的力量:从个案研究探索全新的未知事物》(经济新潮社)、《黑天鹅经营学:颠覆常识,破解商业世界的异常成功个案》(经济新潮社)等等。
 

图书目录

序 超越零一神话……001
初版前言 模仿的悖论……007

※基础
01猜谜――暗喻与新结合……018
02共通性――模仿本质……035
03分类――寻找相似者……047
04样式――好的模仿与坏的模仿……068
05程序――创造性模仿的五个步骤……080

※探索
06 观察――如实审视……096
07 探索――去看看遥远的领域……111
08 老师――要模仿谁?如何模仿?……130

※分析
09 设计――应整合的四个要素……160
10 推论――可导出假设的比较分析法……174
11 实验――三种低成本的测试方法……190

※执行
12 创造――从重现到独创……202
13 守破离――跨越落差的复眼模仿法……225
14 反转――将好范本当成反面教材……243
15 陷阱――看似能够模仿实则无法模仿的机制……264
16 顺序――先有山才有森林……283
17 公式――牵引出模仿力的三个关键……309

初版后记……319
初版谢辞……325
关于实践程序版……329
 

图书序言



超越零一神话


  最近经常听到「零一」这个词,意思就是「由零生一」,亦即「无中生有」。此外,让现有事物的价值变成几十倍、几百倍,则可以用「由一生百」来比喻。

  言归正传,「零一」真的是凭空产生创意吗?很多时候,旁人眼中属于零一的事物,其实并非真的是无中生有。

  举例来说,堪称创新代表的苹果公司(Apple),其实并非一开始就追求独创性。该公司早期的摇钱树——麦金塔电脑(Macintosh),採用了图形使用者界面(GUI)并以滑鼠操作,但GUI与滑鼠却是美国全录公司(Xerox)的帕罗奥多研究中心(Palo Alto Research Center)研发出来的。第一代iPod的设计,据说是以「RioPMP300」这款MP3随身听作为原型;而成立媒体内容平台「iTunes Music Store」时,据说也参考了NTT DOCOMO的imode。苹果实在是一家非常善于模仿的企业。

  美国俄亥俄州立大学的石家安教授(Oded Shenkar),曾在着作《偷学:真本事,老板和对手都不会教,你得偷学》中,称苹果是「组合式模仿(Assembly Imitation)的大师」,意指苹果是一家擅长以新组合结合既有技术的企业。

  事实上,已故的苹果创办人史蒂夫‧贾伯斯(Steve Jobs),对于模仿也并非完全持否定态度。他曾说过:「我们从不觉得偷别人的妙点子有什么好可耻的。」※1

  仿生

  各位听过「仿生(Biomimicry)」吗?仿生就是模仿生物或模仿生态,这是一种向自然界的生物或生态系学习设计人造物的方法。

  相信各位都知道,飞机的参考范本就是鸟类。不消说,人类就算仿照鸟类飞起的那一刻拍动翅膀,也不可能飞起来。直到后来人们才发现,应该模仿的其实是「鸟类乘着风稳定飞行的姿势」才对。据说德国的奥托‧李林塔尔(Otto Lilienthal)就是以白鹳为范本发明滑翔机,并且反覆进行飞行实验。莱特兄弟则是观察秃鹫,发现阻力与升力对飞行的影响,这才让飞机成功飞起。

  近来人们模仿自然界的水准愈来愈高。模仿生物的性质、构造、机能,对于研发或设计工业产品很有帮助。

  举日本引以为傲的新干线500型为例,车头的流线型设计就是仿自翠鸟。新干线高速进入隧道时,会因车头推挤空气产生高压波,而于出口发出「轰——」的噪音并向四周扩散。若要避免这种情形,每次进入隧道时就得减速,但这样一来行驶时间就会拉长。后来新干线的工程师发现,翠鸟高速俯冲入水捕鱼时,溅起的水花相当少。于是,他们便根据这项启发,将空气阻力降到最低,成功减轻噪音。

  500型的参考范本不只翠鸟而已。为了降低集电弓的空气阻力,工程师也参考了猫头鹰的飞羽。猫头鹰不同于其他鸟类,能够安静的飞行捕捉猎物。外行人多半会以为,这是因为猫头鹰的飞羽相当滑顺,其实答案正好相反。猫头鹰的飞羽前端呈锯齿状,能产生小型涡流,继而减少乱流。因此,新干线的集电弓也装上小小的突起物,借此产生小型涡流,使气流变得平顺。

  值得注意的是,透过仿生得到的「解答」,未必都能透过分析获得。即使用当时的解析技术,调查500型以前的新干线车形,改善有问题的地方,工程师也不会想到把车头改成翠鸟嘴巴的形状。如果不从整体着手设计,边修改边调整,就无法得出500型的车形。集电弓的形状也是,假如没从锯齿状飞羽获得灵感,就不会想到这种设计。

  连结「自己的领域」

  商业上的创新也可说是一样的道理。

  你以为雅玛多运输(Yamato Transport)是借由改善长程运输,才想出宅急便这项新服务的吗?你以为美国南方公司(Southland Corporation)是借由改进传统零售店与超市的缺点,才想出便利商店这种新业态的吗?无论是商业模式,还是生产与流通的机制,都必须要有整体概念才想的出来。雅玛多运输和7-ELEVEN都不是无中生有,而是透过模仿引发创新(如果你很好奇他们模仿了什么,可以先翻到后面几页)。

  本书推荐的「模仿」,是像雅玛多运输与7-ELEVEN那样,包含整体概念、性质、结构、机能的「模仿」。创新的本质,在于透过崭新的结合创造价值,以令人意外的事物当作「范本」,将之连结「自己的领域」。只要之前不曾有人引进,就能实现「要素与领域的新结合」。

  2016年中国腾讯的股票时价总额高达26兆日圆,为亚洲之冠。事实上这家公司也是诞生于数种模仿的组合,详细情形我将在本书的最后为各位介绍。

  本书为2012年日经BP社发行的《创新第一课:模仿》(译註:中文版由脸谱出版社于2013年推出)增订版。与初版不同的是,本书章节按模仿的步骤重新编排。另一个不同之处则是,本书共分为17章,其中03、04、06、07、10、11、16章是新加入的内容。新增的章节,主要解说创造性模仿实践层面的观念。某些有助于实践的手法,则是转载拙作《黑天鹅经营学》的部分内容进行介绍。

  之所以增加这些内容,是因为我认为自己有必要向大众解说,可超越开头提到的「零一神话」之手法与观念。近年来,源自硅谷的Know-How纷纷体系化,转变为创新程序,当中有些资讯尚不为日本民众所知,有些资讯则跟模仿息息相关。因此,我才想借着日经BP社此次提供的机会为大家介绍。

图书试读

程序――创造性模仿的五个步骤

创造性模仿的五个步骤

只要能搞懂作为范本的机制,要描绘理想的蓝图也就不难了。※1我们接着来看,如何分析目前的事业机制与范本的差异,弭平双方的落差。
模仿的程序分为以下五个步骤:

①分析自家公司的现状。
②寻找及挑选参考模式。
③描绘理想的蓝图。
④反过来推算范本与现状的落差。
⑤执行改革。

接下来就以雅玛多运输的宅急便为例,为大家具体说明每一个步骤。

雅玛多运输成立于一九一九年,当时只是一家位在东京京桥区(现在的银座三丁目),仅拥有四辆货车的货运公司。创立后业绩蒸蒸日上,更靠着收货、运输、配送这套完整的系统成长为日本第一货运公司。然而,战后却因为太晚进军长程运输市场,导致业绩每况愈下。

就在这个时候,第二任老板小仓昌男推出了宅急便服务。以下就根据其着作《送到家门口的经营学:宅急便之父小仓昌男「服务先于利益」的经营DNA》,将这项服务的创造程序分解成五个步骤。※2

①分析现状

第一个步骤是分析现状。我们必须评鑑整个事业机制,釐清自家生意的优势、弱点、威胁以及机会。

以雅玛多运输来说,就是针对「货运」这个主要部门业绩恶化这点进行现状分析。雅玛多原先靠短程运输成长壮大,后来却墨守战前的成功经验,太晚进军长程运输市场。原因在于创始人小仓康臣坚信,货车能运送的范围为一百公里以内,超过这个距离就是铁路运输的市场。

直到一九五九年,雅玛多才进军东京到大坂的长程运输市场,当时其他公司早就找到主要客户。由于迟迟没有生意上门,雅玛多只好积极到新建的工厂拉业务,这才终于获得大宗客户。

但是,大宗货物运输的利润率很低。尽管营业额顺利成长,利润率却不增反减。具体而言,重心移到大宗货物运输之前,一九六○年经常性利润率还有三‧一%,然而一九六五年却下滑到一‧七%。

为什么赚不到钱呢?彻底调查后发现,小宗货物运输的运费比较高。仔细计算一下,运送五十口(译註:运费计算单位,每口货物的箱数依出货者与收货者的契约而定)货物的话,一口等于两百日圆,但运送五口货物的话,一口等于三百日圆,两者相差一‧五倍。

用户评价

评分

這本書名,簡直太對我的胃口了!我平常就是個對商業世界充滿好奇的人,尤其喜歡研究那些能夠持續發展、不斷給我們帶來驚喜的科技公司。Apple和Google,這兩家公司在我心中,簡直就是神一樣的存在。他們不僅產品做得好,更重要的是,他們總能創造出一些讓人意想不到的創新。我一直覺得,所謂的「創新」,絕對不是憑空變出來的,而是有很多累積和演變的過程。書名裡的「模仿」,讓我眼前一亮。我想,這正是很多時候被忽略的關鍵。我們從小到大,不都是從模仿學會技能的嗎?學習走路、說話、寫字,哪一樣不是先模仿大人?商業世界也一樣,我敢說,沒有任何一家偉大的公司,是完全脫離了模仿而誕生的。關鍵在於「如何模仿」。書名中的「徹底解析Apple、Google等企業的成功模仿經驗」,這幾個字,就讓我很期待。我想要知道,他們模仿的對象是哪些?是產品的功能?是他們的策略?還是他們的行銷手法?更重要的是,他們是如何在模仿的過程中,加入自己的獨特思考,走出自己的路?我希望這本書能提供我一些具體的案例,分析他們是如何「學」的,又是如何「變」的。例如,Apple是如何從PDA、MP3播放器等產品中汲取靈感,最終創造出iPhone和iPod的?Google又是如何在搜尋引擎之外,不斷擴張,將模仿的觸角延伸到地圖、雲端、甚至自動駕駛的?我很好奇,他們在模仿的過程中,有沒有遇到過瓶頸?他們是如何克服的?這本書是不是能告訴我,模仿的「眉角」在哪裡?是不是有一些「模仿的黃金法則」是我們可以學習的?我希望這本書能讓我對「模仿」有一個全新的認識,不再覺得它是負面的詞彙,而是可以轉化為強大動力的起點。我渴望從書中學到,如何有智慧地模仿,如何從別人的成功中找到自己的啟發,進而創造出屬於自己的獨特價值。這本書聽起來,就是一本能帶給我實質幫助的工具書,而不是那些空泛的理論。

评分

《模仿的經營學:創新始於模仿,徹底解析Apple、Google等企業的成功模仿經驗》這個書名,簡直就是為我這種對科技產業充滿好奇的讀者量身打造的!我平常就特別關注Apple和Google的動態,他們總是能推出讓人眼前一亮的產品和服務,不斷刷新我們對科技的認知。我一直覺得,所謂的「創新」,很少是完全的「無中生有」,更多的是一種「有中生新」的過程。書名裡的「模仿」,就非常精準地捕捉到了這個核心。我們從小到大,學習任何東西,不都是從模仿開始的嗎?走路、說話、寫字,甚至學習一門手藝,哪一樣不是先觀察、模仿,然後再融入自己的理解和創意?我對這本書最期待的部分,就是它能夠深入解析Apple和Google,這兩家巨頭是如何進行「模仿」的。他們模仿的「標的」是什麼?是競品的設計?是他們的用戶界面?還是他們的商業模式?更重要的是,他們是如何在模仿的過程中,注入自己的獨特DNA,最終將模仿轉化為真正的創新,甚至開創全新的市場?我希望這本書能夠提供一些具體的案例分析,讓我能清晰地看到,他們是如何「學」的,又是如何「變」的。例如,Apple是如何從現有的MP3播放器和PDA市場中學習,最終創造出iPhone和iPod的?Google又是如何在搜尋引擎的基礎上,不斷擴張,將模仿的觸角延伸到地圖、雲端、甚至自動駕駛的?我很好奇,他們在模仿的過程中,有沒有遇到過什麼樣的挑戰?他們是如何克服的?這本書是不是能告訴我,模仿的「黃金法則」是什麼?我希望這本書能讓我對「模仿」有一個全新的、正面的認識,把它看作是通往創新的必經之路。

评分

《模仿的經營學:創新始於模仿,徹底解析Apple、Google等企業的成功模仿經驗》,這書名一出來,就牢牢抓住了我的目光!我平常就是個對科技業發展特別關注的人,尤其崇拜Apple和Google這兩家公司,他們總能不斷帶來突破性的產品和服務。我一直有個想法,就是所謂的「創新」,其實很多時候並不是憑空產生的,而是在對現有事物的學習和轉化中誕生的。書名裡「模仿」這個詞,就非常精準地描繪了這個過程。畢竟,我們從小到大,哪一樣技能不是從模仿開始的?學習走路、說話、寫字,甚至學開車,不都是先觀察模仿,然後逐步掌握嗎?商業世界也一樣,我堅信,沒有一家成功的企業,是完全脫離了模仿而獨立成長的。這本書最讓我興奮的,就是它承諾要「徹底解析」Apple和Google的「成功模仿經驗」。我非常想知道,他們模仿的「對象」具體是什麼?是競品的產品設計?是他們的商業模式?還是他們的用戶體驗?更關鍵的是,他們是如何在模仿的基礎上,加入自己的獨到見解和創意,最終形成自己獨特的競爭優勢?我希望這本書能夠提供豐富的案例分析,讓我能清晰地看到,這些頂尖企業是如何「學」的,又是如何「變」的。例如,Apple是如何從現有的科技產品中汲取靈感,然後將其昇華,創造出革命性的產品?Google又是如何在搜尋引擎的基礎上,不斷擴張,將模仿的觸角延伸到其他領域?這本書是否能給我一些關於「如何有智慧地模仿」的啟發?我希望能從書中學到,如何有選擇性地模仿,如何從他人的成功中找到自己的方向,並且最終走向屬於自己的創新之路。我認為,學會「模仿」的藝術,是學會「創新」的關鍵。

评分

最近我對商業策略這塊特別感興趣,尤其是一些能夠長期保持競爭力的公司。Apple和Google,這兩家公司絕對是大家津津樂道的研究對象。他們不斷推出讓人耳目一新的產品和服務,讓人不禁想知道,他們成功的秘訣究竟是什麼?這本書的書名《模仿的經營學:創新始于模仿,徹底解析Apple、Google等企業的成功模仿經驗》,直接點出了我一直以來的一些想法。我一直覺得,很多偉大的創新,並不是憑空冒出來的,而是建立在對現有事物深刻理解和學習的基礎上。書名中的「模仿」,就非常貼切地描述了這個過程。這本書讓我期待的地方,在於它不是那種高談闊論的理論,而是聚焦在「模仿」這個具體的經營學角度,並且以Apple和Google這樣具體的、大家熟悉的企業作為案例。我非常想知道,這本書會如何解析他們「模仿」的過程?是模仿競爭對手的產品功能?是模仿他們的商業模式?還是模仿他們的市場策略?更重要的是,他們是如何在模仿的基礎上,加入自己的獨特思考,最終創造出更具價值的產品和服務?我希望這本書能提供一些深入的分析,例如,他們模仿的「標的」是怎麼選出來的?他們在模仿的過程中,有沒有經歷過失敗?他們是如何從模仿中找到創新的契機,甚至超越原創的?這本書的書名,讓我覺得它能夠為我提供一些實際的操作方法和思維模式,讓我能更清晰地理解,為什麼這些頂尖企業能夠不斷推陳出新,並且保持領先地位。我渴望從書中學到,如何有智慧地進行模仿,如何從他人的成功經驗中提煉出對自己有價值的東西,進而激發自己的創新靈感。我認為,能夠學會「模仿」這門藝術,才是真正的「學習」和「成長」。

评分

我對這本書的書名《模仿的經營學:創新始於模仿,徹底解析Apple、Google等企業的成功模仿經驗》感到非常好奇。平常我對科技業的發展就很有興趣,特別是Apple和Google這兩家公司,他們總是能推出令人驚豔的產品,引領潮流。我一直覺得,所謂的「創新」,很多時候並不是憑空出現,而是建立在過去的基礎之上,有時候甚至是從別人的經驗中學習而來。書名裡「模仿」這個詞,讓我耳目一新,因為這確實是我們生活中學習和進步的重要方式。我相信,這些成功的企業,一定也有他們從別人身上學習和借鑒的過程。我非常期待這本書能夠深入剖析,Apple和Google等企業,是如何進行「模仿」的。他們模仿的對象是哪些?是產品的功能、設計,還是他們的商業模式、行銷策略?更重要的是,他們如何在模仿的過程中,加入自己的獨特元素,發展出屬於自己的核心競爭力?我希望書中能提供具體的案例分析,讓我了解他們是怎麼做的。例如,Apple是如何從現有的MP3播放器和PDA市場中學習,最終創造出iPhone的?Google又是如何在搜尋引擎的基礎上,不斷擴張,將模仿的觸角延伸到其他領域?我更想知道,他們是如何辨別哪些值得模仿,哪些需要規避,以及如何在模仿的同時,保持自己的品牌特色和創新精神。這本書能帶給我什麼樣的啟發?是關於如何有策略地模仿,如何從模仿中找到創新的突破口?我希望這本書能夠讓我對「模仿」有一個更深入的理解,不再將其視為簡單的抄襲,而是看作一種有價值的學習和轉化過程。我想要知道,這兩家公司是如何透過有目的的模仿,最終達到領先地位的。這本書聽起來,就像一本教你如何「聰明學習」的指南。

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天啊,我最近挖到一本宝藏!我平常就對科技業的發展很有興趣,特別是那些能不斷推陳出新、引領潮流的公司,像是Apple和Google,我總是很好奇他們到底是如何辦到的。這本書的書名《模仿的經營學:創新始於模仿,徹底解析Apple、Google等企業的成功模仿經驗》一出來,就立刻吸引了我的目光。你知道嗎?我們從小到大,學習任何東西不都是從模仿開始的嗎?走路、說話、寫字,甚至騎腳踏車,哪一樣不是先觀察別人怎麼做,然後自己一遍遍嘗試?我一直覺得,這個道理放在商業世界裡,也應該是通的。書名裡「模仿」這個詞,雖然聽起來有點直接,但我覺得反而很務實,而且「創新始於模仿」這句話,簡直說出了我的心聲!我總覺得那些所謂的「原創」很多時候也是站在巨人的肩膀上,或者是將現有的元素進行巧妙的重組。我非常期待這本書能夠深入剖析,究竟Apple、Google這些巨頭,是如何透過「模仿」這個過程,最終走出自己的獨特道路,甚至成為行業的領導者。我很好奇,他們模仿的「標的」是什麼?是競爭對手的產品功能?是他們的商業模式?還是他們的行銷策略?更重要的是,他們是如何在模仿的過程中,加入自己的思考和創意,讓模仿的對象在他們手中變得「更好」,或者產生全新的價值?這本書能提供我一些具體的案例和方法論嗎?我真的很想知道,是不是有什麼樣的「模仿法則」,是這些頂尖企業不約而同在運用的?希望這本書能帶給我一些啟發,讓我重新思考「模仿」與「創新」之間的關係,而不是簡單地將模仿視為抄襲。我認為,真正的模仿高手,絕對不是照單全收,而是有選擇性地學習、理解、甚至超越。我很期待書中能提到一些比較深入的分析,例如他們如何辨識哪些值得模仿,哪些需要避開,以及在模仿過程中,如何保持企業的核心價值和獨特性。這本書的書名,讓我感覺它不是那種空泛的理論書,而是充滿實戰經驗和具體案例的。我迫不及待想看看,那些我平常只能在新聞報導上看到的公司,他們的成功背後,有沒有這樣一條「模仿」的蹊徑。

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看到《模仿的經營學:創新始於模仿,徹底解析Apple、Google等企業的成功模仿經驗》這個書名,我的眼睛立刻亮了起來!我平常就對科技產業的發展脈絡很有興趣,特別是Apple和Google這樣總是能引領潮流的公司。我一直覺得,真正的創新,往往不是憑空而來的,而是建立在對前人經驗的學習和轉化之上。書名中的「模仿」,恰恰點出了這個關鍵。我們都知道,從小孩學走路、學說話,到我們學習知識、技能,模仿都是一個非常重要的基礎。我相信,在商業世界裡,這也是一樣的道理。這本書最吸引我的地方,在於它不僅僅是談論「模仿」,而是要「徹底解析」Apple和Google這些頂尖企業,是如何將「模仿」運用到他們的經營策略中,並且最終實現「創新」的。我非常想知道,他們模仿的「對象」是什麼?是競爭對手的產品功能?是他們的用戶體驗?還是他們的商業模式?更重要的是,他們是如何在模仿的基礎上,加入自己的獨特思考和創意,最終形成自己獨特的競爭優勢?我期待這本書能夠提供豐富的案例分析,讓我能清楚地看到,這些成功的企業,是如何「學」,又是如何「變」的。例如,Apple是如何從現有的產品中汲取靈感,然後將其昇華,創造出革命性的產品?Google又是如何在搜尋引擎的基礎上,不斷擴張,將模仿的觸角延伸到其他領域?這本書能不能給我一些關於「如何有智慧地模仿」的啟發?我希望能從書中學到,如何從別人的成功中找到自己的方向,如何透過有目的的模仿,最終走向屬於自己的創新之路。我認為,理解「模仿」的藝術,是理解「創新」的起點。

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這本書名《模仿的經營學:創新始於模仿,徹底解析Apple、Google等企業的成功模仿經驗》,簡直太觸動我的神經了!我平常就超愛看那些關於科技公司發展史的故事,特別是Apple和Google,他們簡直就是科技界的傳奇。我一直覺得,所謂的「創新」,絕對不是憑空變出來的,它一定有很多累積和演變的過程,而「模仿」絕對是這個過程中不可或缺的一環。書名裡「模仿」這個詞,讓我眼睛一亮,因為它非常務實,而且「創新始於模仿」這句話,完全說出了我的心聲。我們生活中,哪一樣不是從模仿學來的?走路、說話、寫字,甚至是騎腳踏車,不都是先觀察別人,然後自己不斷嘗試嗎?商業世界也一樣,我敢肯定,沒有任何一家偉大的公司,是完全脫離了模仿而獨立存在的。這本書讓我最期待的,就是它能深入解析Apple和Google這兩家公司,是如何運用「模仿」來達到他們今日的成就。我很好奇,他們模仿的「對象」是什麼?是競爭對手的產品特點?是他們的商業模式?還是他們的行銷策略?更重要的是,他們是如何在模仿的過程中,加入自己的獨特創意和價值,最終走出自己的道路,甚至開創新的市場?我希望這本書能提供一些具體的案例和分析,讓我能夠看到,他們是如何「學」的,又是如何「變」的。例如,Apple是如何從現有的MP3播放器和PDA中汲取靈感,最終創造出iPhone和iPod的?Google又是如何在搜尋引擎之外,不斷擴張,將模仿的觸角延伸到地圖、雲端、甚至自動駕駛領域?這本書是不是能告訴我,模仿的「眉角」在哪裡?是不是有一些「模仿的黃金法則」是我們可以學習的?我希望這本書能讓我對「模仿」有一個全新的認識,不再覺得它是負面的詞彙,而是可以轉化為強大動力的起點。我迫不及待想看看,那些我平常只能在新聞報導上看到的公司,他們的成功背後,有沒有這樣一條「模仿」的蹊徑。

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這本書的書名《模仿的經營學:創新始於模仿,徹底解析Apple、Google等企業的成功模仿經驗》,光是看名字就讓我充滿了好奇和期待!我一直對科技產業的發展趨勢很有興趣,特別是像Apple和Google這樣能夠持續引領風潮的企業。我們都知道,創新是企業成功的關鍵,但「創新」究竟是如何誕生的?這本書提出的「模仿」,讓我耳目一新。在我看來,任何學習過程,不都始於模仿嗎?從孩童學習走路、說話,到學生學習知識、技能,模仿都是一個非常重要的起點。我相信,商業世界也不例外。書名中「徹底解析Apple、Google等企業的成功模仿經驗」這句話,更是精準地抓住了我的痛點。我非常想知道,這些科技巨頭,是如何透過「模仿」來學習、成長,最終實現「超越」的?他們模仿的對象是哪些?是競爭對手的產品?是他們的商業模式?還是他們的技術?更重要的是,他們如何在模仿的過程中,注入自己的獨特思考和創意,創造出屬於自己的創新?我希望這本書能夠提供一些具體的案例分析,讓我能清晰地看到,他們是如何「學」的,又是如何「變」的。例如,Apple是如何從現有的科技產品中汲取靈感,然後將其昇華,創造出革命性的產品?Google又是如何在模仿的基礎上,不斷拓展自己的生態系統,成為互聯網巨頭?我對這本書最期待的部分,就是它能揭示出「模仿」與「創新」之間的微妙關係,以及如何透過有策略的模仿,找到突破創新的方向。我希望這本書能給我一些實際的啟發,讓我能夠用更積極、更務實的態度來看待「模仿」,並將其應用到自己的學習和工作中,找到屬於自己的「創新之路」。

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這本書的書名《模仿的經營學:創新始於模仿,徹底解析Apple、Google等企業的成功模仿經驗》,聽起來就充滿了智慧和實用性!我平常就很喜歡研究那些能夠持續引領潮流的科技公司,特別是Apple和Google,他們總能帶來讓人驚喜的產品。我一直覺得,「創新」並非是毫無根據的憑空出現,而是有著很深的學習和演進過程,而「模仿」絕對是其中一個重要的環節。書名裡「模仿」這個詞,讓我眼前一亮,因為它很真實,而且「創新始於模仿」這句話,非常貼切。想想看,我們從小便是在模仿中學習,從模仿中成長。商業世界也是如此,我敢說,沒有哪一家偉大的公司,是完全不參考、不學習別人的。這本書讓我最期待的是,它能深入剖析Apple和Google這兩家公司,是如何運用「模仿」來達成他們今日的成就。我很好奇,他們模仿的「對象」是哪些?是競爭對手的產品功能?是他們的商業模式?還是他們的行銷策略?更重要的是,他們是如何在模仿的基礎上,注入自己的獨特思考和創意,最終走出自己的道路,甚至開創新的市場?我希望書中能提供具體的案例和分析,讓我能清楚地看到,他們是如何「學」的,又是如何「變」的。例如,Apple是如何從現有的MP3播放器和PDA市場中學習,最終創造出iPhone和iPod的?Google又是如何在搜尋引擎之外,不斷擴張,將模仿的觸角延伸到地圖、雲端、甚至自動駕駛的?我希望這本書能讓我對「模仿」有一個全新的認識,不再將其視為貶義詞,而是理解它作為創新起點的重要價值。我期待從書中學到,如何有策略地模仿,如何從他人的成功經驗中提煉出對自己有價值的元素,進而激發自己的創新靈感。

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