待办清单越来越长,看不到结案的一天?
进度一再落后?专案做到一半要重来?
做好时间管理和自我管理,把变化和意外也排入计画!
克服惰性,摆脱拖延症,让成功手到擒来。
用最短时间吸纳最多知识精华
30分钟内你能学会——
☆ 找出你个人的行事风格,用数字评量自己的意志、把握度、付出与收获。
☆ 规划凸显个人优势的工作方式,排出执行的优先顺序,确认能掌握的时间、物资和人力。
☆ 锻鍊耐力与韧性,规划阶段性目标,不断检验进度与改进,脚踏实地完成计画!
你想执行一个计画,但是计画不是在着手之际停顿,就是卡在中途看不到结案日?许多好想法、重要任务一直挂在「待办清单」上没有划掉的一天?欲达成的目标彷彿芒刺在背,让你心生恐惧与不满?
这本偏重实务的书要告诉你执行力是怎么炼成的。为你分析执行者有哪些类型,你又属于哪一类,执行计画的品质与速度如何运作得又快又好,哪些是工作时经常会遇到的障碍,如何按照自己的特性制定出合理的计画与执行策略、克服困难、完成那不可能的任务。
本书还会告诉你,好的执行计画应具备哪些必要条件,订出执行表有哪些关键步骤,什么才是达到高绩效的有效策略。
系列特点: ◎ 德国最畅销系列,选题多达150种,销量突破500万册
◎ 网罗职场谘商专家、知名讲师、超级畅销书作家,倾囊相授
◎ 《明镜週刊》、《焦点》、媒体与电视台强力推荐
◎ 德国企业最爱的员工训练教材
本书特色 ◎ 简单易学,省时不费力,花最少时间获得最大成果。
◎ 30分钟内可读完。即使时间不够,架构大纲与版面安排方便重点选读。
◎ 以强有力结构引导阅读,文字清楚明白,理论融入生活,配合案例故事的印证,快速吸收实用技巧。
◎ 目标导向,每章都从问题出发,刺激思考,配合页码检阅,找到符合个人需求的解答。
◎ 以颜色强调关键字,每章节还有图示摘要,书末「快读单元」总结全书重点,帮助理解、整理、消化,加深记忆。
◎ 附有「自评表」归纳分析问题,拟出解决方案。「日常练习」或「自我实验」的设计,将所学内容立即操作、应用与强化。
名人推荐 资深猎头顾问 谢瑞珊 特别推荐
企业简报教练、宪福育创共同创办人 王永福
政大创造力讲座/名誉教授 吴静吉
工商心理学博士、摆渡系统设计执行长 吕亮震
贝壳放大执行长 林大涵
中央大学人力资源管理研究所副教授 林文政
悦思捷管理顾问公司总经理 柯振南
谘商心理师、作家 许皓宜
企业教练、《伙伴教练心关系》译者 潘婉茹
专业推荐
很多事情我们都知道,但最怕的是知道了以后不做些什么。
跑马拉松最难的不是过程而是报名,当不确定性过高时人的内心是会抗拒改变的,而计画就是在增加个人勇气,执行了就是增加自信心。人也因惰性而喜欢挑选简单的或最喜欢的先做,除了个人能量须不停累积外,外界支持所能给的力量也不可缺少,专注将想做的事项情绪化或是图像化,责任感就是执行力中最有效应的地方。
此书借由了解自己行事风格,检视个人意志力,将每个人每天能够真正执行事务的时间客制化分配,将代办事项透过排序,将计画分类而能执行且享受执行后的快感。
因理想而有目标,因目标而计画,因计画而执行,因执行而成长。没人不想让自己更好,纪律与记录,两者相辅相成,虽然计画的过程中有非常多变数,但不影响的会是最初的初衷。——资深猎头顾问 谢瑞珊
如何拥有强大的执行力?为什么有些人能使命必达?为什么有些人总能贯彻到底?这本短短的三十分钟小册,告诉我们提昇执行力的核心祕诀:包含了解自我、盘点现况、执行计划、坚定不移。每个核心祕诀,都再各自拆解成可一步一步进行的方法。绝对是想提昇职行力的职场人士,不能错过的行动手册!——知名简报教练、宪福育创共同创办人 王永福
您是否曾经有过这样的经验,早就安排好要提出的计划案,非得等到最后一刻才匆匆忙忙的完成?交出去之后,信誓旦旦的告诉自己,下次一定要即知即行,不要老犯了拖延病,结果同样的事情还是一再发生;现在不用担心了,只要参照书中所建议的四个步骤:先了解自己的行事风格、做好各项启动准备、拟定动态行动计画、强化自己内心的耐力与信念,坚持到底,一定可以让自己成为「执行力达人」!——工商心理学博士、摆渡系统设计执行长 吕亮震
执行力就是竞争力,执行力也是在考验我们坚持到最后的耐力,一个人的成功固然有很多因素,但最重要的乃是执行力。执行力跟个人的行事风格(各有优缺点)与态度有很大的关联性,本书将协助您了解探讨您是属于哪个类型风格,进而思考如何自我修正调整与改善,让您能够拥有最佳绩效的执行力。——悦思捷管理顾问有限公司总经理 柯振南
每个人拥有的资源都是有限的,不论是力气、时间、金钱,还是精神。因此我们必须在现实考量下,将想做的事按照轻重缓急排出先后顺序,然后安插进通常早就满载的日程表里。问题是,我们必须执行的计画从来都不只有一个或两个,因为不管在职场上或私人生活里,永远都有堆积如山的工作等着你。除此之外,还有层次更高,规模也更大的计画:学习新事物、彻底扭转人生的决定,或是他人或「命运」为我们做的安排。
要把这一切全都打点妥当,专心处理好每项工作,就必须仔细盘算手上的筹码。唯有这样,我们才能不断朝目标迈进,顺利抵达终点。其中关键便是综观全局,这一步也是做规划前必须完成的前置作业。
这里的重点在于:所谓综观全局并不是单指某个特定的视野,而是共有五种不同的切入视角,透过各个面向之间的互补与唿应,我们才能确实将计画执行到底,因为每种方式都直接影响了另一种的成效。
●鸟瞰:这种方式呈现的视野不但全面,而且即时,能明确指出前往目标的路径。
●见树不见林:这种视角能够掌握最新的,和即将发生的细节。
●重要性与动机监测:目标不见得会一直维持相同意义,同样的,对目标的向往或动机也都可能发生变化。
●资源储备:确定哪种资源是当下执行计画最需要的,并且确认有效掌握资源储备状态的方法,以便及时补给填充。
●弹出式警报:用来察觉哪里出了差错,以及问题可能是由什么人或什么东西所引起的,可说是执行过程中的安全系统。
在进一步介绍这些综观全局的方式之前,请记得你个人所属的行事风格。你会发现,自己採取行动的方式取决于你从哪个视角切入观看全局。或许到目前为止,你一直习惯以某几种特定方式掌握概况,忽略了其他面向。不过这种情况很快就会改变了!
鸟瞰
这种方式掌握的视野不但完整,而且全面:除了正在执行的计画,目前生活里的所有动静也都一览无遗。尽管我们习惯将职场上的计画和私底下的自己切割开来,但其实应该将真实的自我一併纳入考量。透过俯瞰的视角,我们可以看出事物之间如何相互连结、影响,进而发展出目标导向的策略。鸟瞰的方式能帮助我们因应无法预见的突发状况,不仅是单纯的对症下药,更提供了一个让人通盘思考的机会,在必要的时候做调整。